读这是你的船解析领导力之四.ppt

读这是你的船 解析领导力（之四）,2016 年 3 月 9 日,讲师简介 陈云青,陈云青，HR Bar（HR专业人士实名俱乐部）发起人。 历任东方通、汉铭信通、汇众益智等多家公司人力资源总监，在任职资格等人力资源管理体系建设方面有丰富的实战经验。 在中国经济时报、人力资本、中外管理、首席人才官等多家报刊、杂志接受专访并有文章、评论发表。 主讲课程：“看电影学管理”解析管理中的九个关键时刻等。,培训客户：中国移动、中国电信、中国联通、工商银行、农业银行、招商银行国家电网、南方电网、中海油、联想、神州数码、中粮、伊利、蒙牛、今麦郎、苏宁电器、相宜本草、丝宝日化、阳光保险,缘起 管理十项,九型人格测评解析/领导力测评解析/盖洛普测评解析,管理十项,陈云青,邓玉金,苏 进,贾晓菁,“管理十项”讲师团成员,内容简介,本书作者迈克尔阿伯拉肖夫曾任美国海军“本福尔德号”导弹驱逐舰的舰长。上任伊始，他就面临严重的挑战，虽然这艘舰艇装备精良，但管理水平和作业效率低下，士气低靡，很多士兵希望可以提前退役。经过两年的努力，作者成功地把这艘驱逐舰改造成为美国海军公认的典范。全舰310名官兵形成了一支充满自信、干劲十足的团队，大家同舟共济，而且每个人都学会了为自己的行为负责。“这是你的船”成为全体船员的口号。,“这是你的船”由来,我发现我给予下属的自由空间越大，他们就会越严格地执行我的命令。刚开始的时候，人们总是会在做一件事情之前征求我的同意，后来我告诉他们：“这是你的船，所以你也要负起责任。你自己决定吧，让我们看看结果如何。”从那以后，“这是你的船”就成了“本福尔德号”的口号。所有的水兵都觉得照管好“本福尔德号”就是自己的职责所在。我相信，只要你的组织能够让员工确立一种“这是我的公司”的信念，你就一定能够打败所有其他竞争对手。,推 荐 语,本书作者迈克尔阿伯拉肖夫特殊的经历和背景使他对组织、管理、领导具有独特的体会和看法。本书在美国出版不到半年好评如潮，人们盛赞“美国军方比大多数的美国企业更了解管理的精髓，美国的企业界还是需要向美国军方学习管理”。 2001年，迈克尔阿伯拉肖夫在波士顿创建了Grassroots Leadership咨询公司，并担任CEO。,有关拆书, R=Read（主题阅读） I=Interpretation（批判性思考） A=Appropriation（实践） 艾德勒如何阅读一本书,推荐书籍,五项行为十个承诺,激励人心,激励？,激励的误区,激励,激励人心,管理者认为下属最需要的行为：,下属最需要的管理行为：,好的薪资水平,激励人心,管理者认为下属最需要的行为：,下属最需要的管理行为：,好的薪资水平,受到欣赏,马斯洛需求层次理论,关爱理解鼓励支持,信任肯定赞美欣赏,团队激励的秘诀,鼓励全员都争当冠军！,团队激励的秘诀,鼓励全员都争当冠军！ 所有的员工都可以是第一名，中层经理的职责就是设置奖项 ！,班级邮箱里的一封邮件,一个优秀的班主任老师是如何让每个孩子都当上冠军的？,班级邮箱里的一封邮件,主 题：路老师的祝福 日 期：2008-11-27 11:34:48 亲爱的朋友们： 你们好！今天感恩节，祝福每一个关心我、关心班级的朋友。 