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毕业生优秀个人简历制作 12 要素个人简历是一份非常重要的自我推销文件,目的在于争取面试机会,要达到这个目的,就得说服收件者,让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争,所以必须设法展现自己的才能,瞬间抓住未来雇主的注意力,出奇制胜。在招聘者的挑选过程中,履历表是你唯一能够全权控制的部份,至于写出来的履历表如何,则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导,不过让我们先来看看几项基本原则:1.内容资料要简单扼要。2.避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。3.用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。4.不要只列出过去的职责要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。譬如说, “行销量提高了 25%”远比“大大提高行销量”好得多。5.采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的申请之用。6.采用质优白纸色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。7.采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。8.需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。9.版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。10.采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:获得创造发动,贯彻增加坚决,重建革新管理,凌驾促成解决。11.最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。12.要积极争取,但不要撒谎万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。雇主对于个人简历上的不实宣言大多具有慧眼,所以无法当面自圆其说的,绝对不要出现在履历表上。有些组织甚至会采用你前任雇主所委托的人力公司,这种公司专门负责过滤诈欺者和华而不实的吹嘘者。拓展阅读:写好个人简历的几大思路一人事部经理戏称:哪怕是招一名清洁工也会有成百上千人应聘。可见,要在简历的“汪洋”中让人“一见钟情” ,就要花一番心思,让你的简历变得醒目。不过,你还得有的放矢,以免浪费你的“表情” 。你要干什么这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中找出最适合你的工作,你必须明确地告诉他,你想要什么工作和你最适合什么工作。你会干什么确定从事此工作必需的知识与技能,这也是关键的一步。如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。简历有针对性相关的特长与技能(一般为 3-4 项)简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作” ,而简历的重点是“你” 。诚实、精练、有选择性地列出你的相关技能。表现自己成绩想一想自己有哪些成绩可以很好的体现这些能力。闭上眼睛,好好想想,每个人都会有那么几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也可以体现成绩。工作经历要全面逆着时间顺序,列出所有相关工作经历,包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。学历描述要细心列出所有相关的学历和培训情况,包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训,可适当列出部分相关课程。个人简历是一份非常重要的自我推销文件,目的在于争取面试机会,要达到这个目的,就得说服收件者,让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争,所以必须设法展现自己的才能,瞬间抓住未来雇主的注意力,出奇制胜。在招聘者的挑选过程中,履历表是你唯一能够全权控制的部份,至于写出来的履历表如何,则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导,不过让我们先来看看几项基本原则:1.内容资料要简单扼要。2.避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。3.用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。4.不要只列出过去的职责要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。譬如说, “行销量提高了 25%”远比“大大提高行销量”好得多。5.采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的申请之用。6.采用质优白纸色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。7.采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。8.需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。9.版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。10.采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:获得创造发动,贯彻增加坚决,重建革新管理,凌驾促成解决。11.最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。12.要积极争取,但不要撒谎万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。雇主对于个人简历上的不实宣言大多具有慧眼,所以无法当面自圆其说的,绝对不要出现在履历表上。有些组织甚至会采用你前任雇主所委托的人力公司,这种公司专门负责过滤诈欺者和华而不实的吹嘘者。拓展阅读:写好个人简历的几大思路一人事部经理戏称:哪怕是招一名清洁工也会有成百上千人应聘。可见,要在简历的“汪洋”中让人“一见钟情” ,就要花一番心思,让你的简历变得醒目。不过,你还得有的放矢,以免浪费你的“表情” 。你要干什么这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中找出最适合你的工作,你必须明确地告诉他,你想要什么工作和你最适合什么工作。你会干什么确定从事此工作必需的知识与技能,这也是关键的一步。如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。简历有针对性相关的特长与技能(一般为 3-4 项)简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作” ,而简历的重点是“你” 。诚实、精练、有选择性地列出你的相关技能。表现自己成绩想一想自己有哪些成绩可以很好的体现这些能力。闭上眼睛,好好想想,每个人都会有那么几桩得意之举,只要对求职有帮助,小事也可以体现成绩。工作经历要全面逆着时间顺序,列出所有相关工作经历,包括有偿的和无偿的,全职的和兼职的,不要漏了在职时间、职务以及公司名址。学历描述要细心列出所有相关的学历和培训情况,包括时间及所获学位或证书。除非雇主有特殊要求,一般无需列出中学学历。如果你现在正在就读或培训,可适当列出部分相关课程。个人简历是一份非常重要的自我推销文件,目的在于争取面试机会,要达到这个目的,就得说服收件者,让对方知道你具有什么条件。你可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争,所以必须设法展现自己的才能,瞬间抓住未来雇主的注意力,出奇制胜。在招聘者的挑选过程中,履历表是你唯一能够全权控制的部份,至于写出来的履历表如何,则与你所做的准备功夫成正比。你会发现若要写出“致胜”文件需要意见和指导,不过让我们先来看看几项基本原则:1.内容资料要简单扼要。2.避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。3.用第三人称的立场写作(彷佛描述另一个人),如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。4.不要只列出过去的职责要强调你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制预算、节省开支、引进新理念-要显示出你的与众不同。用精准的事实和数据把成就量列清楚。譬如说, “行销量提高了 25%”远比“大大提高行销量”好得多。5.采用文字处理机创造专业形象,并设计一份文件格式,可以适用于特定的申请之用。6.采用质优白纸色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本,在公司里流传)。基于同样理由,也不要把履历表钉成一份。7.采用效果良好的打印机,如果你给的是影印本,效果要很好。这点绝对不要随便将就,必要的话,可以找家印刷公司。8.需要强调的部份采用粗体字,但是不要用太多花稍的字体或斜体字,因为会分散对方对于重点讯息的注意力。9.版面设计必须吸引人而且容易阅读,包括一般内文以及特别框示起来的文字。10.采用强而有力的字眼显示你如何取得成果,例如:获得创造发动,贯彻增加坚决,重建革新管理,凌驾促成解决。11.最多以两页为限,并且一定要把重点写在第一页。12.要积极争取,但不要撒谎万一你获准面试或者需要接受测试,很容易露出马脚。雇主对于个人简历上的不实宣言大多具有慧眼,所以无法当面自圆其说的,绝对不要出现在履历表上。有些组织甚至会采用你前任雇主所委托的人力公司,这种公司专门负责过滤诈欺者和华而不实的吹嘘者。拓展阅读:写好个人简历的几大思路一人事部经理戏称:哪怕是招一名清洁工也会有成百上千人应聘。可见,要在简历的“汪洋”中让人“一见钟情” ,就要花一番心思,让你的简历变得醒目。不过,你还得有的放矢,以免浪费你的“表情” 。你要干什么这是最艰难的一步,也是最至关重要的一步。不要寄希望于雇主会从你流水账般的罗列中找出最适合你的工作,你必须明确地告诉他,你想要什么工作和你最适合什么工作。你会干什么确定从事此工作必需的知识与技能,这也是关键的一步。如果不能明确这一点,你的简历就会因缺乏重点而平淡无味,失去吸引力。简历有针对性相关的特长与技能(一般为 3-4 项)简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是简历和工作申请表的差别就在于:工作申请表的重点是“工作” ,而简历的重点是“你” 。诚实、精练、有选择性地列出你的相关技

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