二季度精神文明建设汇报.docx

二季度精神文明建设汇报 二季度，站党总支认真贯彻落实上级工作布署，抓好 职工教育、党组织建设、劳动竞赛、创新创效、综合治理 等各项工作，积极发挥领导班子的协调指挥、党支部的战 斗堡垒、党员的先锋模范、先进典型的示范激励、青工团 员的生力军等五个作用，确保了领导班子团结、党员干部 队伍思想统一、职工队伍团结稳定，为上半年完成生产经 营任务的 71.79%，实现利润 78.24 万元提供了有力保障。 一、认真抓好组织工作 二季度，我站按照组织科工作布署，认真开展好党员 “两创一争”、基层党支部“达标创先”、“五好班子” 建设、党员目标管理、“基层班子建设素质提升计划”等 活动，圆满完成上级交给的各项任务。一是加强党员干部 教育工作。深入学习“三个代表”重要思想、许振朝和李 斌等先进事迹、两个条例等知识，在学习中各车间党 支部充分发扬理论联系实际的优良学风，做到与党员干部 的作风建设相结合、与当前的生产经营实际相结合、与形 势任务教育相结合，促进了生产经营工作的有效开展和党 员队伍的团结稳定。二是认真开展车间党支部“达标创先” 活动。站党总支在总结一季度工作的基础上，对二季度 “达标创选”工作进行了认真安排，制定了具体工作细则。 在全体党员中开展劳动竞赛、立功竞赛、合理化建议等活 动，以党员承包班组、机关干部下车间劳动等实际行动， 为职工群众作出了榜样。站机关党员干部成立了“机具设 备抢修突击队”，做到“本职工作加班干，白天全部下车 间”，完成前线车辆设备抢修 20 余台，有效地缓解工作量 大、人员少的困难。三是认真开展“两创一争”活动。站 党总支围绕基层党建服务于生产经营这一中心，充分利用 有效活动载体，激发和调动广大共产党员认真履行责任目 标，更好地发挥先锋模范作用。各车间党支部结合责任目 标管理，在活动中做到“三个结合”，即：同“三区一争” 相结合、同党员的岗位特点相结合、同基层党支部“达标 创先”活动相结合。推动了活动的深入开展。同时，各车 间结合工作特点，量化了“两创一争”活动内容，细化考 核标准，站总支抓好平时的指导与检查，并将考核结果纳 入支部评选中去，作为“七一”评选、表彰“优秀共产党 员”的主要条件。激励党员尽职尽责做好本职工作和责任 区的工作，在职工群众中树立良好的形象。四是认真开展 “基层班子建设素质提升计划”活动。二季度重点抓好素 质提升目标措施落实上。通过活动的开展，班子整体素质 得到了较大的提高。五是抓好党员责任目标管理半年考核 和民主评议党员工作。根据半年来各位党员的实际行动， 对党员目标完成情况进行了认真考核，并对党员实事求是 地进行了评议。六是开展向“七一”献礼活动。先后组织 党员干部义务奉献 4 次，完成突击工号 2 次。 大秘书网 文章- 找文章,到大秘书网 二、深入开展职工教育活动。 1、认真开展文化教育。文化教育内容包括：道德教育、 科技教育、文艺教育等多方面，教育中做到三个结合：一 是与职工特点相结合。根据职工年龄、岗位、生活工作环 境等实际，因人、因地把好教材内容关，切实把职工愿意 学、对企业有利的知识教授给职工。二是与企业环境相结 合。针对企业竞争激烈这一环境，把握职工渴望成才的心 理，建立良好的竞争机制，努力营造比着学、赛着学、拼 着学的氛围，不断提高学习效果。三是与厂里组织的各项 活动相结合。站工会、团支部组织职工积极参加厂里组织 “每天读书一小时”、“读书自学成才”等活动，为职工 多读书、读好书提供了更广阔的天地和更优越的环境，较 大地增强了教育效果。 2、认真开展形势任务教育。二季度以来，由于受到产 量形势、改革发展等环境影响，职工们在思想产生了一些 波动和情绪不稳定现象。站总支针对这一情况，摸准职工 思想脉搏，有的放矢地做好宣传教育和思想引导，保证了 职工队伍的稳定。站总支结合目前我厂的内外部环境和现 实状况，以横幅标语、黑板报、简报等宣传形式，通过会 议、学习日等时间给职工讲清我厂面临的困难，深入分析 我厂的有利条件，教育职工认清今年全厂的困难和有利形 势，做到既不盲目乐观，又不被困难吓倒，树立坚定的信 心；引导职工认清全站今年的工作重点，重新理清全年生 产思路，把心思都放在完成各项保前任务中，全力以赴， 凝聚人心，发挥好每位职工的工作主动性。通过教育，凝 聚了职工人心，把心思都放在全力保前上。 3、扎实开展法制教育。一是抓好法制宣传工作，大力 宣传在维护油田利益、职工利益中与违法分子作斗争的先 进人物和典型事例，充分利用正反两方面的事实引导职工 自觉遵纪守法，勇于与犯罪分子和违规违纪行为作斗争。 二是抓好法纪知识教育。重点组织好“两法一条例”、 关于严重违反生产经营管理规定的处理办法、中国 共产党党内监督条例和中国共产党纪律处分条例等 内容的学习，不断提高职工知法、懂法、用法能力。三是 帮助职工维护正当权利和利益，增强党组织的向心力。通 过教育促进了全站职工整体素质的提高。 三、狠抓党风廉政建设。 站党总支一是对今年的党风廉政建设工作安排落实情 况进行了半年总结，制定了下半年党风廉政建设的目标规 划，强调了下半年对责任范围内的党风廉政建设工作管理。 