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文档简介
2026年残疾人事业冲刺押题试卷及解析满分100分,考试时间90分钟。适用范围:残联系统公开招聘考试、残疾人工作者职业能力测评、残疾人事业发展专项考核备考。一、单项选择题(共10题,每题1.5分,共15分。每题只有一个正确答案)1.根据《“十四五”残疾人保障和发展规划》设定的2025年期末核心指标,残疾人基本医疗保险参保率需稳定在()以上。A.90%B.92%C.95%D.98%2.2023年9月1日起施行的《中华人民共和国无障碍环境建设法》规定,公共停车场设置的无障碍停车位数量,不得低于总停车位的(),且总数不得少于1个。A.1%B.2%C.3%D.5%3.依据民政部、财政部、中国残联联合印发的《关于建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴标准动态调整机制的指导意见》,下列不属于残疾人两项补贴标准调整核心参考依据的是()。A.当地城乡居民人均可支配收入增长幅度B.当地最低生活保障标准调整幅度C.残疾人家庭生活照护成本增幅D.当地财政一般公共预算收入增速4.中国残联部署2026年在全国全面推行残疾人按比例就业“无感年审”机制,即通过部门数据共享自动完成用人单位按比例就业情况核验,该机制核心比对数据源不包括()。A.职工社保参保数据B.个人所得税申报数据C.住房公积金缴存数据D.工会会员登记数据5.《“十四五”残疾人精准康复服务行动实施方案》明确,到2025年符合条件的残疾人基本型辅助器具免费适配覆盖率需达到()以上。A.70%B.80%C.90%D.95%6.根据《“十四五”特殊教育发展提升行动计划》,到2025年我国适龄残疾儿童少年义务教育入学率目标为()以上。A.95%B.97%C.98%D.99%7.我国《互联网内容无障碍可访问性技术要求与测试方法》将互联网应用无障碍等级划分为三级,2026年启动的“全国政务服务APP无障碍达标行动”明确,所有省级以上政务服务APP需达到的最低等级为()。A.一级(A级)B.二级(AA级)C.三级(AAA级)D.四级(AAAA级)8.《“十四五”残疾人保障和发展规划》明确,“十四五”期间累计完成困难重度残疾人家庭无障碍改造的任务量为()万户。A.25B.30C.35D.409.依据残疾人法律救助相关规定,下列不属于残疾人法律救助重点保障对象的是()。A.最低生活保障家庭中的残疾人B.低收入家庭中的重度残疾人C.遭遇突发人身损害赔偿纠纷的困难残疾人D.中等收入家庭的普通残疾人10.中国残联2026年度工作要点明确的年度核心任务不包括()。A.全面总结“十四五”残疾人事业发展成效B.编制实施“十五五”残疾人保障和发展规划C.启动残疾人共同富裕先行区试点建设D.实现所有就业年龄段残疾人充分就业二、多项选择题(共5题,每题3分,共15分。多选、少选、错选均不得分)1.根据《中华人民共和国无障碍环境建设法》,我国无障碍环境建设的核心范畴包括()。A.无障碍设施建设B.无障碍信息交流C.无障碍服务供给D.无障碍产业培育2.依据现行残疾人两项补贴制度,可纳入困难残疾人生活补贴保障范围的人员有()。A.低保家庭中的持证残疾人B.低收入家庭中的重度残疾人C.无固定收入来源的重度残疾人D.持有第三代残疾人证的所有人员3.下列属于我国残疾人就业扶持政策范畴的有()。A.用人单位按比例就业补贴B.集中就业企业税收优惠C.自主创业担保贷款贴息D.公益性岗位优先安置4.残疾人精准康复服务的重点保障对象包括()。