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文档简介

广告行业创意策划执行成果绩效考评表部门员工姓名岗位名称直接上级直接上级职务考核时间考核项目考核要素考核内容标准分自评考核人评分创意能力（25%）创意新颖度考察创意策划的新颖性和独特性，包括创意概念、视觉设计、互动体验等方面。10创意能力（25%）创意执行度评估创意策划在实际执行过程中的准确性和完整性。10创意能力（25%）创意相关性评估创意策划与品牌定位的匹配程度。10创意能力（25%）创意接受度考察创意策划在目标受众中的受欢迎程度。5创意能力（25%）创意可持续性评估创意策划在长时间内的有效性和可持续性。5策划能力（25%）策划逻辑性评估策划方案的逻辑性和合理性。10策划能力（25%）策划创新性考察策划方案的创新程度和独特性。10策划能力（25%）策划可行性评估策划方案在实际操作中的可行性。10策划能力（25%）策划执行力考察策划方案在执行过程中的执行力。10策划能力（25%）策划调整能力评估策划者在面对市场变化时的应变能力。5执行能力（25%）执行力评估策划者在任务执行过程中的执行力。10执行能力（25%）时间管理评估策划者在时间管理方面的能力。10执行能力（25%）资源整合评估策划者在资源整合方面的能力。10执行能力（25%）团队协作评估策划者在团队协作中的表现。10执行能力（25%）问题解决评估策划者在遇到问题时的解决能力。5成果转化率（25%）项目成功率评估策划项目成功完成的比例。10成果转化率（25%）客户满意度评估项目完成后客户对成果的满意程度。10成果转化率（25%）市场反馈评估项目在市场上的反馈和接受程度。10成果转化率（25%）品牌影响力评估项目对品牌影响力提升的贡献。10成果转化率（25%）ROI评估项目的经济效益。5本考核表用于评估广告行业创意策划执行岗位的绩效，考核维度包括创意能力、策划能力、执行能力和成果转化率，每个维度均有具体指标和权重分配。考核得分100考核等级考核人意见签字：被考核人意见签字：主管领导意见签字：备注：1、总分90-100为优秀；80-89为良好；70-79为中等；60-69为急需改进。2、

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