县计生委组织上半年的工作总结.doc

县计生委组织上半年的工作总结一、部门工作省里对我县示范县验收工作从3月7日正式开始，先后对计生系统所有工作人员和30名育龄群众进行了信函调查，对20名左右的育龄群众进行了电话访谈，对个别医疗保健部门进行了案例调查，4月4日至6日对我县党政领导、相关部门、塔集镇相关人员和部分育龄群众进行了当面访谈，4月17日至20日调查组对镇计生干部进行了当面访谈，4月22至24日进行了入户访谈和计生服务机构的现场调查，4月25日至27日，暗访组对计生服务机构和部分卫生医疗机构开展手术情况进行现场调查。从已验收的情况来看，总体情况较好。在验收准备工作上，主要做了以下几件事：一是市县领导高度重视。3月2日全市召开由三级干部参加的人口和计划生育工作会议，会上，县委书记成迎初同志作了题为立足高起点、坚持办实事、全力建设人口和计划生育工作示范县的表态发言,做到加大投入保证创建,优质服务促进创建，依法行政推动创建。3月14日下午，副市长陆长苏、市人口计生委主任吉文桥和市人口计生创建工作督查组一行，对我县创建示范县工作进行督查。在视察黎城、金南两镇计生服务站和听取了我县的创建工作汇报后，陆长苏要求我县下阶段创建工作做到确保投入，加大宣传，强化服务，齐抓共管，夯实基础，确保通过示范县验收。4月4日，全市召开“十五”创建工作会议，市委书记丁解民和省人口计生委主任张肖敏亲自到会参加，并作了重要讲话，我县作为全市第一批接受省示范县验收的县，会上县计生委宋兆庆主任对做好我县创建工作作了发言。4月4日下午,张肖敏主任一行在陆长苏副市长、市人口计生委吉文桥主任和县委成迎初书记的陪同下，视察了我县黎城镇计划生育服务站。2月21日召开了县委常委（扩大）会，就迎接示范县验收进行专题研究，在听取了县计生委主要负责同志关于创建工作的汇报后，成迎初书记对创建工作提出了三点要求：一是要求县委常委、政府县长分别到挂钩镇指导、督查验收准备工作，深入镇村了解准备工作的进展情况，督查措施落实和解决实际问题；二是近期将召开全县迎接示范县验收的专题工作会议，全面落实各镇各部门各级干部迎接验收的责任；三是要求领导干部带头学习计生知识，对领导干部应知应会知识必须掌握。2月25日下午县县委、县政府召开迎接示范县验收专题工作会议，县委书记成迎初、县长赵洪权、县分管领导、各镇党委书记、县人口计生领导小组成员单位的负责人参加了会议。会上，县计生委通报了迎接省示范县验收的形势和准备工作的进展情况。最后，成书记提出了三点要求：第一，思想上要高度重视。第二，工作上要抓重点环节。一是抓好独生子女父母奖励金兑现，*年度必须100%的兑现；二是抓好育龄对象的随访服务，抓好知识的普及和信息的核对；三是抓各级干部和计生人员的应知应会知识和业务的学习；四是落实创建工作责任；五是抓好重点村和重点对象的指导和服务。第三，各部门要通力协作，齐抓共管，确保各项准备工作到位。3月14日上午，召开全县三级干部参加的人口计生工作暨创建工作大会，县委、县政府主要领导作报告和讲话，会议对去年的工作进行了总结，表彰了全县人口和计生工作先进集体和先进个人，对全县创建工作进行了部署。会上，县委、县政府与各镇和相关部门签订了目标责任状。二是计生系统全力以赴。我们先后召开8次机关全体工作人员会议、4次计生科员会议，对创建工作进行具体部署和安排。2月20日，召开了计生系统迎接示范县验收动员大会，计生系统全体干部职工近100人参加了动员会，全县从2月22日开始，对01年以来婚、孕、育、节的对象进行入户访谈，进一步普及和巩固应知应会知识，核对信息。特别是对重点村（居）、重点对象实施重点指导和重点管理。计生系统全体干部加强应知应会知识和相关业务的学习，做到应知必知、应会必会。三是相关部门积极配合。