中职招生办工作计划

1 / 56中职招生办工作计划XX-2016 学年度就业处工作计划一、 指导思想：按照国家教育部、财政部教职成 4 号文件中等职业学校学生实习管理办法的管理规定，中专学校实行第三年顶岗实习，我校积极响应国家政策，并主动做好学生实习工作。 二、工作重点：1、 完善学生实习与就业管理制度； 2、 开展好学生职业指导、就业意识的教育； 3、做好本期学生的实习与就业安置工作。三、工作目标：安全、稳定、有序地实现学生高层次就业。1、 安全工作目标：在学生实习与就业过程中，认真做好各个环节工作，不出现重大安全事故。2、安置实习与就业学生人数 165 人3、实习率 100%，实习流失率不超过 2%，实习收益有所增长；就业率 99%，平均就业率不低于 85%，就业层次不断提高，学校安置效益增长。 四、主要工作措施：1、 根据学校实际情况，多方征求意见，完善学生实习与就业管理制度；2、通过举行招聘会、主题班会活动、专题讲座等形2 / 56式，开展学生职业指导、就业意识的教育，让学生有吃苦耐劳的精神和良好的就业心理准备，从而正确地择业、就业、创业。3、广泛开辟就业渠道，搞好校企合作，安置好本学期学生的实习与就业工作。 4、做好学生的实习与就业动员工作、学生体检、学生护送、学生安置、跟踪管理等各个细节的工作。附：XX-2016 学年度上期处室工作行事历贞丰县职业技术学校 2016 年中职招生工作 日程表 按照 3 月 12 日全省实施教育“9+3” 计划 2016 年工作部署视频 会议精神，切实做好我校 2016 年中职招生工作，圆满完成中职“百 校大战”项目学校 1500 人招生任务，现根据我县、我校实际情况制 定本日程表， 请各招生专干及教师严格按照日程表安排协助校招生就 业指导办公室完成 2016 年中职招生工作。 一、 第一轮社会宣传时间3 月 30 日宣传内容3 月 31 日中职招生、技能培训4 月 1 日 中职招生、技能培训4 月 2 日 中职招生、技能培训3 / 564 月 3 日 中职招生、技能培训4 月 4 日 中职招生、技能培训4 月 8 日 中职招生、技能培训4 月 9 日 中职招生、技能培训4 月 10 日中职招生、技能培训4 月 11 日 中职招生、技能培训4 月 12 日 中职招生、技能培训4 月 13 日 中职招生、技能培训 中职招生、技能培训 宣传地点 百层镇 鲁贡镇 平街乡 北盘江镇 龙场镇 连环乡 挽澜乡 长田乡 县城 者相镇 小屯头猫 沙坪乡 领队 陈剑峰 罗行 张恒 勾显方 林丽 张恒 韦光旭 王莉 陈剑峰 左祖敏 罗行 张恒 宣传人员 王雪原、曾天猛、时涛 张恒、刘威、周仕龙 王雪原、李文军、王登习 张恒、刘健、周仕龙 王彬、王雪原、曾天猛 刘威、周仕龙、李文军 王雪原、吴朋、王登习 刘健、周仕龙、蹇朝富 无课教师临时调配 张恒、李文军、王雪原 时涛、曾天猛、王彬 王雪原、周仕龙、吴朋 备注 周日 周一 周二 周三 周四 周五 周二 周三 周四 周五 周六 周日 二、 第二轮进校摸底 根据中职招生工作的规律及历年来宣传效果来看，在 45 月进 班宣传效果不好， 但为能准确掌握入读学生信息， 校招就办制作了 贞 丰职校入学意愿跟踪调查表 ，利用第二轮宣传进校的时间，协调各 生源学校组4 / 56织召开毕业班班主任座谈会及家长座谈会， 会上我校就学 校的发展方向、招生计划、优惠政策、就业指导等相关信息作详细讲 解，后请各生源学校毕业班主任就我校制作的贞丰职校入学意愿跟 踪调查表到本班发放让学生填写，填写完后请班主任收取为我校保 留，待我校组织第三轮招生宣传前交还我校作资料留存。此轮工作既 保证我校能准确掌握各校就读我校学生人数， 同时摸清一些学生不愿 报读或犹豫不决的心理，在资料收取完成后，我校就“调查表”内容 进行统计，从而在第三轮招生宣传过程中能做到有的放矢的宣传。 三、 第三轮进班宣传、预报名 按照往年招生经验， 进班宣传时我们的老师往往不知道进班面对 学生后该怎样动员学生入校就读， 该如何掌握学生的心理？投其所好 的进行动员，所以在第三轮中招进班宣传前，校招就办对以上参加第 一轮宣传的招生教师进行招生工作培训， 培训主要讲解招生过程中可 能出现的一些突发情况、进班宣传的内容等。具体安排如下： 时间 5 月 19 日 5 月 20 日 5 月 21 日 5 月 22 日 5 月 23 日 5 月 26 日 5 月 27 日 5 月 28 日 5 月 29 日 5 月 30 日 6 月 2 日 6 月 3 日 宣传内容 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 中职招生 宣传点 沙坪、 鲁贡中学 长田、 平街中学 连环、 挽澜中学 鲁容、 百层中学 5 / 56小屯、 头猫中学 龙场、 定塘中学 牛场、 者相中学 贞丰一中 贞丰二中 贞丰民中 三立中学 宣传人员 吴朋、李文军 左祖敏、周仕龙、刘健、曾天猛等 曾天猛、王彬、 陈剑峰、勾显方、刘健 刘威、周仕龙 吴朋、李文军、王登习、曾天猛 部门行政及刘健、周仕龙 临时调配 临时调配 临时调配 临时调配 备注 周二 周三 周四 周五 周一 周二 周三 周四 周五 周一 周二 招生教师中招工作专项培训 四、 第四轮中考“爱心免费饮水点安排” 为确保我校 2016 年秋季能顺利完成中职百校大战 1500 名中职 学生招生任务，现根据我校实际情况作如下安排，请被安排到的各位 老师认真履行职责， 耐心、 热心的为前来咨询的家长及学生做好解答。