施工现场安全生产管理制度.doc

目录1、 安全教育制度. 22、 安全交底制度. 43、 安全检查制度. 74、 安全生产岗位责任制. 115、 施工现场消防管理制度. 166、 施工现场事故报告制度. 227、 安全生产资金保障制度. 248、 安全生产奖惩制度. 28安全教育培训制度安全教育和培训是项目部安全管理的重要环节，是贯彻党和国家安全生产方针的重要手段。为了提高安全生产的责任感和自觉性，强化安全意识和自我防护能力，特制定本制度。1、项目部主要负责人，安全生产主管领导，项目经理、特殊工种及待岗、转岗、换岗职工必须按有关法规要求和上级主管部门安排，积极参加安全教育培训，不断增强安全意识。2、管理人员必须高度重视对施工人员安全教育培训工作，摆正安全与生产、安全与效益的关系，及时过问和检查本岗位负责范围内的安全教育培训情况，督促有关人员认真搞好安全教育，并做到长抓不懈。3.、项目部每年也要制定培训计划，采取多种形式对全体职工进行安全教育，一般情况下，每季度不应少于一次。工地每周都要进行安全教育，重要时期必须根据具体情况增加教育次数。以上教育都要建立详细的记录。4、对新入场工人必须进行三级安全教育，不经教育不得上岗作业。项目经理、工长应负责工地级教育，班组长应负责班组级安全教育。分公司（厂）的专职安全员负责公司级安全教育。三级教育必须有教育记录，认真填写三级教育卡片，并经考试合格后方可上岗作业。5、对变换工种的工人，要进行新岗位安全教育，否则不得到新岗位作业，新岗位班组长为教育负责人，教育后应立即填写变换工种人员安全教育记录。6、特种作业人员必须持证上岗，并在接受有针对性的安全培训后方可上岗作业，不得无证操作。特殊工种作业人员，必须按时参加复审和复审培训，各单位领导及工地负责人应积极支持特种作业人员参加培训和复审，保证特种作业人员持证上岗，满足工作需要。7、各工种班组长应经常利用班前安全会等形式进行安全教育，认真学习有关安全生产制度和本工种安全技术操作规程，提高职工自我防护能力。8、采取新工艺、新设备，制造新产品的有关单位和部门，按照新工艺、新设备、新产品的安全技术操作规程进行安全教育培训，考试合格方可上岗 。安全技术交底制度为了明确施工现场安全技术交底的要求和责任，使施工现场安全技术交底规范化，从根本上杜绝安全隐患，防止安全事故的发生，特制定本制度。一、安全技术交底的依据1、有关法律法规和其他要求；2、施工组织设计（方案）；3、安全操作规程；4、针对重大风险所采取的措施。二、安全技术交底分级施工技术交底应分级进行，项目总工程师对项目部各部室及技术人员进行安全技术交底，技术主管人员对作业队技术负责人进行技术交底，作业队技术负责人对班组长及全体作业人员进行安全技术交底。三、安全技术交底内容一般包括：1、工程项目分部分项工程的概况、作业部位和内容；2、工程项目或者分部分项工程的危险部位，针对危险部位采取的具体预防措施和应急救援预案；3、作业中应注意的安全事项，作业人员发现事故隐患应采取的措施和危及生命安全应及时采取的躲避措施；4、作业人员应遵守的安全操作规程和规范等。四、安全技术交底的要求1、工程项目安全技术交底分为施工组织设计交底、专项施工方案交底、分部分项工程交底、单项作业工序和工艺安全交底等。2、施工组织设计与专项施工方案的交底由项目负责人或设计（方案）编制人主持；分部分项工程安全技术交底由工程负责人或技术负责人主持；单项作业工序和工艺安全技术交底由技术员（施工员）或班组长主持。3、各类安全技术交底应做到与工程交底、工作计划、施工安排同时进行，实行逐级交底。4、交底内容明确，针对性强。对施工工艺复杂、施工难度较大或作业条件危险的分部分项工程潜在的危险因素应当单独进行工种交底。5、对安全技术专项方案的交底，应方案编制人向施工负责人交底，然后再由施工负责人向作业班组交底，也可由方案编制人直接向班组交底。6、重点部位的施工安全交底，可由技术人员进行。工作内容或操作场地变化时，应重新进行一次新的安全技术交底。