企业安全生产管理制度的文件

企业安全生产管理制度的文件篇一：安全生产文件档案管理制度安全生产档案管理制度 一、目的及适用范围 为了规范安全生产文件档案的管理，确保文件档案的完整性、合理性、科学性，使其为公司安全生产管理充分发挥档案文献的参考作用，特制定本制度。本制度适用于公司与安全生产有关的文件档案的管理。 二、名词： 安全生产档案，是指公司从事安全生产活动直接形成的对公司有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录文件。 三、管理职责 总务部负责制定本制度，并负责综合监督管理。同时负责公司的安全生产档案日常管理工作。 各部门负责本部门文件档案的管理，并负责监督检查和考核。各部门安全员负责本部门文件档案的收集、归档和保管。 档案管理人员工作变动或因故离职时应将经办的文件材料向接办人员交接清楚，不得擅自带走或销毁。 四、安全生产档案范围括： 国家有关安全生产法律法规、标准规范。上级主管部门安全生产文件、批复、会议资料等。 公司安全组织机构情况，公司安全生产委员会或安全生产领导小组人员名单及变动记录，以及专、兼职安全员名单； 公司安全生产标准化体系各类文件。公司安全生产文件、安全培训学习资料、安全生产工作计划、总结、报告等。 特种设备作业人员操作资格证件及人员名单； 特种设备、设施清单及有关安全检测校验报告等档案资料； 危险源（点）资料及三级危险源（点）管理清单； 作业环境监测资料（粉尘浓度监测、环境监测、噪声测定等）以及安全、职业卫生评价报告； 职工健康检查档案及健康监护资料；职业病例档案及监护资料； 安全生产检查记录及事故隐患排查整改情况； 安全例会会议记录材料及安全月活动记录。 职工关于安全生产的改善提案及整改落实情况； 安全生产事故记录和统计分析资料；职工伤亡事故报告等有关档案资料； 安全生产管理制度、岗位安全操作规程、作业安全规程； 安全措施费用的提取和使用情况； 安全教育培训记录；事故应急救援预案，事故应急救援演练及实施记录；与供应商签订的相关方安全管理协议 五、档案保管 档案分类 安全生产档案要编写详细的目录并分档存放，以便于查阅。实现安全档案的标准化、规范化、现代化管理。 各种文件资料按一定特征进行排列和系统化，应层次分明，编写页码，填写卷内文件资料目录。 档案保管 归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。 档案应入柜上架，科学排列，避免暴露和捆扎堆放。同时应采取防潮、防虫措施，防止档案损坏。 档案借阅 安全生产档案只供公司内部人员借阅，借阅者要履行借阅手续，报主管领导批准后，方可借阅。 借阅者对档案内容必须严格保密，未经许可不准泄露档案材料内容。 借阅档案要注意保护，不得丢失、损坏、涂改。用毕要按时归还，归还档案时，由档案管理人员当面查点清楚，并在借阅登记本上注销。如需延长借阅时间，必须另行办理续借手续。如发现遗失必须及时汇报，追究责任。 档案销毁 对于过期并失去保存价值的文件资料，经部门领导批准，可以定期销毁，必要时做好销毁记录。 六、附则 本制度由总务部制定并负责解释，自发布之日起实施。篇二：XX 年度安全生产相关文件及制度(含红头文件)有限公司 XX 006 号 各部门、生产车间： 为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则，深化安全生产管理体制改革，落实安全生产责任制，全面实施安全达标，开展创建安全文明活动，提高安全生产文明水平，提高员工安全技术素质，提高企业经济效益，特创建 XX 年度安全生产计划和目标。请各部门、生产车间、各班组认真学习、领会并严格执行。 附：XX 年度安全生产计划与目标 有限公司 XX 年 2 月 1 日 主题词：XX 年度安全生产计划与目标通知 抄送：上级主管部门发：各部门、各生产车间有限公司办公室 XX 年 2 月 1 日印 安全生产管理目标 一、 方针、目标： 树立以人为本的观念，治理隐患，保障安全，消灭违章事故，消灭重复事故，在创建安全文明和加强安全管理方面要有新的突破。 