2月22日，我们与卫生局联合对卫生系统从事计生技术服务人员进行了再培训，进一步强化卫生系统计划生育技术服务人员应知应会知识和相关业务的学习。相关部门在接受省里的当面访谈时，能高度重视，主动配合。四是基础工作常抓不懈。坚持一手抓创建，一手抓基础，做到两不误，两促进。一抓宣传。不仅宣传计生知识，更注重宣传创建工作，营造良好的舆论氛围。计生委抓住各镇党员干部冬训的有关时机，于年初组织由委机关干部参加的宣传组，巡回到各镇进行宣讲，共11场次，8000多人次接受了政策法规、优生优育等方面的教育。元旦和春节期间在全县开展了计划生育宣传月活动。二抓服务。一季度，各镇已基本开展一次季度（半年）服务，为育龄群众提供优质的技术服务。继续深入开展以避孕节育知情选择、生殖道感染综合防治、随访服务为重点的优质服务。三抓依法行政。进一步规范执法行为，严格执法、文明执法，不断提高计划生育依法行政水平，维护群众合法权益。依法征收社会抚养费和依法审批再生一孩。四抓队伍建设。加强对镇村计生干部的学习培训，出台了关于进一步加强计划生育工作月例会制度建设的意见，做到“一月一讲”、“一季一训”；继续加强计生系统软环境（行风）建设，树立新时期计生工作者新形象。二、单项工作一、开展招商引资工作。在招商引资工作上我们做到强化认识、强化责任、强化措施。多次召开会议研究招商引资，对全年850万元的招商引资任务进行了细化分解，做到人人有指标，人人有担子。制订*县计生委20*年招商引资工作考核办法，明确考核对象、目标任务、考核范围、考核办法、奖励与处罚等。凡是完不成任务的，全体工作人员全年增发的一个月工资不得兑现，班子成员还要扣发一个月省标工资。年初班子成员五名同志分工时，明确主任为招商第一责任人，一名副主任驻点无锡招商，两名副科级离岗招商，同时明确了其他参与招商引资的人员。广泛收集信息，主动出击，多方联系，主动找客户，多方找线索，对有价值的信息及时进行梳理，确保一条信息不放过。止六月底，我委完成新增固定资产投资296万元，占我委全年应引资额的58.9%、工业项目实际到位资金的59.2%，目前在谈项目2个。二、开展挂钩帮扶等活动。一是对我委挂钩的涂沟镇湖滨村派一名副主任驻村挂扶。争取县领导解决渔民“春荒”问题。在县领导关心、支持下，共向渔民发放大米12*0斤，桂鱼苗6200尾，蟹苗460斤，解决了15个特困户的燃眉之急。帮助修改、制定了该村20*-20*年经济、社会发展规划。针对湖滨村路不连通的问题，积极帮助向上争取对村级道路立项招标。二是对扶贫帮困的4户了解情况，开展慰问，帮助推荐和帮扶就业，目前我委已完成对4户的帮扶任务。三是按上级要求完成了人才引进、城市创建、县统筹解缴、就业再就业目标。完成向上争取资金38万元，占全年任务的76。三、开展保持共产党员先进性教育活动等。在先进性教育活动中，我委党组、支部、全体党员能够按照上级要求完成各项“规定动作”，并且通过先进性教育活动进一步加强了组织的战斗力、党员的素质，通过活动解决了一些问题，促进了工作的开展。三、存在问题上半年，我们做了许多工作，也取得了一些成绩，但通过验收我们发现还存在一些问题。一是基础工作有待加强。少数村基础工作薄弱，在知识宣传、技术服务上还不到位；个别计生工作人员应知应会知识和相关业务水平存在一定差距。二是县级财政投入还未达到标准。三是招商引资的力度与县里的要求还有一定差距。四、下半年工作打算一是层层统一思想。争取县委、县政府召开各镇分管领导会议，对验收工作进行“回头看”，特别是对验收工作中发现的问题进行认真分析，明确下阶段工作任务，做到常抓不懈。二是狠抓基础工作。加大宣传，把“连心服务卡”活动迅速推广下去；对01年以来独生子女父母奖励金兑现情况进行督查；进一步落实创建工作责任；