化工行业安全员安全生产绩效评定表

化工行业安全员安全生产绩效评定表姓名职务评价人部门评价区间年月---年月评价项目权重评价要点评价内容分值评分安全责任履行25%安全责任制落实情况1.贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全管理制度；

2.落实安全生产责任制，明确各级人员的安全责任；

3.定期检查安全生产责任制执行情况，及时纠正问题。5安全责任履行25%隐患排查治理1.定期开展安全隐患排查，及时发现并上报安全隐患；

2.对排查出的隐患制定整改措施，并跟踪整改落实情况；

3.对重大隐患实行挂牌督办。4安全责任履行25%安全教育培训1.组织开展安全教育培训，提高员工安全意识；

2.定期组织安全知识考试，检验培训效果；

3.建立安全教育培训档案。3安全责任履行25%安全事故处理1.及时报告安全事故，按规定程序进行调查处理；

2.分析事故原因，制定预防措施；

3.对事故责任人和责任单位进行严肃处理。3安全责任履行25%安全文化建设1.营造良好的安全文化氛围；

2.开展安全文化活动，提高员工安全意识；

3.建立安全文化宣传栏。3安全管理能力25%安全管理计划制定1.制定年度安全管理计划，明确工作目标和措施；

2.制定专项安全工作方案，确保安全措施落实到位；

3.定期评估安全管理计划执行情况。4安全管理能力25%安全检查与监督1.定期开展安全检查，及时发现和纠正安全隐患；

2.对检查中发现的问题进行跟踪监督，确保整改到位；

3.对安全检查结果进行汇总分析。3安全管理能力25%安全风险控制1.识别和评估安全风险，制定风险控制措施；

2.监控风险控制措施的实施效果；

3.及时调整风险控制措施。3安全管理能力25%安全应急处理1.制定应急预案，定期组织应急演练；

2.确保应急物资储备充足；

3.及时、有效地处理突发事件。3安全管理能力25%安全管理创新1.推广应用安全管理新技术、新方法；

2.提出安全管理创新建议；

3.参与安全管理创新项目。2安全教育培训20%培训计划制定1.制定年度安全教育培训计划，明确培训内容和目标；

2.组织开展各类安全教育培训活动；

3.建立培训档案，跟踪培训效果。4安全教育培训20%培训内容与形式1.培训内容丰富，针对性强；

2.培训形式多样，生动活泼；

3.培训师资力量雄厚。3安全教育培训20%培训效果评估1.建立培训效果评估机制；

2.定期对培训效果进行评估；

3.根据评估结果改进培训工作。3安全教育培训20%培训资源管理1.优化培训资源配置；

2.提高培训资源利用率；

3.建立培训资源库。3安全教育培训20%培训团队建设1.建立专业的培训团队；

2.定期对培训团队进行培训；

3.提高培训团队的业务水平。2安全事故处理30%事故报告与调查1.及时、准确地报告安全事故；

2.按规定程序进行调查，查明事故原因；

3.对事故责任人和责任单位进行严肃处理。4安全事故处理30%事故原因分析1.深入分析事故原因，找出问题根源；

2.制定预防措施，防止类似事故再次发生；

3.对事故原因进行总结，形成案例。3安全事故处理30%事故处理与整改1.制定事故处理方案，确保事故得到妥善处理；

2.落实整改措施，防止事故再次发生；

3.对事故处理过程进行跟踪监督。3安全事故处理30%事故信息发布1.及时、准确地发布事故信息；

2.向公众通报事故处理情况；

3.做好事故信息发布工作。3安全事故处理30%事故经验总结1.对事故经验进行总结，形成事故案例；

2.组织开展事故案例分析，提高安全意识；

3.建立事故案例库。2本考核表旨在对化工行业安全员的安全生产绩效进行综合评定，考核内容围绕安全责任履行、安全管理能力、安全教育培训和安全事故处理等方面展开。评分（分）项目1项目2项目3项目4项目5评价得分计算A项目1*权重+项目2*权重+项目3*权重+项目4*权重+项目5*权重=____分出勤评分B迟到、早退次______*0.5+旷工_____*2+事假____*0.4+病假____*0.2=____分奖励贡献C_