A.残疾儿童B.重度残疾人C.低收入残疾人D.老年残疾人5.中国残联部署的“十五五”残疾人事业发展前期研究明确的核心战略方向包括()。A.残疾人共同富裕支撑体系建设B.残疾人全生命周期健康保障C.残疾人平等就业权利全方位保障D.无障碍环境全域达标建设三、判断题(共5题,每题2分,共10分。正确打“√”,错误打“×”)1.残疾人两项补贴为残疾人专项福利补贴,可与低保金、特困人员救助供养金叠加发放,不得冲抵其他社会保障待遇。()2.用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的,应当缴纳残疾人就业保障金,保障金征收标准按照当地上年度社会平均工资计算。()3.适龄残疾儿童少年义务教育入学实行“普特结合”原则,优先安排具备普通学校就读能力的残疾儿童少年随班就读。()4.无障碍设施的所有权人或者管理人是无障碍设施维护管理的第一责任主体,应当确保无障碍设施正常使用。()5.残疾人证有效期为10年,到期换领时必须重新进行残疾等级评定后方可换发新证。()四、案例分析题(共2题,每题20分,共40分)1.案例材料:某市江北区残联2026年开展“十四五”残疾人事业发展成效自评时发现三类问题:一是辖区2023-2025年新建的14个商品住宅项目中,有4个未按标准建设无障碍坡道、无障碍电梯候梯厅标识、无障碍卫生间等设施,住建部门竣工验收时未邀请残联参与,也未将无障碍设施纳入必验清单;二是区政务服务中心的26台自助服务终端均未配备语音读屏、大字界面等无障碍功能,听力残疾人办理业务时无手语翻译或远程手语服务通道;三是全区重度残疾人护理补贴标准为每人每月80元,已连续3年未调整,低于周边区县平均水平22%,困难重度残疾人家庭照护负担较重。问题:结合材料,依据《无障碍环境建设法》及残疾人两项补贴相关规定,分析该区残疾人工作存在的主要问题,并提出可落地的整改措施。2.案例材料:某县2026年启动“残疾人就业提升年”专项行动,前期摸排数据显示:全县就业年龄段持证残疾人共3200人,其中有就业意愿且具备一定劳动能力的共1180人;持有初级以上职业技能等级证书的残疾人仅107人,占有就业意愿残疾人总数的9.1%;辖区127家规上企业中,仅19家按比例安排残疾人就业,累计安排47人,多数企业反映不清楚残疾人招聘渠道和就业扶持政策;有42名残疾人有自主创业意愿,但普遍存在启动资金不足、缺乏创业指导、市场资源匮乏等问题。问题:结合材料,依据《残疾人就业条例》及相关政策,提出该县推进残疾人就业促进工作的具体实施路径。五、论述题(共1题,20分)结合“十四五”残疾人事业发展的基础成效,论述2026年作为“十五五”开局之年,推进残疾人事业高质量发展的核心着力点。参考答案及解析一、单项选择题1.【答案】C【解析】《“十四五”残疾人保障和发展规划》明确将“残疾人基本医疗保险参保率稳定在95%以上”列为2025年期末核心指标,困难残疾人参保资助政策实现全覆盖。2.【答案】B【解析】《无障碍环境建设法》第二十八条规定,公共停车场应当按照无障碍设施工程建设标准设置无障碍停车位,数量不得少于总停车位的百分之二,且总数不得少于一个。3.【答案】D【解析】残疾人两项补贴标准动态调整的核心参考依据包括当地城乡居民人均可支配收入增长幅度、最低生活保障标准调整幅度、残疾人生活照护成本增幅等,财政收入增速仅为预算编制参考因素,不属于调整的核心依据。4.【答案】D【解析】残疾人按比例就业“无感年审”依托社保、个税、公积金等可验证职工劳动关系和薪酬发放的官方数据,工会会员登记数据不具备劳动关系认定的法定效力,不属于核心比对数据源。