心理咨询师考试三级测量总结11.7.doc_第1页
心理咨询师考试三级测量总结11.7.doc_第2页
心理咨询师考试三级测量总结11.7.doc_第3页
心理咨询师考试三级测量总结11.7.doc_第4页
心理咨询师考试三级测量总结11.7.doc_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

智力测验测验名称适用范围分类施测步骤时间限制测验记分量表特点结果的解释韦氏成人智力测验(WAIS-RC)16岁以上的被试者个别分农村和城市两种一般情况下先言语后操作特殊情况下可适当改变(如遇言语障碍或情绪紧张、怕失面子的被试者)(P153)算数、图片排列、木块图案、物体拼凑、数字符号、图画填充这些分测验有时间限制1、按手册得出各项目分数2、分别得出言语和操作测验原始分3、按手册相应表格将原始分转化成量表分(10为平均数,3为标准差)4、言语量表分和操作量表分相加即得量表总分5、按量表分查表得出智商(100为平均数,15为标准差)注意:总智商(FIQ)不是言语智商(VIQ)和操作智商(PIQ)相加或者平均出的成绩。优点:1、分言语和操作两项2、用离差智商代替比率智商3、可以作为神经心理学的主要测量量表缺点:1、 三个独立版本衔接欠佳2、 起点偏难3、 有的份测验项目过多,而有的则偏少。智力等级和IQ的范围极超常: 大于等于130超常: 120129高于平常:110119平常: 90109低于平常: 8089边界: 7079智力缺陷小于等于:69智力缺陷等级:轻度5069中度3549重度2034极重度019联合型瑞文测验(CRT)5到75岁团体/个别发下测验图册,主试用例题做示范,接着让被试者自己做下去。主试在进行前五题时应巡视,对不能理解解题方式的人单独重复指导语。具体要求(P163)总时40分钟到20、30分钟时分别报时一次。采用二级评分,即答对记1分,答错记0分原始分为通过(答对)的项目总得分,然后查百分等级常模表得出相应百分等级查智商常模表得出IQ该测验以智力的二因素理论(P148)为基础瑞文测验分彩色型、标准型和高级渐进方阵三套测验,彩色型和标准型合并为联合型中国修订版有成人、城市和农村儿童三个常模团体测验如超过30人,增加主试1-2人,应不超过50人。极优:大于等于130优秀:120129中上(聪明)110119中等(一般)90109中下(迟纯)8089边缘:7079弱智:轻度5569,中度4054,重度2539,极重小于等于38中国比内测验2到18岁被试者个别根据指导书查看起始的题号按步骤进行连续5题不通过时停止测验通过1题记1分。答对的分数+补加分数即为测验总分根据十足年龄和总分查到相应智商重点:十足年龄的计算比内和西蒙1905年编制,世界上第一个正式的心理测验智商平均数为100,标准差为16非常优秀:大于等于140优秀:120139;中上:110119中等90109;中下:8089;边缘状态:7079;智力缺陷:小于等于69;智力缺陷:愚鲁5069,痴愚2549,白痴为25以下WAIS-RC各分测验一览测验项目项目描述例题起始题目结束题目考察内容特点知识(I)包括29个一般性题目,由易到难排列。一年中哪个季节白天最长?一般从5开始,5、6均失败回头做1-4项连续5项失败则停止知识广度、一般学习及接受能力、对材料的记忆及对日常事物的认识能力。领悟(C)包括14个按难易程度排列的题目。城市里为什么有交通警察?从3开始,3、4、5任一失败回头做1、2连续4项失败则停止判断能力、运用实际知识解决新问题的能力及一般知识。受文化因素影响小。算术(A)包括14个按难易程度排列的算数题。拿一元钱去买6角钱的糖,可以找回多少?从3开始,3、4均失败回头做1、2连续4项失败则停止数学计算的推理能力及主动注意的能力。