劳动和社会保障法律制度试题附答案_第1页
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劳动和社会保障法律制度试题 附 答案 第七章 劳动和社会保障法律制度 1、(单选题)下列有关用人单位对劳动者竞业限制的说法正确的是()。 约后永远不得泄露所接触的公司保密信息,否则须支付巨额赔偿金 约后 2 年内不可以到竞争对手大天公司工作,张三为公司车间普通工人 有违约金条款,赵某有权予以拒绝 约后 2 年内不可以自己开业 生产或者经营同类产品从事同类业务,李四要求解约后给予补偿,公司人事部门称解约后与李四无合同则也无经济关系了 正确答案: C 2、(单选题)下列哪项不属于养老保险基金的组成部分?() 正确答案: C 3、(单选题)根据社会保险法的规定,下列哪项不属于享受失业保险必须具备的条件?() 缴纳失业保险费满一年 正确答案: C 4、(单选题)非全日制用工双方当事人()。 正确答案: B 5、(单选题)根据我国劳动法的有关规定 ,因无效劳动合同所引起的赔偿责任主体应当是()。 正确答案: A 6、(单选题)非全日制用工终止时,用人单位()向劳动者支付经济补偿。 作满一年支付一个月工资的标准 正确答案: C 7、(单选题)用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行()。 正确答案: D 8、(单选题)用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。 害劳动者权益的 供劳动保护或者劳动条件的 正确答案: D 9、(单选题)用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知()。 正确答案: D 10、(单选题)直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()。 过协商予以修改完善 人单位处罚 正确答案: B 11、(单选题)县级以上人民政府建设、卫生、()等有关主管部门在各自职责范围内,对用人单位执行劳动合同制度的情况进行监督管理。 正确答案: A 12、(单选题)劳动法规定 ,劳动合同当事人可以在劳动合同中约定()的有关事项。 正确答案: A 13、(单选题)针对参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的问题,社会保险法对此作出了规定,下列说法不正确的是()。 月领取基本养老金 能享受养老保险待遇 正确答案: C 14、(单选题)劳动法规定 ,用人单位解除劳动合同 ,工会认为不适当的 ,有权()。 正确答案 : C 15、(单选题)关于当事人订立无固定期限劳动合同的要求,下列选项不符合法律规定的是()。 司提出续订时,赵某要求与该公司签订无固定期限劳动合同 议在双方协商一致基础上订立无固定期限劳动合同 求与该公司签订无固定期限劳动合同 法定退休年龄还有 12 年,在该企业改制重新订立劳动合同时,主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同 正确 答案: D 16、(单选题)我国劳动法适用于()。 正确答案: A 17、(单选题)职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同()。 正确答案: B 18、(单选题)某单位 2008 年 10 月招聘职工,要求中专以上学历,并要求应聘者如实填写个人情况表,如有隐瞒,一经发现立即辞退,解除劳动合同。王某是大专毕业 ,被录用 。该单位与她签订了劳动合同,期限 4 年,试用期半年。王某在试用期工作很认真。 2009 年 2 月,王某经常出现呕吐、恶心,全身不适等症状,经医院诊断为妊娠反应。单位认为王某在招聘时没有如实填写个人情况表,隐瞒了自己怀孕的事实,欺骗单位,解除了与王某的劳动合同。下列哪种情况是符合劳动合同法的规定的()。 为王某在招聘时完全符合应聘条件,无欺骗单位行为 为王某被录用后工作很认真,表现很好 为王某 隐瞒了怀孕事实,欺骗了招工单位 为王某既已怀孕,且妊娠反应严重,显然无法胜任目前工作 正确答案: A 19、(单选题)安监部门的工作人员,对不符合法定安全生产条件的涉及安全生产的事项予以批准或者验收通过的,给予()的处分。 正确答案: D 20、(单选题)劳动法律关系的核心和实质是()。 正确答案: D 21、(多选题)根据安全生产法的规定,生产经营单位的安全生产责任制应当明确()。 正确答案: 2、(多选题)根据安全生产法的规定,下列关于生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员应当具备的能力的说法正确的是()。 正确答案: 3、(多选题)根据安全生产法的规定,生产经营单位的从业人员的安全生产权利包括()。 权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所 范措施及事故应急措施 依法享有工伤保险外,依照 有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求 正确答案: 24、(多选题)下列哪些行业的主要负责人和安全生产管理人员应当对其安全生产知识和管理能力考核合格()。 营、储存单位 正确答案: 5、(多选题)根据安全生产法的规定,生产经营单位要承担责任的情形有()。 租单位签订专门的安全生产管理协议 赁合同中明确各自的安全生产管理职责 租单位的安全生产统一协调、管理的,责令限期改正 正确答案: 6、(多选题)以下属于安全生产法规定的责任的是()。 自生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的 正确答案: 7、 (多选题)根据安全生产法的相关规定,关于安全生产管理协议说法正确的是()。 产经营单位应当与承包单位签订专门的安全生产管理协议 能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议 产经营单位应当与承租单位签订专门的安全生产管理协议 正确答案: 8、(多选题)安全生产监督管理部门的职权有() 。 阅有关资料,向有关单位和人员了解情况 场予以纠正或者要求限期改正 当责令立即排除 照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定 正确答案: 9、(多选题)负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项说法正确的是()。 收的单位购买其指定品牌 收的单位购买指定生产、销售单位的安全设备、器材或者其他产品 正确答案: 0、(多选题)关于生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的说法正确的是()。 致发生生产安全事故的,给予撤职处分 期未改正的,处三万元以上五万元以下的罚款处责令生产经营单位停产停业整顿 致发生生产安全事故的,给予降级处分 期未改正的, 处二万元以上五万元以下的罚款处责令生产经营单位停产停业整顿 正确答案: 1、(判断题)劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业 ,有权拒绝执行。 正确答案:对 32、(判断题)用人单位与劳动者发生劳动争议 ,当事人只可以依法采取三种救济方式 :申请调解、仲裁 ,也可以协商解决。 正确答案:错 33、(判断题)生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。 正确答案:对 34、(判断题)社会保险法没有将进城务工的农村居民纳入到社会保险法的覆盖和适用范围。 正确答案:错 35、(判断题)根据社会保险法和工伤保险条例的规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,都应该认定为工伤 ,认定工伤实行过错原则。 正确答案:错 36、(判断题)根据我国社会保险法的规定,医疗费用依法应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付,基本 医疗保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。 正确答案:对 37、(判断题)根据安全生产法的规定,建设项目安全设施的设计人、设计单位不对安全设施设计负责。 正确答案:错 38、(判断题)根据安全生产法规定,生产经营单位应当安

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