XX年综合治理工作汇报

XX 年综合治理工作汇报篇一：XX 年社会治安综合治理工作总结山西省筑路机械厂 二 0 一五年社会治安综合治理工作总结 XX 年，我厂社会治安综合治理工作，在省局的正确领 导和大力支持下，坚持以科学发展观为统领，做到了在思想上高度重视，组织上有力保障，工作中狠抓落实，进一步完善了各项安全生产规章制度，落实各项工作措施，加强社会管理和重点整治工作，深化平安建设，确保了一方平安，实现了我厂安全无事故，全面提高安全生产的管理水平，现将工作情况汇报如下： 一、加强领导，落实各项目标责任 我厂坚持把社会治安综合治理工作列入重要议事日程，切实加强领导，狠抓责任落实，齐抓共管，务求实效。一是加强组织领导，主要领导担负综合治理第一责任人，分管领导和综治领导小组成员各司其职，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，小组成员配合抓的工作局面。综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势，及时解决综治中出现的问题。进一步强化内部综合治理各项措施，切实做好企业及住宅小区的安全保卫等工作;二是进一步健全和落实社会治安综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。三是综合治理落实到位。与所在社区建立联系 制度，积极配合街道、社区开展社会治安综合治理，联系沟通密切、情况反映及时、有问题随时解决、切实把不稳定因 素消灭在萌芽阶段。 二、加大宣传力度，提高安全意识 抓好综合治理工作是企业稳定、健康快速发展的基础，深刻认识安全生产与可持续发展的内在联系，牢固树立“安 全生产责任重于泰山”以及抓安全就是抓发展，抓安全就是 抓稳定，抓安全就是保护人民群众利益的思想。进一步增强 安全意识，不断提高做好综治工作的自觉性。结合平时的学 习，教育广大干部职工模范遵守国家法律法规和单位内部规 章制度，不断增强遵纪守法的思想意识，社会治安综合治理 工作的水平有了进一步提高，在社会治安维稳工作中，始终 把依法决策、依法治理、依法办事的要求贯穿于整个活动中， 不断增强干部职工的法制意识；其次，充分利用板报、宣传 栏等大力开展内容丰富多彩的法制宣传教育活动，组织中层 干部、生产车间班组长和职工学习国家的安全法律法规知 识，在提高安全意识和消防意识的同时也增强了他们的责任 感，有效地提高了单位内部的自治、自防、自卫能力。同时， 加强了对重点部位管理人员教育工作，要求他们充分认识做 好综合治理工作的重要性和必要性。由于工作措施采取得 当，一年内我厂无任何政治、刑事案件、无火灾及其他的治 安危害性事故的发生，较好的完成了省局下达的社会治安综合治理工作目标。 三、加强安全监管，构建和谐企业 按照安全生产的要求，及时掌握单位内部安全、维稳、反恐、信访工作的动态，排查化解了影响企业内部不安全的 因素，做好了矛盾排查和调处工作，确保了我厂的和谐稳定。一是加强了节假日的值班制度，维护住宅区及办公区正常生 活和工作秩序，及时发现情况及时处理，有效地保证了厂区 和办公场所的安全。二是加强单位内部治安管理。认真贯彻 落实“谁用工，谁负责”的原则，加强对临时用工人员的统 计，做到了底数清、情况明。三是围绕安全事故、消防事故 等突发事件，不定期的组织职工开展了消防预案演练，加强 了在演练过程中的快速反应能力、应急处置能力和救援工作 能力，增强了职工预防突发事件的意识，达到了演练的效果。 四、加强对重点要害部门（位）的管理 “五管”要害部门（位）是我厂安全工作的重中之重，从事的人员都是业务素质高的同志，财务部、配电室、生产 库房等各部门都做到管理规范，岗位职责清晰“五管”要害 部位的“三铁一器”齐备，性能良好。 五、细致排查隐患，确保责任落实 今年在安全生产专项整治活动中，结合企业实际开展自 查自检的方式，对我厂重点部门、生产车间、配电室、水泵 房等进行了不定期检查。经过自查，生产车间各项规章制度、各岗位工操作规程已全部上墙，各类消防器材和劳保用品均配齐，产成品、半成品、废品分类摆放，整齐规范，各种安全通道标识布置合理，生产设备运转正常，切实抓好了安全生产工作。