发展党员的程序和手续新细则解读

1、发展党员工作新细则的解读一、新形势下发展党员工作要求2013年1月中央会议研究部署加强新形势下发展党员和党员管理工作时提出的，中央1.重点控制总量有关文件中作了明确表述 ：使全国党员数量年均增长控制在适当速度，党员队伍保持适度规模2. 关键优化结构根据不同群体、行业和岗位特点，确定发展党员的重点，不断优化党员队伍结构3. 核心提高质量坚持党员标准、加强培养教育、严格日常管理、严肃纪律要求，着力提高党员队伍整体素质4. 目的发挥作用引导党员牢记宗旨、心系群众，立足本职、干事创业，充分发挥先锋模范作用二、发展党员工作流程。1. 指定一至二名正式党员作培养联系人；2. 听党课、参加有关活动、承担一定

2、工作、集中培训等；3. 积极分子每季度汇报一次思想；4. 每季度填写一次积极分子培养考察登记表;5. 党支部每半年进行一次考察；6. 工作、学习单位变动，原单位应当及时将培养教育等有关材料转交现单位党组织，继续教育培养。培养、教育、考察递交申请书一个月后，通过党员推荐、群团组织推优等产生人选，由支委会研究决定，并报上级党委备案确定积极分子宣传发动1. 党组织向群众作宣传引导;2. 接受进步人员申请;积极分子的确定和培养二、发展党员工作流程况前集中培训一般不少于三天（或不少于二十四个学时），主要学习、关于政治生活的若干准则等文件，未经培训，除个别特殊情况外，不能发展。内容是：对党的理论和路线、政

3、策的态度；政治历史和在重大中的表现；遵纪守法和遵守社会公德情况；直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。在听取 本人介绍和查阅有关材料后，情清楚的可不函调或外调。对流动党员中的发展对象进行时，还应当征求其户籍所在地和居住地基层党组织的意见。确定介绍人要有两名正式党员作为介绍人，一般由培养联系人担任，也可由党组织指定。发展对象的确定和考察列为发展对象经过一年以上培养考察，在听取党小组、培养联系人和外群众意见的基础上，经支委会讨论同意并报上级党委备案后，列为发展对象。二、发展党员工作流程基层党委（党总支、党支部）组织宣誓宣誓上报审批1. 将材料、培训情况和支部党员大会决议等材料报上级党委

4、审批；2. 党委集体讨论表决，将结果反馈报批党支部；并报上级党委组织部 门备案；党支部及时本人并在党员大会上宣布。派党委委员或组织员同发展对象谈话；肯定成绩、指出缺点、提出希 望，并将谈话情况和意见如实填写党委派人谈话接收预备党员会议1. 发展对象汇报对党的认识、动机、本人履历、家庭和主要社会关系情况，以及需要向党组织说明的问题；2. 介绍人介绍发展对象有关情况，并对其能否表明意见；3. 支委会报告对发展对象的审查情况；4. 与会党员对发展对象能否进行讨论，并采取无记名投票方式进行表决。预审、填写志愿书接收预备党员1. 支委会集体讨论合格后报党委预审；2. 党委将审查结果以书面形式党支部；3.

5、 发放中国党志愿书；4. 未来三个月内将转岗、离职的，一般不办理接收预备党员程序。二、发展党员工作流程预备党员教育考察1. 组织生活； 2.听取本人汇报； 3.个别谈心；4. 集中培训；5. 实践锻炼等。编支部、党小组，参加生活编支部和党小组预备党员考察二、发展党员工作流程支委会综合各方面意见提出是否转正的意见支委会审查党支部征求外群众意见征求外群众意见党小组提出对预备党员转正的意见党小组意见预备期满，预备党员向所在党支部提出书面转正申请提交转正申请预备党员转正（一）二、发展党员工作流程基层党委集体讨论审批（三个月内），并及时党支部上级党组织审批将材料上报上级党委审批支部大会讨论转正预备党员转正（ 二）1. 预备党员汇报在预备期间的表现；2. 支委会介绍考察情况，提出转正意见；3. 与会党员讨论、发表意见；4. 进行表决，形成决议。二、发展党员工作流程1. 预备党员工作、学习所在单位发生变动原所在党组织应该及时将对其培养教育和考察情况，认真负责地介绍给接收预备党员的党组织。2. 对转入的预备党员的审查对材料