随着时间的推移，孩子们越来越可爱了，每个孩子都有了自己的职责后，更加喜爱班集体，每个人各负其责也减轻了班委们的工作压力，孩子们在责任中走向了成熟。 收钱的小组长准确、及时的收齐了钱，避免了以前那种收一周到两周也收不齐，拖拉的习惯，表现好的学生得到了奖票后更是积极主动准备好零钱（李芳妮、齐媛、景段然、张令仪、刘京虎、高雨霏）。 课前五分钟古诗、新闻锻炼了孩子的胆量，提高了孩子们的表达能力和学习能力。表现尤其突出的是景段然、张亦云、韩自琦、周朴淳、郭瑛航。 学习进步的有：吕聪聪、沈宗伟等人。,课上积极发言的学生有：张亦云、齐媛、李芳妮、陈梦尧、冯可伊、刘五月、敖蕴、张令仪、郭瑛航、刘雨薇、韩自琦、赵士博、刘佳、陈雨霏、周朴淳、周凡琦、高雨霏、刘京虎、邓宇轩、何君仪、景段然、盛昊琨、徐瑞杰、张若仪、沈宗伟、周昊然、易娟、刘心悦、赵鑫蕊、陈慧静等。 热爱劳动的有：曹非凡、刘纯浩、孟以豪、赵士博、周昊然、龚澍、刘心悦、周凡琦、张令仪、刘雨薇、李芳妮、刘佳等。 积极班务的有：陈裕颖、赵鑫蕊、周凡琦、齐媛、张亦云、李芳妮、郭瑛航、周朴淳、陈慧静、高雨霏、张若仪、杨家康等。 懂礼貌的有：姚美娇、徐瑞杰、张若仪、盛昊琨、吕聪聪、易娟、杨家康、孟以豪、曹非凡、何秋瑶、陈子豪、刘心悦、张令仪、李天宇、张雨薇、周昊然、陈慧静、龚澍、盛昊琨。,班级邮箱里的一封邮件,课上积极发言的学生有：张亦云、齐媛、李芳妮、陈梦尧、冯可伊、刘五月、敖蕴、张令仪、郭瑛航、刘雨薇、韩自琦、赵士博、刘佳、陈雨霏、周朴淳、周凡琦、高雨霏、刘京虎、邓宇轩、何君仪、景段然、盛昊琨、徐瑞杰、张若仪、沈宗伟、周昊然、易娟、刘心悦、赵鑫蕊、陈慧静等。 热爱劳动的有：曹非凡、刘纯浩、孟以豪、赵士博、周昊然、龚澍、刘心悦、周凡琦、张令仪、刘雨薇、李芳妮、刘佳等。 积极班务的有：陈裕颖、赵鑫蕊、周凡琦、齐媛、张亦云、李芳妮、郭瑛航、周朴淳、陈慧静、高雨霏、张若仪、杨家康等。 懂礼貌的有：姚美娇、徐瑞杰、张若仪、盛昊琨、吕聪聪、易娟、杨家康、孟以豪、曹非凡、何秋瑶、陈子豪、刘心悦、张令仪、李天宇、张雨薇、周昊然、陈慧静、龚澍、盛昊琨。,班级邮箱里的一封邮件,奖项从哪里来,“本福尔德号”上的冠军,戴维劳尔（行政管理能手）； 约翰拉法尔克（通信英雄）； 埃利奥特（流程标兵）； 德里克托马斯（数据库明星）； 约瑟夫科顿（水面作战专家）； 西尔维亚尚克（最佳民意监察员）； ,问题得到解决后，我立刻向那位发现（加热器燃油）泄漏现象的水兵颁发了“海军成就奖章”。 根据海军部的规定，每位舰长每年可以颁发15枚勋章。可在接管“本福尔德号”的第一年，我就颁发了115枚勋章。,“本福尔德号”上的冠军,管理箴言,工作中，主管要有一双善于发现美的眼睛，刻意找出下属的优点！,将员工姓名载入公司发展史,案例：海尔的小发明,将员工姓名载入公司发展史,案例：海尔的小发明 云燕镜子、晓铃扳手、启明焊枪、伍雷操作法、申强挂钩、魏小娥边角料收集箱、峰远过渡轮、姚鹏支撑台、秀凤冲头、李勇冰柜、素萍支架、马国军垫块、天佑圆锯、孟川三通阀、红云测试台,感动张瑞敏的一件事,案例：记者采访,海尔姑娘王俊成19岁进厂，在冰箱一厂流水线干了三年，后来不幸得了白血病。弥留之际，她的最后一个要求是：,感动张瑞敏的一件事,海尔姑娘王俊成19岁进厂，在冰箱一厂流水线干了三年，后来不幸得了白血病。