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 贯彻落实安全生产管理条理 。 杜绝重大伤亡事故，重伤事故，减少轻伤事故。 公司年度轻伤事故频率控制在 5?以内。 安全文明合格率控制在 100%，安全文明优良要达到 60%。 机电设备漏电保护装置，安全有效率要达到 100%。 设备安全有效率达到 100%。 现场安全达标合格率要达到 100%，优良率达到 90%以上。 安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训，100%持证上岗。 二、保障措施： 1、提高安全意识，坚持预防为主，保障职工在生产过程中的安全和健康， 把职工的安全健康摆在首位，树立安全就是效益的观念，再计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划布置、总结、评比安全工作。定期研究安全生产动态，及时解决生产中出现的问题，当安全与生产发生矛盾的时候，能够服从安全的需要行使安全一票否决权，用足用好安全防护经费，改善劳动条件和作业环境。 2、建立健全安全组织，落实好安全管理机构，完善安全生产岗位责任制， 逐级签定安全生产责任状，发挥安全员的权力作用，杜绝违章指挥，违章操作。 3、加强安全教育，提高职工安全素质，健全职工安全教育档案，充分利用 班前会、专题会，安全技术交底、板报宣传等形式，作到安全工作天天讲，形成安全为了生产，生产必须安全的氛围，新入场的工人上岗前必须全部进行安全教育培训，经考试合格，签定安全责任书方可上岗操作。4、开展好以安全责任重于泰山为主题的安全生产月活动。通过开展群众性 的安全活动，增强职工安全意识，提高安全素质，促进安全生产。 5、加强现场临时用电管理、落实三相五线制，达到三级配电二级保护，接 地接零齐全有效，配齐铁壳标准配电箱、五芯电缆、漏电保护器，规范用电安全技术资料。 6、各级管理人员要做到有针对性地监督检查，把事故隐患消灭在萌芽之中， 节假日前后及农忙季节要注意职工心理状态和疲劳程度没，在高温、暑雨季节的施工要科学安排，落实好防暑降温措施，冬季施工要落实防冻、防滑、防火措施。 7、认真执行事故上报制度，坚持四不放过原则，及时召开现场会，使干部 职工吸取教训、接受教育，避免类似事故发生。如发生事故隐瞒不报或不及时上报者，追究有关人员责任并按公司有关规定处罚。 9、 各级领导管理人员要以身作则带头规范自己的安全行为，身教重于 言教，自觉遵守安全规章制度，给职工做出表率。 有限公司 XX 年 2 月 1 日 安全生产管理目标 一、 方针、目标： 树立以人为本的观念，治理隐患，保障安全，消灭违章事故，消灭重复事故，在创建安全文明和加强安全管理方面要有新的突破。 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 贯彻落实安全生产管理条理 。 杜绝重大伤亡事故，重伤事故，减少轻伤事故。 公司年度轻伤事故频率控制在 5?以内。 安全文明合格率控制在 100%，安全文明优良要达到 60%。 机电设备漏电保护装置，安全有效率要达到 100%。 设备安全有效率达到 100%。 现场安全达标合格率要达到 100%，优良率达到 90%以上。 安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训，100%持证上岗。 二、保障措施： 1、提高安全意识，坚持预防为主，保障职工在生产过程中的安全和健康， 把职工的安全健康摆在首位，树立安全就是效益的观念，再计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划布置、总结、评比安全工作。定期研究安全生产动态，及时解决生产中出现的问题，当安全与生产发生矛盾的时候，能够服从安全的需要行使安全一票否决权，用足用好安全防护经费，改善劳动条件和作业环境。 