市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工〔共同性项目〕.doc

市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室一党风廉政建设10分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“党风廉政建设考核细则”复印件。市纪委市监察局能证明单位领导班子全面履行党风廉政建设责任制，认真开展党风廉政建设工作的资料或相关情况； 能证明单位严格执行各项党风廉政建设监督制度、认真遵守廉洁自律各项规定的资料；能证明按照市委统一部暑认真抓好本系统、本部门、本单位领导干部作风建设的资料；能证明单位认真完成党委、政府、纪委交办的党风廉政建设和反腐败工作的资料；能证明单位主动查处或积极支持纪检监察组织查办案件；需要提供的其它资料和情况。纪检监察室二班子建设4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“班子建设考核细则”复印件。市委组织部能证明争创“五好”班子（学习好、团结好、作风好、机制好、廉洁好）的相关资料；争做“四型”领导干部（学习型、创新型、实干型、廉洁型）的相关资料；需要提供的其它资料和情况。组织人事科说明1、此表是根据市考核办各共同性考核项目考核细则和市局机关各科室职能及工作实际，为迎接市委、市政府考核我局工作时，需要市局机关各科室配合并提供有关资料和情况而拟制的，目的是为了避免址皮和相互推诿而作出的明确分工，望各科室密切配合，指定专人负责，注意平时各类资料的收集积累，提前作好迎检准备。2、为便于各科室熟悉市考核办各共同性考核项目考核细则,特将与各科室有关的考核内容复印件附后,望妥善保管并按要求作好准备。市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室三宣传思想工作4分 详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“宣传思想工作考核细则”复印件。市委宣传部能证明局党委中心组按规定全年组织学习4次12天、参学率达到90%以上；按要求组织干部职工理论学习、全员政治理论考试人均学习分合格的相关资料。能证明单位组织“全民学习周”及有关主题创学活动；全面完成市委2003年确定的五年创学目标；开展业务技能培训和考核的资料。能证明单位完成全国文明城市工作先进市迎检创建各项任务；开展文明礼让、志愿服务、学习道德模范等文明创建活动的资料。完成党报党刊订阅任务的原始凭证。需要提供的其它资料和情况。组织人事科四党务工作4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“党务工作考核细则”复印件。市直工委能证明单位落实“三会一课”制度。党员大会2次，党委（总支、支部）会2次，党小组生活会2次，党课2次的相关资料。能证明单位积极开展不少于2次党务活动，积极参加和落实上级党组织布置的重要活动和任务的资料；能证明单位按规定收缴党费的资料；能证明单位按要求做好关心下一代工作的资料；需要提供的其它资料和情况。组织人事科市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室五统战工作2分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“统战工作考核细则”复印件。市委统战部能证明本单位党外科级干部安排不低于单位科级职数10%（党委机关除外）的资料；能证明单位将统战理论和政策纳入党委中心组学习内容的资料；能证明单位支持民主党派基层组织和党派成员活动开展社会实践活动；帮助民主党派基层组织、党派成员办实事；召开一次以上党外人士参加的协商会或座谈会；落实政府工作部门与民主党派工商联对口联系制度的资料；能证明单位参加支持统战部组织安排的活动和其它工作的资料；需要提供的其它资料和情况。组织人事科六老干部工作1分详见关于印发各共同性考核项目考核细的则通知“老干部工考作核细则”复印件。市委老干局能证明单位老干部及配偶、遗孀生活待遇按政策落实，老干部日常管理服务（生日祝寿、去世吊唁、住院探望）到位的资料；能证明单位组织老干部集中学习，情况通报，参观工农业生产，抓好离退休干部党支部建设的相关资料；需要提供的其它资料和情况。组织人事科市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室七优化经济环境6分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“优化经济环境考核细则”复印件。市优化办（市纪委效能）（市政务中心）能证明单位创造优良经济发展环境；落实优化经济环境七项制度的资料；能证明单位行政责任制效果评估、政务公开与政务中心窗口工作的相关资料；能证明单位行政许可相关工作专项检查的资料；需要提供的其它资料和情况。监察室八政令畅通4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“政令畅通考核细则”复印件。