一、考点安排 贞丰一中:林丽、刘芳、王雪原，其中由林丽负责具体事宜； 贞丰二中：王莉、曾天猛、宋继雯，其中由王莉负责具体事宜； 贞丰民中： 韦光绪、 王云琳、 梁娅， 其中由韦光绪原负责具体事宜； 贞丰中学：左祖敏、吴红、周仕龙，其中由左祖敏负责具体事宜； 二、宣传 1、家长、学生咨询时，主要宣传我校今年开办的 7 个专业 2、服装 3、酒店服务与管理 4、汽车检测与维修 5、计 算机应用技术 6、SMT 技术 7、矿山机电 8、现代农艺 技术 9、航空服务 。 2、针对初三毕业生的思想，利用我校技能培训的优势宣传，中考结 束后欢迎各位考生来6 / 56我校接受为期一月的培训。 3、学前教育专业报读的学生需经过面试，面试时间定于 8 月 15 日全 天。 4、凡报读我校任何专业的学生请于 2016 年 8 月 31 日进校，9 月 3 日正式上课。 三、纪律 1、招生宣传期间，请各位教师衣着得体，文明用语，为学校树立良 好的形象，如因遇到难缠家长及学生请及时回避，以免发生不必要的 纠纷。2、各考点老师应听从各点负责老师的调配，积极主动地完成工作， 如有不听从安排或擅自离岗者，我处将报送校行政另行处理。3、请各位教师严格执行各点负责教师安排的作息时间，如因特殊事 情需请假的，请提前通知点上负责人，我处好调整其他教师补充。 五、学生资料整理、系统录入阶段 完成以上各项工作后， 校招就办根据实际学生报名人数整理相关资料 并录入系统。 以上日程表时间安排， 如遇特殊情况校招就办临时调配。 未尽事宜，另行通知 贞丰县职业技术学校2016 年面向中职毕业生单独招生简章2016-2-24 08:28根据湖北省教育厅关于开展高等学校招收中职毕业生招生考试改革试点工作的通知鄂教职成20161 号文件精神，为积极探索高职院校多种形式选拔人才机制，2016 年我校将开展中职升高职单独招生工作，7 / 56办法如下：一、报名对象户籍在鄂的中职应、往届毕业生。二、单招计划与专业三、报名时间和报名办法1. 考生于 2016 年 3 月 9 日至 4 月 8 日期间登录我校招生信息网进行网上报名，逾期不予受理。2.考生于 2016 年 4 月 9 日到学校进行资料审查。资格审查时考生须提供本人身份证、2 张两寸彩色免冠登记照片。应届中职毕业生提交在读学校证明、往届中职毕业生须提交毕业证、中职获奖考生须提供获奖证书原件。填写2016 年湖北省普通高等学校招生考试报名登记表 ，审查通过的合格名单当日公布。3.考生也可在此期间现场报名，现场资料审查收集并领取准考证。4.报名考试费 150 元。四、考试及录取年 4 月 10 日起对报考我校考生进行考试。考试大纲包括技能操作考试和文化考试，以技能操作考试为主、文化考试为辅。其中技能操作成绩占 70%，文化考试成绩占30%。具体考试大纲、考试时间安排见我校招生信息网公告。8 / 562、XX 年以来获得国家或湖北省、地市州教育行政主管部门组织的技能大赛三等奖及以上者优先录取。3、学校于 2016 年 5 月 20 日前将拟录取名单报省招办，由省招办办理正式录取手续并予以公示。已经被我校单独招生录取的考生，不再参加全国统一高考及录取。五、监督机制为确保录取过程规范，严密，录取结果公平、公正，实行报名条件公开，选拔程序公开，录取结果公示，监督机制公开，学校监审部门全程参与和监督。以“公平、公正、注重素质、择优录取” 的录取原则，集体研究决定录取标准和录取结果。学校联系方式：武汉职业技术学院招生办公室通讯地址：武汉市洪山区关山大道 463 号学校网址：本办法经武汉职业技术学院招生工作领导小组审定，由武汉职业技术学院招生办公室负责解释。武汉职业技术学院招生办公室2016-2-22贞丰县职业技术学校 2016 年中职招生工作日程表9 / 56按照 3 月 12 日全省实施教育“9+3”计划 2016年工作部署视频会议精神，切实做好我校 2016 年中职招生工作，圆满完成中职“百校大战”项目学校 1500 人招生任务，现根据我县、我校实际情况制定本日程表，请各招生专干及教师严格按照日程表安排协助校招生就业指导办公室完成 2016 年中职招生工作。 一、 第一轮社会宣传二、 第二轮进校摸底根据中职招生工作的规律及历年来宣传效果来看，在 45 月进班宣传效果不好，但为能准确掌握入读学生信息，校招就办制作了贞丰职校入学意愿跟踪调查表 ，利用第二轮宣传进校的时间，协调各生源学校组织召开毕业班班主任座谈会及家长座谈会，会上我校就学校的发展方向、招生计划、优惠政策、就业指导等相关信息作详细讲解，后请各生源学校毕业班主任就我校制作的贞丰职校入学意愿跟踪调查表到本班发放让学生填写，填写完后请班主任收取为我校保留，待我校组织第三轮招生宣传前交还我校作资料留存。此轮工作既保证我校能准确掌握各校就读我校学生人数，同时摸清一些学生不愿报读或犹豫不决的心理，在资料收取完成后，我校就“调查表”内容进行统计，从而在第三轮招生宣传过程10 / 56中能做到有的放矢的宣传。 三、 第三轮进班宣传、预报名按照往年招生经验，进班宣传时我们的老师往往不知道进班面对学生后该怎样动员学生入校就读，该如何掌握学生的心理？投其所好的进行动员，所以在第三轮中招进班宣传前，校招就办对以上参加第一轮宣传的招生教师进行招生工作培训，培训主要讲解招生过程中可能出现的一些突发情况、进班宣传的内容等。