

全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
精品 料推荐关于组织机构和业务流程的主要改进建议部门协作编制部门职责建立部门绩效考核体系设立部门协作满意度评估 机制设立规划发展部 ,负责制定公司的发展规划,解释、审核、修改管理体系,执行部门绩效考核制度,协调部门之间的协作,监督战略具体化 方案的执行,监督总裁办公会决议的执行,总裁办日常事务,法律事务财务控制建立内审制度,设立 内审委员会 ,独立于各个部门,直属总裁领导,负责重大合同评审,财务审计,离任审计,制度审计,内部控制体系的监督和完善设立预算控制委员会 ,逐步建立全面预算体系,加强预算控制产品研发参照流程部门职责部门绩效考核体系,依据跨部门的研发体系和业务流程,确定技术中心的职责和考核指标建立技术中心的 项目组成员考核管理 办法生产制造采用物料需求计划 MRP 方法,加强计划科的职能,强化计划性加强合同评审,在签订采购和销售合同以前进行合同风险评估 ,并制定防范风险的行动计划市场营销建立信用控制机制 ,必须每周更新客户跟踪档案,加强销售控制将纺机总装工厂调试组划归纺机营销中心,成立纺机工程部人力资源设立良师益友辅导计划 (Mentoring System)1精品 料推荐建立员工个人业绩评估体系信息技术参照知识管理 的评估方法和最佳实践,确定日发的知识管理策略尽早实施
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 高速项目公司组建方案
- 高温防治对策措施方案
- 住宅拆迁补偿安置房产权转让协议
- 应急医疗物资运送方案
- 铁路安全面试题及答案
- 柑橘销售奖励方案
- 项目预测方案么
- 余杭社工面试题及答案
- 客户分类文件管理方案
- 产品实物生产定制方案
- 2025至2030年中国连接器行业供需策略分析及市场供需预测报告
- 2025年新高考1卷(新课标Ⅰ卷)语文试卷(含答案)
- 证据推理与模型认知:学生素养培养的教学实践研究
- 直播带货主播用工合同范本
- 四川成都环境投资集团有限公司及下属公司招聘笔试题库2025
- 本土品牌“品牌年轻化”策略研究
- 湖南省永州市宁远县2025届七年级数学第二学期期末达标检测试题含解析
- 企业研究院可行性研究报告
- 创新人才小升初试题及答案
- 2025年3月三级老年人能力评估师模拟试题及答案(附解析)
- 国际压力性损伤溃疡预防和治疗临床指南(2025年版)解读
评论
0/150
提交评论