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文档简介

“闭环式隐患排查治理”管理办法 前言: 众所周知,安全生产是煤矿的永恒主题,隐患是煤炭开采的大敌。 动态的生产过程中,人的不安全行为、物的不安全状态和环境的不安全 条件构成了隐患,因此,隐患在煤矿生产过程中是普遍存在的。对客观 存在的各类隐患,我们已清楚的认识到它的危害性。 “事后处理勿如事 前防范” ,为认真吸取事故教训,防患于未然。近以来,矿领导高度重视 创新隐患治理工作,在安全监管工作中积极探索、大胆创新,针对我矿 隐患危害特点和隐患产生规律,总结出一套科学的“闭环式隐患排查治 理” 。并确定了把“闭环式隐患排查治理”引人到企业文化建设中,使安 全隐患从排查发现、到整改措施、方案的制定和落实,整改效果的验证, 实现了有效的闭合,杜绝了生产安全事故的发生, 一、推行闭环式隐患排查治理的背景 煤矿的采掘一线职工的构成较为复杂他们大部分是农忙务农、 农闲务工的农民工,个别从事过煤矿工作的也仅仅是在小煤矿,并且文 化程度和业务素质比较低,还普遍存在短期务工行为,思想单一,效益 好出勤高,差了就上花班,到周边小煤窑打工,招了跑,跑了招,来的 勤走得快跳槽频繁。同时他们长期自由散漫,在安全生产过程之中导致 组织观念不强,没有自我约束力,自律意识较差,规程、措施学习不到 位,危险源的辨识能力底,尽管我们在招聘时加大了安全培训力度,大 会小会反复强调隐患排查治理重要性,施工中不断加大安全督查工作力 度,经常开展职工思想观念教育,但是由于基础较差,并没有完全做到 2 预期效果。加之隐患发展为事故并不是必然事件,而是具有一定的偶然 性,造成个别生产管理干部,对现场安全隐患整改落实认识不足,他们 错误的认为,一次的违章、一项隐患不整改,不一定会发生事故,发生 事故也不一定出现在我身上的侥幸心,而且处理隐患即耗时费工又无利 无效。因此在隐患的整改过程中就会存在干部不重视、职工不愿做的现 象,或者表面上将隐患整改情况反馈到安监部门,而实际上隐患却仍为 得到有效处理,从而屡屡出现隐患整改不彻底现象。加之监管部门对隐 患的假整改现象习以为常,在监督隐患整改方面存在漏洞,最后必然诱 发事故的发生。 二、推行闭环式隐患排查治理的必要性 “隐患不除,事故不止” ,只有治理一项隐患,才有可能增加一分安全, 我们要深刻认识到安全工作的长期性、复杂性、艰巨性,克服处理隐患 的种种不良现象,提高处理安全隐患的责任意识,使干部职工由被动执 行变为主动参与、上下联动,形成强有力的文化氛围。 三、推行闭环式隐患排查治理的目标 通过闭环式隐患排查治理,确保安全生产系统的闭环控制,做到凡 事有目标、有管理、有制度、有考核、有结果、有反馈,形成“事事有 人管、管理靠闭环、闭环保安全”的闭环式管理模式。以安全文化理念 为先导,以制度落实为中心,以动态考核为核心内容,不断提高并持续 改进,达到安全信息的循环检查和验收,实现本质型安全和谐矿井 四、推行闭环式隐患排查治理措施 (一)强化培训教育、树立安全闭环式隐患排查治理文化理念 3 加强对全矿新聘职工和在职职工培训力度。充分利用培训学校集中 学习、班前班后会等各种有效形式加强干部职工的学习,大讲特讲闭环 式隐患排查治理的意义目的,使隐患闭环管理的理念内化于心、固化于 行。 (二)创新工艺流程、规范闭环式隐患排查治理工作体系 通过积极总结探索提炼,对总结检查的结果进行处理,成功的经验 加以肯定、失败的教训加以总结,我们把“闭环管理”传统的 P、D 、C 、A 过四个环节,细化到查、登、确、梳、通、落、检、验、馈、销十 个步骤。