2026年全国安全生产月知识竞赛试题及答案

2026年全国安全生产月知识竞赛试题及答案一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有1个正确答案，请将正确答案的序号填入括号内）1.2026年是全国第（）个“安全生产月”。A.23B.24C.25D.262.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），我国安全生产工作的方针是（）。A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全第一、预防为主、防消结合C.以人为本、安全发展、综合治理D.预防为主、防治结合、分类管理3.安全生产工作实行“三管三必须”原则，下列不属于“三管三必须”内容的是（）。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管技术必须管安全4.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.主要负责人B.安全总监C.分管安全负责人D.安全管理部门负责人5.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故6.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准（2023版）》，下列情形中属于粉尘涉爆企业重大事故隐患的是（）。A.作业场所积尘厚度1mm，未及时清理B.除尘系统采用泄爆式泄爆装置C.未按规定对粉尘作业岗位从业人员进行专项安全培训D.打磨工位未设置吸尘罩7.根据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品生产企业应当提供与其生产的危险化学品相符的（），并在危险化学品包装（包括外包装件）上粘贴或者拴挂与包装内危险化学品相符的化学品安全标签。A.质量合格证书B.安全技术说明书C.成分检测报告D.环保达标证明8.根据《中华人民共和国消防法》（2021修正），单位的（）是本单位的消防安全责任人。A.主要负责人B.消防安全管理人C.保卫部门负责人D.专职消防队队长9.根据《中华人民共和国特种设备安全法》，特种设备使用单位应当按照安全技术规范的要求，在检验合格有效期届满前（）向特种设备检验机构提出定期检验要求。A.半个月B.1个月C.2个月D.3个月10.根据《安全生产举报奖励办法》，举报重大事故隐患、违法生产经营建设行为的，奖励金额按照行政处罚金额的15%计算，最低奖励（）元，最高不超过30万元。A.1000B.3000C.5000D.1000011.有限空间作业中，氧含量的合格范围是（）（体积分数）。A.18%～21%B.19.5%～23.5%C.20%～22%D.17%～24%12.根据《生产经营单位安全培训规定》，非高危行业生产经营单位新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于（）学时。A.12B.24C.36D.4813.下列不属于特种作业类别的是（）。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.包装作业14.根据《中华人民共和国职业病防治法》，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。A.上岗前、在岗期间和离岗时B.上岗前和在岗期间C.在岗期间和离岗时D.上岗前和离岗时15.安全色中，红色表示（）。A.禁止、停止B.警告、注意C.指令、必须遵守D.提示、安全状态16.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位制定的应急预案应当至少每（）修订一次，预案修订情况应有记录并归档。A.1年B.2年C.3年D.5年17.下列关于动火作业的说法，错误的是（）。A.动火作业实行分级管理B.动火作业前应当办理动火作业许可证C.特殊动火作业可以不设监护人D.动火作业前应当清理现场可燃物18.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的（），严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。A.心理疏导、精神慰藉B.身体健康检查C.安全教育培训D.绩效考核管理19.某企业发生一起生产安全事故，造成1人死亡、2人轻伤，直接经济损失800万元，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故20.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准（2023版）》，冶金企业会议室、休息室、更衣室等人员密集场所设置在高温熔融金属吊运影响区域内的，（）重大事故隐患。A.属于B.不属于C.视情况判定是否属于D.经评估后判定是否属于21.高处作业是指在坠落高度基准面（）及以上有可能坠落的高处进行的作业。A.1mB.2mC.3mD.5m22.根据《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218-2018），重大危险源的辨识依据是危险化学品的危险特性及其（）。A.数量B.体积C.质量D.浓度23.下列关于灭火器使用的说法，正确的是（）。A.二氧化碳灭火器可以用于扑救金属火灾B.使用干粉灭火器时应站在下风方向C.扑救电气火灾应首先切断电源D.泡沫灭火器可以用于扑救精密仪器火灾24.根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》（应急管理部令第11号，2024年施行），生产经营单位应当建立健全从业人员安全生产举报（）制度，鼓励从业人员举报本单位重大事故隐患和安全生产违法行为。A.内部处理B.奖励C.保密D.以上都是25.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及（）。A.事故应急措施B.安全投入情况C.岗位薪酬待遇D.隐患排查情况26.