总之，一年来我厂在社会治安综合治理工作中取得了一定的成绩，但离省局的要求还有一定的差距。在今后的安全生产工作中，我们将严格按照签定的目标责任书和省厅、省局的要求，健全长效管理机制，认真抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作，不断完善维稳机制，强化队伍建设，全力维护社会稳定，为我厂发展创造一个安全稳定的环境。二 0 一五年十二月二十四日 篇二：XX 年综合治理维稳工作总结我乡综合治理、维稳工作在县委县府的正确领导下，在县综合治理、维稳办的指导下，认真贯彻落实中、省、市、县综合治理工作的方针、政策，为确保社会稳定，把综合治理工作摆在突出位置。年初制定了工作方案，建立领导机构和落实人员，以确保上级综合治理工作的各项方针贯彻落实，为年初综合治理上新台阶打下坚实的基础。 一、加强领导，健全机构 为进一步贯彻落实好上级综合治理工作的方针、政策，党委、政府成立了以乡长和分管领导为组长，班子其他成员及相关负责人为成员的综合治理工作领导小组。领导小组下设办公室，由纪委书记任任办公室主任，负责日常工作，确保综合治理工作有人管、日常工作有人抓、重大问题集体研究的工作机制。为我乡做好综合治理工作奠定了组织和领导保障。 二、责任明确、措施落实 1、任务明确、责任到人。维稳工作实行一岗双责，乡党委书记为本级第一责任人，乡长和分管领导为本级第二责任人，村支部书记为村级第一责任人，村主任为村级第二责任人，单位负责人为本单位第一责任人，副职为本单位第二责任人。责任人负责做好本单位、辖区的维稳工作，实行领导包案负责的工作责任制。 2、签订责任书，实行逗硬考核。乡党委政府与 13 个行政村(社区)和乡属 5 个部门单位签订了责任书，实行年初明确责任，季度督察、半年小结、年终总结考核，兑现奖惩一票否决的考核机制。 3、党委召开专题研究会分析排查不稳定因素。党委政府集体实行每月不低于一次定期排查不稳定因素的专题会。一遇重大节日，重大事项，实行集体研究、制定解决方案、落实工作措施、实现不稳定因素发现在萌芽状态，不稳定隐患解决在萌芽状态的工作格局。 4、信息通畅，值班制度健全。一是建立了情报信息网络，设立了以村、单位为情报站，信息员落实，确保信息传送即时。二是全体工作人员、村、单位负责人电话保持 24 小时畅通。三是坚持按时上报制度，确保县乡信息通畅，以便县上即时掌握工作动态，了解情况同，为县决策提供依据。四是建立健全值班制度，乡坚持 24 小时值班制度，实行领导带班，工作人员值班，以确保一遇有事件发生就有人组织领导。 三、加大调处力度，在落实上下功夫。 党委、政府在维稳工作上实行一手抓排查，一手抓调处。排查是基础，调处是目的，做到双重并举的工作方针避免了一轻一重或一重一轻的工作方法，实现了我乡的社会稳定。一是在落实上下功夫。二是加大调处力度。党委、政府在经济困难的情况下，加大投入力度，做到该解决的问题解决到位，该帮扶的帮扶到位，以便问题得到彻底解决，避免问题久拖不解，久解不决的现象，收到了实效。三是做好重大节日及两会期间稳定工作。在春节期间，以政府工作的重点放在问、访、解上，对生产、生活困难的进行慰问，对特殊人群进行访问，进行思想交流，对该解决的问题进行即时解决，确保在中、省、市、县两会期间无人上访，把稳定工作实处。 篇三：XX 年社会治安综合治理工作总结 (1)XX 年晋路公司社会治安综治工作总结 为了进一步推动社会治安综合治理工作深入开展，在省厅、省局的正确领导下，在公安路政处的正确指导下，我公司按照综合治理工作的要点，坚持以科学发展观开展综治工作，以“平安建设”为主线，以加强基层基础为重点，狠抓维护稳定工作、狠抓社会治安综合治理、狠抓综治队伍建设、狠抓综治领导责任落实。这一年来我公司工作秩序正常，服务质量、服务水平和内部管理都上了一个新台阶。 一、坚持抓教育，强化综治维稳工作意识 我们将综治工作宣传教育、法制教育、安全教育与公司的党的群众路线实践活动、平安文明创建等活动结合起来，通过制作宣传栏、集中学习、法律知识宣讲等形式，将宣传教育活动贯穿始终。一是做好综治维稳信访安全宣传。