具体安排如下：四、 第四轮中考“爱心免费饮水点安排”为确保我校 2016 年秋季能顺利完成中职百校大战 1500 名中职学生招生任务，现根据我校实际情况作如下安排，请被安排到的各位老师认真履行职责，耐心、热心的为前来咨询的家长及学生做好解答。 一、考点安排贞丰一中:林丽、刘芳、王雪原，其中由林丽负责具体事宜； 贞丰二中：王莉、曾天猛、宋继雯，其中由王莉负责具体事宜； 贞丰民中：韦光绪、王云琳、梁娅，其中由韦光绪原负责具体事宜； 贞丰中学：左祖敏、吴红、周仕龙，其中由左祖敏负责具体事宜； 二、宣传1、家长、学生咨询时，主要宣传我校今年开办11 / 56的 7 个专业 2、服装 3、酒店服务与管理 4、汽车检测与维修 5、计算机应用技术 6、SMT 技术 7、矿山机电 8、现代农艺技术 9、航空服务。2、针对初三毕业生的思想，利用我校技能培训的优势宣传，中考结束后欢迎各位考生来我校接受为期一月的培训。3、学前教育专业报读的学生需经过面试，面试时间定于 8 月 15 日全天。4、凡报读我校任何专业的学生请于 2016 年 8月 31 日进校，9 月 3 日正式上课。 三、纪律1、招生宣传期间，请各位教师衣着得体，文明用语，为学校树立良好的形象，如因遇到难缠家长及学生请及时回避，以免发生不必要的纠纷。2、各考点老师应听从各点负责老师的调配，积极主动地完成工作，如有不听从安排或擅自离岗者，我处将报送校行政另行处理。3、请各位教师严格执行各点负责教师安排的作息时间，如因特殊事情需请假的，请提前通知点上负责人，我处好调整其他教师补充。 五、学生资料整理、系统录入阶段 完成以上各项工作后，校招就办根据实际学生报名人数整理相关资料并录入系统。以上日程表时间安排，如遇特殊情况校招就办临时调配。12 / 56未尽事宜，另行通知贞丰县职业技术学校规范招生秩序 强化奖惩措施千方百计完成中职招生任务同志们：今天我们在这里召开全校中职送生工作会议，主要任务是：回顾总结 2016 年全校中职招生工作，分析当前我校中职送生面临的形势，明确 2016 年中职招生工作重点和奋斗目标，落实具体工作措施，确保今年中职送生工作任务的完成。下面，我讲两个方面的问题。一、2016 年中职送生工作回顾2016 年，全校中职送生工作在学校行政领导班子的高度重视以及全体班主任积极配合与支持下，中职招生数量和质量较上年有下滑趋势，这值得我们用心思考。回顾过去一年，我校中职送生工作的成绩主要表现在如下四个方面： 送生责任得到强化。坚持中职送生优先的原则，采取中职送生计划指标分解到各班的办法，学校领导包班、班主任和科任教师包人的工作机制。学校成立了中职送生工作领导小组，实行“一把手”负责制，明确了主要领导抓中职送生工作。副校长亲自挂帅，亲力亲为，精心策划组织初三毕业生动员会和家长见面会。初三班主任和科任教师签订了中职招生责任状，形成了一13 / 56级抓一级、层层抓落实的工作格局，做到中职送生人人有责，人人头上有指标。各班根据县教委下达的送生任务，做好了分流计划。学校教师为了完成中职招生任务，不辞辛劳进行家访，直到学生进入职校为止。招生宣传形式多样。学校加大了中职送生宣传力度，制作了具有办学特色的专栏，并选择就业、升学和创业事例，作专题报告或现场演讲，加大了对各初中学校、应届初中毕业生及其家长的宣传力度。县教委制作的专题片一技在手走天下在天门电视台黄金时段播出，面向全校进行宣传，收到了良好的效果。各生源学校在宣传造势上也各有特色。各地各校通过横幅、标语、专栏、讲座、会议等形式加大对中职招生工作的宣传，部分学校还组织学生及家长收听校园广播、收看职业教育宣传片等形式进行宣传。局党委成员也带头参加挂点乡镇毕业班全体学生家长会并讲话，着力转变学生及其家长就学、就业观念。佛子山初中从校长到班主任和授课老师职教意识强，把中职招生当作自己的事去做，主动作为，创新工作，实现了中职招生的新突破；蒋湖中学校长、教务主任和班主任顶着烈日，逐一走访学生，动员填报志愿，从而改变了该校过去中职招生一直被动的局面；横林中学印发致全体学生家长一封信 ，向学生家长介绍招生信息；竟陵初中在学校宣传栏14 / 56里公示了招生计划，并打印出来做到学生人手一份；干驿初中将宣传栏办到班级，各班出 2 期以上宣传专刊；黄潭初中多次利用晚自习分班播放职高宣传光盘；九真初中对本校就读中职的学生进行跟踪教育，校长带队到中职学校召集正在就读的学生开座谈会，询问学生学习、生活状况，使学生稳定了情绪。招生投入加大。一是大多数生源学校领导和教师在中职招生的时间和精力上给予了足够的投入，亲自深入班级，深入学生家庭作耐心细致的宣传动员工作，消除家长疑虑。二是相当一部分初中学校加大了中职招生经费投入，拿出资金对中职招生一线人员予以补偿和奖励。有的学校对每位班主任补贴交通费和通讯费，有的学校对中职招生先进个人都有较高的奖励。各中职学校也对生源学校给予了一定的奖励。招生任务完成较好。2016 年，各乡镇在贯彻落实全校职业教育工作会议精神的过程中，都能创造性地结合本地本校实际，采取得力措施，较好地完成了教育局下达的各项招生任务，特别是佛子山、开发区、竟陵、蒋湖 4 个乡镇超额完成了招生任务；杨林、蒋场、九真、黄潭、干驿等 5 个乡镇完成任务在 80%以上；皂市、渔薪、卢市、多宝等 8 个乡镇完成任务在 60%以上。多宝、拖市、15 / 56张港等与外县市相邻的乡镇确保本地生源不流失，坚决制止外地职校到本地招生，做了大量的工作。 