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文档简介
1、OTC终端销售技巧,郑康 海南快克药业市场部 ,OTC终端销售技巧,1.拜访 2.团队销售(推广会) 3.终端客户管理 4.促销(药店&消费者) 5.“热卖”的氛围,药店人员组织架构,线路拜访,拜访不遗漏 拜访频率可控 节省时间 行踪可查 工作量可分析,线路拜访考虑因素,客户分级(A、B、C) 各级客户所需频率 每天总拜访店数 拜访行程的次序安排,某代表区域药店150家 需拜访100家,其中A级10,B级30,C级60 拜访频次:A4次、B2次、C1次/月 工作日:4天/周*4周=16天 每天拜访160/16=10家,做事先找对人,目的: 辅货 陈列 POP宣传 促销活动 灯箱、 库存及进货
2、催收货款,找人: -柜组长、店经理/上柜费 -柜组长、店员 -店经理、柜组长 -柜组长 -店经理 -采购、库管 -财务与店经理 连锁总部:老总、门店、采购、财务、配送、培训、广告等,零售终端经营模式,连锁药店:以“六个统一”即标志、配送(购进)、服务规范、价格、管理、核算。规模经营、集约、高效管理低成本等优势,进入WTO后,将更加体现竞争力,国家产业政策引导方向。大品种、大集团、大市场-如北京金象、上海华氏、三九、海王、一致、桐君阁等 单体药店:特色、补缺是其空间 超市:大客流、大卖场的店中店,药店管理档案,制定药店分级标准:营业面积、营业额、地段、知名度等 定人、定时限、定区域普查 客户分级
3、档案建立 维持A级、突破B级不失C级 确认高潜力药店,拜访前准备,设立拜访目标(解决什么问题?) 如何安排时间(优先顺序、统筹、授权、眼前与长远、少救火玩 调整目标,时间管理,自我准备 仪容(从头到脚、自内而外) 业务方面(名片、样品、宣传品、约定时间) 客户的背景 FAB说词,FAB-SPACED说服,特征(feature) 功效(advantage) 利益(benefit) SPACED-安全性、效能性、外表性、舒适性、经济性、耐久性 快克如何FAB-SPACED说服?,冰山概念提示我们,冰山在水面上-所作所为 冰山在水面下-态度-动机-基本需求 所谓观其言、察其行 敲鼓听音 透过现象看本
4、质、去伪存真,不求喋喋不休,但求巧说,开场白(您与客户见面各自目的是什么?) 先寒喧再自然过渡正题 注意观察对方及环境,询问的三种方式: A:开放式(信息量大、共享性、重点不明) B:限制式(明确、信息少、沟通难) C:假设方式 例:选感冒药,倾听,听的分解动作:听到-分析判断反馈 倾听要领: 专注 互动 真诚 提问 不做“YES先生”,团队销售,特点:面对一群人、手段专业化、需协调组织、详尽的准备、费用较高 优点:面广、高效、达成整体性承诺、服务灵活、产品知识全面丰富,推广会议的准备工作,目标人群、人数 会议预算 时间、地点 主持人、主讲人、发言嘉宾 与协办者沟通 邀请确认、设备、资料、会场
5、布置、服务状态,推广会议准备工作,参会者背景、需求 公司产品销售状况 竞争状况并解决异议 参会者对产品的认知度 站受众的角度审稿 及时留意受众反应,OTC商业通路、终端管理,传统医药流通模式:分级、调拨、纯销 90年中期传统模式衰落 公司结构的变革:A:业务部、财务部、销售部;B:上述三部加入市场部/OTC部 逐渐走纯销加连锁零售或跨区域连锁 建立配送系统或配送及仓储外包 巨额资本介入,商业渠道关注问题,对业务代表:拜访、素质、服务培训水平 对产品:产品力、推广力度、广告投入、企业形象 告诉商业伙伴目标、盈利预期、产品线拓展,促销sales promotion-SP,整合营销(产品、价格、促销、分销)4P SP在某时段、某区域、预算内产生销售上升波 SP使试用率提高、形成购买习惯、销量升 SP不能造就品牌忠诚、不能持久做、不能代替广告 SP与AD不同需协同,促销对象,分销商:数量、现金、目标额折让 店员:陈列、首荐送小礼品、积分兑礼品 消费着:赠品、降价 前两者为“推
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