积极开辟教育平台，利用网络、简报、宣传栏等平台做好春节、五一等重要节日时期的重点宣传和平时的日常宣传工作，提高干部职工的社会治安综合治理与安全意识。同时，将宣传工作列入这一年来信息宣传工作计划。二是利用各种会议强化综治与安全意识。利用年初表彰动员大会、综治季度考评会、重要节日安全工作安排会等机会，在全体干部职工中进行综治知识宣传和形势教育，增强他们的综合治理与安全防范意识，自觉维护本单位的安全稳定。三是扎实推进“六五” 普法加强法制教育。采取集中辅导、发放反恐知识学习读本等形式加强各类法律知识的学习，提高全体干部职工懂法用法、遵纪守法的意识。突出做好了社会治安综合治理条例等法律法规的学习。四是加强保密工作安全教育。按照要求每年签订了保密责任状，坚持学习保密规定和保密安全措施，加强各类文件材料的保密管理和网络技术安全管理，实行专人、专室、专线、专设备、专门登记的“五专”制度。二、突出抓安全，落实综治维稳工作责任 公司党委一班人深刻认识到抓好综合治理就是抓公司的各项事业发展基础，就是抓和谐社会建设，责任重于泰山，来不得半点麻痹和疏忽。我们一直坚持以综治与安全为核心，建立完善了一整套综治治理安全生产、平稳运行、优质高效的运行制度。强化了关键岗位、关键人员的责任意识和社会治安综合治理的安全意识。加强重点环节加强管理，制订预案。根据今年上半年全国发生的各类事件，公司也相应及时做出了各类应对措施，制定反恐应急预案、应急处置预案、组建救援小队等，并及时将省局关于社会治安综合治理会议精神传达给公司的所有员工，使所有员工保持防范意识。此外，公司与各生产单位和部各门签定了安全生产、综合治理、机动车车辆安全管理等相关工作的责任状，坚持谁主管，谁负责的原则，层层落实安全生产责任制，在干部职工中，牢固树立综治意识安全意识、责任意识，切实保障综治安全，维护公司的社会治安与生产安全稳定。同时加大安 全检查力度，定期召开安全生产工作会议，发现问题，及时整改，把安全隐患消灭在萌芽状态，从而确保了今年无一起安全责任事故发生。三、重点抓机制，构建综治维稳工作网络 社会治安综合治理是一项重大的社会系统工程，基层工作责任重大。为了切实担负起维护社会稳定的职责，我们牢固树立综合治理和安全第一的思想，抓领导人员到位、抓责任目标到位、抓单位科室职责到位，落实社会治安综合治理目标责任制 1、建立综治管理网络机制。我们成立了由公司执行董事郝增民同志任组长，各副经理任副组长，相关部门及生产单位负责人为成员的领导小组，领导组下设办公室并由许新勇担任主任，明确综合治理工作责任，并且签订了社会治安综合治理责任书，坚持一把手亲自抓，二级单位主要负责人把平安创建工作紧紧抓在手上,经常过问，经常部署，经常督办，切实担负起重要的领导责任，为综治工作顺利开展创造了良好的条件。 、建立综合治理重要工作及时研究机制。对综合治理工作的会议精神及时在全公司学习传达，对重点时期的突出问题，及时研究落实综合治理工作任务和具体措施，落实责任人抓排查和整改。 、建立内保工作管理机制。一是建立内保工作制度。健全了公司保卫责任制，完善了安全保卫制度 、 门卫管 理制度 、 全天候 24 小时值班制度 、 重大事项报告制度 、 重要物品管理制度 、 治安防范教育培训制度等一系列制度规定,真正做到靠制度管理人,用制度约束人。二是加强内部安防。做好公司内保管理，把防火、防盗、防治安事故作为工作重点，加强内部治安防范。对办公楼的文档室、财务室、微机室等重点部位都配备了防盗门，对办公楼关键部位安装了防盗网等安全设施；走道和院墙安装了红外线监控设备，夜间实行全方位监控，并且每周实行检查和检测，强化了技防手段。实行 24 小时值守制度、节假日重点值班制度、平时轮流值班制度，明确带班领导，明确值班人员，明确值班人责任，确保安全防范措施到岗。加强车辆管理，机关所有车辆下班及时入库，建立车辆出勤登记制度、安全责任制度。加强消防管理，办公楼重点部位配备消防器材，进行了 3 次消防学习，防止引发火灾。并且建立台帐，全面记录社会治安综合治理工作情况。、建立平安创建机制。制定了我公司的发展规划，在公司内大力开展平安单位、平安科室、平安家庭创建活动。将平安创建与文明单位创建结合起来；与评选结合起来，改