2026年中级会计职称经济法专项训练模拟试卷解析及参考答案

2026年中级会计职称经济法专项训练模拟试卷解析及参考答案

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.某企业因经营不善，长期拖欠供应商货款，供应商依法提起诉讼。法院判决该企业支付货款及利息。该企业未履行判决，供应商可以采取哪些措施？()A.请求法院强制执行B.向仲裁委员会申请仲裁C.向消费者协会投诉D.向工商行政管理部门投诉2.下列哪项不属于《中华人民共和国合同法》规定的合同成立要件？()A.合同当事人具有相应的民事行为能力B.合同当事人意思表示真实C.合同标的明确D.合同当事人签订合同必须经过公证3.根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为多少元？()A.500万元B.1000万元C.2000万元D.5000万元4.某公司因经营不善，累计亏损达到注册资本的多少时，应当依法进行清算？()A.50%B.60%C.70%D.80%5.根据《中华人民共和国税收征收管理法》的规定，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款，并接受税务机关的依法检查。下列哪项不属于税收违法行为？()A.纳税人未按规定期限缴纳税款B.扣缴义务人未按规定期限解缴税款C.纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿、记账凭证D.纳税人依法享受税收减免政策6.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者在下列哪种情况下可以解除劳动合同？()A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的C.劳动者被依法追究刑事责任的D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的7.某企业因违反环境保护法律、行政法规，被环保部门处以罚款。该企业不服，依法申请行政复议。下列哪项说法是正确的？()A.环保部门应当自收到复议申请之日起30日内作出复议决定B.环保部门应当自收到复议申请之日起60日内作出复议决定C.环保部门应当自收到复议申请之日起90日内作出复议决定D.环保部门应当自收到复议申请之日起120日内作出复议决定8.根据《中华人民共和国反垄断法》的规定，下列哪项行为构成垄断行为？()A.某企业因技术创新，产品价格高于同类产品B.某企业因经营困难，减少市场份额C.某企业通过兼并重组，扩大市场份额D.某企业通过不正当手段，排除、限制竞争9.根据《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有哪些权利？()A.获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易的权利B.因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，依法获得赔偿的权利C.人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利D.以上都是10.某企业因违反安全生产法律、行政法规，被安全生产监督管理部门处以罚款。该企业不服，依法申请行政复议。下列哪项说法是正确的？()A.安全生产监督管理部门应当自收到复议申请之日起30日内作出复议决定B.安全生产监督管理部门应当自收到复议申请之日起60日内作出复议决定C.安全生产监督管理部门应当自收到复议申请之日起90日内作出复议决定D.安全生产监督管理部门应当自收到复议申请之日起120日内作出复议决定二、多选题(共5题)11.根据《中华人民共和国合同法》的规定，合同成立的要件包括以下哪些？()A.当事人具有相应的民事行为能力B.当事人意思表示真实C.合同标的明确D.合同内容合法12.股份有限公司的董事、监事、高级管理人员在执行公司职务时，不得有以下哪些行为？()A.违反公司章程的规定，未经股东会或者股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易B.利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务C.接受他人与公司交易的佣金归为己有D.损害公司利益的其他行为13.根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的股东大会具有以下哪些职权？()A.决定公司的经营方针和投资计划B.选举和更换非由职工代表担任的董事、监事C.审议批准董事会的报告D.审议批准监事会或者监事的报告14.根据《中华人民共和国税收征收管理法》的规定，税务机关在税收征收管理中应当履行以下哪些职责？()A.依法征收税款，保护纳税人的合法权益B.对纳税人依法进行税务检查，依法查处税收违法行为C.对纳税人的税收违法行为予以公告，并通报有关部门D.对纳税人进行税收宣传、辅导和咨询服务15.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者在以下哪些情况下可以依法解除劳动合同？()A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的C.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的三、填空题(共5题)16.根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为人民币__元__。17.《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取要约、承诺方式，承诺的内容应当与要约的内容__。18.在《中华人民共和国税收征收管理法》中，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款，并接受税务机关的依法__。19.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者因工负伤或者患职业病进行治疗，享受国家规定的__。20.《中华人民共和国反垄断法》的立法目的是预防和制止垄断行为，保护市场公平竞争，提高经济运行效率，促进__。四、判断题(共5题)21.股份有限公司的董事、监事、高级管理人员对公司负有忠实义务和勤勉义务。()A.正确B.错误22.税收违法行为包括偷税、抗税、骗税、逃税等行为。()A.正确B.错误23.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者解除劳动合同应当提前通知用人单位。()A.正确B.错误24.消费者在购买、使用商品和接受服务时，其合法权益受《中华人民共和国消费者权益保护法》的保护。()A.正确B.错误25.股份有限公司的股东大会每年至少召开一次，且每次会议应当有1/2以上的董事出席。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.问：什么是公司章程？它对公司有哪些作用？27.问：在税收征收管理中，税务机关的职权有哪些？28.问：劳动者在哪些情况下可以依法解除劳动合同？29.问：什么是反垄断法？它的主要目的是什么？30.问：消费者在哪些情况下可以依法要求经营者承担民事责任？

