企业夏季防暑安全管理

2026/06/23企业夏季防暑安全管理汇报人：安全环保部目录夏季高温危害认知防暑降温核心措施中暑识别与急救特殊岗位防暑管理企业防暑管理制度防暑安全行动承诺010203040506夏季高温危害认知01高温作业的定义与分级高温作业指在生产劳动过程中，工作地点平均WBGT指数等于或大于25℃的作业。根据国家标准，高温作业分为三个等级：级别WBGT指数范围危害程度典型场景I级25℃–28℃轻度危害一般车间、仓库作业II级28℃–30℃中度危害锅炉房、冶炼车间III级30℃以上重度危害露天施工、密闭空间关键认知：高温危害不仅取决于气温，还与湿度、辐射热和风速密切相关高温对人体的生理影响体温每升高1℃，基础代谢率增加约13%，器官损伤风险呈指数上升心血管系统大量出汗导致血液浓缩心脏负担加重，可能诱发心律失常消化系统胃肠供血减少，消化液分泌下降食欲减退、消化不良泌尿系统脱水导致尿量减少，肾脏负担增大严重时引发急性肾损伤神经系统脑部供血不足出现头晕、注意力涣散、判断力下降高温相关疾病类型高温疾病谱系先兆中暑口渴、头晕、耳鸣、胸闷、心悸体温正常或略高，及时休息可恢复轻症中暑面色潮红、大量出汗、皮肤灼热体温升至38℃以上，伴血压下降、脉搏加快重症中暑（含热射病）热射病：体温超40℃，无汗、意识障碍热痉挛：大量出汗后肌肉痉挛，以四肢和腹肌为主热衰竭：循环血量不足，面色苍白、血压骤降致死率高达50%以上热射病特征体温超40℃无汗意识障碍关键原则高温疾病是渐进发展的，早期识别和干预是阻断恶化的关键防暑降温核心措施02合理饮水与电解质补充饮水原则主动饮水，不要等口渴再喝口渴已是轻度脱水信号少量多次每次200–300ml，间隔15–20分钟适宜水温以8–12℃为宜，避免冰水刺激胃肠关键电解质补充出汗量大于1升/小时时，必须补充盐分推荐饮用0.1%–0.2%的淡盐水或专业运动饮料避免用含咖啡因饮料和酒精替代补水它们加速脱水饮水误区纠正误区一→大量饮用冰水降温实则引发胃肠痉挛误区二→只喝白水即可大量出汗后仅补水不补盐可致低钠血症科学安排作业时间科学安排作业时间合理的时间管理是降低高温暴露风险的核心手段黄色预警35℃+橙色预警37℃+红色预警40℃+预警级别气温标准响应措施黄色预警35℃以上缩短连续作业时间，增加休息频次橙色预警37℃以上停止露天重体力作业，启动轮换制度红色预警40℃以上全面停止露天作业，启动应急预案错峰作业日最高气温达到35℃以上时，11:00–15:00停止露天作业高温作业岗位实行"做两头、歇中间"的排班方式连续作业时间不超过2小时，中间强制休息15–20分钟工间休息制度高温作业场所附近必须设置通风良好的休息室休息室温度应控制在28℃以下重体力劳动者休息时间不少于作业时间的1/3个人防护装备着装要求浅色、宽松、透气的棉质或专业降温面料工作服露天作业必须佩戴宽檐帽或带遮阳功能的安全帽佩戴防紫外线太阳镜，保护视力降温装备冰背心/降温马甲：适用于高温车间长时间作业人员冷感毛巾：湿水后拧干敷于颈部、额头，快速降温便携式风扇：增强局部空气流动，辅助蒸发散热防护误区赤膊上阵更凉快→实则增加辐射热吸收，更易晒伤紧身衣物方便操作→阻碍汗液蒸发，反而加重热蓄积作业环境改善自然通风不足场所安装机械通风设备局部排风热源岗位设置排风罩密闭空间作业前强制通风确保空气流通遮阳棚露天区域减少太阳直射隔热层设备表面降低辐射热环境监测WBGT指数仪+台账管理防暑药品与物资配备常备防暑药品应急物资清单管理要求藿香正气水/胶囊缓解中暑引起的头晕、恶心十滴水用于中暑引起的胃肠不适人丹清凉醒脑，缓解胸闷风油精/清凉油外用提神醒脑生理盐水或口服补液盐补充电解质，预防脱水冰袋或速冷贴至少按班组人数50%配备担架或折叠式转运设备紧急转运中暑人员医用体温计推荐红外额温枪，快速读数专人管理药品和物资由专人管理，定期检查有效期定期清点每月至少清点一次，过期药品及时更换位置知晓作业人员必须知晓药品和物资存放位置中暑识别与急救03中暑的早期信号识别自我感知信号异常口渴、尿量减少且颜色深黄头晕目眩