领导集中办公制度

领导集中办公制度篇一：下东乡村(社区)干部集中办公制度下东乡村（社区）干部集中办公制度 为深入开展创先争优活动，进一步推进基层组织规范化建设，结合本乡实际，制订村（社区）干部集中办公制度如下。 一、实施对象：各行政村（社区） 。 二、办公要求： 1、每周至少 2 个工作日在村（社区）办公室中办公，其中每周二为统一集中办公服务日，另一工作日由村（社区） “两委”自行确定，但必须事先向村民公告，并上报备案。 2、办公时间为上午 8:30-11:30，下午 2:00-5:00。集中办公实行考勤签到制度。 3、办公人员为村（社区） “两委”成员和大学生村官，驻村干部若没有特殊情况，应下村进行必要的督促和指导。集中办公由村支部书记负责并主持，如遇特殊情况支部书记不能参加，可委托村委会主任或支部副书记主持。 三、工作内容： 1、为村民办理出具证明、项目申报等日常事务，以及宣传政策、解难答疑等便民服务。 2、完成乡党委、政府下达的各项工作任务，做到上情下达、下情上报。 3、落实社会面管理具体工作，对计划生育、安全生产、违章建设、综合治理、信访维稳、财务管理、生态环境等工作进行情况排摸和管理。 4、抓好村级基础设施建设。 5、研究、讨论和解决村集体经济发展、村民热点难点问题等其他事项。四、工作机制 （一）日常工作制度。村主要干部集中日办公必须开展实实在在的服务和工作，不能流于形式。针对集中办公工作内容，根据轻重缓急，做到对符合政策能当场研究解决的问题，当场解决；对当场不能解决，需要进一步研究的实际问题，向群众作好说明，承诺办理时限，跟踪落实；对属于上级部门管理审批的事项，要做好解释工作，并及时帮助联系、协调解决。 （二）工作台账制度。乡政府建立统一的村主要干部集中日办公工作日志工作台账，村干部集中办公的情况及处理的各项事务要进行详细的书面记录，并收入村级工作档案，以备查阅。工作台账主要包括：集中办公时间、驻村干部和办公村干部签名、办公事项、责任人员、完成情况等内容。每次集中办公后，驻村干部于次月 5 日前将村干部集中办公工作台账上报乡组办。 （三）考勤请假制度。村干部参加集中办公必须严格遵守作息时间，不得迟到、早退，更不准擅离职守，无故不参加集中办公，视同旷工处理。要严格考勤登记，不得代签，如遇特殊情况不能参加集中办公的，必须提前一日以上向村党支部书记书面请假，请假条与工作台账一并保存，村党支部书记需要请假的，必须提前一日以上向驻村干部书面请假，并指定集中办公负责人。 （四）严肃办公纪律。集中办公严禁打牌或从事其它与办公无关的活动，严禁随意离开，如确实需要离开的， 应及时向集中办公负责人请假，并在工作台账中予以记录。（五）考核奖惩制度。年终，乡党委根据日常检查和群众测评情况，对村干部集中办公情况进行考核，考核结果作为村干部年终报酬和评先选优的重要依据。原则上村党支部书记和村委会主任未参加集中办公次数达到总次数的 50%（含 50%） ，年度考评确定为不称职，并取消各类个人评先资格、扣发当年度考核奖金。 篇二：办公室日常管理制度办公室日常管理制度 第一条 为规范办公区域的管理，创造文明、整洁的办公环境，维护正常的办公秩序，树立良好的企业形象，提高办公效率，利于公司各项工作的开展，特制定本制度。本制度适用于总公司、各子（分）公司、各管理处办公室。 第二条 员工应严格遵守考勤制度，准时上班按时下班，上下班时间按现有规定执行。 第三条 上班打卡后不得外出吃早点或办私事，如确有需要须向直管领导报备，午休后应准时上班。 第四条 不得将可能影响办公环境的与工作无关的物品带入公司。 第五条 员工上班时必须着标准制服，制服保持整洁、得体，不得穿军靴、露出脚趾及后跟的凉鞋及其他不适宜的装束，不准佩戴夸张、异类、过大的饰物上班。整体形象符合基本服务礼仪标准中的仪容仪表要求。 第六条 办公时间因私会客需和直管领导报备，时间不得超过 30 分钟；因私打电话必须简短。 第七条 上班时间内办公区不得大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天、玩游戏、浏览与工作无关网站；任何时候不得使用不文明语言和肢体动作。 