卫生死角清理管理制度

卫生死角清理管理制度一、总则（一）目的依据。为规范卫生死角清理工作，提升环境卫生管理水平，保障人民群众身体健康，依据《中华人民共和国环境保护法》《城市市容和环境卫生管理条例》等法律法规制定本制度。1.适用范围本制度适用于本单位所有办公区域、生产场所、公共设施及外围环境等卫生死角清理管理工作。卫生死角是指因管理不到位、清理不及时而形成的垃圾堆积、杂物堆积、污渍残留等区域。2.基本原则（1）全员参与原则。各部门、各岗位人员均有责任参与卫生死角清理工作，形成齐抓共管的良好局面。（2）预防为主原则。通过日常巡查、定期检查等方式，及时发现并消除卫生死角，防止问题累积。（3）责任到人原则。明确各级管理人员及工作人员的清理责任，确保每项工作都有专人负责、专人落实。（4）持续改进原则。定期评估卫生死角清理工作成效，不断优化管理措施，提升环境卫生质量。二、组织机构（一）管理架构。成立卫生死角清理管理领导小组，由单位主要负责人担任组长，分管领导担任副组长，各部门负责人为成员。领导小组下设办公室，负责日常管理工作，办公室主任由后勤部门负责人兼任。1.领导小组职责（1）制定卫生死角清理管理制度及年度工作计划。（2）统筹协调各部门卫生死角清理工作，解决重大问题。（3）定期检查卫生死角清理工作进展，考核工作成效。（4）组织卫生死角清理工作的宣传培训，提升全员意识。2.办公室职责（1）具体落实领导小组各项决议，制定详细工作方案。（2）组织开展卫生死角巡查、检查，建立问题台账。（3）协调各部门完成卫生死角清理任务，监督清理质量。（4）统计工作数据，定期编制工作简报，上报领导小组。（5）收集整理工作资料，做好档案管理。3.部门职责（1）各部门负责人为本部门卫生死角清理第一责任人，组织本部门人员落实清理任务。（2）明确本部门卫生死角清理区域及责任人，制定日常维护计划。（3）配合领导小组及办公室开展巡查、检查及考核工作。（4）及时上报本部门卫生死角清理工作进展及问题。三、清理标准（一）清理要求。卫生死角清理工作应达到以下标准，确保清理彻底、不留隐患。1.垃圾清理标准（1）清除所有可见垃圾，包括纸屑、塑料袋、烟头、食品包装等。（2）清理垃圾应分类收集，可回收物交由回收单位处理，其他垃圾按规定倒入垃圾桶。（3）垃圾清理后应清理垃圾堆积区域，确保地面、墙面、设施等清洁。2.杂物清理标准（1）清除所有违规停放车辆、乱堆乱放物品，恢复原状。（2）清理杂草、落叶等自然杂物，保持环境整洁。（3）对损坏的设施、设备进行修复或更换，确保正常使用。3.污渍清理标准（1）清除地面、墙面、门窗等部位的污渍、油渍，恢复原貌。（2）对积水、积泥等区域进行清理，防止蚊蝇滋生。（3）对卫生死角进行消毒处理，消除病菌传播风险。4.环境恢复标准（1）清理后的区域应恢复原貌，确保环境整洁、美观。（2）对清理区域进行绿化美化，提升环境质量。（3）建立长效机制，防止卫生死角再次形成。四、工作流程（一）日常管理。卫生死角清理工作应纳入日常管理，形成常态化机制。1.巡查制度（1）办公室每日组织人员对全单位卫生死角进行巡查，发现问题及时记录并通知相关部门处理。（2）各部门每日对本部门卫生死角进行自查，确保环境整洁。（3）领导小组每周组织一次全面巡查，检查各部门卫生死角清理工作成效。2.清理流程（1）发现卫生死角后，办公室应立即建立问题台账，明确责任部门及完成时限。（2）责任部门接到通知后，应立即组织人员开展清理工作，确保按时完成。（3）清理完成后，责任部门应向办公室报告清理情况，办公室进行检查验收。（4）对清理不彻底的区域，办公室应重新通知责任部门进行整改，直至达标。3.检查制度（1）办公室每月组织一次卫生死角清理工作检查，对各部门进行检查评分。（2）领导小组每季度组织一次全面检查，对工作成效突出的部门进行表彰。（3）对检查中发现的问题，应建立整改台账，限期整改，确保问题闭环。五、责任追究（一）考核机制。为强化责任落实，建立卫生死角清理工作考核机制。1.考核内容（1）清理工作完成率。考核各部门卫生死角清理任务按时完成情况。（2）清理工作质量。考核卫生死角清理后的环境质量，包括垃圾清理程度、杂物清除程度、污渍消除程度等。（3）长效机制建立情况。考核各部门是否建立了卫生死角清理的长效机制，包括日常巡查、定期检查、责任到人等。2.考核方式（1）日常考核。办公室在日常巡查中，对各部门卫生死角清理工作进行检查评分。（2）定期考核。领导小组定期组织全面检查，对各部门进行考核评分。（3）综合考核。将日常考核、定期考核结果进行综合，确定各部门最终考核得分。3.责任追究（1）对考核得分排名靠后的部门，办公室应进行约谈，督促整改。（2）对连续两次考核得分排名靠后的部门，领导小组应进行通报批评，并追究部门负责人责任。（3）对因责任不落实导致卫生死角反复出现，造成不良影响的，应依法依规追究相关部门及责任人责任。六、保障措施（一）资源保障。为确保卫生死角清理工作顺利开展，应提供必要的资源保障。1.人员保障（1）各部门应明确卫生死角清理工作负责人及责任人，确保每项工作都有专人负责。（2）办公室应配备专职人员，负责卫生死角清理工作的日常管理。（3）对卫生死角清理工作表现突出的个人，应给予表彰奖励。2.物资保障（1）办公室应储备充足的清洁工具、消毒用品、垃圾袋等物资，确保卫生死角清理工作需要。（2）各部门应根据本部门卫生死角清理工作需要，配备必要的清洁工具。（3）对损坏的清洁工具、消毒用品等物资，应及时进行补充，确保工作正常开展。3.经费保障（1）单位应将卫生死角清理工作经费纳入年度预算，确保工作正常开展。（2）办公室应根据卫生死角清理工作需要，编制年度经费预算，报领导小组审批。（3）对卫生死角清理工作经费，应专款专用，确保资金使用效益。七、附则（一）制度修订。本制度自发布之日起施行，单位可根据实际情况进行修订。1.解释权本