2027年劳务介绍合同二篇

2027年劳务介绍合同二篇篇一

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供劳务介绍服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供劳务介绍服务，包括但不限于为甲方推荐符合甲方招聘需求的各类劳动力资源，包括但不限于生产线工人、技术工人、管理岗位人员等。乙方负责根据甲方的具体需求，通过其劳务资源库或招聘渠道，为甲方筛选、匹配并推荐合适的候选人。乙方确保其推荐的劳务人员具备合法的劳动年龄、有效的身份证明以及与岗位要求相符的技能或经验，并有权要求劳务人员提供相关证明材料。乙方负责与甲方就推荐的劳务人员进行沟通、协调，并协助甲方完成后续的面试、背景调查等环节，直至劳务人员正式入职甲方。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供劳务介绍服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：根据甲方提供的岗位需求描述，进行劳务人员推荐、面试安排、背景调查协助、入职手续办理指导等。

3、劳务人员推荐数量：甲方可根据实际需求，定期或不定期向乙方提出劳务人员推荐需求，具体数量由双方协商确定。

4、乙方承诺为甲方提供的劳务人员推荐服务，将严格按照甲方的岗位要求和标准进行筛选，确保推荐人员的质量。乙方应保证其推荐的劳务人员在入职后的第一个月内，因乙方推荐原因导致离职的，乙方应负责免费重新推荐符合要求的劳务人员。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供明确的劳务需求信息，包括但不限于岗位名称、岗位职责、任职资格、薪资待遇等，以便乙方进行有效的劳务人员推荐。

2、甲方应尊重乙方的劳务推荐意见，并对乙方推荐的劳务人员进行面试和评估。甲方对劳务人员的最终录用决定权归甲方所有。

3、甲方应为乙方提供的劳务人员提供必要的工作环境和劳动条件，并按照国家规定和劳动合同的约定，向录用的劳务人员支付劳动报酬和缴纳社会保险费用。

4、甲方应在录用乙方推荐的劳务人员后，及时向乙方支付劳务介绍服务费，并按照合同约定提供相关证明材料。

5、甲方有权对乙方的劳务介绍服务质量进行监督和评估，并有权提出改进意见。乙方应在收到甲方的改进意见后，及时进行研究并作出回应。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备合法的劳务介绍资质，并拥有完善的劳务资源库和招聘渠道。

2、乙方应认真履行劳务介绍服务职责，根据甲方的需求，积极寻找、筛选和推荐合适的劳务人员。

3、乙方应确保其推荐的劳务人员具备合法的劳动年龄和有效的身份证明，并有权要求劳务人员提供相关证明材料。

4、乙方应保护甲方的商业秘密和劳务人员的个人隐私，未经甲方或劳务人员同意，不得泄露相关信息。

5、乙方的劳务介绍人员应具备专业的服务技能和良好的职业素养，能够有效地与甲方和劳务人员进行沟通和协调。

6、乙方如发现甲方在劳务人员录用后的管理过程中存在明显不当，应以书面形式向甲方提出建议，协助甲方改善管理。

四、劳务介绍服务费及支付方式

1、劳务介绍服务费实行按人收费制，每成功为甲方录用一名劳务人员，甲方应向乙方支付约定的劳务介绍服务费。劳务介绍服务费的标准由双方协商确定，具体标准为：__________________。

2、支付方式：甲方应在录用乙方推荐的劳务人员后的____日内，向乙方支付劳务介绍服务费。支付方式为银行转账，乙方应向甲方提供相应的收款账户信息。

3、甲方支付劳务介绍服务费的前提是：乙方推荐的劳务人员已经正式入职甲方，并开始履行工作职责。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为合同总金额的_______%。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付劳务介绍服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期____个月仍未支付劳务介绍服务费，乙方有权解除合同。

3、因乙方推荐的劳务人员的故意或重大过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前____天以书面形式通知乙方解除合同，并要求乙方退还已支付的劳务介绍服务费。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至乙方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式陆份，双方各执叁份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

地址：地址：

联系方式：

篇二

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供劳务介绍服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供劳务介绍服务，包括但不限于为甲方推荐符合甲方招聘需求的各类劳动力资源，包括但不限于生产线工人、技术工人、管理岗位人员、专业技术人员等。乙方负责根据甲方的具体需求，通过其劳务资源库或招聘渠道，为甲方筛选、匹配并推荐合适的候选人。乙方确保其推荐的劳务人员具备合法的劳动年龄、有效的身份证明以及与岗位要求相符的技能或经验，并有权要求劳务人员提供相关证明材料。乙方负责与甲方就推荐的劳务人员进行沟通、协调，并协助甲方完成后续的面试、背景调查、体检安排等环节，直至劳务人员正式入职甲方。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供劳务介绍服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：根据甲方提供的岗位需求描述，进行劳务人员推荐、面试安排、背景调查协助、体检安排指导、入职手续办理指导等。