7、安全技术交底均以书面形式进行，有关人员必须履行签字手续。交底必须履行交底人和被交底人的签字模式，书面交底一式二份，一份交给被交底人，一份附入安全生产台帐备查。8、新进工地的工人在上岗操作前，项目部施工管理部门应会同安全部门对其进行一次本工种的安全技术、安全操作规程交底，完成任务后，调至另一工地时该工地必须重新进行以上的安全技术交底。9、每天作业前，各班组长应当针对当天的工作任务、作业条件和作业环境，以及作业中应注意的安全事项向具体作业人员进行交底，并将参加交底人员名单和交底内容记录在班前安全活动中。10、被交底者在执行过程中，必须接受项目部的管理、检查、监督、指导，交底人也必须深入现场，检查交底后的执行落实情况，发现有不安全因素，应马上采取有效措施，杜绝事故隐患。11、项目部安全人员负责检查、督促安全技术交底的执行。五、安全技术交底的监督检查1、项目部安全员对每项工程技术交底情况及时进行监督，并在每项交底记录上签字认可。2、项目部安全主管领导每月对三级安全交底落实情况进行监督检查，并填写检查记录。3、项目部技术负责人每季度对安全技术交底落实情况进行检查。六、记录记录执行记录控制程序，项目部安全员须参加并监督除班组安全交底以外的所有类型安全技术交底，并负责收集、保存交底记录；交底双方应履行签字手续，各保留一套交底文件，书面交底记录应在技术、施工、安全三方备案。 安全检查制度 第一章 总则 第一条 通过检查发现问题，查出隐患，采取有效防范措施，堵塞漏洞，把事故和职业病消灭在萌芽状态，便于及时总结交流安全生产好经验，共同提高安全管理水平，是具体落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针最有效的安全实施措施，特制定本制度。 第二条 依据中华人民共和国安全生产法，建筑施工安全检查标准（JGJ59-2011）行业规范及公司颁布的有关安全、文明施工标准和相关管理文件等。 第三条 本制度适用四川省佳宇建筑安装工程有限公司及各项目部。第2章 安全检查的内容、形式和方法 第四条 安全检查的内容主要是查项目管理人员配置及在岗情况、查安全行为管理、查安全保障体系资料、查重大危险点源、查隐患整改、查安全教育培训、查安全技术交底、查指挥操作行为、查安全防护用具使用、查设备、查伤亡事故的处理等。 第五条 安全检查的形式主要有定期检查、专业性检查、经常性检查、季节性检查、节假日检查、特殊性检查等。 （一）定期安全检查：总公司每月一次综合大检查、分公司检查、项目每周安全检查。1.公司综合检查：要求受检项目项目经理、技术负责人、责任工长、安全员必须参加，讲评会时必须做好记录，按照“三定”原则对隐患问题进行整改并以书面形式回复； 2.项目部安全检查：对每个分司工程项目定期组织安全检查。每次检查由分司负责人或分管领导带队，各部门参加。除严格按照JGJ59-2011建筑施工安全检查标准规范内容和要求进行逐项全面大检查外，还要查项目领导、管理人员和工人群众是否重视安全工作，人人关心和主动搞好安全生产，安全生产法规、规章制度、安全技术规程在施工现场的执行落实情况；查编制的安全技术措施是否有针对性，是否认真对施工班组进行了安全技术交底；查对施工现场全体人员是否进行了三级安全教育，特种作业人员是否持证上岗，全体工人是否都学习过本工种的安全技术规程等。除平常安全检查外须对总公司检查隐患问题整改情况进行检查； 3.项目部每周安全检查：每次检查由项目负责人带队，安全员、各分项工长、班组长参加，按照JGJ59-2011建筑施工安全检查标准规范内容和要求进行逐项检查。做到检查和总结经验相结合、检查与奖励相结合、检查与整改相结合的原则进行，并做好安全检查记录，检查人员本人签字确定。 （二）专业性安全检查。专业性安全检查由项目技术负责人组织项目有关人员对某项专业（如：深基坑、模板工程、脚手架、起重设备、消防、临电、文明施工等）的安全问题或在施工中存在的普遍性安全问题及预防惯性事故（如：高处坠落、物体打击、触电、机械伤害、坍塌等）进行单项检查。