职教中心、经委干校招生人数和往年相比也取得了较大的突破。自己和自己比，我们的进步有所加快，但是与周边县市比，我们还有很大的差距。2016 年，我校初三毕业生共有 18000 余人，而全校中职招生人数仅占高中阶段招生总人数的%，极少数乡镇完成教育局下达的任务不到 30%。出现这些情况，原因是多方面的，归纳起来主要有以下几点：1、部分学校存在认识不到位、宣传不到位、重视程度不够、工作力度不够的状况，以致贻误宣传和招生时机。虽然后来加大力度，但最终效果不佳。2、部分学校工作责任心不强，有畏难情绪，“雷声大，雨点小” 。这部分学校工作主动性不够，应付的成份较强，组织活动声势较大，但实际到职校就读的很少；甚至极少数学校连学生家长会都没有组织好，其效果可想而知。3、存在一定程度的贿招现象。据了解，贿招一般都是外地学校到我校进行宣传攻势，给高额回扣。一些学校的毕业班班主任、科任教师乃至学校领导受利益驱使，只宣传那些给了自己好处的学校，肆意买卖生源，从而扰乱了中职招生工作的正常秩序，16 / 56严重败坏了广大教师的形象，也给天门的教育丢了脸、抹了黑。其实外地学校来宣传，未经教育局审核，大都不可靠，其广告带有一定虚假性和欺骗性。如有的学校分阶段收取学生学习费用。高额回扣滋生了腐败行为，实际上害的还是我们的学生。4、职校招生互相贬低。职业学校在深入各中学进行宣传时，为了抬高自己，贬低同类学校，使得学生真假不辨，无所适从。5、中职学校办学条件较差，实验实训设备严重不足，缺乏名牌教师、名牌专业，对学生缺乏吸引力。6、中职学校管理不佳，对学生关心不够，存在乱收费现象，导致学生流失严重。职教中心、李场职中2016 年分流学生流失超过了 50%。 二、2016 年中职招生工作重点及要求。今年元月份，教育局组织召开了由教育局有关科室人员、部分初中学校校长、中职学校校长、班主任和专业课教师代表参加的春季中职招生专题研讨会，会议就全校中职学校春季招生、教学和就业等方面存在的问题和对策做了深入研讨。大家感到，由于受到传统观念，应试教育、对职教意义认识不足等诸多原因的影响，职业教育的发展还处在困境之中。当务之急是面对现实，抓住春季招生机遇，强化招生宣传，规范招生行为；加强中职学校17 / 56教育教学管理，改善办学条件，改革教学方法，拓宽就业渠道，保证就业质量，增强中职招生的吸引力。今年，教育局在总结近几年中职春季分流成功经验的基础上，研究制定了关于做好 2016 年春季全校初三年级学生中职分流工作的通知 ， 通知进一步完善了春季中职分流工作方案，明确了招生学校和生源学校及相关人员的责任，强化了控制初中生辍学的措施，健全了对不规范招生行为的约束和监督机制，以确保招生工作规范有序、确保教育秩序稳定。希望各中职学校和初中学校严格贯彻执行。在此，我就春季初三学生中职分流工作强调两点：明确 2016 年中职招生的政策和措施1、今年省教育厅下达我校中职招生任务是 8000人，我们已将全校普通高中与中职学校的招生比由去年的:调整为 6：4，并且明确今年春季分流的人数必须达到全年招生计划的 80%，即达到 6000 人。2、初三年级春季中职分流必须遵循完成初中学业、学生自愿、家长签字同意的原则，由学生自愿选择就读的学校及专业。3、中职分流招生学校只有 4 所：职教中心、李场职中、天门卫校、经委干校，其他民办学校和培训机构一律不下达分流计划。民办学校中除天中分校、江汉学校、18 / 56华泰中学可以招收普通高中生外，其他学校只能招收中职生，即使招了普高生也坚决不给学号、不上学籍。这既是中职春季分流招生的政策，也是今年整个中职招生的政策，这一点各学校必须向学生和学生家长讲清楚。4、2016 年省教育厅分配给我校的贫困中职生资助计划是 900 个学生、100 万元经费，相当于仙桃、潜江两地的总和。2016 年的资助力度将还要加大。5、县教委将从各初中学校公用经费中，拿出一定比例的资金，设立中职招生保证金，用于中职招生奖惩。6、从今年起，实行灵活的就业安排方式。对愿意就业的学生，在职业学校学习两年后安排就业；对希望升学的学生，在职业学校学习两年半后，安排其参加高考。7、各初中学校要做好中职分流对象的摸底调查工作，分流学生在春季开学报名时只交书本费，学校不再收取其他任何费用。学生进入职校后，由就读学校按照物价部门审批的收费项目和标准收费。分流学生的公用经费仍划拨到原初中学校。明确 2016 年中职招生的重点和要求1、认识要到位。由于我校职业教育起步较晚，基础薄弱，加之很多人对职业教育认识不深，导致了我校的职业教育发展滞后。因此，我们必须从提高劳动者素质、19 / 56全面建设小康社会和对学生负责的高度，认识到职业教育发展的重要性，认识到中职招生工作成败对于职业教育的发展速度、规模等起着举足轻重的作用。据我们统计，近年来我校每年大概有 25000 名初三毕业生，除 15000 余人能升入普高学习外，剩下的 10000 余人都可进入职校学习。10000 人完全可能满足各类职校的生源需求，关键在于各职校的吸引力如何。2、组织要到位。全校中等职业学校招生工作一律归口教育局职成科管理。为切实加强对全校中等职业学校招生的管理和适时调度，并查处招生过程中的违纪行为，教育局成立了由我为组长的中等职业教育招生工作领导小组。各乡镇、各初中学校也要相应成立由教育干事、校长任组长的中职招生工作领导小组，以切实加强领导，进一步健全管理机制。春季招生工作继续实行“一把手”负责制。