水上乐园人员岗位编制方案.doc

伊春日月峡梦幻海世界岗位设置方案(草案1)一、指导思想以经济效益为中心，按照岗位设置科学，运行管理规范，职务能上能下，待遇能高能低的方向，建立适合各类员工特点的岗位管理制度。充分调动员工的主动性和积极性，为海世界健康化、安全化、规范化运营服务。总经理1名、副总经理1-2名二、岗位制定(一)高层管理人员名用人方式建议：建议一：高薪外聘职业经理人，负责海世界项目的整体运行。初期合作，工资标准为年薪+绩效奖励。如董事会对其满意，认为可以长期合作，可以考虑给予适当股份或其他福利待遇。副总经理面向社会公开招录有相关从业经验人员，工资标准为年薪+绩效奖励。此种方式优势在于通过聘请具有丰富经验的管理人员，可以缩短项目运营磨合期，实现利润最大化，并使股东从日常的经营管理中解脱出来。劣势为人员流动性风险较大，经营成本较高。建议二：总经理由乙方指派，工资标准由甲乙双商定。副总经理设一名，由甲方面向社会公开招录或从局里选派人员，在海世界工作期间工资标准为局基本工资+绩效奖励。优势为人员稳定性强。劣势由于管理经验及业务经验不足，影响项目运行。建议三：总经理高新外聘专业的职业经理人，待遇为年薪+绩效奖励。副总经理两名，由局面向社会公开招录或从局里选派，工资为局基本工资+绩效奖励。经过1-2年磨合期，从副总经理中选出一名能力突出者接任总经理位置。(二)财务部门财务总监1名、会计1名、出纳1名。用人方式建议:建议一：财务总监由甲方派人担任，工资为局基本工资+绩效奖励。会计由乙方派人担任，工资标准双方商定。出纳对外招聘，可考虑安置林业局编制，工资标准为铁力当地平均工资+绩效奖励。建议二：财务总监由甲方派人担任，工资为局基本工资+绩效奖励。会计、出纳对外招聘，可考虑安置林业局编制，工资标准为铁力当地平均工资+绩效奖励。(三)中层管理人员收银领班1名、前厅领班1名、女宾领班1名、男宾领班1名、文员2名、水区领班1名、餐饮客房领班1名、后勤领班1名。用人方式建议:采取对外招聘方式，并在正式上岗前进行岗位培训。为保持中层管理人员的稳定性，后期可根据个人工作能力高低考虑其编制问题，并将解决编制问题作为一项激励措施。工资标准为铁力局工资+绩效奖励。（四）技术人员娱乐设备开启、维护、维修工人6名。用人方式建议:采取对外招聘方式，并在正式上岗前进行岗位培训。为保持技术人员的稳定性，后期可根据个人工作能力高低考虑其编制问题，并将解决编制问题作为一项激励措施。工资标准为铁力局工资+绩效奖励。（五）服务人员广播员、售票员、收银员、验票员、商场售卖员、女宾员工、男宾员工、广播员、水区服务员、监护员、救生员、后厨员工、餐饮服务员、保安人员、保洁人员、医护人员。以上人员可按实际需求临时雇佣，部分人员也可考虑增设公益岗位。工资标准为铁力当地平均工资+绩效奖励。 -下面黄颜色是赠送的简历模板不需要的可以下载后编辑删除简历智联招聘男 | 已婚 | 1988 年月生 | 户口：湖南 | 现居住于广东深圳-宝安区3年工作经验 | 团员 | 广东省深圳市宝安区福永镇陈屋村2巷518101E-mail: 求职意向工作性质： 全职期望职业： 销售业务、销售管理、市场期望行业： 专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)、教育/培训/院校、通信/电信运营、增值服务工作地区： 深圳期望月薪： 4001-6000元/月目前状况： 我目前处于离职状态，可立即上岗职业目标喜欢营销管理类工作，喜欢有挑战的工作，大学四年一直在挑战自己，挑战自己的极限，一直在做营销的兼职，坚信“也精于勤而荒于嬉”一直严于律己，在各方面都要从严要求自己。相信自己总有一天会成功的！只有自己不敢做的，没有做不成的，做销售10分靠天，九分靠人做，市场是人做出来的。 工作经历2013/01 - 2014/04 超越电脑专卖店 | | 市场主管 行业类别：计算机硬件 | 企业性质：民营 | 规模：20人以下 | 职位月薪：4001-6000元/月工作描述：在各工业区和住宅小区做广告宣传为店铺销售做铺垫，并且为各用户提供售后维护工作。2011/06 - 2012/11 衡阳市教育培训学校 | | 销售主管 行业类别：教育/培训/院校 | 企业性质：民营 | 规模：20-99人 | 职位月薪：2001-4000元/月工作描述：为学校制定招生计划，带领招生专员在各社区以及学校周围做广告（包括粘贴墙体广告，入户拜访宣传）开展招生工作，定期到中小学校门口驻点宣传，联系各学校任课老师开展招生工作。项目经验教育经历2007/09 -2011/06 在校学习情况曾获 院校级三等奖 在校实践经验2008/03 - 2010/10 大学生英语周刊衡阳市推销员到衡阳市区域经理 *2008年推销员，在学校新生开学期间向学生和家长推销学生英语报*2009-2010年学生英语报衡阳地区区域经理，负责在衡阳各高校组建团队销售学生英语报，团队培训，团队维护，最后指导团队销售。*2009-2010年。衡阳行动者文化传播有限公司招生代理负责公司在衡阳地区的自考、成人高考、家教培训