党支部2016年党建调研报告

1 / 9党支部 2016 年党建调研报告2016 年，我局党建工作在区级机关工委的领导和局党支部的指导下，以认真贯彻落实党的十八大重要内容和全市、全区基层组织建设工作会议精神，加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以深入开展“创先争优” 、 “服务基层年”活动为载体，以党建主题活动为抓手，以改革创新精神全面推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设。现将今年党建工作开展情况报告如下：一、 我局党建工作的现状（一）机关基层党组织设置区环保局现有党员 19 名，经*区级机关工委党批准，设立了*区环保局党支部委员会，支部由党员大会选举产生，每届任期 3 年。2016 年经选举、并报上级批准产生了以党组成员、局长马旺同志为党支部书记、缪文斌同志为组织委员、王玉枝同志为纪检委员的党支部。（二）机关党员队伍建设1、强化理论学习，坚定政治方向。采取集中学、个人学、党支部组织讨论等形式，认真组织学习十八大重要内容、新党章 、习近平总书记多次会议讲话内容和各级党委重要文件。上半年，我局共开展了 2 次关于十八大和新党章的学习培训会，撰写2 / 9心得体会文章 30 余篇。深入推进学习型党组织和争做学习型党员活动，开展“读一本好书（即读高调做事低调做人和不能让老实人吃亏等） 、一次学习交流、一篇心得体会”学习活动，营造浓厚学习氛围，不断提升学习效果，激发创造力，增强凝聚力。2、创新学习方法，丰富学习内容。以环保法司法解释为重点，参加上级环保系统视频学习，请区法院、检察院和上级环保系统专家莅临我局讲授或知道，进一步拓宽学习方式，并组织座谈讨论、写学习体会等，使党员干部在政治思想上受到教育。利用每周五政治学习和党支部学习、电化教育、 “三会一课”和宣讲辅导等方式，全面提高党员干部的党性修养和理论水平，做到时间、人员、内容、效果“四落实” ，营造崇尚学习、主动学习和经常学习的良好氛围，为各项工作的有序开展提供了坚强有力的思想保证。3、严格按照标准、保证质量发展党员，本届支部截至目前共发展党员 1 名，入党积极分子 2 名。（三）深入开展“创先争优”活动，全面加强机关党组织建设1、组织公开承诺，调动党员的积极性和创造性。抓好“五好五带头”的目标，紧扣主题、主线，3 / 9认真组织开展“党员亮身份、公开践承诺”和“跨越发展先锋行动”专项承诺活动，党支部上半年完成承诺 194 条，签订承诺书 33 份，签订责任书 29 份，在实践跨越发展先锋行动中践行承诺、服务科学发展，为进一步密切党群、干群关系提供组织保证。2、加强组织建设，生机和活力不断增强。一是党组织分类定级工作稳步开展。上半年对我局党组织设置、领导班子、各项制度、经费场所保障、作用发挥等方面进行调查摸底、自查、评估，组织全体干部职工对党组织开展自评自议和群众测评，我支部自评为“好”等次。二是积极推进整改提高、强基固本。制订了“党组织整改提高晋位升级实施方案” ，通过分析找准存在的问题，提出整改目标和措施，明确责任人和时限。3、 精心组织，全面推进“四群工作”稳步开展。一是上半年小古城社区“四群”教育工作队完成了 46 户的入户登记工作，每到一户，工作队都向联系户仔细了解他们的经济收入情况和种养殖业情况。收到意见、建议七条，工作队给予答复三条。二是工作队配合街道、社区做好昆洛路*小古城社区路段改扩建征地，农房拆迁、企业（苗圃）搬迁的4 / 9协调工作，扎实深入开展群众工作，为进一步推进征地拆迁工作顺利开展打下坚实基础。三是配合社区党委开展“两推一选”的组织准备工作；配合社区党委开展社区居委会换届选举工作，现已经圆满完成了社区居委会、社区居民小组组长、居民代表、村务监督委员会、共青团、妇代会的换届选举工作。四是配合开展小古城社区违法加层和无序建房巡查、查处工作。五是配合社区做好失地人员的养老保险缴费工作，截止目前已完成 1200 人的参保工作。六是“四群”教育工作队积极配合开始社区居民信用信息采集工作，全社区 601 户居民都参与了居民信用信息采集工作。七是社区“四群”教育工作队积极配合对社区30 户残疾人家庭进行了走访慰问，为每户残疾人发放现金50 元；看望慰问 9 户残疾人，为他们送去了慰问金、大米、食用油。使社区残疾人切实感受到了党和政府的关怀和温暖。4、积极开展“四亮四创四评” ，增强为民服务意识。继续发挥示范窗口典型引路、示范带动的作用，各部门亮出工作流程、工作职责和亮明身份。在办案、服5 / 9务群众、会议等按要求穿着制服，党员须佩戴党徽。通过公示栏、*区政务信息公开网平台、电子显示屏等方式，公布党员承诺内容和党务工作进展情况，接受群众监督。5、抓实支部活动，增强党组织凝聚力。