2026年中级会计职称经济法专项训练模拟试卷解析及参考答案一、单选题(共10题)1.【答案】A【解析】根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，当一方的判决被另一方不履行时，另一方可以申请法院强制执行。因此，供应商可以请求法院强制执行。2.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国合同法》的规定，合同成立的要件包括当事人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、合同标的明确等。合同是否经过公证并不是合同成立的要件。3.【答案】B【解析】根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的注册资本最低限额为1000万元。4.【答案】C【解析】根据《中华人民共和国公司法》的规定，当公司的累计亏损达到注册资本的70%时，应当依法进行清算。5.【答案】D【解析】纳税人依法享受税收减免政策是合法行为，不属于税收违法行为。其他选项均属于税收违法行为。6.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者在用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的情况下，可以解除劳动合同。7.【答案】B【解析】根据《中华人民共和国行政复议法》的规定，环保部门应当自收到复议申请之日起60日内作出复议决定。8.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国反垄断法》的规定，通过不正当手段排除、限制竞争的行为构成垄断行为。9.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易的权利，因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，依法获得赔偿的权利，人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利等。10.【答案】B【解析】根据《中华人民共和国行政复议法》的规定，安全生产监督管理部门应当自收到复议申请之日起60日内作出复议决定。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国合同法》的规定，合同成立的要件包括当事人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、合同标的明确和合同内容合法。12.【答案】ABCD【解析】股份有限公司的董事、监事、高级管理人员在执行公司职务时，不得违反公司章程的规定，未经股东会或者股东大会同意，与本公司订立合同或者进行交易；不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会，自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务；不得接受他人与公司交易的佣金归为己有；不得有损害公司利益的其他行为。13.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的股东大会具有决定公司的经营方针和投资计划、选举和更换非由职工代表担任的董事、监事、审议批准董事会的报告、审议批准监事会或者监事的报告等职权。14.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国税收征收管理法》的规定，税务机关在税收征收管理中应当依法征收税款，保护纳税人的合法权益；对纳税人依法进行税务检查，依法查处税收违法行为；对纳税人的税收违法行为予以公告，并通报有关部门；对纳税人进行税收宣传、辅导和咨询服务等职责。15.【答案】ACD【解析】根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者在用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的以及劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的情况下，可以依法解除劳动合同。三、填空题(共5题)16.【答案】1000【解析】《中华人民共和国公司法》规定，股份有限公司的注册资本最低限额为人民币1000万元。17.【答案】一致【解析】《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取要约、承诺方式，承诺的内容应当与要约的内容一致，以达成合同。18.【答案】检查【解析】《中华人民共和国税收征收管理法》规定，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款，并接受税务机关的依法检查。19.【答案】工伤保险待遇【解析】《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者因工负伤或者患职业病进行治疗，享受国家规定的工伤保险待遇。20.【答案】社会主义市场经济健康发展【解析】《中华人民共和国反垄断法》的立法目的是预防和制止垄断行为，保护市场公平竞争，提高经济运行效率，促进社会主义市场经济健康发展。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】股份有限公司的董事、监事、高级管理人员确实对公司负有忠实义务和勤勉义务，这是《中华人民共和国公司法》中的规定。22.【答案】正确【解析】税收违法行为确实包括偷税、抗税、骗税、逃税等行为，这些都是违反《中华人民共和国税收征收管理法》的行为。23.【答案】正确【解析】《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者解除劳动合同应当提前通知用人单位，这是劳动法中对劳动合同解除的程序要求。24.【答案】正确【解析】《中华人民共和国消费者权益保护法》确实保护了消费者在购买、使用商品和接受服务时的合法权益，这是法律赋予消费者的权利。25.【答案】错误【解析】根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的股东大会每年至少召开一次，但并没有规定每次会议应当有1/2以上的董事出席。五、简答题(共5题)26.【答案】公司章程是公司设立的基本法律文件，它规定了公司的组织机构、经营范围、注册资本、股东权利义务等基本事项。公司章程对公司具有以下作用：

1.明确公司的组织结构和管理制度；

2.规范股东和董事、监事、高级管理人员的权利义务；

3.保障公司的合法权益；

4.维护公司的正常运营。【解析】公司章程是公司设立的基本法律文件，对公司内部治理和外部关系具有重要的规范作用。27.【答案】税务机关的职权包括：

1.依法征收税款；

2.对纳税人进行税务检查；

3.查处税收违法行为；

4.对纳税人的税收违法行为予以公告，并通报有关部门；

5.对纳税人进行税收宣传、辅导和咨询服务。【解析】税务机关的职权涵盖了税收征收管理的各个方面，旨在确保税收法律法规的贯彻执行。28.【答案】劳动