各乡镇教育干事要切实担当本乡镇春季中职招生第一责任人的责任，各初中学校校长也要切实担当本校春季中职招生的直接责任人的责任，必须投入足够的精力和时间，身体力行，抓好招生工作每一个环节；班主任要承担中职招生的主要任务和责任，科任教师要协助班主任做好招生相关工作。各学校要把今年春季中职招生任务层层分解，责任到人，早部署、早安排。为使中职招生工作落到实处，我们根据省教育厅 201614 号文20 / 56件和县教委 2016 号文件精神，制订了“六统一”的中职招生工作制度，即统一招生范围、统一制定招生计划、统一宣传招生信息、统一填报志愿、统一录取注册、统一工作进度，希望大家认真组织学习。与此同时，我们还必须严格遵守 “三个严禁”和“七个不准”的招生纪律。“三个严禁”即严禁买卖生源；严禁截抢他校生源和诋毁他校声誉；严禁任何学校和任何教师违背学生意愿，强迫学生填报升学志愿。 “七不准” ，即不准以任何名义抵制中职学校招生；不准以任何理由截留、积压由县教委统一审定印发的天门市中等职业学校招生简章等招生宣传资料；不准向未经我局审核同意的任何机构和个人提供生源和初中毕业生信息；不准封锁教育行政部门下达的招生计划；不准未经批准组织初中毕业生到外地中等职业学校参观；不准以提供生源为名索要“好处费”或“介绍费” 。3、宣传要到位。我们要进一步创新宣传形式，加大宣传力度，为中职招生工作营造浓厚的氛围。春节前各初中学校、各中等职业学校要启动招生宣传发动工作。各乡镇要将县教委统一印制的宣传资料张贴到全校各中学和行政村，要将招生简章发放到每一名初中毕业生手中。各乡镇中学要尽快开好五个会，即学校行政会、初三班主任会、科任教师会、初三学生会和初三学生家长会，要通过板报、专栏、横幅、21 / 56标语等形式，对中职招生工作广为宣传。要充分利用学生家长返乡过节的有利时机，将学生就读职业学校的意向书发放到每一名学生家长手中，主动征求学生家长的意见，向学生家长做好宣传工作，争取学生家长的理解和支持，确保各初中学校分流人数达到毕业生总数的 30%。4、服务要到位。今年中职分流开始后，各生源学校要认真组织好家长会和到中职学校参观活动，协助各中职学校做好招生宣传工作。要安排专车专人护送分流学生到中职学校，并做好跟踪教育工作。各中职学校要成立专班、安排专人做好分流学生的接待工作，对分流学生的住宿、生活、学习等要安排细致、周到，做到校门口有欢迎横幅或站牌，校园内有醒目的指示牌，学生的物品有人搬运，生活住宿有人引导。我们首先要让学生进得来，决不允许出现去年那种带队老师和分流学生到校无人接待的现象。其次要让学生留得下。各中职学校要选派工作负责的教师担任分流班班主任，对学生逐个开展耐心细致的思想工作，并与原初中学校班主任密切联系沟通，加强对学生的教育和管理。同时还要根据学生的特点和学校的教学计划，适当降低文化课的难度，侧重技术技能教育，让学生学得好。5、督查要到位。为确保春季中职分流任务的完成，县教委将进一步加大督查的力度，重点是“三查”：22 / 56一查中职招生的宣传。看资料是否及时发放，是否及时办好了中职招生宣传专栏，是否把今年的招生政策、招生计划、中职学校招生简章等内容通过专栏向学生公开。二查中职招生的报名。看毕业生分流及报名任务是否按照方案上分配的任务执行到位。三查学生进入职校的巩固和稳定。去年因种种原因这个环节把握得不严，致使分流学生流失严重。今年我们将把这项工作当作重中之重来抓，督查时间暂定 6 月份，希望中职学校高度重视教育教学管理和后勤生活服务，使学生进得来，留得下，学得好，送得出去，并且能够有所作为。6、奖惩要到位。 通知中已经明确：春季招生任务纳入 2016 年全年中职招生任务进行考评。去年市政府已将职业教育工作纳入了对乡镇领导班子工作实绩的考核。今天我们也对去年完成中职招生任务进行了结帐兑现。从今年起，县教委将从各校公用经费中，拿出一定比例设臵中职招生保证金，用于中职招生奖惩，对于完成教育局下达任务的学校，保证金如数退回，另外给予奖励；对未完成任务的学校，保证金将用于发展职业教育。今年，我校设立了中职招生专项奖，专项奖分目标奖和举报奖。目标奖：即奖励完成中职招生任务的学校。举报奖：凡未纳入县教委招生计划范围的职23 / 56业学校到我校招生，初中学校擅自接待,甚至为其提供毕业生相关信息资料的，一经举报查实，我们将对相关责任人进行严肃查处，同时对举报者奖励 500 元。举报电话5342494。对于招生任务完成率低于 50%的学校，年终目标管理考评实行“一票否决” ；低于 30%的，对学校“一把手”予以诫免；低于 30%且排名全校倒数第一的中学校长，必须引咎辞职；对于擅自向外省、市、县输送学生的学校，除年终目标管理考评一票否决外，当事人是学校行政领导的就地免职，是教师的调离中学系列另行安排，且两年内不评先、不评优、不评专业技术职称。各初中学校要将班主任及科任教师的中职招生实绩与绩效工资挂钩，逐步构建职教与普教均衡健康发展的长效机制。另外，各初中学校完成的春季分流学生数在初中升学分配市示范高中指标时，一律视为在校生数，不影响其基数。同志们，今年的春季中职招工作是 2016 年度教育部署的首项重要工作，政策性强，时间紧迫，任务繁重。希望各位教师迅速行动，抓紧部署，精心组织，扎实工作；希望同志们以良好的精神状态和求真务实的工作作风，坚定信心，奋力苦战，确保 2016 年中职招生达到预期目标。