毕业生就业意向书模板

1 / 6 毕业生就业意向书模板 现在毕业生有很多连自己要做些什么 ?怎么做都不太清楚，更有甚者甚至连毕业生就业协议都不知道怎么写。下面是学习啦小编给大家整理的一些关于毕业生就业意向书的模板，希望对大家有用。 甲方： _有限公司 乙方： _ 身份证号码： _ _有限公司 (甲方 )拟录用 _ 学院 _ 专业_年应届毕业生 _(乙方 )为本单位职工，乙方自愿报名应聘甲方单位并已知甲方有关毕业生录用的相关内容 和规定。经双方友好协商，同意签订本意向书如下： 一、就业意向 1、乙方自愿参加学校与甲方联合举办的古筝班培训，学习期满后，正式上岗。 、培训结束： 1)乙方培训期满合格后，乙方将进入 _ 工作，与 甲 方正式签订劳动合同 ) 甲 方同意乙方进入 _ 工作，签订劳动合同。 甲 方对此没有异议 、工作地点和待遇： 1)工作地点： _。 2 / 6 )待遇：试用期： _元 ;转正后，薪资按基本工 资 +课时补贴 +业务提成 +交通补贴 +房补 +其他进行核算，薪资保底 3000 元。 二、协议的终止 1、乙方在培训期间出现以下情形之一，本协议自动终止： 1) 乙方违反甲方的管理规定，经教育不改的 ; ) 根据工作情况，甲方认为乙方不具备工作能力的 ; ) 乙方出现健康情况，不能继续完成或胜任将来的工作的 ; ) 乙方出现违反国家法律法令地方法规等违法犯罪行为的。 、本合同签订后，乙方取得毕业证，必须在规定时限内到甲方参加工作，不得再到其他机构就业，否则将按有 关法律法规赔偿甲方前期培训等相关费用。 三、争议解决 本协议在执行过程中发生争议，各方应协商解决，协商不成，任何一方可向泉州市丰泽区人民法院提起诉讼。 四、其他 本协议一式 叁 份，甲、乙双方各壹份，乙方学校壹份，签字盖章后立即生效，具有同等法律效力 甲方： _ 乙 方 ：3 / 6 _ 法定代表 (授权代表 )： _ 身份证号：_ 联系电话： _ 联系电话： _ 0_年 _ 月 _日 0_年 _ 月 _ 日 甲方： _人民医院 乙方： _ 身份证号码： _ 贵州省三穗县人民医院 (甲方 )拟录用 _ 大学 _专业 _年应届毕业生 _(乙方 )为本单位职工，乙方自愿报名应聘甲方单位并已知甲方有关毕业生录用的相关内容和规定。经双方协商，同意签订本意向书如下 1. 乙方自愿参加甲方举办的岗前培训，学习期满后，正式上岗。 . 培训结束： 1)乙方培训期满合格后，乙方将进入 _ 工作，与甲方正式签订劳动合同 )甲方同意乙方进入 _ 工作，签订劳动合同。 甲 方对此没有异议 . 工作地点和待遇： 1)工作地点：三穗县人民医院。 )待遇：基本工资 _元 /月 +绩效工资。试用期考核合格后按医院规定享受绩效工资。 4 / 6 二 . 协议的终止： 1. 乙方在培训期间出现以下情形之一，本协议自动终止： 1)乙方违反甲方的管理规定，经教育不改的 )根据工作情况，甲方认为乙方不具备工作能力的 )乙方出现健康情况，不能继续完成或胜任将来的工作的 )乙方出现违反国家法律法令地方法规等违法犯罪行为的 方取得毕业证，必须在规定时限内到甲方参加工作，不得再到其他机构就业，否则将按有关法律法规赔偿甲方前期培训等相关费用。 三 . 争议解决： 本协议在执行过程中发生争议，各方应协商解决，协商不成， 任何一方可向贵州省三穗县人民法院提起诉讼 四 . 其他： 本协议一式 叁 份，甲、乙双方各一份，乙方学校一份，签字盖章后立即生效，具有同等法律效力 甲方： _人民医院 乙方： _ 法定代表 (授权代表 ) 0_年 _ 月 _日 0_年 _ 月 _日 甲方 (用人单位 )： 5 / 6 乙方 (毕 业 生 )： 甲、乙双方通过供需见面、双向选择，达成如下协议： 一、甲方已如实向乙 方介绍本单位情况，以及拟安排乙方工作岗位情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况，并通过对甲方的了解，愿意到甲方就业并在约定期限内签署高校三方就业协议。 二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符合国家有关规定。 三、乙方到甲方所属分公司报到 (签订劳动合同 )时，必须取得毕业证及学位证，否则，甲方不予录用。 四、三方就业协议签定时间： 乙方最迟于 20 X 月 X 日前与甲方签订三方就业协议，否则视为乙方自动放弃。甲方在收 到乙方就业协议后，15 个工作日内将经甲方盖章后的三方就业协议反馈给乙方。 五、违约责任 鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出，乙方在签订本协议后，出现以下情况视为违约，并向对方支付违约金人民币贰仟 (￥ )元： 1、乙方在离校前要求与甲方解除已签订的就业协议 ; 、乙方未按协议约定在报到证规定期限内到甲方报到并签订劳动合同 ; 6 / 6 、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。 六、协议生效及其他 本协议的签订仅视为甲乙双方对就业意向的约定，不视为劳动关 系的