该能力随年龄而发展,能考察智力的发展。相似性(S)13对名词狗和狮子有什么相似?从第一项开始连续4项失败则停止逻辑、抽象思维能力。G因素很好的考察指标数字广度(D)共19项,包括顺被和倒背两部分,顺被最多由12位数组成,倒背最多由10位数组成见教材P154从第一项开始,每项有两试全错停止,通过的最高位数计分;顺背倒背;一秒念一个;按反应质量给分同一项中两式均失败则停止注意力、短时记忆能力。对高智商者实际测量的是注意力,得分未必高。词汇(V)包括40个按难度排列的词汇修理是什么意思?一般从4开始,48任一0分回头做1-3项。连续5个0分停止言语理解能力测量G因素的最佳指标数字符号(DS)90项见教材P155顺序:一排一排,左右,不得跳格,限时90秒一般学习能力、知觉辨别能力及灵活性、动机强度等不受文化影响图画填充(PC)21张卡片,每个图缺1笔见教材P155每图20秒,1、2错指出缺失的部分。视觉辨认能测量智力的G因素(P148)与经验、性别等有关。木块图(BD)呈现10张几何图案卡片,被试用4个或9个红白两色立方体积木照样摆出来。见教材P156图案1、2两次试验均失败才算失败连续3项失败后停止辨认空间关系的能力,视觉-运动协调能力等临床上与诊断知觉障碍、注意障碍、老年衰退等有很高相关。图片排列(PA)8组随机排列的图片见教材P1561项告知是“鸟巢”故事,2项以后不告知1、2均错就停止知觉组织能力等可作为跨文化测验,受视觉敏锐性影响。图形拼凑(OA)4套被切割成若干块的图形板见教材P1561接一点,记一分;2、四项全做。3、超时不给分局部与整体、概括思维能力、知觉组织能力等可了解被试的知觉类型人格测验测验名称编制者适用范围测验版本时间答案量表转换分数结果解释注意事项明尼苏达多相人格量表(MMPI)哈特卫和麦金利根据经验效标编制小学文化以上、16岁以上成人卡片式:个别施测,手册式:个别和团体用于严重心理障碍和神经症的鉴别诊断566题、简式399题(如果只为了精神病临床诊断使用,可做前399题)MMPI-168(更优)4590分钟“是”或“否”临床量表:1 Hs疑病(+0.5K) 2 D抑郁3 Hy癔病 4 Pd精神病态(+0.4K) 5 Mf男子气-女子气 6 Pa妄想狂量表 7 Pt精神衰弱(+1K)8 Sc精神分裂症(+1K)9 Ma轻躁狂(+0.2K)0 Si社会内向量表(高内低外)(以上有五个量表的原始分数分别加上一定比例的K分)效度量表:?疑问;L说谎分数;F 诈病量表K校正分量表(校正分,防御分,表被试在测试中是否存在隐瞒,K的标准分超过70分提示被试不合作,提示被试的社会经济地位高低,若真实有效,高分表示被试经济地位比较高,反之则低)T分T=50+10(X-X)/SDSD表示该组样本组原始分数的标准差美国常模T分70分以上,中国常模T分60以上566题,原始分Q30,399题Q22,答卷无效L原始分10为无效,Q和L只要有一个超标即无效正常4060有问题倾向6070或3040可以临床诊断大于70或小于30测查前,应说明测查对被试者的重要意义;尽力争取合作;详细记录被试者表现。说明:遇不能回答问题,可以空,但不能空太多,尽量回答;回答问题时不要做过多考虑,个性各有不同,回答无所谓正确与不正确,好与不好,完全不必顾虑。回答问题时以目前情况为准。可分段进行MMPI,也可用录音带式或主试者读题目。对临床量表最好用英文缩写或数字代表。计分方法电脑计分模版计分评价应用最广泛的人格测验。与临床诊断的符合率高,也可用于正常人格评定。效度量表,提高测验的诊断价值。中国正常人的D、Sc量表T分明显高于西方人。卡特尔16种人格因素(16PF)卡特尔根据因素分析法编制初中文化以上青壮年至老年人团体、个人了解心理障碍的个性原因以及心理疾病诊断的重要手段人才选拔中文版:187题英文版(有五个版本):A、B为全版本,187题。