5.【答案】B【解析】《“十四五”残疾人精准康复服务行动实施方案》设定的2025年目标为:残疾人精准康复服务覆盖率达到80%以上,基本型辅助器具适配率达到80%以上。6.【答案】B【解析】《“十四五”特殊教育发展提升行动计划》明确,到2025年适龄残疾儿童少年义务教育入学率达到97%以上,逐步建立以随班就读为主体、特殊教育学校为骨干、送教上门和远程教育为补充的特殊教育体系。7.【答案】B【解析】我国互联网无障碍等级分为一级(A级)、二级(AA级)、三级(AAA级),其中二级为政务服务类互联网应用的最低达标要求,“全国政务服务APP无障碍达标行动”明确2028年底前所有省级以上政务服务APP需达到二级以上标准。8.【答案】C【解析】《“十四五”残疾人保障和发展规划》将“累计完成35万户困难重度残疾人家庭无障碍改造”列为民生实事核心指标,重点解决出行、如厕、洗浴等基本生活障碍。9.【答案】D【解析】残疾人法律救助重点保障经济困难的残疾人,包括低保、低收入残疾人,遭遇突发困难的残疾人等,中等收入家庭的普通残疾人不属于法律救助重点保障对象,符合条件的可按普通法律援助程序申请。10.【答案】D【解析】中国残联2026年度工作要点明确的核心任务包括总结“十四五”成效、编制“十五五”规划、启动共同富裕试点、推进无障碍环境建设等,“实现所有就业年龄段残疾人充分就业”不符合发展实际,属于远期目标。二、多项选择题1.【答案】ABC【解析】《无障碍环境建设法》从设施建设、信息交流、服务供给三个维度明确了无障碍环境建设的核心范畴,无障碍产业培育属于产业支持措施,不属于法定核心建设范畴。2.【答案】ABC【解析】困难残疾人生活补贴的核心保障对象为低保家庭中的残疾人,有条件的地区可逐步扩大到低收入重度残疾人、无固定收入重度残疾人等困难群体,并非所有持证残疾人都可申领。3.【答案】ABCD【解析】我国残疾人就业扶持政策体系涵盖按比例就业补贴、集中就业税收优惠、自主创业担保贷款贴息、公益性岗位优先安置、灵活就业社保补贴等多个方面,全方位支持残疾人多渠道就业。4.【答案】ABCD【解析】残疾人精准康复服务优先保障残疾儿童、重度残疾人、低收入残疾人、老年残疾人等重点群体,逐步扩大服务覆盖范围,提升服务精准度。5.【答案】ABCD【解析】“十五五”残疾人事业发展前期研究明确的核心方向包括:构建残疾人共同富裕支撑体系、完善全生命周期健康保障、强化平等就业权利保障、推进无障碍环境全域达标、提升残疾人公共服务质量等。三、判断题1.【答案】√【解析】残疾人两项补贴是针对残疾人特殊困难的专项福利补贴,不得冲抵低保、特困等其他社会保障待遇,符合条件的残疾人可同时申领多项保障待遇。2.【答案】×【解析】残疾人就业保障金年缴纳额按“(上年用人单位在职职工人数×规定安排比例-上年实际安排残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资”计算,并非按照当地社会平均工资计算。3.【答案】√【解析】适龄残疾儿童少年义务教育实行“普特结合、优先普校”的原则,具备普通学校就读能力的残疾儿童少年优先安排随班就读,不能适应普通学校学习的安排到特殊教育学校就读,重度残疾儿童实施送教上门。4.【答案】√【解析】《无障碍环境建设法》第三十三条明确,无障碍设施的所有权人或者管理人对无障碍设施负有维护管理责任,应当确保无障碍设施正常使用。5.【答案】×【解析】残疾人证有效期为10年,到期后可免费换领,无需重新评定;仅当残疾状况发生变化、持证人或利害关系人提出申请时,才需重新进行残疾等级评定。四、案例分析题1.