此类检查也可以结合单项评比进行，参加专业安全检查的人员由专业技术人员、安全技术人员和实际操作、维修能力的技术工人参加。 （三）经常性安全检查。公司不定期巡查、项目、施工班组等，在施工生产过程中所进行的经常性预防检查。通常有： 1.公司巡查要求项目安全员或相关工长随同检查，作好隐患问题记录，按时整改、回复； 2.各级安全员及安全值班人员日常巡回安全检查； 3.班组进行班前、班中、班后岗位安全检查； 4.各级管理人员检查生产，同时检查安全。 （四）季节性安全检查。季节性安全检查是针对气候特点（如：雷雨季等）可能给施工带来危害而组织的安全检查。 （五）节假日安全检查（特别是重大节日，如：春节、元旦、劳动节、国庆节）前、后防止职工纪律松懈、思想麻痹等进行的检查。检查应由公司领导组织有关部门人员进行，节日加班更需要重视对加班人员的安全教育，同时认真检查安全防范措施的落实。 （六）根据公司和项目需要，开展特殊性检查，主要查安全措施的落实情况，安全培训教育情况以及执行各项安全生产规章制度和操作规程的情况等。 第六条 项目部开展自检、互检和交接检查。 （一）自检：班组作业前、后对自身所处的环境和工作程序进行安全检查，随时发现不安全因素、清除隐患，对不能自我整改、控制的隐患向上级领导或有关部门及时汇报。 （二）互检：班组之间开展的安全检查。可以做到互相监督、相互交流经验、共同遵章守纪。 （三）交接检查：上道工序完毕，交给下道工序使用前，应由工地负责人组织工长、安全员、班组及其他有关人员参加，进行安全检查或验收，确认无误或合格，方能交给下道工序使用。如：脚手架、基坑防护、起重机械等，在搭设使用前都要经过交接检查。 第七条 安全检查可以通过采用安全检查表和实测、实量的检测手段，进行定性或定量的安全评价。第三章 安全隐患的处理 第八条 安全检查中发现的隐患，须按照事故隐患的等级建立事故信息档案，根据记录的信息进行安全分析，制定出指导安全管理的决策。 第九条 安全检查中查出的隐患，除进行登记外，决策单位还须向受检单位签发生产安全事故隐患整改通知书要求受检单位对隐患问题定人、定时间、定措施完成整改。 第十条 受检单位负责人对上级部门查出的隐患，应立即研究整改方案，按照“三定”（即定人、定期限、定措施）要求，立即进行整改。整改完成合格后，以书面形式回复上级部门进行复查。 第十一条 安全检查须建立检查台账，将每次和整改的情况详细记录在案，便于一旦发生事故时追溯原因和责任。 第十二条 对凡是有即发性事故危险的隐患、违章指挥、违章作业行为，检查人员应责令立即停止该项作业，被查单位必须立即整改。 第十三条 公司组织的检查中发现隐患和问题由受检项目部负责人落实整改，监督、验收整改结果。项目在安全检查中发现的安全隐患，由相关专业责任工长负责落实整改，项目经理、安全员监督落实整改方案并进行复查。 第十四条 对检查中发现的安全隐患可能立即导致人员伤亡或财产损失时，安全检查人员有权责令立即全部或局部停工，由项目经理组织制定并落实事故隐患治理方案，待整改验收合格后方可恢复施工。对由施工企业能力不能消除或超出其职责范围的隐患，要及时以书面形式报工程项目建设单位，由工程建设相关方进行共同研究整改方案。 第十五条 项目经理根据检查结果，对存在问题进行分析研究，提出改进的措施和要求，并与目标管理、责任制考核及奖罚相结合。 第十六条 各部门、各项目部对公司安全检查必须给予充分重视，检查前须做好现场及管理台账的准备工作。 安全生产岗位责任制一、项目经理安全生产职责1.工程项目经理对所管辖的工程项目安全生产负全面责任，是安全生产第一责任人。2.组织贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、安全规章制度和安全技术操作规程。3.建立和领导本工程项目安全管理体系，成立安全生产领导小组，并任组长。