把未解决的问题放到下一 个 PDCA 循环里。周而复始阶梯式上 升彻底解决一个又一个隐患。 (三)严控运行过程、强化隐患整改闭环管理责任落实 1、查:隐患排查,一是上级安全监管单位检查;二是矿井自查,三 安监站、区队日常现场检查和督察组薄弱环节的巡查。检查时,对所查 出的安全隐患能够现场处理的,立即通知所在生产班组安排人员立落实 整改。对现场不能解决不了的,按照“闭环式隐患排查治理”的运行填 写隐患排查执法文书。 2、登:填表登记,市区两级煤管局检查留有安全检查执法文书 , 矿组织的安全自查填写安全隐患检查整改统计表 ,矿领导、职能科室 区队现场检查发现的隐患,通过口头报告、电话汇报、填写管理干部 下井汇报卡或登记在安全信息汇报登记台帐上,通过信息站筛选 填写隐患整改通知单 ,并对现场 “三违”行为的个人和隐患单位, 视情节轻重,作出处罚决定。同时在三班调度会上通报检查情况和现场 4 处置意见。 3、签:签字确认,每次检查必须制作隐患排查文书,检查人员和隐 患单位在的隐患及整改措施签字确认。信息站必须每天查阅安全信息 汇报登记台帐 ,分类汇报分管安全矿领导落实整改责任人,并签字确认。 4、梳:收集梳理:信息站将事故隐患分为-采、掘、机、运、通六 类, (顶板、机电、提运、一通三防、防治水、火工品)通过筛选再分为 一般和重大安全隐患登记建档,做到日清日结。 5、通:下达通知,1)一般事故隐患,信息员按整改责任范围、整 改单位,分别填写整改通知单 ,经分管安全副矿长或安监站签字。送 达责任单位或在调度会送达责任单位,接到整改通知单后接收人签 字,承诺。2)重大安全隐患,由矿研究、制订整改方案。矿井能自行整 改,立即组织整改。需要请求上级帮助解决的,提出报告。经批复后, 落实整改。对于重大事故隐患,实行挂牌督办整改。信息站悬挂重大 事故隐患整改牌 ,监督整改过程,公示整改进度和整改结果。 6、落:落实整改,隐患单位接到整改通知单后,单位负责人必 须按照整改通知要求,安排人员,落实整改措施,限期内消除事故隐患。 7、监:检查监督,在整改限期内,安监站安排人员,对整改进度进 行督查。并接受上级部门对整改情况的监督检查。 8、验:复查验收环节,市区及集团公司安全监管单位、监管部门检 查的隐患,由安监站按照签到的整改日期按时检查验收,需要上级验收 5 的,呈报验收申请。 9、反:信息反馈,信息员对收集到的整改信息,对完成或未完成的 隐患限期内未完成的进行登记,及时报告矿领导、分管领导。 10、消:登录销号,1)信息站将已完成经验收合格的整改项目,在隐 患整改台帐上,作出销号登记,在管理牌板上消除该条隐患内容。未按 时按质完成整改项目,视情节,作出处罚决定,重新下达整改通知,进 入下一环节,一直到整整改完成后才能销号,并每周将隐患整改情况在 井口电子大屏公示。 对所有填表登记表格现场隐患排查通知单 、 安全检查执法文书 、 安全隐患检查整改统计表 、 管理干部下井汇报卡 、 安全信息汇报 登记台帐 、 隐患整改通知单 。必须注明作业地点、施工单位、检查时 间,隐患内容、整改措施,整改期限,整改责任人,检查人签字确认。 (四)完善规章制度、加大闭环式隐患排查治理检查力度 为全力推进“闭环式隐患排查治理” 的实施开展,矿组织安监站结 合工作实际,制定了煤矿闭环式隐患排查治理 管理实施办法 煤矿管理人员下井带班及抓“三违”的管理办法 煤矿 矿级管理人员下井带班制度等制度,进一步明确工作要求,同时成立 了工作推进领导小组,加强

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