C、D为缩减本,106题E:适合文化水平较低的被试,128题无时间限制(约40分钟可以完成)每题有三个可供选择的答案A、B、CA 乐群性 B 聪慧性 C 稳定性E 恃强性 F 兴奋性 G 有恒性H 敢为性 I 敏感性 L 怀疑性M幻想性 N 世故性 O 忧虑性Q1 实验性Q2 独立性Q3 自律性Q4 紧张性标准10分1-3分为低分3-4.6偏低发4.6-6.8中等6.8-8偏高分8-10分为高分(不能从单个指标得分高低进行评价)测试过程必须使用正规16PF问题和答卷纸,不得随意修改,对被试的指导语不得超过允许范围测题都是关于个人的兴趣和态度。测题没有对错之分被试必须首先做四个例题,被试必须在掌握了答题方式之后,方可正式测试要按手册规定的程序和方式实施l艾森克人格问卷(EPQ)1975艾森克根据因素分析法编制7-15岁用儿童版;16岁以上用成人版;团体和个人龚耀先1983年中国修订版分成人和青少年问卷,均88题。约20分钟“是”或“否”E 内向外向(高外内低与MMPI相反)N 神经质(情绪的稳定性)P 精神质L 说谎 (大于等于14无效)T分(50平均数,10标准差)43.3-56.7为中间型,38.5-43.3或56.7-61.5为倾向型,38.5分以下或61.5以上为典型不要遗漏回答实施时必须让被试者读懂指导语测验名称结果分析明尼苏达多相人格量表(MMPI在结果分析当中一般以Mf为中组,临床量表左高右低为神经症,左低右高为精神病性。1、10个指标都在4060诊断为正常。2、10个指标中只有一个指标在4060区间以外,我们就这个指标进行分析诊断。如果在6070或3040之间诊断为倾向,大于70或小于30就明确诊断为该项名称内容。3、若两个以上指标有问题,我们采取两点编码法进行分析解释。两点编码分为突出两点编码和非突出两点编码,第二大数据减去第三大数据,二者的差大于5分为突出两点编码,小于5分为非突出两点编码。确定两点编码法,即取它最大数据所在的位置写在第一位,取他第二大数据所在位置写在第二位,就构成了两点编码。(常见的两点编码有18个要背)(注:F诈病量表,高分表示被试答题不认真或者理解或者伪装疾病,若测试有效的话,F高分要注意被试可能有严重精神病。)卡特尔16种人格因素(16PF)P185因素A乐群性,高分者:环性情感或高情感,低分者:分裂情感。因素B聪慧性,高分者:高8,低分者:低3。因素C稳定性,高分者:高自我力量,低分者:低自我力量。因素E恃强性,高分者:支配性,低分者:顺从性。因素F兴奋性,高分者:澎湃激荡,低分者:平静。因素G有恒性,高分者:高超我,低分者:低超我。因素H敢为性,高分者:交感免疫性,低分者:威胁反应性。因素I敏感性:高分者:娇养性情绪过敏,低分者:积极度现实感。因素L怀疑性,高分者:投射紧张,低分者:放松。因素M幻想性,高分者:我向性或自向性,低分者:实际性。因素N世故性,高分者:机灵性,低分者:朴实性。因素O忧虑性,高分者:易于内疚,低分者信念把握。因素Q1实验性,高分者:激进性,低分者:保守性。因素Q2独立性,高分者:自给自足,低分者:团体依附,因素Q3自律性,高分者:高自我概念,低分者:低整合性。因素Q4紧张性,高分者:高能量紧张,低分者:低能量紧张。艾森克人格问卷(EPQ)标准分分析: 1.中间型:T43.3-56.7 普通 占50.0 2.倾向型:T38.5-43.3 倾低 占12.5T56.7-61.5 倾高 占12.5 3.典型型:61.5 特高 占12.51.典型的外向(分特高)爱交际,喜参加联欢会,朋友多,需要有人同他谈话,不爱一人阅读和作研究,渴望兴奋的事,喜冒险,向外发展,行动受一时冲动影响。喜实际的工作,回答问题迅速,漫不经心,随和,乐观,喜欢谈笑,宁愿动而不愿静,倾向进攻。