党支部积极发挥职责，采取请进来的方式，于2016 年 4 月 12 日邀请区法院同志零距离讲解行政执法过程中存在的问题。6 月 27 日，我支部以传唱红歌的方式，唱响了太行山上 、 美丽中国等老歌，庆祝党的 92 华诞，表达了新时期共产党员对党的感恩之心和对祖国的热爱之情。6、精心组织，多形式开展纪念建党 92 周年活动。一是积极参加创先争优活动专项表彰。经推荐和上报，我支部陈自娟同志被表彰为优秀共产党员。二是局领导为全局干部职工作“如何搞好环保工作”教育专题讲座、 环保法司法解释解读会和以“反腐倡廉”为主题的党课，全体党员干部倍受启发与鼓舞。三是开展党建理论文章交流活动。组织全局党员干部撰写建党 92 周年心得体会，进一步展示我支部创先争优活动的理论成果。四是全局开展十八大和新党章知识竞赛活动、党史知识竞赛活动、职业病防范知识竞赛等活动。6 / 97、大力开展宣传教育工作。采取多种形式，寓党建宣传于环保宣传教育活动，增强全区人民的环保意识。共出动宣传车 4 辆次，人员 10 余人次，现场发放保护环境、爱护环境宣传图画 400余张、宣传手册 200 余本、环保袋 1100 余个，受理环境投诉 1 起。（四）落实党建工作责任制，不断提高党建工作规范化水平1、领导重视，全面落实党建工作责任制。支部领导始终重视机关党建工作，年初谋划和部署局务、党务工作时，将抓好党的建设工作纳入重要议程。支部书记马旺同志与领导班子、部门负责人签订了“党风廉政建设责任书” 、 “党员目标管理责任书” ；支部修订了领导干部权利运行流程图 4 份；与 16 家单位签订2016 年度环境保护“一岗双责”责任状 。2、坚持“三会一课”制度，推动党建工作发展。党支部始终坚持“三会一课”制度，对重大问题坚持集体讨论，民主决策，及时召开支部会议和党员大会专题研究了“南博维稳工作部署安排” 、 “安宁 PX 项目行政应对”工作会、党风廉政和党建工作等重大问题。1-6 月党支部召开党员大会 6 次，民主生活会 1 次，上党课 1 次，7 / 9党员集中培训 2 次，党员参会率均达 95%以上。通过制度的落实，使党内生活规范化、制度化、经常化。3、加强宣传，发挥新闻舆论的积极作用。利用宣传栏、党建信息、电子显示屏和报刊、网络等媒体，广泛开展党建宣传。截 7 月 14 日，上报组工信息 16 篇，纪检监察信息 15 期 15 篇（条） ，被采用 1 篇（则） 。4、抓好日常业务，夯实党建工作基础。严格执行发展党员预审制、公示制、票决制等工作制度，把好了入口关、培训关和考察关。上半年无预备党员转正，无转出党员党组织关系；每季度做好党费收缴工作并及时公示，上半年共收缴党费 2473 元；党内统计、党务公开有条不紊；痕迹资料管理规范有序，推动规范化党支部建设的全面发展。（五）认真落实党风廉政建设责任制1、强基固本，推动党风建设责任制的落实。始终把党风廉政建设工作纳入工作重点来抓，层层签订责任制，明确了各自的目标任务及全年工作的重点。按照一岗双责要求，做到了分工明确，责任到人，把党风廉政建设与行政工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保工作有人抓、有成效。2、强化教育，大力开展廉政专题教育。8 / 9贯彻以教育、预防为主的方针，及时学习传达各级党风廉政建设和反腐败工作部署，组织开展以党性党风党纪教育为重点的警示教育和岗位廉政教育，组织全局干部职工认真聆听区法院、检察院同志讲座，筑牢思想道德防线，夯实党员教育活动基础，不断巩固廉政文化进机关活动。3、 多措并举，抓好“廉政准则”的贯彻落实。严格执行廉政谈话、交心谈心、党风廉政建设责任制报告、党员领导干部报告个人有关事项等党内监督制度，自觉接受监督，加强对党员干部的管理教育，筑牢拒腐防变的思想道德风险。二、党建工作的问题和原因1、环保行政业务与党建工作共同发展不平衡，由于忙于业务工作，在履行“一岗双责”过程中有差距。局领导干部忙于环保实践工作，专题研究党建工作较少，理论学习不够深入透彻，不能很好的运用理论指导实践，推动工作效果不明显。2、党建工作创新力度不够，支部开展党建工作的方法不多、措施单一，活动方式内容陈旧，缺乏创新性。在抓党建与业务工作时找不到有效的结合载体，党员教育仅满足于政治说教，对新形势下如何抓好党建工作，办法9 / 9不多，特色不多。3、推进和深化“基层党建工作示范点” 、 “规范化党支部”力度不够，对全面落实党建目标管理责任书 、“规范化党支部”建设还有待加强。三、党建工作的建议和打算1、提高组织理论学习的能力，加强学习的针对性，注重实效性，突出学习重点，对党员干部着重加强科学发展观、政绩观和群众观的教育；对普通党员，着重加强理想信念和专业技术的培训。创新学习形式，完善学习制度，建设多项行之有效的学习制度。2、提高对党员进行管理和监督的能力。按照机关基层组织