市委督查室市政府督查室市人大联络委市政协提案委市长热线办能证明单位认真落实上级文件精神和市委、市政府决定的重要事项；认真调查处理、回复市长热线交办件的相关资料；能证明单位认真落实市委、市政府领导批示交办的重要事项的相关资料；能证明单位未在两办督查通报上点名批评的资料；能证明单位认真办理和回复人大代表建议和政协提案的资料；需要提供的其它资料和情况。组人科、办公室路政科、工程科养护科、两费办九城市创建5分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“城市创建工作考核细则”复印件。市创建办（市城市办）（市园林局）能证明单位巩固国家卫生城市创建成果，保持良好的市容环境和单位卫生秩序的资料；能证明单位开展单位联系社区创建工作的资料；能证明单位开展园林绿化工作的资料；需要提供的其它资料和情况。后勤中心市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室十依法治市4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“依法治市工作考核细则”复印件。市依法治市办市人大内司委市政府法制办能证明单位开展法制宣传和法律知识培训；织组开展普活动的资料；能证明单位公正、文明执法的资料（非行政执法单位主要做好部门和行业依法治理工）的资料；能证明单位落实执法责任制和过错追究的资料；需要提供的其它资料和情况。组织人事科路政科、两费办路政、两费、监察共同十一综合治理稳定工作10分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“社会治安综合治理与稳定工作考核细则” 复印件。市政法委（综治办） （稳定办）（联系办） （信访局）（安监局）（人大办）本局签订的2008年度社会治安综合治理责任状（含安全生产工作）;本局签订的2008年度的维护社会稳定责任状（含信访工作）;需要提供的其它资料和情况。；路政科 安委组织人事科共同十二就业与社会保障工作4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“就业与社会保障工作考核细则”复印件。市劳动和社会保障局能证明本年度依法签订并鉴证劳动合同的资料;能证明应参保人员依法参加各种社会保险的资料；能证明落实就业再就业各项优惠政策，完成再就业下达的计划任务的资料；能证明落实劳动保障各项政策，承担维稳责任的相关资料；需要提供的其它资料和情况。组人科工 会市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室十三农民负担监管与落实农村政策工作3分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“农民负担监管与农村政策工作考核细则” 复印件。市减负办（市经管局）能证明单位认真落实监管职责的资料；能证明单位认真落实减负政策的资料；需要提供的其它资料和情况。办公室路政科两费办十四防汛抢险4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“防汛抡险工作考核细则”复印件。市防汛办（市水利局）能证明单位落实防汛抢险责任的资料；能证明单位服从防汛抢险调遣的资料；能证明单位加强防汛责任范围的指导，在物资和经费支持上有实际效果的资料；需要提供的其它资料和情况。后勤中心养护科十五新农村建设 、“双联”与农村“点村”工作4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“新农村建设、“双联”与农村“点村”工作考核细则”复印件。市新村建设办市“双联”办市委农村基层办 能证明单位新农村建设：工作方案；落实部门职责；加强对点村扶持力度，为新农村建设办的2件事实的资料；能证明单位“双联”工作：建立领导机构和工作责任制的资料，每季度走访慰问一次的资料；与困难职工结对帮扶面达100%的资料，被联企业下岗职工再就业10%以上的资；能证明单位农村“点村”工作：反映领导重视、支持点村工作，亲自到点村调研与走访慰问的资料；反映按要求选派队员，开展“四送下乡”活动和为点村办实的事资料。以上三个方面需要提供的其它资料和情况。工程科总工室工 会市公路管理局迎接全市二00八年度目标管理责任制考核工作分工共同性项目市目标管理责任制考核标准与考核部门局机关科室分工考核项目考核内容与考核标准考核部门提供资料和相关情况科、室十六计划生育5分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“计划生育工作考核细则”复印件。市人口计生委能证明单位领导与责任落实的资料；能证明单位管理规范的资料；能证明单位综合治理到位的资料；能证明单位落实奖励措施的资料；需要提供的其它资料和情况。工 会十七财务监管4分详见关于印发各共同性考核项目考核细则的通知“财务监管工作考核细则”复印件。市财政局市审计局能证明单位落实财务管理