大力弘扬孝道文化促进质监文化建设

1 / 4 大力弘扬孝道文化促进质监文化建设 大力弘扬孝道文化促进质监文化建设 以大力推进质监文化建设，争创文明单位为目标，以传承弘扬孝道文化为立足点，以孝廉、孝德、孝诚、孝亲培育和践行活动为切入点，以传播、结合、融入为基本方法，以全局干部职工为重点对象，把孝道文化有机融入社会主义核心价值观的培育践行，使孝道文化成为质监文化的重要内容，大力实施孝道文化传播，引导党员干部知孝义、讲孝德、践孝行，在全局倡树“孝以齐家、孝以修身”的良好社会风尚，全面推进我局质监文化建设。 一、深入开展“孝道文化” 系列宣传教育活动，传播营造孝道文化的浓厚氛围 1、利用局域网、微信群，开设主题实践活动专题、专栏，做好信息宣传。为每个支部购置孝道文化相关书籍、影像制品，由各支部统一组织干部职工进行学习观看。在局大门口显示屏长期滚动宣传“社会主义核心价值观” 24 字内容和“孝行五个一”内容，制作宣传板摆放在显著位置，并通过微信晒孝照、座谈交流、知识竞赛、质监信息孝行专刊等多种形式，宣传各单位开展主题实践活动的好做法、好经验、好成果。 2 / 4 2、把弘扬传统文化学习教育列入党组中心组和党支部学习计划，纳入党务干部培训、理论 骨干培训计划。组建宣讲队伍，充分发挥宣讲员和理论志愿者作用，开展基层理论宣讲活动，促进主题实践活动进机关、进社区、进企业。发挥“质监讲堂”、“道德讲堂”、干部在线学习教育等学习阵地作用，对孝道文化的内涵精髓进行深入解读，引导广大党员干部树立正确的忠孝观，从孝亲开始，上升为忠于党、忠于国家、忠于人民，确保政治立场坚定，思想素质过硬。 3、利用重要节日开展教育活动。利用重要节日和纪念日，开展公祭先贤、祭奠先烈活动，把爱党、爱国、爱社会主义融入其中。在每年学雷锋纪念日前后，开展“学雷锋志愿服务月”活动，推进 学雷锋志愿服务常态化。 4、开展勤俭教育。在全局广泛开展勤劳节俭教育，弘扬中华民族的勤俭节约、艰苦奋斗的优良品德。普及节水、节粮、节电、节油、节气、废弃物回收利用等知识。在食堂开展“文明餐桌”行动。 5、加大典型宣传工作力度。开展孝廉、孝德、孝诚、孝亲典型评选活动。组织先进典型参与全市重大宣传文化活动，为先进典型发挥示范引领作用搭建平台。 二、扎实开展“弘扬传统文化，传承孝道美德”主题实践活动，激发起干部职工发扬赡养父母、孝敬父母、爱岗敬业的传统美德 3 / 4 1、继续开展“孝行五个一”活动。 一是同城居住的，每个周末携爱人孩子回家看望父母一次，给老人做顿饭、陪老人聊聊天；二是每年陪父母过生日，亲手为老人煮一碗长寿面；三是每年陪父母体检一次，关心父母身体健康；四是父母在身边的，每天陪父母进行一次户外活动，父母不在身边的，每天给父母打个电话，问候一下老人；五是你的每一次开心事，要第一个告诉父母，让他们分享你的快乐。 2、重要节日走访慰问。要在传统节日和重大政治节日，广泛开展走访慰问老人活动，形成“每逢佳节倍敬老”的良好风尚。一 是春节前夕走访慰问老年人。要走访慰问本单位离退休老干部，送去新春的祝福和良好的祝愿。同时，走访慰问驻村工作队所在村 85 岁以上老年人，共同营造浓厚的敬老孝老、幸福祥和的节日氛围。二是重大政治节日走访慰问“功臣老人”。要针对不同节日、不同特点和不同要求，在“五一”、“七一”和“八一”期间，分别走访慰问本单位的老劳模、老党员和老军人，让老劳模、老党员和老军人享受到应有的社会尊重和崇高荣誉。三是组织开展“敬老月”活动。在“敬老月”特别是重阳节前后，集中组织开展系列敬老孝老活动。组织党员干部深入敬 (养 )老院、家庭，走 访慰问老年人，开展志愿服务，为老年人办实事、做好事、献爱心。 三、结合业务丰富载体，将孝道文化植入质监文化 4 / 4 1、结合“创建学习型机关”建设，学习研究弘扬宣传孝道文化。广泛开展读书、讲座、培训、书画展、知识竞赛、征文演讲等丰富多彩的文化活动。 2、结合“为民服务创先争优有”竞赛活动，在机关、服务窗口单位中广泛开展“孝道文化”宣传教育，巩固“文明窗口”创建成果。 3、结合“在职党员进社区”，将孝道文化向社区延伸。在进社区参加活动时，突出传统孝道文化建设。 4、结合驻村扶贫工作，将孝 道文化向农村延伸。与扶贫村的鳏寡孤独老人等弱势群体开展结对助困活动，用孝道文化打造乡村敬老爱老、扶老助弱的道德风尚，为精准扶贫、精准脱贫贡献力量。 5、结合“学习雷锋精神，做最美志愿者”活动，将孝道文化向社会延伸。动员发动全局干部职工，积极加入到志愿者行列中来，对养老机构老人从生活照料、心理抚慰、健康保健、法律援助、文体健身、节