【参考答案】存在的主要问题(8分)(1)无障碍设施建设监管缺位。住建部门未落实《无障碍环境建设法》规定的无障碍设施“同步设计、同步施工、同步验收、同步交付”要求,未邀请残联参与竣工验收,未将无障碍设施纳入必验清单,导致4个新建小区无障碍设施配套不达标,违反法定建设程序。(2)公共服务无障碍供给不足。区政务服务中心作为重点公共服务场所,未落实《无障碍环境建设法》关于信息无障碍和服务无障碍的要求,自助终端无无障碍功能,听力残疾人无手语服务通道,无法保障残疾人平等获取公共服务。(3)两项补贴动态调整机制失效。重度残疾人护理补贴连续3年未调整,低于周边区县平均水平,未落实民政部、财政部、中国残联关于两项补贴标准动态调整的要求,未与当地经济发展水平、照护成本、低保标准挂钩,难以有效缓解困难重度残疾人照护负担。整改措施(12分)(1)完善无障碍设施监管机制。①由住建部门联合残联开展新建小区无障碍设施专项排查,对4个未达标项目责令建设单位3个月内完成整改,整改不到位的不得交付使用;②建立无障碍设施联合验收制度,将残联纳入竣工验收成员单位,把无障碍设施作为必验内容,未达标项目不予通过验收;③建立既有建筑无障碍改造台账,分批推进公共服务场所、老旧小区无障碍改造。(2)提升公共服务无障碍水平。①限期2个月内完成政务服务中心自助终端无障碍改造,配备语音读屏、大字界面、盲文操作指引;②通过政府购买服务方式,配备专职手语翻译或开通远程手语视频服务通道,满足听力残疾人办事需求;③制定公共服务场所无障碍服务规范,定期开展工作人员无障碍服务培训。(3)落实两项补贴动态调整机制。①由民政、财政、残联联合开展补贴标准测算,结合当地城乡居民人均可支配收入增幅、低保标准调整幅度、残疾人照护成本,制定护理补贴标准调整方案,将标准提高至不低于周边区县平均水平,按程序报批后从2026年7月起执行;②建立每2年至少调整1次的动态调整机制,确保补贴标准与经济社会发展水平相适应;③对困难重度残疾人开展额外照护补贴,符合条件的纳入低保边缘家庭或支出型困难家庭救助范围,进一步减轻照护负担。2.【参考答案】该县应围绕“提技能、拓岗位、强扶持、优服务”四个维度推进残疾人就业促进工作,具体路径如下:(1)精准开展职业技能培训,提升残疾人就业能力(5分)。①针对1180名有就业意愿的残疾人开展分类需求摸排,制定年度培训计划:对青年残疾人开展电商运营、直播带货、数据标注等数字技能培训;对年龄偏大的残疾人开展手工制作、农产品加工、保洁等实用技能培训;对重度残疾人开展居家就业技能培训,如电子零件组装、手工编织等。②依托县域职业院校、社会培训机构建立残疾人职业技能培训基地,落实培训补贴政策,对参加培训的残疾人给予生活费、交通费补贴,确保2026年底持有职业技能等级证书的残疾人占有就业意愿残疾人比例提升至20%以上。③推行“订单式”“定向式”培训,联合辖区企业根据岗位需求设置培训内容,培训合格后直接上岗,实现培训与就业无缝对接,培训后就业率不低于60%。(2)多渠道开发就业岗位,扩大残疾人就业容量(5分)。①落实按比例就业制度,开展企业政策上门宣讲行动,逐一送达残疾人就业扶持政策清单,明确按比例就业的残保金减免、税收优惠等政策;建立残疾人就业岗位供需对接平台,每季度举办1场残疾人专场招聘会,2026年推动新增按比例就业残疾人不少于50人。②扶持集中就业机构发展,对吸纳残疾人就业的福利企业、盲人按摩机构、辅助性就业机构给予社保补贴、场地租金补贴,鼓励开发更多适合残疾人的岗位,2026年新增集中就业岗位30个以上。