




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,声明,报告中所涉及的各项业务指标是基于苏州电力有关部门、下属基层单位所提出的业务数据经计算后得出。 我们假设苏州电力所提供的信息真实地反映了公司现有的业务状况,我们不对苏州电力所提供的信息的有效性作保证。,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,页码 引言3 现状业务流程图清单8 客户关系管理 工程与运营管理 财务管理 物资管理 人力资源管理,目录,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,引言,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,背景,埃森哲咨询于2003年9月16日开始业务流程优化设计项目的第一阶段工作。 本报告所述
2、,主要着重于详细地了解苏州供电公司目前业务现状,进行高层次的现有业务流程评估,为苏州供电公司未来业务流程的优化和业务能力的设计做准备。 本项目评估范围仅限于在苏州供电公司的电网核心业务之内,不包含其他多种经营业务。 苏州供电公司目前很多职能业务分散在许多分公司或子公司,甚至于一些多种经营公司,理解这个背景是十分重要的,因为这对于将核心电力业务从这些子公司业务中分离出来的复杂程度是有直接影响的,特别是当这些业务流程需要在苏州供电公司结构中横跨多个功能实体 - 部门及子公司实施时。 这个报告中所包括的分析和结论需要结合上述这个背景进行理解。要缩小与最佳业务实践的差距,一些需要在现状流程中进行的适当
3、改变,而另一些必须进行组织架构的调整来完成。,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,流程编码和流程名称样例,业务单位代码 HQ:供电公司总部 CS:常熟供电局,功能模块代码 F:财务管理 L:物资及采购管理 H:人力资源管理 C:客户关系管理 O:运营与工程管理,流程流水号 01 02 。,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,业务流程编码要求,流程编码,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,现状业务流程清单,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,客户关系管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,客户关系管理,第一管理资源网(),提供海量管理
4、资料免费下载!,客户关系管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,客户关系管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,客户关系管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,客户关系管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,
5、第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,运营与工程管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,财务管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,物资管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,物资管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,人力资源管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,人力资源管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!,人力资源管理,第一管理资源网(),提供海量管理资料免费下载!
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 健康运动幼儿托班:助力幼儿快乐成长
- 胰岛素瘤循证护理
- 小班保护五官健康
- 野外生存教育
- 正交试验设计方法
- 大学生体育与心理健康
- 新加坡初等教育体系概览
- 新生儿肛周脓肿的护理
- 2025年山东省东营市中考招生考试数学真题试卷
- 预防跌倒护理课件
- 2024年民族宗教政策法规宣传月知识竞赛考试题库(含答案)
- 《3-6岁儿童学习与发展指南》考试参考题库120题(含答案)
- 诊所中药饮片清单
- 零信任安全架构-第1篇
- 《发酵饲料的应用》课件
- 物业客服主管的角色与职责解析
- 国家开放大学2023年7月期末统一试《22417客户关系管理》试题及答案-开放专科
- 西式面点师(高级)课件 项目4 甜品制作
- 鼎捷T100-V1.0-销售管理用户手册-简体
- 抗生素的合理应用-专业知识讲座培训课件
- 港式清单模板
评论
0/150
提交评论