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通信行业基站维护与优化团队绩效考评表姓名部门岗位日期___________项目分数考核内容与标准考核结果考核指标占比权重等次分数维护质量（25%）25%1.评估基站故障率，故障率低于0.5%得满分；2.每增加0.1%，扣分1分。25维护质量（25%）25%1.评估设备维护及时率，及时率达到98%得满分；2.每降低1%，扣分2分。20维护质量（25%）25%1.评估设备完好率，完好率达到95%得满分；2.每降低1%，扣分1.5分。15维护质量（25%）25%1.通过调查问卷收集客户满意度，满意度达到90%得满分；2.每降低1%，扣分1分。15维护质量（25%）25%1.评估故障处理效率，处理时间不超过2小时得满分；2.每超过1小时，扣分2分。15优化效果（25%）25%1.评估信号覆盖范围，扩大10%得满分；2.每扩大1%，扣分1分。20优化效果（25%）25%1.评估数据传输速率，提升20%得满分；2.每提升1%，扣分1分。20优化效果（25%）25%1.评估能耗降低率，降低率达到15%得满分；2.每降低1%，扣分1分。15优化效果（25%）25%1.评估网络稳定性，稳定性达到99.9%得满分；2.每降低0.1%，扣分1分。15优化效果（25%）25%1.通过调查问卷收集用户满意度，满意度达到90%得满分；2.每降低1%，扣分1分。20团队协作（20%）20%1.评估跨部门沟通效率，效率达到90%得满分；2.每降低1%，扣分2分。15团队协作（20%）20%1.通过团队协作评分，达到85分得满分；2.每降低1分，扣分1分。15团队协作（20%）20%1.评估任务完成率，完成率达到95%得满分；2.每降低1%，扣分2分。20团队协作（20%）20%1.通过团队凝聚力评分，达到80分得满分；2.每降低1分，扣分1分。15团队协作（20%）20%1.评估知识共享次数，每月达到2次得满分；2.每次未达到，扣分1分。15创新能力（30%）30%1.评估技术创新数量，每项技术创新得满分；2.每项未实施的技术创新扣分1分。15创新能力（30%）30%1.评估方案优化数量，每项方案优化得满分；2.每项未实施的方案优化扣分1分。15创新能力（30%）30%1.评估工作效率提升幅度，提升至少10%得满分；2.每降低1%，扣分1分。15创新能力（30%）30%1.评估成本降低幅度，降低至少5%得满分；2.每降低1%，扣分1分。15创新能力（30%）30%1.评估团队贡献，每项有益建议得满分；2.每项未提出的建议扣分1分。20本考核表旨在对通信行业基站维护与优化团队的工作绩效进行全面评估，以下为考核维度、指标及具体要求。自评考核意见考核人：年月日合格70-89≤69综合考核意见考核人：

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