第八条 上班时间内不得用餐、吃壳类零食； 第九条 办公区域物品摆放规定： 桌面上允许摆放计算机及其附件、一个文件柜和文件架、一部电话、一本台历、一个笔筒、一个水杯、一部对讲机以及正在使用的物品，摆放位置在一个办公室内应统一，特殊情形的除外； 不在使用的文件应存放于文件夹内，不在使用的文件夹应归入文件架内； 储存柜和文件柜应尽量靠墙摆放，柜内物品摆放整齐有序，储存柜上没有不在使用的物品，有条件的应使用定位标签； 写字台等抽屉内物品摆放整齐，没有杂乱现象。 第十条 各办公室每日指定一名清洁轮值员（循环轮流担任） ，清洁本办公区域内的公共部分，由办公室或指定人员每月安排一次；办公室公共部分包括：办公室内的地面、门窗玻璃、储存柜/文件柜外表面和公共设备设施外表面。 清洁轮值员工作职责：负责每日下班前 30 分钟清洁所在办公室的公共部分。清洁要求：办公室内的地面需做到无垃圾、纸屑，地面每日一拖；门窗玻璃、门框窗台、储存柜/文件柜外表面和公共设备设施外表面擦拭，做到无浮灰；清洁使用过的工具和受污的场所，做到干净无残留污渍。 如清洁轮值员无法在当天履行职责的，应提前找人调换，并报办公室或指定人员，未找人调换或未报备的责任仍由原轮值人员承担，接受相应处罚。 第十一条 个人所属的桌椅、设备、垃圾桶由各使用人自行清洁；部门所属的存储柜、文件柜内部由各部门指定专人负责整理和清洁； 空调过滤网在使用期间由办公室或指定人员 在每月最后一个工作日清洁。 第十二条 总公司公共区域（指除集中办公区域、会议室、会客室、培训教室、部门经理办公室和公司经理办公室外的区域）由夜间值班人员负责清洁；会议室、会客室由办公室负责日常清洁；培训教室由培训部负责日常清洁；部门经理办公室由使用人负责清洁；公司经理办公室由办公室负责日常清洁； 各子（分）公司、各管理处办公室的公共区域范围和清洁人员由相应的负责人指定。 第十三条 办公室环境要求：环境整洁、摆放有序；随手清洁，及时归位；办公室内不得摆 放鞋、雨伞等有碍形象和环境的杂物（鞋、雨伞存放于指定场所） ；严禁随地吐痰、乱丢纸屑；垃圾桶不超过3/4 满。第十四条 公司办公区域、公用区域严禁吸游烟，吸烟的员工应注意他人的感受，控制吸烟量及避免在女性面前吸烟；冬、夏季开启空调期间，禁止在空调房内抽烟，须到有外窗的洗手间或指定场所进行。 第十五条 工作期间和午休（餐）时间不得饮酒，不得带有酒精状态上班；接待公司客人的除外。 第十六条 下班、或离开办公室 30 分钟以上的，须关闭不使用的电器、电灯等耗电设备，午餐期间关闭应关闭显示器和电灯；公文、印章、票据、现金及贵重物品等须锁入保险柜或抽屉内，关窗、锁门后方可离开。 第十七条 遵守保密纪律，保存好各种文件及技术资料，不得泄露公司机密。 第十八条 墙壁、座位挡板、桌椅等不得乱刻乱画，加钉需办公室或各子（分）公司、管理处的负责人同意；打水时严禁乱泼乱倒，剩茶水只准倒入清洁池的过滤篮中；使用饮水机应正确操作，避免浪费。 第十九条 文明用厕，节约用纸，注意保洁。 第二十条 办公区内不得擅自添加办公家俱。 第二十一条 爱护公司财产和设备，发现损坏及时向办公室报修，无法修复的应注明原因申请报废；因故意或使用不当损坏公物者，应予以相应赔偿。 第二十二条 本制度总公司部分由质监部负责监督检查，每月完成一份检查报告；各分公司、管理处由负责人指定专人进行监督检查，质监部每月检查时列入检查项目。第二十三条 对违反本制度规定者，将按照质监考核办法与各子（分）公司、公司部门和管理处负责人的考核挂钩；各子（分）公司、公司部门和管理处可自行规定内部的处罚办法。第二十四条 本制度由总公司质监部负责解释。第二十五条 本制度自发布之日起实施。 宁波市亚太酒店物业管理有限公司 二八年三月二十五日 篇三：集中办公式”便民服务中心更便民咸宜：“集中办公式”让便民服务中心更便民 去年 9 月以来，更好地服务群众，根据县委组织部要求，咸宜将各村（社区）的便民服务中心进行了规范化的建设，同意挂盘，固定办事平台、制作标语、制度上墙、社群中咨询窗口、配齐四大件、村干部轮流每天值班、规范公示栏、安装并推广群工系统、摆放便民服务手册，全力推进该镇村级便民服务中心建设。近日，该镇将“周二集中办公日”与便民服务中心建设结合起来，让便民服务中心更加便民。 据了解， “周二集中办公日”制度自 XX 年开始实施，该制度是指每周二由联系村领导、驻村干部带队，村官、村“四职”干部联合到村集中办公，学习传达有关文件，宣传有关惠民政策，研究、落实上级布置的阶段工作任务；对群众的各类咨询事项，现场答复或解释；对群众寻求办理的事项，能办理立即办理，需集中研究统一办理的委托代办，需本人到镇或县办理