任命和管理安全管理人员。4.组织本工程项目全体职工安全教育，建立符合本项目特点的安全生产奖惩制度。5.每月举行二次全项目安全检查和安全生产会议，每周对项目全体职工进行一次安全讲话。6.工程中发生重大、大事故，要立即组织人员保护现场，并立即向公司报告，配合劳动、安全、司法有关部门调查事故原因，按“三不放”原则对事故进行处理。二、技术负责人安全生产职责1.负责安全生产技术工作，做到项目安全生产规范化、制度化。2.贯彻安全生产法规和安全生产技术标准。3.参加安全生产检查，从技术上提出对安全隐患的整改方案。4.参加机械设备、安全设施安装调试的验收工作。5.审查项目安全生产技术方案和计划，并监督实施。6.采用新技术、新工艺、新材料、新机具时，指定相应的安全措施和操作规程。7.参加重大、大事故的调查，分析事故原因，提出整改方案。三、责任工长安全生产职责1.认真执行安全生产规章制度，“管生产必须管安全”，经常检查施工现场的各种安全设施，使其保持良好的状态。2.不准违章指挥，随时纠正、禁止各种冒险作业，认真执行安全操作规程。3.协助、配合安全员的检查、监督工作。4.参加安全事故的调查处理，积极采取措施认真整改。四、材料员安全生产职责1.根据劳动保护用品的发放标准，计划采购保管发放符合安全要求的用具、用品。2.对脚手架杆、架板、扣件、安全网、安全或大型工具定期进行检查鉴定工作，对不符合安全规定的料具不得出库，发现不符合安全规定的料具应及时从现场收回。3.凡经批准的安全技术措施计划中所需的材料，应纳入材料计划，按时、保质、保量供应。4.凡运至现场的材料，应按平面规划布置堆放整齐稳固，不得任意超高、乱堆乱放。保证整洁，安全。五、班组长安全生产职责1.认真贯彻执行安全生产法规和规章制度，模范遵守并带头执行本工种安全操作规程，支持本工种安全员的工作。班组长为本班组安全生产直接责任人。2.指导和督促本组职工执行各项安全生产规章制度，经常进行现场检查，纠正违章作业现象，及时消除安全隐患，有权拒绝违章的指挥和冒险作业。3.认真执行班组安全活动制度，组织班组开展安全活动，并做好记录，进行每天班前安全交底会，根据当天生产现场、环境、设备状况、防护装置，人员思想状况等特点，提出具体安全要求，对本班组新调入的工人（包括变换工种工人，实习员等）要进行现场或岗位的安全教育，在未熟悉本工种作业的情况之前，要指定有经验的工人负责监护其安全。4.每周组织一次班组安全活动日，组织班组成员认真学习有关安全生生产的规章制度，对工人进行遵纪守法教育，严格执行安全奖惩制度。5.每天检查和维护本班组的安全设备和安全措施，使本班组的设备工具、工作场所经常处于良好状态。6.班组发生工伤事故，设备事故时要详细记录上报，并及时组织班组人员认真分析原因，吸取教训，提出防范措施，发生重大设备事故、重伤事故、死亡事故及重大未遂事故，要及时抢救并上报领导，保护现场。六、电工安全生产职责1.电工必须持证上岗，应严格遵守国家施工用电和电气安装规范的规定。2.现场所有电线接头必须包扎严密。3.一切设备的线路，未经仪器检查，不能用手探摸4.无师傅指导下，学徒严禁单独操作。5.所有绝缘检验工具，应妥为保管，应定期检查和校验，严禁他用。6.禁止带电作业。7.机电线路应经常检查，发现隐患，应先拉闸断电后再作排除。8.各种开关所用保险丝，必须符合电荷规定，严禁代用。9.电线不得架设在树枝、屋顶和钢管上，必须在钢管上搭接时，须有绝缘措施。10.安装照明线不准直接在石棉瓦屋面、板条、天棚式隔音板上通行。11.有人触电，应立即切断电源进行急救；电气着火，应立即将电源切断后灭火。12.现场电工，应经常检查并保持各种机械设备的接零接地完好有效。13.夜间作业必须有足够的照明；临时线路使用时，应有专人值班；易燃易爆处，应设防爆灯具。14.照明及动力线的开关、灯口、插座的火线、零线的接法应正确。15应正确使用绝缘工具，现场高压配电设备，专人值班不得以其他人代替。七、操作人员安全生产职责1.