弥留之际，她的最后一个要求是：,“我要最后看一眼我的岗位!”,感动张瑞敏的一件事,海尔姑娘王俊成19岁进厂，在冰箱一厂流水线干了三年，后来不幸得了白血病。弥留之际，她的最后一个要求是：,“我要最后看一眼我的岗位!”,感动张瑞敏的一件事,家人满足了这一要求，送葬的队伍在冰箱一厂大门口停留了整整一刻钟。,激励的七个要素,设定明确的标准,树立榜样,期望最好的结果,一起庆祝,关注所有人和事,讲述故事,使认可个人化,激励的七个要素,设定明确的标准,树立榜样,期望最好的结果,一起庆祝,关注所有人和事,讲述故事,使认可个人化,星光闪烁,管理箴言,文化，就是由一个个的小故事堆砌起来的！,五项行为十个承诺,管理者的六项职能,一般情况下，大多数军舰在海上连续作业的最长期限不超过三个星期，然后就可以驶进港口进行为期三天的休整。可我们不行。以往的成就使人们对我们产生了极大的信任，以至于我们反而成为这些成就的牺牲品。在危机最为严重的时候，我们曾经一连在海上停留了35天。记得在第25天的时候，我们大家坐在一起吃饭。每个人都一言不发，坐在那里闷头嚼着。他们看起来沮丧极了。海上的单调生活让所有的人都感到枯燥乏力。,团队氛围的建设（一）,我决定改变这种情况。我把全体水兵都召集到甲板上，告诉他们：“我知道这次任务的时间很长，当其他军舰上的水兵都已经在港口里喝啤酒的时候，我们还要继续执行任务。这是为什么？因为海军认为本福尔德号，也就是你们，是整个海湾舰队当中最优秀的军舰，对于当前发生的一切，我们责无旁贷。我们是最优秀的，所以我们必须要承担更多的责任。感谢大家所做的一切！” 结果让我大吃一惊：水兵们竟然吹呼鼓掌。他们认同了我的解释，并为此感到自豪。整个军舰的士气也由此发生了180的大转弯。,团队氛围的建设（一）,接到“停止发射”命令，整艘舰艇的士气都低落下来，沮丧的情绪正在蔓延。“你必须尽快做点什么！”我对自己说。我想到了麦克风。于是我接通了公共广播系统，告诉大家我理解他们失望的心情。我们已经把萨达姆再次逼回到谈判桌前，我们实际上已经完成了这次任务。我们为和平重新带来了希望！猜猜结果如何？水兵们突然意识到自己已经在片刻间改写了历史，大家的心头充盈着自豪和兴奋。每当遇到危难的时候，人们总是想从领导者那里寻找到希望。,团队氛围的建设（二）,激励库的建立,头脑风暴：30种激励方法！,激励方法,真诚赞美； 公开表扬； 一对一的指导； 荣誉和头衔； 一块吃饭，你请客； 小活动，意外惊喜； 生日祝贺； 小礼物或纪念品；,定期通报公司情况； 与下属商量部门重大决定； 替员工承担过失； 项目完成，放假半天； 职业规划； 有挑战的任务； 外派培训、行业会议； 任职资格、晋升通道。,激励方法,优秀笔记大礼包,“管理十项”群历史微课（共计39门）免费下载权限 “看电影学管理”视频库V11（106影片-403段视频-5.99G） 情境领导全套测试题（共20道） 2015年12月1日我本人在人民大学管理中的道与术培训全套资料（含课件、案例以及3小时课程录像） 2015年12月12-13日我本人非人力资源经理的人力资源管理内训课程包（含课件、案例、速记、录像） 返还购买本节微课所支付费用,本次微课课程包,优秀笔记范本