、站立不稳手脚发麻、肌肉轻微抽搐注意力难以集中、反应迟钝同伴观察信号面色异常潮红或苍白大量出汗突然停止（可能已进入热射病阶段）步态不稳、言语含糊皮肤灼热干燥或湿冷识别口诀一看面色二问感受，三查出汗四测体温发现任一异常信号，立即让人员脱离高温环境，切勿勉强坚持作业先兆与轻症中暑的现场处置1脱离高温环境迅速将患者转移至阴凉通风处或空调休息室解开衣扣、腰带，脱去多余衣物，促进散热2物理降温用湿冷毛巾敷于头部、颈部、腋下和腹股沟同时用扇风或风扇加速蒸发散热体温降至38℃以下时停止强力降温，避免过冷3补充水分意识清醒者，少量多次饮用淡盐水或运动饮料切忌一次性大量饮水，防止呕吐误吸4观察与记录每10分钟测量一次体温记录症状变化和处置措施30分钟内症状无改善，立即送医重症中暑的紧急救治30分钟内将体温降至39℃以下致死率50%以上紧急处置流程1立即拨打120，同时报告企业应急指挥人员2将患者移至阴凉处，头部垫高，保持呼吸道通畅3全身冷水擦浴或冰袋置于颈部、腋下、腹股沟大血管处4如有呕吐，将头部偏向一侧，防止窒息5严禁给意识不清者喂水——有误吸窒息风险转运注意事项等待救护车期间持续物理降温，不可中断转运途中保持降温措施，密切监测呼吸和脉搏向急救人员详细说明发病经过和已采取的措施中暑急救常见误区常见误区误区一：中暑后大量喝白开水大量出汗后仅补充水分，血液中钠离子浓度骤降，可引发低钠血症（水中毒），导致脑水肿，比中暑本身更危险正确做法：补充含电解质的饮品误区二：用酒精擦浴降温酒精经皮肤吸收可能引起中毒，尤其对儿童和体弱者；酒精挥发产生的蒸气可能刺激呼吸道正确做法：使用温水或冷水擦浴误区三：中暑后继续观察再说重症中暑的黄金救治窗口仅30分钟，"再等等看"的侥幸心理是致死的重要原因正确做法：发现重症迹象立即启动急救并拨打120误区四：掐人中可以治中暑掐人中不能降温，反而可能堵塞呼吸道正确做法：立即脱离高温环境并物理降温正确做法补充含电解质的饮品对应误区：大量喝白开水。选择运动饮料、淡盐水或口服补液盐，补充钠、钾等电解质，避免低钠血症使用温水或冷水擦浴对应误区：用酒精擦浴。32-35℃温水或冷水擦拭大血管处（颈部、腋窝、腹股沟），安全有效降温发现重症迹象立即启动急救并拨打120对应误区：继续观察再说。高热、意识模糊、抽搐等为重症信号，黄金30分钟内必须专业救治，切勿延误立即脱离高温环境并物理降温对应误区：掐人中。转移至阴凉通风处，脱去多余衣物，扇风、冰敷等物理降温才是根本措施特殊岗位防暑管理04露天作业防暑要求作业前准备每日开工前确认当日天气预报和高温预警等级按班组配备遮阳设施、防暑药品和应急物资作业人员必须穿着长袖透气工作服，涂抹防晒霜作业中管控严格执行错峰作业制度，高温时段停止露天作业每30分钟轮换一次高温暴露岗位班组长每15分钟观察一次人员状态典型岗位建筑施工：脚手架、钢筋绑扎等高空露天作业电力巡检：输电线路巡视、设备检修环卫绿化：道路清扫、园林养护物流装卸：露天货场搬运作业密闭空间作业防暑要求风险特征罐体、管道、地下室等空间空气不流通内部温度可达40℃–50℃，湿度接近饱和人员出汗散热效率极低，体温快速升高作业许可制度进入密闭空间前必须办理作业许可证作业前进行强制通风，通风时间不少于30分钟检测氧含量（19.5%–23.5%）和有害气体浓度作业过程管控密闭空间内连续作业时间不得超过1小时外部必须设专人监护，保持通讯畅通监护人每10分钟与作业人员联络确认状态发现异常立即启动救援，严禁单人盲目进入高温车间防暑要求热源管控高温设备尽可能采取密闭化生产，减少热辐射外泄敞开式热源设置隔热挡板和局部排风装置热源与操作岗位之间保持安全距离岗位降温措施操作岗位设置送风降温系统（冷风机、岗位送风管）配备冰背心等个人降温装备设置水帘或喷雾降温装置健康监护高温车间作业人员每年进行一次职业健康体检患有心血管疾病、高血压、糖尿病等人员不得从事高温作业建立高温作业人员健康档案，动态跟踪特殊人群防暑关注新入职员工缺乏高温作业经验，对中暑先兆不敏感入职前必须接受防暑安全专项培训首周安排"热适应期