公司图书管理制_第1页
公司图书管理制_第2页
公司图书管理制_第3页
公司图书管理制_第4页
公司图书管理制_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、公司图书管理制度 文 件 编 号: RSK-RR-j04- A0 发 行 日 期: 2017 年 06 月 01 日 总 页 数: 共 5 页 制 定 部 门: 综合管理部 制定: 审核: 批准: 文 件 会 签 表产品研发部系统研发部测试部工程部综合管理部制 订 履 历 表版 本制 订 内 容制 订 人制 订 日 期AO 公司图书管理制度 陈琳辉2017/06/01一、 目的为营造公司良好学习氛围,丰富员工业余生活,提高图书利用率,特制定本制度。二、 图书来源公司统一购置,员工自愿捐赠图书,保证图书至少7成新。三、 图书阅读、借阅对象仅限公司内部员工。四、 图书管理综合管理部为图书的责任者及

2、管理部门,负责图书采购、保管、借阅、催还等工作。1、 根据公司各部门图书需求,结合公司实际情况及员工业余爱好等,定期统一报批采购相关图书;2、 新购图书,图书管理员应在2日内完成书籍的备注、编号、台账、分类、成列;3、 图书台账应详细登记图书书名、出版社名称、作者、册书、出版日期、购买日期、金额等相关信息;4、 图书管理员应定期公示并更新图书目录,方便员工查阅;5、 图书管理员在图书借阅登记表上对图书借阅人姓名、工作部门、借阅日期、图书编码、书名、归还情况等详细登记,并由借阅人、图书管理员签字。6、 图书成列应做到分类清晰、方便查阅、标示明显。7、 图书管理员定期进行图书盘点,对图书遗失、破损等情况进行统一报批处理。五、 图书借、阅1、 图书管理员负责图书借阅的手续办理;2、 每人一次最多可借阅两册;3、 员工需爱护书籍,不得批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写。如有破损或遗失一律按原图书版本原价赔偿。4、 员工所借图书如遇清点或公务上需参考时随时通知收回,借书人须尽快配合办理还书。5、 借书期间一律为一个月,到期应立即归还,倘有事需续借者,务必办理续借手续,但以续借一次为限。6、 员工还书时应先对图书进行自查,图书管理员对图书进行仔细检查,确认完好无损后,在图书借阅登记表(见附件1)上完成归还流程,按规定放置图书。六、 本制度自发布之日

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论