天城中学 2016 年中职招生工作实施方案为贯彻落实贵州省中长期教育改革和发展规划纲要要求和24 / 56省人民政府关于进一步加快高中阶段教育的意见 ，把中职招生工作摆在改善民生、促进公平和推动跨越的突出地位，切实加强组织领导，细化目标任务，注重实效，进一步把中职招生工作抓早、抓好、抓落实。为确保今年中职招生工作顺利进行，完成中职招生任务，经学校行政研究,特拟定如下实施方案：一、组建天城中学中职招生工作领导小组，明确相关职责。组长：*职责：统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总则。副组长：*职责：在组长的安排下，根据相关文件的要求，具体落实此项工作。成员：*、*及各毕业班班主任。二、指导思想及原则1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，给学生推荐满意的学校，不诱骗学生，不谋私利，不受赌。2、以相关文件精神为指导，结合学校的工作方案，求真务实，25 / 56扎实工作。3、学校统筹，毕业班教师全员参与、严禁私自操作，谋取私利、违者后果自负。4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。三、工作目标1、真抓实干，努力提高中职升学率，力争优异的成绩大打一个翻身仗。2、保底完成 60%，争取完成 80%，力拼完成100%。3、突破去年春季招生 70 人的记录，力争春季招生数达 120 人以上，秋季招生更上一个新台阶。四、具体工作措施做好前期铺垫工作中职动员工作的核心要素是感情基础，也就是说动员教师和家长、学生的感情基础是否牢固，学生和家长是否信任动员教师是中职动员工作成败的关键。中职对象往往是班上的26 / 56后进生，这部分学生平时很少得到老师的关注，这部分学生的家长也很少和教师沟通。这就导致这部分学生以及他们的家长和老师之间的关系淡漠，感情薄弱。因此，今年毕业班一开学，学校就发动九年级的班科教师做好后进生的关爱工作，要求每一位教师都要从学习和生活上去关爱每一位后进生，多和这些后进生家长沟通，让学生和家长感受到老师的这份关爱，相互之间建立起情感的桥梁。开好两个会，做好宣传动员工作1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责。计划在 2月 21 日组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体教师认真学习相关文件和学校制定的方案。同时，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任务。2、开好家长会，作好家长的思想工作。近年来，由于在中职招生宣传过程中，涉及到27 / 56社会人员宣传方式不当，加上有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长对中职招生持有偏见，导致宣传效果受到了一定的影响。因此，要开展中职招生工作，首先要作通家长的思想工作，这是成功的关键。学校计划在 2 月 23 日组织召开全校毕业班家长会。会上有乡政府的领导为他们宣讲今年的中职招生政策以及相关的法律法规；有职高教师为他们介绍中职学校的基本情况以及毕业后的就业情况；有学校领导给他们宣传我校对中职春招学生的奖励措施。会后安排九年级班科教师与家长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。上好中职动员课。三月份开学的第一周，学校要求每一位毕业班的教师必须上好一28 / 56节中职动员课，这节课的内容可以从就读中职的优势和好处方面，可以从人生选择方面，可以从当今社会的形式方面等。要通过学科教师的思想动员，让学生认识到就读职业学校的目的和意义，从而让学生自愿、积极就读职业学校。搞好家访针对学生愿意就读职业学校而家长不同意就读的，学校要组织班科教师家访，了解家长的想法和顾虑，做好家长的思想动员工作。切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐全。1、每当把学生送到职校去就读的时候，我校护送人员及时与对方切实办好就读手续并带回学校存档。2、建立学生就读中职校专门档案，以便今后跟踪调查。3、及时上报所有资料，做到真实可靠，不弄虚作假。29 / 56严格兑现奖惩制度，奖惩分明1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，严洁无私的教师，学校对他们实行奖励，一是按相关规定给予奖金，二是优先享有优评先的权利。2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师，学校根据相关制度实行惩罚，针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲往一处使，不谋私利，顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今年的中职招生工作定会取得圆满的成绩。天城中学2016 年 2 月 20 日百胜初中 2016 年中职招生工作实施方案根据市教育局关于做好 2016 年中等职业学校“春招”工作的通知及关于认真做好 2016 年中职学校“春招”录取审批工作的通知文件精神，切实加强组织领导，30 / 56细化目标任务，注重实效，进一步把中职招生工作抓早、抓好、抓落实。