《创建中医示范社区》PPT课件.ppt

1、创中医示范社区,评估方法与评分标准,一、人才建设与政策,1、中医类别医师占医师总数25（每降1百分点扣5分） 2、中级以上中医类别医师2人（每少1名扣5分） 3、中医类别医师均接受全科医生岗位培训，并考核合格（未培训扣15分，每1名考核不合格扣2分） 4、制定鼓励临床类别医师参加中医类学历教育、西学中班等措施（未制定措施扣5分，未组织落实扣4分） 5、开展国家基本药物临床应用指南（中成药）、中成药临床应用指导原则、中药注射剂临床应用指南培训。 （5分）,二、康复科,1、把中医科作为临床科室独立设置 （30分） 2、诊室设置及装修装饰 （30分） 3、配备中医临床基本设备（查资产清单） （20分

2、） 4、制定重点人群（老年人、妇女、儿童、亚健康人群）中医药养生保健方案。（每少1种方案扣4分） 5、制定慢性病（高血压、2型糖尿病等3种以上）健康管理方案。 （每少1种方案扣4分） 6、设有中医药综合服务区，提供多种诊疗方法（10分）,三、药房,1、实施基本药物制度 （5分） 2、规范使用管理中药饮片、中成药 （1分） 3、严格执行中医药相关标准规范 （2分） 4、中药房设置 （40分） 未设置中药房 （扣20分） 配备中药饮片数量少于300种 （扣10分） 中药房设备不能满足中药调剂需要（扣5分） 不能提供煎药服务 （扣5分） 5、门诊中医处方比例30%（每降低1百分点扣4分） 中药饮片处

3、方比例5% （每降低1百分点扣6分）,四、医师考核,中医类别医师的考核 1、开展中医体质辨识服务的考核 （不合格扣3分） 2、慢性病健康管理方案中中医药行为干预实施的考核 （不合格扣2分） 3、基层中医药适宜技术手册第二分册的考核 （不合格扣6分） 临床类别医师的考核 1、基层中医药适宜技术手册第一分册的考核（不合格扣5分）,五、妇保,妇女养生保健方案（已完成，2分） 孕产妇保健手册记录中体现使用中医知识和方法 （不少于6份，每少1份扣2分，每1份未体现扣1分）,六、健康教育,提供中医药内容文字资料6种，播放中医药内容的音像资料3种 （6分） 中医药宣传栏4次/年 （4分） 中医药健康知识讲座

4、4次/年 （6分） 公众中医药健康咨询活动2次/年 （4分）,七、居民健康档案,健康档案记录中医体质辨识及健康指导内容80%（每少2个百分点扣1分，无记录每份扣1分） 重点人群健康档案中有中医保健方案实施记录（未实施扣6分，每份无记录扣1分）,八、慢性病管理,制定健康管理方案（高血压、2型糖尿病等3种以上） （已制定，每少一种扣4分） 运用健康管理方案进行中医药行为干预，并在居民健康档案中予以记录（电话回访4个居民，不合格每人扣3分）,九、传染病管理,在传染病防治中充分发挥中医药特色优势 （查阅传染病防治预案，无中医药内容，扣3分）,九、病历书写,查阅中医病历，辩证施治不正确，每人扣5分。 查阅康复病历（工作记录）无应用中医药康复手段的记录，每份扣2份）,十、服务满意率及知晓率,社区居民中医药常识知晓率90%（每降低5个百分点扣2分，最多扣30分） 对社区卫生服务机构中医药服务内容知晓率90%（每降低5个百分点扣2分，最多扣30分） 对社区卫生服务机构中医药服务满意率85%（每降