总的来说是情绪易失控的人,不是一个很踏实的人。2.典型内向(分特低) 安静,离群,内省,喜爱读书而不喜欢接触人。保守,与人保持一定距离(除非挚友),倾向于事前有计划,做事观前顾后,不凭一时冲动。不喜欢兴奋的事,日常生活有规律,严谨。很少有进攻行为,多少有些悲观。总得说是个比较踏实可靠的人,其价值观念是以伦理道德为标准。3.典型情绪不稳(分特高) 焦虑,紧张,易怒,往往又有抑郁。睡眠不好,患有各种身心障碍。情绪过分,对各种刺激的反应都过于强烈,情绪激发后又很难平复下来。由于强烈的情绪反应而影响了他的正常适应。不可理喻,甚至有时走上危险道路。在与外向结合时,这种人是容易冒火的,和不休息的,以至激动,进攻。概括地说,是一个紧张的人,好抱偏见,以至错误。4.情绪稳定(分很低) 倾向于情绪反应缓慢、微弱,即使激起了情绪也很快平复下来,总得说是个生活有节制的人,喜欢过平静生活的人。5.分高的成人 独身,不关心人。常有麻烦,在哪里都不合适。可能是残忍的,不人道的,对他人缺乏同情心,抱有敌意,对事物感觉迟钝。喜欢一些古怪的不平常的事情,不惧安危。喜恶作剧,总要捣乱,总的说是个生活麻烦的人。6.分高的儿童 古怪,孤僻,麻烦的儿童。对同伴和动物缺乏人类感情。具有进攻和仇视倾向,即使是很接近的人和亲人,行动上缺乏是非感,往往不考虑行动的安危。对他们来说,从来没有社会化概念,根本无所谓同情心和罪恶感、对人的关心。7.掩饰状况 反映被试的自我防御机制及诚实程度和回答量表时谈话的真实程度。高分为掩饰性强,分数低为诚实,过高证明本测试失败、无效。正常人该项得分适度。(如果有L分,要先计算L分,按原始分计算,如果L分超过一定分值为无效,在有效的情况下,再将L的原始分转换为标准分,若L高分表时被试在答题中的自我掩饰比较强,达到临界值,该测试做为参考使用,L大于等于14无效)艾森克E-N两维 焦虑的 抑郁的 N不稳定 敏感的 不安的 白圈内.中间型:人格测试 刻板的 攻击的 T43.3-T56.7剖析图 严肃的 20 30 40 50 60 70 80 兴奋的 普通型(张氏 占50绘法) 悲观的 8080 多变的 沉默的 7575 冲动的 不善交际 7070 乐观的 65 抑郁质胆汁质 65 安静的 60 60 活跃的 55 55 E内向 50 50 E外向 45 45 被动的 40 40 善交际的 35 粘液质多血质 35 谨慎的 3030 开朗的深思的 2525 健谈的 红白圈 平静的 2020 易共鸣的 红圈外倾向型 典型型T38.5-43.3 有节制的 20 30 40 50 60 70 80 随和的 T61.5各占12.5 温顺平和的 镇定的 N稳定 领导力 无忧无虑的 各占12.5EPQ气 质 类 型 评 定 表 量表分数 量表分数 43.3 43.356.7 抑郁质 胆汁抑郁质 胆汁质 43.356.7粘液抑郁质多种气质混合型多血胆汁质 43.3 粘液质 多血粘液质 多血质 心理与行为问题评估测验名称适用范围计分方法评分等级结果解释注意事项90项症状清单(SCL90)(一星期内)在精神科或咨询门诊,为了解就诊者或受咨询者心理卫生问题。在结合性医院,了解躯体疾病求助者的精神症状,并认为结果满意。调查不同职业群体心理卫生问题。SCL90统计指标主要为两项,即总分和因子分。1、总分:90个项目单项分相加之和,能反映其病情严重程度。2、因子分:共10个,按顺序分别为:躯体化强迫症状人际关系敏感抑郁焦虑敌对恐怖偏执精神病性其他。其中强迫症状,抑郁、偏执、精神病性为主要指标5 总分超过160分 阳性项目数超过43项,单项分大于等于2为阳性项目数,阴性项目等于1。 任一因子分超过或等于2分,2-2.5倾向,2.6-2.9轻度,3.0-3.9中度,大于等于4重度量表项目全面性不够,缺乏“情绪高涨”、“思维飘忽”等项目,使其在躁狂症或精神分裂症求助者组中的应用受到了一定的限制。