版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、掌握自己的快乐钥匙,六(2)班情绪管理主题班会,1,PPT学习交流,什么是情绪?对某个人某件事所产生的感受对某个人某件事所产生的感觉因为某个人,某件事而发生的反应,2,PPT学习交流,人的基本情绪有哪些?包括喜悦、愤怒、悲哀、恐惧、厌恶、羞耻、悔恨、嫉妒、喜欢、同情、憎恨、惊奇等。,3,PPT学习交流,情绪剧场,喜怒哀惧四幕剧,4,PPT学习交流,负面情绪的危害:负面情绪坏心情心理生理疾病症状精神身体疾病危及生命,5,PPT学习交流,情绪的真正源头在你自己身上成功者与失败者的最大不同在于,前者是情绪的主人,后者是情绪的奴隶。,6,PPT学习交流,调节情绪的方法一:,心理暗示法“我每天在各方面都
2、变得越来越好”当遇到情绪问题时,应当充分利用语言的作用,用内部语言或书面语言对自身进行暗示,缓解不良情绪,保持心理平衡。比如默想或用笔在纸上写出下列词语:“冷静”、“三思而后行”、“制怒”、“镇定”等等。这种暗示对人的不良情绪和行为有奇妙的影响和调控作用,既可以松弛过分紧张的情绪,又可用来激励自己。,7,PPT学习交流,调节情绪的方法二:,注意力转移法就是把注意力从引起不良情绪反应的刺激情境,转移到其它事物上去或从事其他活动的自我调节方法。当出现情绪不佳的情况时,要把注意力转移到使自己感兴趣的事上去,如:外出散步,看看电影、电视、读读书、打打球、下盘棋,找朋友聊天,换换环境等,有助于使情绪平静
3、下来,在活动中寻找到新的快乐。,8,PPT学习交流,调节情绪的方法三:,适度宣泄法过分压抑只会使情绪困扰加重,而适度宣泄则可以把不良情绪释放出来,从而使紧张情绪得以缓解、轻松。可以在知心朋友中进行,或是尽情地向至亲好友倾诉自己认为的不平和委屈等,一旦发泄完毕,心情也就随之平静下来;或是通过体育运动、劳动等方式来尽情发泄;或是到空旷的山林原野,拟定一个假目标大声叫喊,发泄胸中怨气。必须指出,在采取宣泄法来调节自己的不良情绪时,必须增强自制力,不要随便发泄,选择适当的场合和对象,以免引起意想不到的不良后果。,9,PPT学习交流,调节情绪的方法四:,自我安慰法当人们遇到情绪问题时,经常用“胜败乃兵家
4、常事”、“塞翁失马,焉知非福”、“坏事变好事”等词语来进行自我安慰,可以摆脱烦恼,缓解矛盾冲突、消除焦虑、抑郁和失望,达到自我激励,总结经验、吸取教训之目的,有助于保持情绪的安宁和稳定。,10,PPT学习交流,调节情绪的方法五:,交往调节法当我们遇到不顺心、不如意的事,有了烦恼时,能主动地找亲朋好友交往、谈心,比一个人独处胡思乱想、自怨自艾要好得多。因此,在情绪不稳定的时候,找人谈一谈,具有缓和、抚慰、稳定情绪的作用。另一方面,人际交往还有助于交流思想、沟通情感,增强自己战胜不良情绪的信心和勇气,能更理智地去对待不良情绪。,11,PPT学习交流,调节情绪的方法六:,专业指导法在上述方法都失效的
5、情况下,仍不要灰心,在有条件的情况下,去找心理医生进行咨询、倾诉。心理医生受过专业训练,有一套成熟而有效的健康的助人方法,可以助人在最短的时间内走出情绪低谷。,12,PPT学习交流,喜怒有常喜怒有度喜不得意忘形哀能声色恰当怒不暴跳如雷忧能镇定自若,13,PPT学习交流,送您几把快乐的钥匙,14,PPT学习交流,不要总是追求不属于自己的东西,要知足常乐:比如我们已经拥有了“保时捷”,15,PPT学习交流,要经常运动,16,PPT学习交流,经常出去呼吸一下新鲜空气,17,PPT学习交流,找几个知心朋友,18,PPT学习交流,偶尔放松一下,19,PPT学习交流,保持自信心,20,PPT学习交流,尊重弱者,21,PPT学习交流,学会宽恕他人,22,PPT学习交流,学会和各种人愉快的相处,23,PPT学习交流,保持幽默感,24,PPT学习交流,乐于助人,25,PPT学习交流,学会和别人一块分享喜悦,26,PPT学习交流,经常保持微笑,27,PPT学习交流,要有目标和追求,28,PPT学习交流,情绪调节妙
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026体育总局冬运中心选聘国家短道速滑队主教练1人笔试题库及参考答案详解【B卷】
- 2025-2026学年四川省雅安市芦山县三下数学期中学业水平测试试题(含答案解析)
- 三体3相关试题及答案分享
- 2026深圳智能穿戴设备行业市场现状供需分析及投资评估规划分析研究报告
- 2026中国医疗器械行业市场现状供需分析及投资评估规划根本解读报告
- 2026青岛冷链物流系统建设运营成本控制优化供需调研技术改进实施指南
- 2025-2026学年商丘市柘城县数学四年级第二学期期末预测试题含解析
- 2026中国新能源汽车智能化与网联化融合发展研究报告
- GB-T 2951.1-2023 中文版(电缆和光缆绝缘和护套材料试验方法 第1部分:试验方法)
- 2026农副产品加工行业市场趋势与竞争格局研究
- 2026年注册安全工程师(初级)(安全生产管理实务)试题及答案
- 课件-人才盘点完全应用手册
- 海洋工程作业安全预案
- 2025-2026学年北师大版(2024)小学数学二年级上册(全册)教学设计(表格版)(附目录P255)
- DB36∕T 1296-2020 城市消防物联网大数据应用平台接口规范
- 公建工程交付指南(第三册)
- 工厂安全生产环保操作规程
- 钻井队用电安全培训
- JG/T 3055-1999基桩动测仪
- 人教版数学九年级上册第一单元测试卷(附答案)
- 民事诉讼法戴鹏讲义
评论
0/150
提交评论