岗位职责_岗位职责说明书汇总86

努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。法律顾问岗位职责法律顾问岗位职责 协助公司领导正确执行国家法律、法规，对公司衙大经营决策活动提供法律意见。 参与起草、审核公司重要的规章制度，对公司规章制度及其条款的合法性负责。 审核公司各种技术、经济、服务合同，参加重大合同的起草、谈判工作，协助财务部门管理合同，监督合同履约。 参与公司的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动，提出法律意见，处理有关法律事务。 主持或协且办理公司工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造、技术贸易等有关法律事务，为公司知识产权保护提出法律建议。 开展与公司生产经营有关的法律咨询，整理汇编公司业务需要的各种法律、法规和规章等。 配合公司有关部门对职工进行法制宣传教育，在公司内普及法律知识，增强员工法制观念。 负责与公司外聘律师（事务所）的选择、联络及相关工作。 参加或列席公司召开的某些会议，就所议内容提供法律意见；负责审查内部各项指示、决定、决议、计划的规范性和合法性；为公司内劳动争议、民事调解提供法律帮助。 接受公司法定代表委托，代理公司参加诉讼和非诉讼活动，帮助公司运用法律手段解决经济纠纷，维护公司合法权益。 参加和配合与公司有关的财务、税收、环保、劳动用工、安全生产、合同管理等执法检查，为公司提供法律意见；参与重大事故和危机处置活动，协助有关部门进行善后处理。 在所审核的经济合同、拟订的法律文书和出具的法律意见书签字，对上述业务以及办理的其他法律事务 的合法性负责。 完成领导临时交办的其他法律任务。行政部职责范围行政部职责范围 负责贯彻公司领导指示。做好上下联络沟通工作，及时向领导反映情况、反馈信息；搞好各部门间相互配合、综合协调工作；对和项工作和计划的督办和检查。 根据领导意图和公司发展战略，负责起草年度工作计划、年度工作总结和其他重要文稿，牵头或协助公司的规划研究。 负责全公司日常行政事务管理，协助总经理处理日常工作，负责总经理的日常活动和外出活动的安排。 组织安排公司办公会议，或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发文。 负责公司来往信函的收发、登记、传阅、批示，做好公文的拟订、审核、印刷、传递、催办和检查，及文书档案资料的归档立卷管理的工作。 做好公司历年大事记的原始资料收集和编纂工作，定期或不定期编辑公司简讯、简报或内部发行的刊物。 负责公司保密工作和法律事务，妥善保管和正确使用公司印章和介绍信。 负责前台接待、客人来访迎送等招待工作。 负责公司办公设施的管理。包括公司办公用品采购、发放、使用登记、保管、维护管理工作，负责传真机、复印机、长途电话、手提电话、计算机、手提计算机的管理和使用。 协助信息部门做好信息系统总体开发工作，提高行政办公效率，重点监控计算机联网后的信息保密。 负责公司总务工作，做好后勤保障。主要是员膳食、卫生保洁、电话总机服务、安全门卫、宿舍管理工作。 负责公司车辆调度、管理、维修、保养工作，确保公司领导和职工正常工作用车。定期对司机进行交通安全教育，减少事故和违章，降低油耗。 为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动和旅游活动。 兼管公司职代会和工会。 内务岗位职责内务岗位职责 负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、长签字电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。 负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。 负责各类办公品、固定资产人保养、维修，仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有难收、出库有手续，保证帐实相符。 按标准定额，做好添购办公用品、器具的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。 负责考勤登记和就餐人数统计。 负责来宾具体接待、日程和参观内容的安排，以及食宿地点、车辆安排和车船机票代购等事宜。 协助安排公司每天的派车用车计划、确保公司公务用车需要。 负责公司办公场所清洁卫生和室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。 完成行政部长临时交办的其他任务。计算机工程师岗位职责计算机工程师岗位职责 在部长领导下，按照公司计算机管理制度有关规定，负责拟订公司具体计算机管理实施细则，在上级批准后组织执行。 负责管理公司的中心机房，制定统一的计算机使用操作程序和规范。 主持或协助、指导综合或专业性信息系统的总体设计、功能划分、软件开发、运行、验收全过程的监督、管理工作。 能够开发中小型管理软件，追踪计算机科技动态，提出软硬件升级换代的建议方案，在批准后组织实施。 负责及时对年有公司计算机运行能满足业务要求。 负责制定公司计算机与国际互联网连通、网址注册、网页设计和制作、网上信息广告发布，以及员工上网管理监控等方案。 负责对公司全体员工进行计算机知识和操作技能的培训，提高公司计算机应用水平和普及面。 负责各计算机资料的管理，包括登记、分类、存贮、备份、转录，不得泄漏公司机密，不得擅自修改、拷贝或让无关人员阅读。 密切关注计算机病毒发展动态，提出