3、劳务人员推荐数量：甲方可根据实际需求，定期或不定期向乙方提出劳务人员推荐需求，具体数量由双方协商确定。甲方应提前____日向乙方提供劳务人员推荐需求清单，以便乙方有充足的时间进行筛选和准备工作。

4、乙方承诺为甲方提供的劳务人员推荐服务，将严格按照甲方的岗位要求和标准进行筛选，确保推荐人员的质量。乙方应保证其推荐的劳务人员在入职后的第一个月内，因乙方推荐原因导致离职的，乙方应负责免费重新推荐符合要求的劳务人员。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前____日，如双方均有意继续合作，应另行协商续签事宜。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应向乙方提供明确的劳务需求信息，包括但不限于岗位名称、岗位职责、任职资格（学历、工作经验、专业技能等）、薪资待遇、工作环境等，以便乙方进行有效的劳务人员推荐。

2、甲方应尊重乙方的劳务推荐意见，并对乙方推荐的劳务人员进行面试和评估。甲方对劳务人员的最终录用决定权归甲方所有，甲方应在收到乙方推荐的劳务人员名单后____日内完成面试和评估。

3、甲方应为乙方提供的劳务人员提供必要的工作环境和劳动条件，并按照国家规定和劳动合同的约定，向录用的劳务人员支付劳动报酬和缴纳社会保险费用。甲方应确保劳务人员的合法权益得到保障。

4、甲方应在录用乙方推荐的劳务人员后，及时向乙方支付劳务介绍服务费，并按照合同约定提供相关证明材料。甲方支付劳务介绍服务费的前提是：乙方推荐的劳务人员已经正式入职甲方，并开始履行工作职责。

5、甲方有权对乙方的劳务介绍服务质量进行监督和评估，并有权提出改进意见。乙方应在收到甲方的改进意见后，及时进行研究并作出回应。

6、甲方应配合乙方进行劳务人员的背景调查和体检安排，提供必要的协助和便利。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备合法的劳务介绍资质，并拥有完善的劳务资源库和招聘渠道。乙方应向甲方提供其营业执照、劳务派遣许可证等相关资质证明文件的复印件。

2、乙方应认真履行劳务介绍服务职责，根据甲方的需求，积极寻找、筛选和推荐合适的劳务人员。乙方应建立完善的劳务人员信息数据库，并对劳务人员进行必要的培训和指导。

3、乙方应确保其推荐的劳务人员具备合法的劳动年龄（年满____周岁）和有效的身份证明（身份证、户口簿等），并有权要求劳务人员提供相关证明材料。乙方应负责核实劳务人员提供的证明材料的真实性和有效性。

4、乙方应保护甲方的商业秘密和劳务人员的个人隐私，未经甲方或劳务人员同意，不得泄露相关信息。乙方应建立严格的保密制度，并对违反保密制度的人员进行相应的处理。

5、乙方的劳务介绍人员应具备专业的服务技能和良好的职业素养，能够有效地与甲方和劳务人员进行沟通和协调。乙方的劳务介绍人员应定期参加相关的培训，不断提高自身的服务水平和专业能力。

6、乙方如发现甲方在劳务人员录用后的管理过程中存在明显不当，应以书面形式向甲方提出建议，协助甲方改善管理。

四、劳务介绍服务费及支付方式

1、劳务介绍服务费实行按人收费制，每成功为甲方录用一名劳务人员，甲方应向乙方支付约定的劳务介绍服务费。劳务介绍服务费的标准由双方协商确定，具体标准为：__________________。

2、支付方式：甲方应在录用乙方推荐的劳务人员后的____日内，向乙方支付劳务介绍服务费。支付方式为银行转账，乙方应向甲方提供相应的收款账户信息。

3、甲方支付劳务介绍服务费的前提是：乙方推荐的劳务人员已经正式入职甲方，并开始履行工作职责。甲方应在收到乙方提供的劳务人员入职证明后____日内支付劳务介绍服务费。

4、如因甲方原因导致劳务人员未能正式入职，甲方应向乙方支付部分劳务介绍服务费，具体支付比例由双方协商确定。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为合同总金额的_______%。如因甲方原因导致合同解除，甲方应支付乙方已提供的劳务介绍服务的费用。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付劳务介绍服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期____个月仍未支付劳务介绍服务费，乙方有权解除合同，并要求甲方支付全部劳务介绍服务费及违约金。

3、若乙方推荐的劳务人员的故意或重大过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前____天以书面形式通知乙方解除合同，并要求乙方退还已支付的劳务介绍服务费。

4、如因乙方原因导致未能按甲方要求推荐到合适的劳务人员，乙方应承担相应的责任。具体责任由双方协商确定。

六、其他事项