2、建立健全安全组织，落实好安全管理机构，完善安全生产岗位责任制， 逐级签定安全生产责任状，发挥安全员的权力作用，杜绝违章指挥，违章操作。 3、加强安全教育，提高职工安全素质，健全职工安全教育档案，充分利用 班前会、专题会，安全技术交底、板报宣传等形式，作到安全工作天天讲，形 成安全为了生产，生产必须安全的氛围，新入场的工人上岗前必须全部进行安全教育培训，经考试合格，签定安全责任书方可上岗操作。4、开展好以安全责任重于泰山为主题的安全生产月活动。通过开展群众性 的安全活动，增强职工安全意识，提高安全素质，促进安全生产。 5、加强现场临时用电管理、落实三相五线制，达到三级配电二级保护，接 地接零齐全有效，配齐铁壳标准配电箱、五芯电缆、漏电保护器，规范用电安全技术资料。 6、各级管理人员要做到有针对性地监督检查，把事故隐患消灭在萌芽之中， 节假日前后及农忙季节要注意职工心理状态和疲劳程度没，在高温、暑雨季节的施工要科学安排，落实好防暑降温措施，冬季施工要落实防冻、防滑、防火措施。 7、认真执行事故上报制度，坚持四不放过原则，及时召开现场会，使干部 职工吸取教训、接受教育，避免类似事故发生。如发生事故隐瞒不报或不及时上报者，追究有关人员责任并按公司有关规定处罚。 9、 各级领导管理人员要以身作则带头规范自己的安全行为，身教重于 言教，自觉遵守安全规章制度，给职工做出表率。 有限公司 XX 年 2 月 1 日 篇三：各级安全生产责任制和安全生产规章制度目录及文件_操作规程目录各级安全生产责任制和安全生产规章制度 目录及文件，操作规程目录 XX 工程有限公司 豫 X 字XX第 05 号 签发人：XXX 关于颁发安全生产责任制的通知 各部门： 公司于 XX 年 1 月 28 日成立了安全生产部，并明确了各类责任人员的安全生产责任，各部门接此通知，认真组织学习，各自履行其工作职责，共同抓好公司的安全生产工作。 特此通知 XX 工程有限公司 XX 年 3 月 18 日 安全生产责任制目录 (一)公司董事长安全生产责任制 (二)公司经理安全生产责任制 (三)公司技术负责人安全生产责任制 (四)生产经理、分管经理安全生产责任制 (五)公司安全生产部门安全生产责任制 (六)公司生产经营、技术、机械动力等部门安全生产责任制 (七)公司材料采购部门安全生产责任制 (八)劳动工资部门安全生产责任制 (九)公司教培、卫生、保卫等部门安全生产责任 (十)项目负责人安全生产责任制 (十一)项目技术负责人安全生产责任制 (十二)项目专职安全员安全生产责任制 (十三)项目采购人员安全生产责任制 (十四)项目机械动力人员安全生产责任制 (十五)班组长安全生产责任制 公司董事长安全生产责任制 一、认真贯彻执行安全生产方针、政策和规章制度，制定公司各级人员的安全生产岗位责任制，并检查实施情况。 二、定期召开公司及各项目部安全管理人员会议，报告企业安全生产情况和措施，制定公司各级干部的安全责任。 三、总结推广安全生产先进经验，及时通报表扬先进工人和个人。 四、定期研究解决安全生产中的问题、组织审批安全技术措施计划，并贯彻实施。 五、定期组织安全检查和开展安全竞赛活动。 六、对职工进行安全教育和遵守纪律的教育，督促各级领导干部和职工做好本职范围内的安全工作，总结和推广安全生产先进经验。 七、主持轻重伤事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。 八督促公司财务部门做好安全技术措施经费的提取和正确使用，并定期检查，确保专款专用。 九、负责向上级主管部门报告安全生产情况和措施，并接受上级有关部门对安全生产的检查与督促。 XX 年 1 月 抄送：公司各科室、项目部 公司经理安全生产责任制 一、对安全生产工作负技术责任，组织编制和审批施工方案中安全技术措施，及时帮助解决施工中安全技术问题。 二、定期召开公司安全技术负责人会议，组织公司的安全生产检查活动。 三、认真贯彻执行安全生产方针、政策和规章制度；制定企业各级人员的安全生产岗位责任制，并检