为确保今年中职招生工作顺利进行，完成中职招生任务，经学校行政研究,特拟定如下实施方案：一、组建百胜初中中职招生工作领导小组，明确相关职责。组长：伍开雨职责：统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总则。副组长：丁祖年 张复春职责：在组长的安排下，根据相关文件的要求，具体落实此项工作。成员：周亚勤、何万红、钱俊杰、伍衡、周皓晋、张玉生、潘继跃、周天明。二、指导思想及原则1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，给学生推荐满意的学校，不诱骗学生，不谋私利，不受赌。2、以相关文件精神为指导，结合学校的工作方案，求真务实，扎实工作。31 / 563、学校统筹，毕业班教师全员参与、严禁私自操作，谋取私利、违者后果自负。4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。三、工作目标1、真抓实干，努力提高中职升学率，力争优异的成绩大打一个翻身仗。2、保底完成 60%，争取完成 80%，力拼完成100%。3、突破去年春季招生人数的记录，力争春季招生数达上级指标，秋季招生更上一个新台阶。四、具体工作措施做好前期铺垫工作中职动员工作的核心要素是感情基础，也就是说动员教师和家长、学生的感情基础是否牢固，学生和家长是否信任动员教师是中职动员工作成败的关键。中职对象往往是班上的后进生，这部分学生平32 / 56时很少得到老师的关注，这部分学生的家长也很少和教师沟通。这就导致这部分学生以及他们的家长和老师之间的关系淡漠，感情薄弱。因此，今年毕业班一开学，学校就发动九年级的班科教师做好后进生的关爱工作，要求每一位教师都要从学习和生活上去关爱每一位后进生，多和这些后进生家长沟通，让学生和家长感受到老师的这份关爱，相互之间建立起情感的桥梁。开好两个会，做好宣传动员工作1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责。计划在 12月 30 日组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体教师认真学习相关文件和学校制定的方案。同时，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任务。2、开好家长会，作好家长的思想工作。近年来，由于在中职招生宣传过程中，涉及到社会人员宣传方式33 / 56不当，加上有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长对中职招生持有偏见，导致宣传效果受到了一定的影响。因此，要开展中职招生工作，首先要作通家长的思想工作，这是成功的关键。学校计划在 1 月 6 日组织召开全校毕业班家长会。会上有上级领导为他们宣讲今年的中职招生政策以及相关的法律法规；有职高教师为他们介绍中职学校的基本情况以及毕业后的就业情况；有学校领导给他们宣传我校对中职春招学生的奖励措施。会后安排九年级班科教师与家长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作。上好中职动员课。学校要求每一位毕业班的教师必须上好一节中职动员课，这节课的内容可以从就读中职的优势和好处方面，可34 / 56以从人生选择方面，可以从当今社会的形式方面等。要通过学科教师的思想动员，让学生认识到就读职业学校的目的和意义，从而让学生自愿、积极就读职业学校。搞好家访针对学生愿意就读职业学校而家长不同意就读的，学校要组织班级教师家访，了解家长的想法和顾虑，做好家长的思想动员工作。切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐全。1、每当把学生送到职校去就读的时候，我校护送人员及时与对方切实办好就读手续并带回学校存档。2、建立学生就读中职校专门档案，以便今后跟踪调查。3、及时上报所有资料，做到真实可靠，不弄虚作假。严格兑现奖惩制度，奖惩分明35 / 561、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，严洁无私的教师，学校对他们实行奖励，一是按相关规定给予奖金，二是优先享有优评先的权利。2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师，学校根据相关制度实行惩罚，针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲往一处使，不谋私利，顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今年的中职招生工作定会取得圆满的成绩。百胜初中2016 年 12 月 28 日36 / 56铜锣中学中职招生工作方案学生的前途抉择是我们教师不可推卸的责任，根据黔府发20161 号、瓮教发201636 号文件精神，有效完成我校整班交接任务，现结合我校实际情况，我校及时召开了专题会议，理清思路，拟定相关工作方案。、组建中职招生工作领导小组，明确相关职责。组长：敖德奎职责：统筹规划和安排此项工作，对此项工作负总责.副组长：刘利职责：在组长的安排下.根据相关文件的要求，具体落实此项工作。 