认真学习和执行安全法令、法规和公司的各项规章制度，严格遵守施工现场的安全纪律。2.积极参加安全技术学习和安全教育，参加各种安全竞赛和活动，增加安全意识，提高自我防护能力。3认真执行本工种的安全操作规程，正确合理使用个人防护用品。4.服从指挥和管理，严格按照安全技术交底所规定的程序和措施进行工作，做好文明施工，不违章作业。5.工作前，认真检查所操作的机械设备和周围环境是否良好安全，安全防护装置是否灵敏有效，不盲目操作机械设备，不准带病运转，用后做到工具、设备、场地整齐清洁。6.认真执行交班制度，做到交班清楚，接班认真，按规定写好各种原始记录，如遇有故障或影响安全操作时，自己解决不了时，必须报告组长。7.有权拒绝任何强令违章作业的指令，不盲目服从，并随时制止他人的违章作业和冒险蛮干的行为。8.发生事故要立即报告班组长或工长，保护现场，接受事故调查人员的询问，如实向事故调查人员介绍情况，不得隐瞒或进行欺骗。七、安装人员安全生产职责1.认真贯彻执行上级有关安全生产、安全施工的各项指标，严格遵守施工现场的安全纪律。2.积极参加安全技术学习和安全教育，参加各种安全竞赛和活动，增强安全意识，提高自我保护能力。3.参加施工的人员（包括学徒工、实习生、代培人员和民工），要熟知本工种的安全技术操作规程，在操作过程中应坚守工作岗位，严禁酒后操作，各技术人员必须经过专门培训，考试合格发给操作证，方能独立操作。4.工作前必须检查机械仪表、工具等，确认完好后方准使用。5.所有绝缘、检验工具，应妥善保管，严禁他用，并应定期检查，校验。6.现场施工用高低压设备及线路，应按照施工设计及有关电气安全技术规程安装和架设。7.有人触电，立即切断电源进行急救；电气着火，应立即将有关电源切断，使用干粉灭火器或干砂灭火。施工现场消防管理制度一、施工现场消防管理要求：1、施工现场总平面布置图、施工方法和施工技术均应符合消防安全要求。2、开工前必须按施工组织设计中的防火措施，配置相应种类数量的消防器材设备设施。3、施工现场的动火作业，必须严格执行动用明火三级审批审批制度安全规定及“十不烧”规定。现场动火作业人员需持有动火证，佩戴动火监护人袖标。4、氧气瓶、乙炔瓶的使用、存放，必须符合规定的安全距离。5、油漆、危险品、材料仓库，必须符合消防要求，配备适量的消防器材，并设置禁止明火的禁告牌。6、施工现场的用电，应严格按照施工现场临时用电安全技术规范，加强一级箱到二级箱的巡检制度管理。电工必须每天填写巡检记录表，三级箱挂起离地60cm使用，电缆要架空使用，并有明显标志，一、二级配电箱要接地，以防发生电气火灾和漏电伤人。7、发现火警的时候，应迅速地、准确的报警，并积极参加扑救。8、定期或不定期的利用班前活动会向职工进行消防安全教育和普及消防知识，提高职工的消防知识和防火警惕性。9、严格执行安全生产检查制度，发现火险隐患必须立即消除，对于一时难于消除的隐患，必须在确保安全的情况下，制定措施限期整改。10、各房建单位要制定消防保卫机构和消防制度职责到人。11、对违反操作规定造成火灾的有关人员进行处罚，情节严重的依法追究刑事责任。二、施工现场消防检查制度: 1、各房建单位防火安全领导小组，每月对本单位组织一次安全防火大检查，对发现的不安全因素，立即进行整改。 2、专(兼)职防火人员对防火重点部位要坚持每天检查两次(班前、班后)，对一般部位定期抽查，发现问题，及时督促整改当安全与生产发生矛盾时，有权停止生产，及时整改火灾隐患，并及时报告领导。3、施工班组每周要组织班长、工段长，对本单位的防火安全进行一次检查，对发现的问题，要及时组织整改并报防火负责人或质安部。4、班组、部位要落实责任，坚持班前、班后自查，做到发现问题及时处理，防火安全情况要列入交接班内容。 5、各级防火安全检查情况，要留有记录，以便备查。三、仓库防火安全管理制度1、仓库管理应严格执行国家仓库防火安全管理规则要求，库存物资要分类、限额，并应留出必要的通道。化学易燃易爆物品应专库储存，井标明物品的名称、性质和灭火方法。 