党员领导干部联系社区工作制度

干群共创文明城 创建文明城市重点在社区，活力在社区，难点也在社 区。为切实加强社区文明创建工作，全面深入推进创建省 级文明城市活动的开展，充分发挥领导干部模范带动和示 范引领作用，宿州市建立了市四大班子领导干部联系社区 工作制度，取得突出成效。 深入调查研究，完善制度建设。深入社区实地查看、 走访社区居民、召开座谈会等形式，研究联系社区存在的 实际问题，针对发现的问题提出合理化建议，帮助社区找 差距、理思路，指导联系社区制定创建工作计划、建立健全 各项工作制度，推进社区创建工作扎实开展。市委书记李 宏鸣同志经常带领市、区有关领导下到所联系的西仙桥社 区蹲点调研，广泛听取街道、社区和辖区居民、商户的呼声 与反映。在反复调研、广泛征求各方面意见建议的基础上， 及时制定出台了宿州市社区环境综合整治工作方案，为 其他社区开展创建工作提供了样板，积累了经验。其他市 级领导干部也经常深入联系社区，召开党员、代表委员座 谈会，广泛征求意见，逐步建立了“五职 、四定、二包保、一 考评” 的网格化管理机制，从而有力确保了整个创建活动在 常态中推进。 开展督促检查，促进工作开展。市四大班子领导干部 对照工作既定目标，结合联系社区实际，制定了创建工作 的“ 时 间 表 ”和 “路 线 图 ”，督促联系社区 严格落实各项措 施，实行盘点销号，确保社区各项工作扎实开展。同时，十 四大班子领导干部带领督查组不定期进行明察暗访，全面 排查死角死面，及时进行通报，督促抓好落实，全面促进了 创建工作的开展。 协调社区建设，整合各方资源。了解掌握社区在创建 工作中的存在的问题和实际困难，帮助协调解决有关问题。 主动参加社区创建工作部署会和总结会，牵头召开共建单 位座谈会，协调辖区单位开展好共驻共建工作，整合利用 各类社会资源。针对创建过程中群众反映的“城市基础设施 欠账较多、小餐馆前灶后堂现象严重、小区卫生费和物业 管理费收取太难、违章建筑难拆除”等 难题，市委书记李宏 鸣率领有关单 位 负 责 人 ，现 场 察 看 ，实 地 拿 出 解 决 问 题 的 方 法 和 措 施 ，得 到 社 区 群 众 的 普 遍 赞 誉 。据统计，创 建工作中市四大班子领导干部共召开驻社区单位和市直有 关部门协调会、文明创建现场会 100 余场次，协调有关资 金上亿元，整 治 城 区 街 巷 33 条 ，整 修 路面 10 余公里，新 铺下水道 12000 米，修建公厕 100 余所，帮助协调解决实 际问题 600 余个，有力地促进文明城市创建工作深入开展。 实地亲力亲为，发挥模范作用。争创文明城，领导干 部带头作表率，志愿者争先做贡献。全市城市文明创建动 员会后，市四大班子领导干部到路边、街巷实地清除垃圾、 小广告等活动，以自己的实际行动引领广大市民自觉参与 文明创建活动。同时，实行了街道班子成员包保社区、机关 党员干部包保具体路段、社区干部包保到户的做法，落实 了“ 定 时间 、定路段、定任 务、定标准” 的 “四定”管理措施， 促使街道党员干部全员积极参与创建工作。2010 年“七.一” ， 全市组织开展了“万名党 员进社区” ，“文明创建志愿者”活动， 城区 1 万 5 千余名党员集中到居住地所在社区报到，志愿 参加社区社区文明创建活动和社区党组织组织的服务活动。 开展文明创建活动以来，先后组建了 200 多个志愿者服务 队，一批热心于公益事业的党员、退休教师、医生、工人， 进街巷、入社区，宣传文明公约、法律、卫生、科普知识，先 后有 10 多万人次义务参加了文明创建活动，掀起了全民 讲文明、创建文明城的热潮。 建立了网格化管理机制。把辖区划分为 12 个网格区 域，并组建了由 1 名社区干部为组长、1 名楼道志愿者为副 组长、10 多名居民志愿者为成员的服务团队，负责每个网 格区域内居民的联络服务工作。 实行“日查 、周评、月 结、季奖” 的方法，街道文明 办和 社区干部每天到包