课件:医师定期考核工作.ppt_第1页
课件:医师定期考核工作.ppt_第2页
课件:医师定期考核工作.ppt_第3页
课件:医师定期考核工作.ppt_第4页
课件:医师定期考核工作.ppt_第5页
已阅读5页,还剩37页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1,医师定期考核工作培训,旌阳区卫计局 周 鹏,2015年6月24日,2,1999年执业医师法 2007年医师定期考核管理办法 2010年卫生部办公厅关于进一步做好医师定期考核管理工作的通知 2011年卫生部办公厅关于统一使用医师定期考核信息管理系统的通知 2013年关于规范医师定期考核电子化认证工作的通知,相关规定(国家规定),3,医师管理由终身制变为年检制 定期考核每两年为一周期(两年一次) 考核结果全国统一电子认证,相关规定,4,考核工作全国实行四个统一 信息平台 考核方式 考核内容 结果管理,相关规定,全区医师定期考核适用对象: 依法取得医师资格,注册在我区的各级各类医疗、预防、保健机构中执业的医师(执业医师或执业助理医师),2015年医师定期考核对象,6,旌阳区医师定期考核内容,7,职业道德:由注册所在机构负责,与医德考评结果相衔接 工作成绩:由注册所在机构负责,与医师年度考核相衔接 业务水平:采取网上考试或纸笔考试,旌阳区医师定期考核内容,8,一般程序 需参加业务水平测评,本次测评形式主要为网上考试 通过晋升上一级专业技术职务任职资格考试、住院医师(全科医师)规范化培训考核、专科医师规范化培训考核的,可视为业务水平测评合格 工作成绩+职业道德,考核程序,9,简易程序 医师书写述职报告,所在机构对其工作成绩和职业道德进行评定,考核程序,10,简易程序应符合下列条件之一: 1、具有5年以上执业经历(即2010年12月30日前取得执业医师或助理执业医师证书),且考核期内即2014年1月至2015年8月有市级以上表彰一次。(必须同时符合下划线两个条件) 2、具有12年以上执业经历(即2003年12月底前取得医士及以上职称或执业助理医师及执业医师执业证),考核周期内即2014年1月至2015年8月无不良记录。(必须同时符合下划线两个条件),简易程序适用对象,11,考核结果判定,工作成绩、职业道德、业务水平中任何一项评定或测评不合格者考核不合格,12,直接判定不合格,医疗事故主责以上 未经批准,跨注册地点执业 跨执业类别执业 代他人参加医师资格考试 医疗服务活动中索要财物或牟取其他不正当利益,13,直接判定不合格,索要或收受回扣、提成或牟取其他不正当利益 介绍患者外出诊疗或购买药械等收取回扣或提成 出具虚假医学证明文件、参与虚假医疗广告宣传和药械促销 未按规定执行院感规范,造成疾病传播、流行 故意泄露涉及个人隐私的有关信息、资料,14,直接判定不合格,疾控机构医师未依法履行传染病有关规定,造成严重后果 非法为他人进行胎儿性别鉴定或选择性别的终止妊娠手术 有一次以上医德考评结果为医德较差的 无不正当理由不参加考核,或扰乱考核秩序的 其他违反执业医师法规定,被行政处罚的,15,考核不合格的处理,执业注册主管部门责令医师暂停执业活动36个月,接受相关培训和继续教育 暂停期满,再次考核(考试形式包括业务水平测试) 补考合格继续执业(不得评优和晋升) 补考不合格注销注册,收回医师执业证书,16,考核机构及考核范围,17,考核时间安排,18,网上核对医师及机构信息,医师个人注意事项 个人登录完善信息,重点:身份证号、执业证号、资格证号、手机号、电子邮箱、是否上传本人照片,并获悉自己适用的考核程序 医疗机构注意事项 机构登录完善机构信息,重点:组织机构代码、机构负责人(联系人)手机号码、电子邮箱,19,国家卫生计生委医师定期考核信息 登记管理系统,,20,还没建立个人登陆账号的,请尽快把姓名、性别、科室、级别(执业医师/执业助理)这些信息收集完整、并由所在机构负责开通个人帐户,初始密码统一为:123456 目前还有部分单位未填报个人信息,有一部分没有上传相片,或者没有填写执业经历的。请大家回去登陆网站看一下,尽快完善,以免影响参加考核。,操作注意事项,21,关于系统操作,进入网站后 用户类型选 医师人员,22,用户名开通后,初始密码均为123456 初次登录必须修改密码 请妥善保管好自己的用户名和密码,23,进来后请填写完善个人基本信息,24,请 上 传 相 片,相片大小不能超过1M,上传本人照片,25,信息填完后,在最下面左下角会有保存信息和提交信息两个按纽,经本人核对无误后,请按提交信息。,26,点击 基本信息,填写医师信息,选择 定期考核,点击医师信息,医师定期考核信息管理系统,执业医师,卫生机构,查看并审核医师信息,操作流程机构填报及审核医师信息,27,一 般 程 序 考 核 表,统一填写“2015年度”,28,一 般 程 序 考 核 表,29,简 易 程 序 考 核 表,统一填写“2015年度”,30,简 易 程 序 考 核 表,31,。,32,33,34,35,个人需提交材料,1、医师定期考核表1份(一般程序或简易程序); 2、医师定期考核个人述职表1份; 3、医师资格证书复印件1份。(注意要复印二面) 4、医师执业证书复印件1份。(注意要复印二面) 5、最高学历、学位证书复印件1份。 6、岗位必须具备的证书,如全科医师培训合格证书、职称证书、母婴保健合格证复印件1份。 7、获得的奖励、处罚相关材料复印件1份。 8、是否存在医师定期考核管理办法第二十七条所列情形的证明1份。,36,医疗机构需提交材料,1、医疗机构医师定期考核人员总申报表1份; 2、医疗机构医师定期考核简易程序考核结论汇总表1份; 3、医疗机构执业许可证副本复印件1份。,37,重要提示,2015年全区医师定期考核材料审核 时间:2015年7月6日-7月10日 (7月10日下午6:00截止) 材料提交及审核地点:旌阳区卫计局五楼会议室,38,谢谢!,后面内容直接删除就行 资料可以编辑修改使用 资料可以编辑修改使用,主要经营:网络软件设计、图文设计制作、发布广告等 公司秉着以优质的服务对待每一位客户,做到让客户满意!,致力于数据挖掘,合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面,打造全网一站式需求,感谢您的观看和下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论