2、库内不准设立办公室、休息室，不准用可燃材料搭建搁层，并要经常保持清洁。 3、库内一般不宜安装电器设备，如确实需要，由电工按电力设计技术规范安装。 4、库内不准拉临时电线，不准设电熨斗、电水壶等电器设备。5、仓库一般应采用天然采光，如确需照明，应采用白炽灯泡，其功率不得超过60W，严禁使用日光灯、碘钨灯，且线路的敷设和灯泡的安装应在通道上方与货物堆垛的距离至少应保持50cm以上。 6、仓库应单独安装电源刀闸箱，并设在库外，且应采取防雨、防潮等保护设施。 7、库内严禁吸烟和动用明火，并应设计醒目的禁火标志，非工作人员不经批准严禁入内。 8、仓库管理人员必须做到每日检查，及时消除火灾隐患。 9、库内应配足备齐相应消防器材并要有专人管理，落实责行，定期检查维修，保持完整好用。四、易燃、易爆危险物品管理制度: 1、管理和使用危险物品的工作人员，应熟悉危险品的特性、防火措施及灭火方法。2、贮存易燃、易爆物品的仓库，耐火等级不得低于二级，要有良好的通风散热设备，定期测温检查。 3、贮存危险物品应按性质分类，专库存放，并设置明显的标志，注明品名、特性、防火措施和灭火方法，配备足够的相应的消防器材。性质，灭火方法相抵触的物品不得混存。 4、维修、检查设备机件，严禁使用汽油等易燃物品清洗。 5、对怕潮（如乙炔），怕晒（氧气瓶）等物品，不得露天存放，以防因受潮或曝晒而发生火灾、爆炸事故。 6、搬运和操作易燃、易爆危险物品应轻装、轻卸。严禁用产生火花的工具敲打和起封。 7、运输危险品必须专车运输，配备相应的消防器材，由懂其性质的专人押运，应办理运输手续，性质相抵触的危险品不得同车混装运输。 9、 剧毒物品应专库存放，必须有双人双锁共同保管，一起领用， 一起退回。领用危险物品必须经单位领导批准，使用氰化物、氧化锌等剧毒物品应责成班组长级以上人员监督使用，随领随用，剩余退回。五、消防器材管理维修制度 1、消防器材要放置在通风、干燥、取拿方便的地方。 2、对消防器材，应加强维修和保养，要保持整齐、干净、防锈蚀，不得曝晒、雨淋。对怕冻的器材，在冬季应采取防冻措施，使其处于完整好用状态。 3、对消防器材要定期进行检查，干粉灭火器如果重量减少l10，应补充药剂和充气。 4、消防器材的管理、维修，由安保部负责监管，各二级单位及专业分包单位的施工作业处、仓库部位的消防器材应定点、定人落实责任，负责管理。5、消防器材无警不动，对挪用或损坏者应给予适当处理，情节严重的交公安机关，按消防条法和治安管理处罚条例之规定予以处罚。六、火灾事故报告、调查处理制度 1、发生火灾，岗位责任人要立即报警，同时积极组织扑救，将火灾扑灭在萌芽之中，不得隐报。 2、警卫人员从报警到调查处理火灾事故结束，始终要保护好现场，待现场勘察结束后，经公安消防机构和保卫人员同意，才能组织清理现场，恢复生产。 3、调查处理火灾事故，应按“四不放过”的原则，查明原因，分清责任，总结教训，落实防范措施，并根据事故情节，对有关责任者严肃处理，情节严重追究有关人的刑事责任。4、发生火灾后，应将事故经过、损失和调查处理情况，在防火档案中登记备案并写出书面报告，呈报上级主管部门或公安消防机构。七、志愿消防队职责:义务消防队在项目部的直接领导下开展工作，消防队员由各部门人员、劳务作业处及专业分包单位相关人员组成，其工作职责如下：1、严格执行国家的有关法令、法规、条例，遵守各项规章制度，服从管理，遵守纪律，团结互助，共同进步。 2、定期进行防火检查，每周对责任区域的消防安全情况进行一次巡查，每月进行一次全面大检查，督促有关部门和个人落实防火责任制及时消除各种火险隐患。 3、杜绝违章用电和违章用火，及时更换老化线路。 4、及时向安保部报告责任区域内易燃易爆、剧毒和放射性危险品的存放情况，保证各种危险品的存放符合防火要求。 5、承担责任区域的消防设施和灭火器材的维护和保养，根据责任区域的防火需要，随时向安保部申报所需消防设备和灭火器材的种类和数量。 