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文档简介

——医院病房护师工作职责为进一步规范病房护师岗位执业行为、临床护理实操、业务带教、质量管控及科研辅助工作，严格落实护理核心制度及现代化医院精细化管理要求，明确病房护师岗位职责，夯实临床护理工作基础，规范护理服务流程，保障病房护理质量与安全，结合本院护理工作实际，制定本岗位职责。一、岗位总体要求病房护师在病房护士长领导及本科主管护师业务指导下开展临床护理工作，是临床护理实操、业务帮带、病房管理及质量提升的重要骨干。主要负责日常临床护理实施、下级护士业务指导、护理教学辅助、病例研讨及护理风险防控等工作，严格遵守各项护理规章制度和操作规范，主动参与病房管理及学科建设，助力科室护理工作规范化、高质量开展。二、具体工作职责1、严格依规开展岗位工作。服从病房护士长统一管理及主管护师业务指导，严格执行医院各项护理管理制度、核心制度及临床操作规范，立足岗位落实各项临床护理、科室管理及专项工作任务。2、抓实临床护理实践与业务指导。积极参与病房一线临床护理工作，指导科室护士规范执行医嘱、落实各项护理技术操作规程。及时发现临床护理工作中的不规范问题，第一时间整改处置，保障日常护理工作合规有序。3、牵头落实疑难重症护理与技术推广。主动参与科室危重、疑难患者的护理工作，承担难度较高的护理技术操作任务。带领科室护士开展护理新技术、新业务临床实践与落地应用，持续提升科室整体护理技术水平。4、协助开展病房日常管理工作。积极协助护士长梳理、拟定病房年度及阶段性护理工作计划，配合落实病房日常运营、质量管控、人员管理、院感防控等各项管理工作，助推病房精细化管理落地。5、积极参与并主持护理业务研讨。按时参加科室主任护师、主管护师组织的护理查房、专科会诊及病例讨论活动，主动学习先进护理经验。负责主持本病房日常护理查房工作，梳理护理问题，总结临床经验，提升病房整体护理质量。6、协助开展在职护理人员培训考核。协助护士长做好本科室在岗护士、进修护士的业务培训工作，配合制定常态化学习培训计划，参与编写教学资料、开展授课教学，负责护理人员日常技术实操考核，夯实科室护理队伍专业基础。7、落实护生临床带教工作。积极参与卫校临床教学工作，严格按照带教规范指导护生开展临床实习、实操训练，规范带教流程，保障临床实习教学质量，培育合格护理后备人才。8、协助推进护理科研与技术革新。协助护士长拟定病房护理科研、技术革新工作计划，结合临床护理实际积极梳理、申报科研课题，配合开展科研项目落地实施，积累临床科研资料，助力科室护理学科建设。9、复盘分析护理风险并落实防控。针对病房发生的护理差错、不良事件及安全隐患，主动参与原因分析、复盘总结，结合临床实际梳理问题症结，制定切实可行的防范措施，规避同类护理风险再次发生，筑牢护理安全防线。10、完成上级交办的其他临床护理、教学培训、病房管理相关临时性及专项性工作任务。

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