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文档简介

合同协议:_中外合作出版合同甲方:_乙方:_签订日期:_年_月_日第 1 页 共 8 页中外合作出版合同中国公司,地址:(以下称:甲方)与公司,地址:(以下称:乙方)为促进两国文化,就合作出版取得一致意见,协议如下:第一条本书的书名和规划1本书暂定名为,在取材卷。2本书的版型为国际型(即b4变型版),开本约为毫米,厚书皮精装本,每卷页,其中:彩色摄影图片占页;图片说明、专题文章等占页。3本书的编辑内容和工作计划,由双方共同组成的编辑委员会提出方案,经双方各自指定的负责人审批后具体实施。第二条业务分工1甲方负责制作、图片说明的编写和专题文章的组稿。2乙方负责摄影(自带摄影器材和彩色胶片)、制版、印刷、发行、销售。3文稿的翻译由甲方负责;译文的校审由甲方负责。4本书的图片和文稿,必须经双方共同审定,由各自指定的负责人联合签字后付印。第三条费用分担1甲方负责制作技术费、文稿编辑费、校审费、中文序文跋文稿酬费等。2乙方负责摄影、制版、印刷、发行、销售以及文稿翻译、文序文跋文稿酬费等一切费用。3为出版本书双方人员互相来往和进行业务活动的一切费用开支由各方自理。第四条出版发行1本书先出文版,初版印数定为套,于年底以前出书。从正式印书之日起,乙方需在个月内出版发行。第二版及以后再版的印数,由乙方及时提出意见,与甲方商定。2中文版初版印数暂定为套,发行时间待定。3今后出版其他各种文版,其编辑内容、出版计划和版税率,由乙方提出方案,与甲方商定。第五条版权1本书的文版、中文版和今后出版的各种文版的版权,归甲方与乙方共有。2双方为出版本书所撰写的文稿、摄影的图片,只限出版本书使用。任何一方如利用上述文稿、图片资料另行编辑出版其他书籍,必须征得对方的同意,其版税由双方另行商定(乙方为宣传本书时可使用小部分图片,但最多不超过10个)。3乙方如果转让其他文版版权,必须经甲方同意,所得版税双方各半。第六条版税1乙方出版本书,应向甲方支付版税。文版和中文版的版税率相同。初版版税率为印数定价总额的;第二版版税率为印数定价总额的;第三版及以后的再版,其版税率本着平等互利的原则由双方另行商定。2甲方所得的版税应是纯收入,与版税有关的税金等开支由乙方负担。3乙方应付的版税以元结算,在本协议签字生效后个月内,乙方应向甲方预付初版版税总额的(每卷暂按元价格计算);其余连同预付部分,按照销售定价,在本书出版发行后个月内一次付清。以上版税均由乙方直接汇给甲方。第七条佣金公司是甲方和乙方合作出版本书的介绍和联系机关,双方同意每出一版按印数定价总额的作为佣金付给公司,这笔佣金由双方各负担一半。乙方向甲方支付的初版版税和第二版版税税率中,均包含应付给公司的佣金,可由乙方代甲方直接支付给公司。公司要为促进双方顺利实施本协议的各项条款承担义务。第八条赠送样书乙方于本书发行后,向甲方赠送全套样书套,如出版其他文版,亦同。第九条协议的有效期限与补充修订问题1本协议签署后,须在个月内报请各自政府批准,自批准之日起年内有效。2本协议在生效期间,如发生新问题时,双方本着友好和互惠的精神,经过协商作补充和修改。对本协议的补充和修改,都应经双方指定的负责人的正式书面签署,方为有效。第十条协议的仲裁1上述协议在实施中应严格信守。如发生与本协议有关的争议,双方本着友好的精神协商解决。如经协商不能解决时,则向对方国的仲裁机构申请仲裁。中国方面的仲裁机构为:中国国际贸易促进会对外贸易仲裁委员会,乙方的仲裁机构为:。2本协议根据第九条终止时,已出版的本书可以继续发行,但对未支付的版税,仍依第6条的规定支付。第十一条协议文本本协议中文本与文本各印制3份,由双方和公司授权的代表联合署名,各保存一份。本协议中文本与文本具有同等效力。甲方(盖章): 乙方(盖章):代表(签字): 代表(签字):年 月 日 年 月 日签订地点: 签订地点:第 5 页 共 8 页中外合资企业劳动合同有限公司(以下简称甲方)系中美合资经营企业,现聘用先生女士(以下简称乙方)为甲方合同制职工,于年月日签订本合同。第一条乙方工作部门职位(工种):第二条试用期乙方被录用后,须经过个月的试用期。在试用期内,任何一方均有权提出终止合同,但需提前一个月通知对方。如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月以上的平均实得工资,作为辞退补偿金。试用期满时,若双方无异议,本合同即正式生效,乙方成为甲方的正式合同制职工。第三条工作安排甲方有权根据生产和工作需要及乙方的能力、表现安排调整乙方的工作,乙方须服从甲方的管理和安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的任务。第四条教育培训在乙方被聘用期间,甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。第五条生产、工作条件甲方须为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,否则乙方有权拒绝工作或终止合同。第六条工作时间乙方每周工作不超过六天,每日工作不超过八小时(不含吃饭时间)。如因工作需要加班加点,甲方应为乙方安排同等时间的倒休或按国家规定的标准向乙方支付加班加点费。第七条劳动报酬甲方每月按本公司规定的工资形式和考核办法确定乙方的劳动所得,以现金人民币向乙方支付工资、奖金,并按国家有关规定向乙方支付各种补贴及福利费用。第八条劳动保险待遇甲方按照国家劳动保险条例的规定为乙方支付医疗费用、病假工资、伤残抚恤费、退休养老金及其它劳保福利费用。乙方享受元旦、春节、“五一”、“十一”等共七天国家法定有薪假日。乙方家属在外地的,乙方实行计划生育的,分别按国家规定享受探亲假待遇和计划生育假待遇。乙方符合公司休假条件的,享受年休假待遇。第九条劳动保护甲方根据生产和工作的需要,按国家规定向乙方提供劳动保护用品和保健食品。甲方安国家规定在女职工经期、孕期、产褥期、哺乳期对其提供相应的劳动保护。第十条劳动纪律乙方应遵守国家的各项法律规定,职工守则及甲方的各项规章制度。第十一条奖惩甲方将根据乙方的工作态度,劳动表现,贡献大小,按照本公司奖惩条例给予乙方物质和精神奖励。乙方如违反职工守则和甲方的其它规章制度,甲方有权给予乙方处分。乙方如触犯刑律受到法律制裁,甲方将予开除,本合同自行解除。第十二条合同期限本合同自签订之日起生效

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