③开发公益性岗位,优先安排就业困难的残疾人,如社区助残岗、公共卫生保洁岗、无障碍设施维护岗等,确保零就业残疾人家庭至少1人实现就业。(3)强化创业扶持政策,激发残疾人创业活力(5分)。①落实残疾人自主创业担保贷款贴息政策,对42名有创业意愿的残疾人开展创业评估,符合条件的给予最高20万元的创业担保贷款,并给予财政全额贴息;对首次创办小微企业或从事个体经营的残疾人,给予一次性创业补贴。②建立残疾人创业孵化基地,为创业残疾人提供免费经营场地、创业指导、政策咨询、市场对接等服务,重点扶持电商、手工制作、盲人按摩等适合残疾人的创业项目。③开展残疾人创业典型评选宣传活动,发挥示范带动作用,营造支持残疾人创业的良好社会氛围。(4)完善就业服务体系,提升服务保障水平(5分)。①建立残疾人就业服务专员制度,为每名有就业意愿的残疾人配备1名服务专员,提供“一对一”职业指导、岗位推荐、跟踪服务,服务覆盖率达到100%。②加强县残疾人就业服务机构建设,配备专业工作人员,提升服务能力,为用人单位提供残疾人招聘、岗位适配、无障碍改造指导等全流程服务。③建立残疾人就业动态监测机制,定期摸排残疾人就业状况,及时调整就业促进政策,确保残疾人就业稳定,全年新增残疾人就业不少于120人。五、论述题【参考答案】2026年是“十四五”残疾人保障和发展规划收官后的开局之年,也是“十五五”残疾人事业谋篇布局的起步之年。“十四五”期间,我国残疾人事业取得历史性成就:残疾人基本民生保障覆盖率持续提升,困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴实现制度全覆盖,残疾人基本养老、医疗保险参保率分别达到90%、95%以上;精准康复服务覆盖面不断扩大,80%以上的残疾人享受到基本康复服务;残疾人就业规模稳步增长,累计新增城乡残疾人就业超过100万人;无障碍环境建设法治化进程加快,《无障碍环境建设法》颁布实施,残疾人平等参与社会生活的条件持续改善,获得感、幸福感、安全感显著增强。站在新的起点上,推进残疾人事业高质量发展,需聚焦四个核心着力点:第一,筑牢民生保障底线,构建多层次残疾人社会保障体系(5分)。一是巩固拓展残疾人两项补贴制度成果,完善动态调整机制,推动补贴标准与经济社会发展水平、残疾人生活照护成本同步增长,逐步将低收入残疾人、三级四级智力精神残疾人纳入补贴范围,提升制度普惠性。二是完善残疾人社会保险政策,落实困难残疾人参保资助政策,将更多符合条件的残疾人康复医疗项目纳入基本医保支付范围,扩大门诊慢特病保障的残疾人病种覆盖,探索建立重度残疾人长期护理保险制度,破解长期照护难题。三是强化残疾人社会救助和福利保障,将符合条件的残疾人家庭全部纳入低保、特困救助供养范围,完善支出型困难残疾人临时救助政策,落实残疾人公共交通、文化体育场馆优惠等福利政策,构建“兜底+补充+提升”的多层次保障格局。第二,强化就业优先导向,构建全方位残疾人就业支持体系(5分)。就业是残疾人改善生活、融入社会的核心渠道。一是落实残疾人就业优先战略,将残疾人就业纳入各级政府就业工作总体部署,完善按比例就业、集中就业、灵活就业、自主创业协同支持的政策体系,提高残疾人就业保障金使用效能,强化对用人单位的激励约束。二是提升残疾人职业技能水平,构建覆盖城乡、适配需求的职业技能培训体系,开展大规模高质量职业技能培训,推行“工学一体化”“订单式”培训模式,提升培训的针对性和就业率,增强残疾人就业竞争力。三是优化残疾人就业服务,健全县乡村三级残疾人就业服务网络,完善就业服务专员制度,为残
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