成员： 谢云飞 宋昌举 田茂福 杨春祥 徐国进 伍廷权 张显刚黄廷秀 兰登吉 犹登海 刘 洋 石子移 张应菊 王萍董乔珍 杨宗丽 谢其春 朱玉 许燕二.指导思想及原则1、以学生的利益为出发点，为学生的前途作想，为学生做好参谋，不诱骗学生.不谋私利.不受赌。37 / 562、以相关文件精神为指导.结合学校的工作方案，求真务实，扎实工作，动员宣传到位，责任落实到位。3、学校统筹，招生领导小组参与，严禁私自操作，乱接待，谋取私利，违者后果自负。4、宣传统一口径，按规操作，团结协作，严禁拆台。三、工作目标1、真抓实干，政策宣传到位，工作落实到位，力争中考、中职双丰收。2、搞好“控辍保学” ，完成整班交接任务。3、层层签订责任，完成目标考核。四、具体工作措施(一)开好两个会、一个联动，做好宣传动员工作1、组织开好毕业班中职工作专题会，明确相关职责，计划在笫九周组织全体毕业班教师召开中职招生专题会议，会上组织全体教师认真学习相关文件和学校制定的方案，同时，与各位教师签订相关责任状，明确职责，落实任务。2、开好家长会，作好家长的思想工作。近年来、由于在中职招生宣传过程中，涉及到38 / 56社会人员宣传方式不当，加上有些办学实力差且不正规中职学校的影响，使得有些家长对中职招生持有偏见，导致宣传效果受到了一定的影响.因此，要开展中职招生工作.首先要作通家长的思想工作，这是成败的关健.学校计划在开学后的第六周组织召开全校毕业班家长会。会上与家长们倾心相谈，晓之以理，动之以情，想方设法让他们转变观念，切实领悟读中职的好处，从而主动支持学校的中职招生工作，通过家长会沟通，仍有不理解的家长，由学校领导及各组成员亲自家访，一直到做通思想工作为止。3、与当地政府联动，形成合力，加大宣传力度，提高沟通效果。(二）适时分流，组建中职班.针对学生做工作.1.计划四月中旬展开全面宣传.对毕业生进行中考模拟测试，在四月底对所有毕业生实行分流，对学科成绩差，又自愿不参加中考的学生，把他们组成中职班,然后集中进行宣传动员。2、针对部分举棋不定的学生、流失的学生及社会人员由学校领导带队，组织班主任及科任教师、进村入户针对性开展宣传动员工作。3、五月初，再次组织相关教师进村入户再次做工作，力争超额完成任务。39 / 56(三）求真务实，抢抓机遇为学生谋求满意的学校1、为了确保中职招生及普高升学两不误，我们的做法是：凡是到我校招生的学校一律拒之门外。 凡进入中职就读的，招生所得费用归该班分配。搞好控辍保学工作，留住学生。七、八年级学生不得充任务数送入职校。2、具体宣传分工及要点：分工：由校务会及九年级教师负责完成此项工作目标，安排如下： 九班：黄廷秀包保领导：敖德奎 谢云飞成 员：杨宗丽 张应菊 刘洋九班：黄廷秀包保领导：伍廷权 宋昌举 徐国进 成 员：许燕 朱玉九班：张显刚包保领导：杨春祥 田茂福成 员：石子移 王萍九班：兰登吉包保领导：刘利成 员：谢其春 犹敦海 董乔珍宣传要点：、如果分数低，与升入普通高中高分学生有竞争力，是被淘汰的对象。40 / 56、职业高中学生参加高考时，考同等的大学，考试科目少，试题要简单。、职业高中升学容易，就业率高，时间短，见效快。、职业高中毕业的学生比普通高中学生分选择单位机会多，待遇高。、职业高中省钱，国家每年每人补助 1500 元 。 、3 年全免学费。、60%学生能享受国家助学金 。、参加工作时间短，见效快。、离家近，牵挂少 ，费用低。、有技术，适应社会发展和需求。(四）切实做好资料建档工作，力求做到数据真实，佐证材料齐全。1、每当把学生送到职校去就读的时侯，我校护送人员及时与对 方切实办好就读手续并带回学校存档。2、建立学生就读中职校专门档案.以便今后跟踪调查.3、及时上报所有资料.做到真实可靠，不弄虚作假。(五）严格兑现奖惩制度.奖惩分明1、在中职招生工作过程中凡是成绩显著，按相41 / 56关文件规定的奖金按学生所属班级进行分配。2、对在招生工作中不尽力，弄虚作假的教师.学校根据相关制度实行惩罚，针对谋取私利的教师，学校将上报上级进行处理。3、未完成任务，对教师的评先选优、职称晋升按瓮教发201636 号文件要求执行。精诚所至，金石为开，只要我校教师团结一致，心往一处想，劲往一处使.不谋私利.顾全大局，再难的困难都能克服，我们坚信今年的中职招生工作定会上档升位，成绩显赫。瓮安县铜锣中学2016 年 4 月 11 日平溪中学 2016 年度中职招生工作方案根据县教育局职成股的职业招生工作精神，全面坚持黄平县“十二五”规划的各项指标，结合我校实际情况，特制定 2016 年度中职招生工作方案。一、 全面落实中职招生工作精神根据国务院关于大力发展职业教育的决定和弦教育局 2016 年中职招生文件教师，结合我校实际情况作全面具体的的宣传部署工作，开学初召开中职招生动员大会，让全体师生认识到中职招生是一个政治任务，是今年我校工作中的一个重点。中职招生是一个 惠民工作，是42 / 56一个提高劳动者技能的好途径，教师在工作中要清楚地认识到这一点，不得马虎、消极对待此项工作，中职招生工作是促进我县职业教育全面协调可持续发展的必然要求。二、 成立中职招生工作领导小组1、组长：杨光平校长2、副组长：黄昌志3、材料上报：黄昌志4、成员：张才富 九班班主任、谯胜军 九班班主任 黄昌志 九班班主任 潘家智 九班班主任 游朝进党支部书记 杨和明教务主任 石英剑老师三、 中职招生任务分配为了做好我校正在招生工作，把工作落到实处，学校对中职任务人数根据教育局职成股进行班级人数比例和人员分班配备，行政