根据《建设工程安全生产管理条例》，建设工程实行施工总承包的，由（）对施工现场的安全生产负总责。A.建设单位B.监理单位C.总承包单位D.分包单位27.下列不属于劳动防护用品的是（）。A.安全帽B.安全带C.防尘口罩D.工作证28.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及（）等情况。A.培训师资B.考核结果C.培训费用D.培训场地29.根据《中华人民共和国消防法》（2021修正），按照国家工程建设消防技术标准需要进行消防设计的建设工程竣工，依照规定应当进行消防验收的，建设单位应当向（）申请消防验收。A.应急管理部门B.住房和城乡建设主管部门C.消防救援机构D.公安机关30.企业安全生产标准化建设采用（）的动态循环模式。A.计划、实施、检查、改进B.计划、执行、检查、处理C.策划、实施、检查、改进D.策划、执行、检查、处理二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及2个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分，请将正确答案的序号填入括号内）1.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），安全生产工作坚持中国共产党的领导，实行（），强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。A.党政同责B.一岗双责C.齐抓共管D.失职追责2.下列属于特种作业类别的有（）。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.危险化学品安全作业3.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得（）。A.迟报B.漏报C.谎报D.瞒报4.生产经营单位的从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（），有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。A.批评B.检举C.控告D.处罚5.下列属于重大危险源风险防控措施的有（）。A.建立重大危险源管理制度B.对重大危险源进行登记建档C.定期对重大危险源进行检测、评估D.制定重大危险源应急预案并定期演练6.根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病防治工作坚持（）的方针。A.预防为主B.防治结合C.综合治理D.分类管理7.下列属于有限空间作业“先通风、再检测、后作业”要求的有（）。A.作业前对有限空间进行充分通风B.通风后对有限空间内的有毒有害气体、氧含量等进行检测C.检测合格后方可进入有限空间作业D.作业过程中无需持续进行气体监测8.下列关于高处作业的安全要求，正确的有（）。A.高处作业人员应当持证上岗B.高处作业应当系好安全带，做到高挂低用C.遇有五级以上强风、浓雾等恶劣气候，不得进行露天高处作业D.高处作业工具可以随意抛掷传递9.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准（2023版）》，下列情形中属于有限空间作业重大事故隐患的有（）。A.未按照规定制定有限空间作业方案B.未按照规定对有限空间作业人员进行安全培训C.有限空间作业未落实“先通风、再检测、后作业”要求D.有限空间作业现场未设置专职监护人员10.下列属于消防安全“四个能力”内容的有（）。A.检查消除火灾隐患能力B.组织扑救初起火灾能力C.组织人员疏散逃生能力D.消防宣传教育培训能力11.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施。安全风险通常分为（）等级。A.重大风险B.较大风险C.一般风险D.低风险12.下列属于危险化学品的有（）。A.汽油B.液化石油气C.浓硫酸D.工业氯化钠13.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，（），了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。A.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程B.掌握本岗位的安全操作技能C.了解本单位的安全生产投入明细D.掌握本岗位的事故预防措施14.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位的应急预案分为（）。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.应急演练方案15.下列属于安全生产“四不放过”原则内容的有（）。A.事故原因未查清不放过B.责任人员未处理不放过C.整改措施未落实不放过D.有关人员未受到教育不放过三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。（）2.特种作业人员只要具备实际操作经验，未取得相应资格证书也可以上岗作业。（）3.生产经营单位可以用货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。（）4.有限空间作业过程中，作业人员可以随时自行进入有限空间作业，无需履行审批程序。（）5.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），生产经营单位发生生产安全事故时，单位的主要负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。（）6.消防通道、安全出口应当保持畅通，不得占用、堵塞、封闭。（）7.特种设备使用单位应当对在用特种设备进行经常性日常维护保养，并定期自行检查，至少每月进行一次自行检查，并作出记录。（）8.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。（）9.危险化学品经营企业可以向未经许可从事危险化学品生产、经营活动的企业采购危险化学品。