筛选阳性只能说病人可能患有心理疾病,并不说明一定患有心理疾病。要做出心理疾病的诊断,必须进行面谈并参照相应疾病的诊断标准。结果分析1、10个因子分都是正常的,即小于2。2、10个因子中只有一个因子有问题,那就只对这个因子进行评价。3、两个以上若干个因子有问题,可分为以下两种情况A、若第一项有问题,后面若干项也有问题,这就遇到一个问题是躯体引起心理,还是心理引起躯体问题,如是躯体引起,建议临床治疗,本人若有提出可以以心理咨询为辅,若是心理引起躯体疾病,以心理咨询为主,药物治疗为辅。如何鉴定区分是躯体引起心理,还得心理引起躯体,可以先建议来访者到医院临床检查,若不是器质性的,而是心因性(功能性)的,就进行心理咨询。B、第一项没有问题,后面若干项有问题,这种情况可以按部就班,第一步有问题的就按问题的数据大小排列;第二步是就这几个问题,分析有几个是主要指标,同等情况下以主要指标做出诊断;第三步可以做其他的心理测量辅助进一步鉴别诊断;第四步请其他相关学科的医生会诊;第五步请督导帮助,如果督导还做不出就转诊。抑郁自评量表SDS(一星期内)具有抑郁症状的成年人共20小题,采取正负向计分方法,正向计分题A、B、C、D按1、2、3、4分计;反向计分题按4、3、2、1计分。反向计分题号:5、9、13、17、19。其余15道题正向计分4 将原始分乘以1.25转换为标准分,标准分要取整,但不能四舍五入。小于53正常,53-62轻度,63-72中度,大于等于73重度SDS主要适用于具有抑郁症状的成年人,它对心理咨询门诊及精神科门诊或住院精神病人均可使用。对严重阻症状的抑郁病人,评定有困难。关于抑郁症状的临床分级,除参考量表分值外,主要还应根据临床症状,特别是要害症状的程度来划分,量表总分值仅能作为一项参考指标而非绝对标准。焦虑自评量表SAS(一星期内)适用于具有焦虑症状的成年人共20小题,采取正负向计分方法。反向计分2、5、6、11、12、14、16、17、18、20,其余正向计分4 罗列各小题分数 20题得分加起为总分原始分 将原始分乘以1.25转换为标准分 然后对标准分进行评价:小于50正常,50-59轻度,60-69中度,大于等于70重度由于焦虑是神经症的共同症状,故SAS在各类神经症鉴别中的作用不大。关于焦虑症状的临床分级,除参考量表分值外,主要还应根据临床症状,特别是要害症状的程度来划分,量表总分值仅能作为一项参考指标而非绝对标准。应激及相关问题评估测验名称适用范围测验材料问题答案记分方法相关知识注意事项生活事件量表(LES)16岁以上的正常人、神经症、身心疾病、各种躯体疾病求助者以及自知力恢复的重性精神病求助者。杨德、张亚林1986年编制,共48条,包括三个方面的问题:家庭生活方面,工作学习方面和社交及其他方面。生活事件刺激量计算方法;1、某事件刺激量=该事件影响程序分X持续时间X发生次数。2、正性事件刺激量=全部好事刺激量之和。3、负性事件刺激量=全部坏事刺激量之和。4、生活事件总刺激量=正性事件刺激量+负性事件刺激量1、LES的目的是对精神刺激进行定性和定量。2、对LES评价:能够对正性和负性生活事件别分进行定量、定性评价,从而为客观分析影响人们身心健康的心理社会刺激的性质和强度提供了有价值的评估手段,在心理健康领域广泛应用。但从心理评估技术角度看,并非十分完善:A只适用于一般人群的一般性生活事件研究,对特殊人群针对性较差。B会受评定者当时的认知状态和情绪状态影响,影响到结果的可靠性。1、汪意调查的时间范围;过去3月或半年或一年内。2、让受检者说明具体发展的时间,以便核查

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论