"，逐步增加高温暴露时间高龄员工（45岁以上）心血管功能下降，体温调节能力减弱适当缩短连续高温作业时间，增加休息频次建议安排在通风良好的岗位有基础疾病人员高血压、心脏病、糖尿病、甲状腺功能亢进患者经体检评估后调整岗位，避免高温作业用药期间注意药物对体温调节的影响夏季临时用工必须完成防暑安全培训后方可上岗不得安排临时工从事高温车间核心岗位与正式员工享受同等的防暑保障待遇企业防暑管理制度05防暑降温责任制全面领导责任对防暑降温工作负全面领导责任，统筹全局部署经费投入保障保障防暑经费投入，审批防暑工作方案亲自部署响应高温预警期间亲自部署应急响应制定工作方案制定年度防暑降温工作方案和应急预案组织安全检查组织防暑安全检查，督促隐患整改事故调查分析负责中暑事故的调查分析和改进措施跟踪落实防暑措施落实本部门防暑措施，合理调配作业人员每日物资检查每日检查防暑物资配备和使用情况立即报告处置发现中暑事件立即报告并组织初期处置确认人员状态作业前确认人员状态，作业中持续观察督促纠正违规督促员工按时饮水、休息，纠正违规行为识别组织施救第一时间识别中暑先兆并组织施救高温作业健康监护上岗前必须进行职业健康检查凡从事高温作业人员，上岗前必须进行职业健康检查重点检查项目心血管系统、肾功能、体温调节功能体检不合格者禁岗体检不合格者不得安排高温作业岗位在岗监护年度健康体检建立健康档案异常人员调离每年高温季前（5月底前）完成一次高温作业人员健康体检建立高温作业人员健康档案，记录体检结果和岗位变动对体检异常人员及时调离高温岗位7–14天热适应期新入职和长期脱离高温岗位人员，需经过7–14天热适应期逐步增加强度热适应期间逐步增加高温暴露时间和劳动强度监测调整热适应期间密切监测生理指标，出现不适立即调整高温津贴与劳动保护35℃以上发放用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业，应发放高温津贴纳入工资总额高温津贴纳入工资总额，不计入最低工资标准禁止替代不得以提供防暑降温饮料和药品替代高温津贴劳动保护不停工扣薪特殊群体保护降低定额增休息因高温天气停止工作、缩短工作时间的，不得扣除或降低工资不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上高温天气作业高温作业岗位应适当降低劳动定额，增加休息时间专项预算企业每年应编制专项防暑降温费用预算四项用途费用用于：防暑药品、清凉饮料、降温设备、遮阳设施等专款专用专款专用，不得挪作他用防暑应急预案与演练应急组织架构指挥、救援、后勤、通讯四个小组响应分级一般（先兆中暑）、较大（轻症中暑）、重大（重症中暑）三级处置流程发现→报告→现场急救→送医→善后资源保障急救药品、转运车辆、合作医院联络清单演练要求每年一次覆盖三场景评估修订高温季前至少组织一次防暑应急演练露天作业、密闭空间、高温车间等典型场景演练后进行评估总结，修订预案不足之处1小时内上报发生中暑事故后1小时内上报安全管理部门2小时重大上报重大事故（重症中暑）2小时内上报属地监管部门四不放过原则事故调查遵循"四不放过"原则，确保整改到位防暑安全行动承诺06员工防暑安全自检清单一查身体状态是否有头晕、乏力、口渴等不适感前一晚是否充足睡眠（不少于6小时）是否按时服用基础疾病药物二查防护装备工作服是否透气、合身遮阳帽/安全帽是否配备防晒用品是否涂抹到位三查饮水准备是否携带足够饮用水是否备有电解质补充饮品水壶是否清洁可用四查药品物资是否随身携带个人防暑药品是否知晓班组急救箱位置是否了解急救联系人及电话五查作业安排是否清楚当日高温预警等级是否了解作业区域的休息点位置是否与同伴约定互相关照信号防暑安全文化建设培训常态化年度全员培训高温季前开展，覆盖率100%新员工专题模块入职培训必须包含防暑安全内容持续强化意识班前会、安全日活动常态化渗透宣传可视化现场可视化张贴每日精准推送案例展板宣传中暑急救流程图、高温预警响应表企业微信、公告栏高温提示典型案例、防范要点可视化呈现激励与问责正向激励表彰防暑工作突出