二是抓好党风廉政建设教育。党总支结合各个时期党员不 同思想状态，有针对性地认真选择教育内容，进一步加强 了领导班子成员教育、重要岗位人员教育和普通党员教育。 站党总支先后 4 次集中组织党员、干部、义务监督员学习 企业效能监察、中国共产党纪律处分条例、中 国共产党党内监督条例、法纪宣传等知识，组织了 一次党员专题讨论，对学习的内容进一步加深理解。三是 落实党风廉政建设各项制度。站总支听取了一次各单位关 于党风廉政建设的工作汇报，提出具体工作要求和责任目 标，并认真组织好党风廉政建设工作检查，督促了基层党 风廉政建设工作。四是加强重要岗位人员监督。定期或不 定期地对主管人、财、物的工作人员和基层党政主要干部 所在部门、单位的党风廉政建设的贯彻执行情况督促自查， 向分管领导报告自查情况。保证人员调动和大额财务支出 和物资管理集体研究决定，杜绝以权谋私等行业不正之风， 积极配合执法执纪部门查处违法违纪案件。五是认真落实 义务监督员制度，向 5 名党风廉政建设义务监督员公布站 党风廉政建设制度内容，便于他们引导广大职工群众对党 员干部廉洁自律情况进行有效监督。 四、认真抓好工会工作。 站工会根据全厂开展的“系统抓管理，全面夯基础” 活动的安排，结合我站的实际，认真健全、完善了各项岗 位责任制，各项制度全部上墙，狠抓了岗位责任制的落实， 并开展了“四查四看”活动，查问题，找差距，搞整改， 不断堵塞管理漏洞，累计整改问题 6 大项 24 条，有力地促 进了本单位基础管理水平的提高。在厂务公开工作中，为 确保厂务公开的透明度，我站及时成立了以站党总支书记 为组长，各部门负责人为组员的厂务公开领导小组。通过 召开职工代表大会、听取职工意见，进行审议决策等不同 形式，解决职工反映“热点”、“焦点”问题。同时，站 专门设立站务公开栏 6 个，及时对生产经营、职工工资、 奖金分配方案、材料领取和领导干部党风廉政建设情况进 行及时公开，定期听取各部门的工作汇报。这些内容的公 开，突出了难点，抓住了热点，把握了重点，受到了职工 的欢迎，确保厂务公开的扎实运行。在 XXXX 年度厂务公 开检查中，取得了全厂第二名的好成绩。一年来，职工共 提出合理化建设 32 条，被实施采纳 14 条，对我站超计划 完成上半年生产经营任务，有效控制成本，起到了明显的 促进作用。 在女职工中开展了争当“岗位明星”和争创“巾帼文 明示范岗”劳动竞赛活动。充分发挥了女职工自强、自信 的信心，调动了她们的工作积极性。我站在做好计生工作 的同进，认真建立健全计生数据库，对女工既关爱，又严 管，在今年矿区计生办组织的“幸福儿童才艺”比赛活动 中，我单位获矿区二等奖的好成绩。保证了河南省计划 生育条例和第二矿区计生委的各项规定在全站贯彻落实， 各项指标达到了上级主管部门的要求。 五、抓好共青团工作。 站团支部在二季度认真抓好团员青年教育工作。在教 育活动中，团支部一是根据青工特点和青工反映的学习热 点内容，选择了部分励志类、科技类、专业技术类等知识， 定期组织青工学习，极大地提高了青工学习的积极性和主 动性。二是认真开展“青工素质提升计划活动”。站团支 部根据一季度对活动的考核中存在的不足，在广泛征求青 工对活动意见建议的基础上，对活动内容、考核办法、提 升措施等进行了进一步调整，并在活动中做到统一指导、 监督、管理和考核，促进活动健康有效开展。三是团支部 认真组织职工技术培训，组织了 1 次职工技术比武，进行 青工培训达 130 课时。在青工中大力宣传管春龙、尚凡玲、 谷云德等人的先进事迹，激励青工岗位作奉献。四是抓好 创新创效降成本工作，先后完成两项科技创新成果，节约 资金 20 余万元。在修旧利废活动中，号召青工立足本职搞 创效，6 次组织团员青工对配件采取新旧搭配、制作零件、 组合修复等多种方法，加大修旧利废力度，拓宽修旧渠道， 修复零部件 110 件，节约材料费 8 万余元。五是组织青工 劳动竞赛。在车辆年审和集团公司设备大检查期间，为了 保证全厂车辆设备的性能完好，团支部组织了青工“重点 工号抢修突击队”，对前线送修的车辆和现场急、难、险、 重的维修任务做到随叫随到，活动开展以来，共抢修(制) 各类车辆设备 60 多台次。六是组织了青年安全监督活动， 建立严格的青年安全监督制度，设立兼职安全监督员，做 好青年安全监督员的培训工作，使他们在监督工作中能监 督、敢监督、会监督。六是团支部与采油二矿、作业二大 队联合开展了以“护油、护气、护电”为内容的青年志愿 者“三护”巡查活动，组织青年志愿者积极参与到打击 “四窃”活动中，有效减少油气损失。 六、综合治理工作 我站在二季度继续以“四无竞赛”为主要载体，重点 抓好夯实基础、职工教育、安全防范、治安保卫等四项工 作，为全站生产经营创造良好环境。一是在夯实基础工作 方面，站里每月定期召开专题会议，及时了解各环节情况 并安排好当月工作，做到超前预防。二是在职工教育方面， 以形势任务教育、法制教育、道德规范教育等为主，结合 各阶段形势及国家、社会、分公司、我厂的不同时期情况， 广泛深入开展对职工的思想教育，不断提高职工的守法意 识、思想觉悟水平，增强