XX管理局正处领导干部述职测评大会讲话稿.doc

XX管理局正处领导干部述职测评大会讲话稿 同志们：在年关将近之际，我们在这里举行省局正处级领导干部（含局属单位一把手）述职测评大会。刚才各位同志进行了述职，从大家的发言来看，都做了认真充分的准备，思考回顾和梳理了一年来的思想、学习、工作和廉洁情况，结合个人本职工作，比较全面的总结了自己和本单位的工作，既肯定了成绩，也不回避问题。从大家的发言中我们可以感受得到，过去的一年，既是不乏困难和挑战，很不平凡的一年，也是丰富多彩、富有成效的一年。在局分党组领导下，各处室、各单位按照年初确定的任务目标，围绕中心，服务大局，狠抓落实，做了大量艰苦细致的工作，取得了很大的成绩，这些成绩的取得离不开全体干部职工的辛勤努力，也离不开各位所发挥的关键作用，在此，我代表局分党组向大家表示衷心的感谢和敬意！ 一个单位发展的快与慢，关键在于能否树立正气，树立正气的关键又在于我们每一位领导干部，特别是单位一把手。从以上的述职中，我们感受到了我局一年来的新变化、新气象，看到了各处室各单位一年来工作中的闪光点。要实现盐务局发展，铸造盐务局新辉煌，就是要大力提倡和发扬这些闪光点，让创新精神、拼搏精神、奉献精神、实干精神成为我局的主流。下个月，我们还要专门召开总结表彰大会，从今天述职现场的感受来说，每一个单位的工作都可圈可点（对各单位的点评略）。 总之，在过去的一年里，我们付出了心血和汗水，收获了成绩和希望，积累了许多宝贵的经验。在新的一年里，虽然面临的困难和问题还会很多，只要我们上下一心，团结拼搏，就一定能够带领广大干部职工，开创xx盐业发展的新局面。 新的一年，新的起点，新的机遇，新的挑战。借此机会，对做好明年工作提几点要求： 一要加强学习，提高素质。学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。不注重学习，缺乏知识积累，就达不到应有的理论素养。“学而不思则罔，思而不学则殆。”要把研读文件、研究问题，做为处级干部的一个基本要求。在学习中发现问题、思考问题，把学习的收获转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、搞好工作的本领。各位处长、各单位一把手都应该把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界，持之以恒，刻苦钻研，带头建设学习型处室，使我局建设学习型机关再上一个新台阶。 二要勇于创新，开拓进取。创新是发展的原动力，也是我们生存发展下去的最大砝码。2011年我们工作面临的形势可能更困难、更严峻。要增强忧患意识，未雨绸缪，化危机为转机，变压力为动力，谋划在严峻的形势下怎么开展工作，在挑战中寻找机遇，用改革创新破解工作难题。各处室各单位都要紧密结合实际，创造性地开展工作，积极为局分党组出主意、当参谋。在推动工作上，要求真务实，真抓实干，凝神聚力，埋头苦干，积极营造“一切为了发展、一切支持发展”的氛围。 三要强化责任，注重落实。责任重于泰山，责任比能力还重要。要大兴脚踏实地、不尚空谈、真抓实干之风，坚持察实情、讲实话、出实招、办实事，对安排部署的各项工作，都要有标准、有检查、有结果，确保取得实实在在的成效。 四要善于管理，形成合力。管理出效率，管理出活力，管理出战斗力。要分层管理，分级负责，切实转变工作作风。在管理上，要善于抓关键、抓重点、抓薄弱关节。要进一步建立和完善机关管理制度，处长要带头遵守制度，用制度约束行为。每一位干部特别是领导干部既要当好战斗员，更要当好指挥员，切忌只做评论员。要强化配合，形成合力，牢固树立全局“一盘棋”的思想，处室与处室之间，单位与单位之间要互相学习、互相尊重、互相谅解、互相支持，通过有效的协调联动，使整个团队运转的更和谐、更有效率，以此来保证各项任务的完成。 五要廉洁自律，拒腐防变。廉洁自律是保持共产党员先进性的基本要求。加强党性修养，树立弘扬良好作风，筑牢思想道德防线，决不是一个空泛的概念，必须从自我、小事、点滴做起，只有这样我们才能够经受考验立于不败之地。各级干部特别是领导干部要带头树正气，落实党风廉政建设责任制，加强行为自律，自觉遵守党员领导干部廉洁从政若干准则，带头做到“八个禁止”、“52个不准”。要按照胡锦涛总书记的要求，大力提倡“八个方面的良好作风”，进一步增强忧患意识、公仆意识、节俭意识，努力做到为民、务实、清廉。 六要继续深入开展好创先争优活动。要在今年活动取得一定成绩的基础上，继续深入推进创先争优活动在我局的开展。要把创先争优活动与每个单位的实际工作紧密结合起来，进一步细化活动载体，丰富活动内容，创新活动形式。通过创先争优活动，使我局各项工作都取得新的突破，以优异成绩迎接中国共产党建党90周年。 当前应抓好以下工作： 一是认真总结今年、谋划好明年工作。 二是高度重视安全生产工作，尤其要认真抓好食盐市场供应和食盐安全工作。 三是切实关心困难群众的生活，走访看望老干部和困难职工。 岁末年初，工作繁重，各处室各单位