6、防火重点部位必须建立防火安全制度和安全操作规程，设置明显的防火标志。 7、负责普及消防安全常识和防火灭火知识，使责任区域的工作人员均能做到“三懂”、“三会”和“四能”（“三懂”即：懂本岗位的火灾危险性，懂得火灾的预防措施，懂得火灾的扑救方法; “三会”即：会报火警，会使用灭火器材，会扑救初起火灾;“四能”即：能宣传，能检查，能及时发现整改隐患，能有效扑救初起火灾）。 8、积极参加安保部组织的消防安全培训，熟悉本项目的消防应急预案。 9、按规定应当履行的其它职责。生产安全事故报告处理制度 为了提高企业的管理能力，加强内部管理，确保施工安全的的顺利进行，维护公司利益减少财产损失，保证人员生产安全。坚持“以人为本、常抓不懈、重在预防”的安全观，特制定本制度。1.工伤保险 企业按国家规定为所有从业人员参加以上事故率控制指标为0。 2.事故报告 2.1发生事故后，负伤者、职业中毒受害者本人或事故现场员工应当立即报告本单位领导和企业安全科，必要时应按企业事故应急救援处理预案和本单位应急预案进行事故现场扑救和抢救人员，把事故规模、事故损失、人员伤亡程度降到最低程度。同时应保护事故现场并及时对受伤人员进行救护或送医院处置。 2.2企业安全部门接到事故报告后，应视事故情况会同企业安全科报告上级主管及当地安全监督管理部门、工会组织等。 3.事故分类及调查、分析 3.1事故按严重程度通常分为：（1）轻伤事故；（2）重伤事故；（3）死亡事故；（4）重大伤亡事故；（5）特大伤亡事故；（6）特别重大伤亡事故。 3.2事故调查、分析和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学、公正、公开和“四不放过”的原则。 3.3重伤事故由公司主要领导组织技术、生产、安全、工会等有关部门成立事故调查组开展事故调查、分析，并写出事故调查报告书。 3.4重大伤亡及其以上事故企业积极配合国家有关部门及有关部门等组成事故调查组进行调查。 4.事故处理 4.1事故主要责任者和有关责任单位、责任人的行政或经济处罚按企业规定执行。 4.2重、特大伤亡事故的责任处罚，按国家或地方有关法律法规处罚。 4.3对事故调查组提出的防范措施，企业主管领导组织审核后，由事故单位负责全面落实，预防同类事故的发生。 5.事故伤亡人员处理 5.1由人力资源部会同工会对死亡人员按国家工伤保险标准赔偿并做好善后工作。 5.2受伤人员由医院出具诊断证明，到安全部门开具工伤休假证明和工伤治疗证明，受伤人员需人员陪护时，由事故发生单位安排。 5.3工伤人员的伤残评定，由本人提出申请，人力资源部按国家规定报请伤残鉴定。 安全生产资金保障制度为了加强项目部安全生产资金的财务管理，保证公司安全生产资金的落实到位和专款专用，有计划、有步骤地改善劳动条件、防止工伤事故、消除职业病等危害，保障生命财产的安全及在建工程的顺利进行，特制定本制度：1、 资金使用公司依据年度管理工作目标，在工程合同签订的同时，依据工程建筑安装的工程量、施工人数、工种、作业特点及有关要求编制项目部安全生产资金计划。1.计划编制的依据：建设工程安全生产管理条例和高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法及成都市建设工程现场安全文明施工措施费计价管理办法、建设工程施工合同中的经济指标、有关法律、法规的规定。2.编制内容要求：资金计划内容应包括费用名称、数额、用途、使用时间、批准人等。计划分为年度、月度计划。特殊情况时，可制定临时计划，保障劳动保护用品、安全用具、设备设施等及时到位。各项目部安全生产资金计划的编制由项目会计主管负责，经营管理部、工程预算员配合。二、安全资金的来源与提取：1.安全生产资金的提取由公司经营管理部根据财政部、国家安全生产监督管理总局高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法建质函（2006）366号 和成都市建设工程现场安全文明施工措施费计价管理办法的规定，以及单位工程的建安工作量计取。