（）10.粉尘涉爆企业应当建立粉尘清理制度，及时清理作业现场的积尘，防止粉尘堆积引发爆炸风险。（）11.高处作业时，安全带应当低挂高用，确保固定点牢固可靠。（）12.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于2小时内向事故发生地县级以上应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。（）13.生产经营单位应当为从业人员缴纳工伤保险费，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求。（）14.动火作业许可证可以转借、涂改、倒卖，也可以根据作业需要变更动火作业地点、扩大动火作业范围。（）15.职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行。（）16.生产经营单位可以根据自身经营效益情况，自行决定是否保障安全生产所必需的资金投入。（）17.任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务，任何单位和成年人都有参加有组织的灭火工作的义务。（）18.安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设，是生产经营单位落实安全生产主体责任的核心内容。（）19.生产经营单位应当建立事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患，事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。（）20.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.简述《中华人民共和国安全生产法》（2021修正）规定的生产经营单位主要负责人的七项安全生产职责。2.简述有限空间作业的“七不准”核心要求。3.简述企业安全生产标准化建设的核心要素。五、案例分析题（共1题，15分）某机械加工企业主要从事汽车零部件生产，设有焊接、涂装、机加工、装配等生产工序，现有从业人员280人。2026年5月18日，该企业涂装车间发生一起火灾爆炸事故，造成2人重伤、3人轻伤，直接经济损失1600万元。经事故调查组调查，事故直接原因为：涂装车间员工李某（未取得焊接与热切割作业特种作业操作证）违规在涂装作业区域进行焊接动火作业，产生的火花引燃空气中的油漆挥发可燃蒸气，进而引发火灾及局部爆炸。间接原因包括：企业未落实安全生产主体责任，未设置安全生产管理机构，仅由行政部1名文员兼职负责安全管理；涂装车间未按规定设置可燃气体检测报警装置，部分电气设备不具备防爆性能；未建立隐患排查治理制度，日常检查流于形式，未及时发现并消除涂装区域违规动火的重大隐患；未按规定对从业人员进行安全生产教育培训，从业人员安全意识淡薄，不掌握岗位安全操作技能；危险作业管理制度不健全，动火作业未履行审批程序，作业现场未安排专人监护。请根据上述材料，回答下列问题：1.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，判定该起事故的等级，并说明判定依据。（4分）2.指出该企业存在的主要安全生产违法行为（至少列出6项）。（6分）3.简述该企业应当采取的系统性整改措施。（5分）参考答案：一、单项选择题1.C2.A3.D4.A5.B6.C7.B8.A9.B10.B11.B12.B13.D14.A15.A16.C17.C18.A19.A20.A21.B22.A23.C24.D25.A26.C27.D28.B29.B30.C二、多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABC5.ABCD6.AB7.ABC8.ABC9.ABCD10.ABCD11.ABCD12.ABC13.ABD14.ABC15.ABCD三、判断题1.√2.×3.×4.×5.√6.√7.√8.√9.×10.√11.×12.×13.√14.×15.√16.×17.√18.√19.√20.√四、简答题1.生产经营单位主要负责人的七项安全生产职责为：（1）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；（2）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（7）及时、如实报告生产安全事故。（每答对1项得0.7分，全部答对得5分）2.有限空间作业“七不准”核心要求为：（1）未经作业审批不准作业；（2）未进行安全技术交底不准作业；（3）未落实“先通风、再检测、后作业”要求不准作业；（4）未配备符合要求的个人防护装备不准作业；（5）未设置专职现场监护人员不准作业；（6）应急救援措施未落实不准作业；（7）作业内容、作业人员、作业环境变更未重新履行审批程序不准作业。（每答对1项得0.7分，全部答对得5分）3.企业安全生产标准化建设的核心要素包括：（1）目标职责：建立安全生产目标管理体系，明确各级各岗位安全生产职责，落实全员安全生产责任制；（2）制度化管理：建立健全安全生产规章制度和操作规程，确保各项工作有章可循；（3）教育培训：完善安全生产教育培训体系，提高从业人员安全意识和操作技能；（4）现场管理：规范生产作业现场安全管理，落实设备设施、作业环境、作业行为等方面的安全管控要求；（5）安全风险管控及隐患排查治理：建立双重预防工作机制，实施安全风险分级管控，及时排查治理事故隐患；（6）应急管理：建立应急救援体系，完善应急预案，定期组织演练，提高应急处置能力；（7）事故管理：规范事故报告、调查处理流程，落实“四不放过”原则，吸取事故教训；（8）持续改进：定期对安全生产标准化运行情况进行自评，持续改进安全生产工作。（答出核心框架并适当说明即可，每答对1项得0.7分，全部答对得5分）五、案例分析题1.事故等级判定：该起事故属于较大事故。（1分）判定依据：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。（2分）本次事故造成2人重伤、3人轻伤，直接经济损失1600万元，