建筑工程按建筑安装工程造价3%提取，实行专款专用。三、资金审批安全措施资金的报批程序：计划编制审核审批资金准备供应及验收审计监督支付资金程序。四、安全生产资金的使用、管理：1.公司设立安全生产专项资金专用账户，公司统一管理。公司计划财务部负责按比例集中管理，统筹使用。安全生产资金专用于保障工程项目安全生产和文明施工，实行专款专用，不得挪作他用。2.各级财务部门应建立分类使用台帐，项目部每月应将本月安全生产资金的使用情况和下月使用计划上报公司计划财务部，由公司计划财务部分类汇总、登记建帐。3.安全生产资金的使用按照“项目提取、公司监管、确保需要、规范使用”的原则进行财务管理。4.工程项目开工前，各项目部必须制订安全生产专项资金的使用计划，报公司审批后，由公司计划财务部从安全生产资金专户支付并对其资金使用监督。各项目部项目经理确保资金及时到位，正确使用，并对资金投入不足导致的后果承担责任。5.在规定的使用范围内，公司将安全资金优先用于满足上级主管部门或公司质量安全部对各项目安全生产提出的整改措施或达到安全标准所需的支出。6.各项目部安全生产专项资金账户在工程结束时的结余应转入下一项目施工中使用，年底结余时上缴公司安全生产资金专项账户，统一由公司调配使用。7.安全宣传教育培训保障资金主要用于安全资料的编印、安全施工标志的购置及宣传栏、制作CI展板（包括报刊、宣传书籍、标语的购置）重大安全活动、安全生产会议等费用；管理人员、安全员、特种作业人员上岗培训取证费用；农民工学校、工会活动费用，其他安全培训学习费用等。8.安全劳动防护用品的保障资金主要用于购买安全网、安全帽、安全带、防护鞋、手套、防护面罩、防雨服、工作服等安全劳动及防护用品；防暑降温、防寒物品，保健食品等。物品采购时严格按照公司制定的采购程序进行，劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围，对安全性能不能满足工作需要的项目部应及时报废处理。对违反采购规定的行为，除按奖罚条例处罚外，必须退货，造成的损失和影响的由项目负责人承担相应责任。9.安全生产技术措施费用于改善施工作业环境和机械设备的安全状况，所需各种安全技术设备、设施购买、验收、管理，其包括：.施工安全用电的费用，包括：标准化电箱、电器保护装置（漏电保护器、熔断器、插座）、五芯电缆、外电防护措施等；.起重机、塔吊等起重设备、施工电梯的安全防护设施（含警示标志）“四口，五临边”防护、脚手架安全防护、基坑防护、卸料平台的临边防护、层间安全门、防护棚等设施费用；.设备检测、维修保养、安全检测检验设备与仪器费用；.施工机具防护棚及围挡、工地地面硬化、排水设施、绿化；现场五牌一图、警示标识标牌、CI标识；现场厨房、厕所、淋浴室、临边防护的安全保护设施费用；.配备必要的应急救援器材、设备和应急救援演练支出；.现场保健急救药品、器械、消防器材（灭火器、消火栓、消防水池）等支出费用；.重大危险源、事故隐患的评估、整改、监控支出费用；.安全生产科研，安全技术规程、规范修编；.安全生产检查与评价开支的需要。(10).现场防噪音、粉尘防治等费用；(11).现场安全防护设施搭拆、维护、垃圾清运等人工费用；(12).办理职工意外伤害保险，支付保险费用。10.对不按规定使用安全生产资金或安全生产资金落实不到位的项目部，公司依照有关规章制度给予处罚，罚款的收入，上缴公司安全生产专项资金专户，统一调配使用。发生伤亡事故，危害职工身体健康的，应首先追究有关人员的责任。11.分包工程的安全生产资金由公司统一管理，分包单位必须制定专项安全防护措施及施工方案，经公司批准后及时按比例支付所需费用。五、监督管理1.公司及各项目部应当及时、足额提取安全生产专项资金，并按规定使用。在年度财务会计报告中,阐明安全生产资金提取和使用的具体情况。 2.公司经营管理部、计划财务部