认知实习目的与意义

1、认知实习目的与意义实习的作用有验证自己的职业抉择，了解目标工作内容，学习以及企 业标准，找到自身职业的差距。下文是百分网为大家搜集整理的认知 实习目的与意义的内容，欢迎大家阅读参考！认知实习目的与意义篇1 一、实习目的和意义将所学的理论知识与实践结合起来，培养勇于探索的创新精神、提高动手能力，加强社会活动能力，严肃认真的学习态度，为以后专 业实习和走上工作岗位打下坚实的基础。认识实习是教学计划的重要部分，它是培养学生的实践等解决实际问题的第二课堂，它是专业 知识培养的摇篮，也是对工业生产流水线的直接认识与认知。 实习中 应该深入实际，认真观察，获取直接经验知识，巩固所学基本理论， 保质保量的完

2、成指导老师所布置任务。学习工人师傅和工程技术人员 的勤劳刻苦的优秀品质和敬业奉献的良好作风， 培养我们的实践能力 和创新能力，开拓我们的视野，培养生产实际中研究、观察、分析、 解决问题的能力。认识实习是我们工科学生的一门必修课， 通过认知实习，我们要 对机械设计制造及其自动化专业建立感性认识， 并进一步了解本专业 的学习实践环节。通过接触实际生产过程，一方面，达到对所学专业的性质、内容 及其在工程技术领域中的地位有一定的认识， 为了解和巩固专业思想 创造条件，在实践中了解专业、熟悉专业、热爱专业。另一方面，巩 固和加深理解在课堂所学的理论知识，让自己的理论知识更加扎实 ， 专业技能更加过硬，更

3、加善于理论联系实际。再有，通过到工厂去参 观各种工艺流程，为进一步学习技术基础和专业课程奠定基础。认知实习目的与意义篇2实习目的及意义：毕业实习是每个大学生必须拥有的一段经历， 它使我们在实践中 了解社会，让我们学到了很多在课堂上学不到的知识， 让我们在实际 中体会理论，运用理论，受益匪浅，同时打开了视野，增长了见识， 使我认识到将所学的知识具体应用到工作中去的重要性， 为以后进一 步走向社会打下坚实的基础，只有在实习期间尽快调整好自己的学习 方式，调整心理，各方面都做好充分准备，去适应社会，才能被这个 社会接纳，维持生存进而更好地发展自己。一方面，了解企业管理的先进方式和现代化管理方法， 提

4、高调查 研究、搜集资料、整理资料的能力，提高理论与实际相结合的能力 ； 另一方面，深切体会人力资源管理的重要性和管理的程序， 提高协同 合作及组织工作的能力，培养独立分析问题和解决实际问题的能力。实习内容和方法：在公司实习期间，我从事的是办公室文员工作，主要负责：接听、 转接电话；接待来访人员；负责总经理办公室的清洁卫生；做好会议纪 要；负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送等工作。在做以上的工作的时候，我采用了看、问、学等方式，初步了解 了公司工作中的具体业务知识，拓展了所学的专业知识。我每次都是 虚心向办公室的其他同事请教，学习，根据公司的规定，结合自己的 理论基础、专业知识，争取有所创

5、新，认真做好每一份工作。在实习 完后，我不管是理论基础方面，还是实际工作能力方面，都有了很大 的提升，为以后正式参加工作奠定了坚实的基础。实习的体会、收获经过两个多月的实习，我明显地感觉到了自己的进步，无论是理 论知识还是实际工作能力，无论是学习能力还是为人方面，进步和提 升很快很多。感触最深的要属以下几点：.任何工作任何岗位都应该认真细致，尤其是工作单位的人事部 更需要有严谨的工作态度。文员岗位需要经常与很多东西，物质方面, 人事方面打交道，经常要处理大量数据，大量资料和文件，这些都要 求精确，任何一点细小的错误都会影响到整体的结果。 其实不光是在 人事部，在单位的任何部门都应该保持着严谨的

6、工作作风。如果将这一工作作风联系到企业当中，也可谓是企业文化的一大体现。.讲究分工合作，分工合理，工作程序详细具体，讲究条理。各 项工作互相关联，每一步都关系到整体结果，必须大家一起分工合作， 才能最后完成工作任务。分工合作不是吃大锅饭搞平均主义， 而要结 合每个同事的实际工作能力，合理的分配工作，尽量发挥每个员工的 最大潜力。真正做到优劣互补，互相帮助，互相学习。这其实也是人 力资源管理人岗匹配原则的最佳体现。.与同事的相处与交流，以及和公司其他兄弟部门的协调非常重 要。由于一个完整的任务需要大家分工合作来完成， 所以同事之间的 沟通与交流突显关键。特别是人事部工作，需要和生产部门、财务部门

7、、采购部以及业务部门紧密联系，因为这几个个部门的工作关系互相牵制、互相影响，任何一个部门都不可以单独运作。但是在工作过程中难免会出现一些差错， 给其他部门的同事造成 不便；或者由于某些客观原因，虽然不应由某个人完全负责，但确实 影响到其他同事的工作。这时一定要用正确的方法与同事交流， 尽快 地解决问题，大家才能齐心协力地搞好工作。另外在办公室的人际关 系也很难把握，尤其是对于我们这些初出茅庐的实习生。 有些同事之 间的关系非常微妙，亲近或疏远任何一方都会给自己带来一些不利的 影响，我在这方面的经验是少说话，多做事，态度真诚和谦虚，这方 面的技巧，书本上是学不到的，要在工作中慢慢地学习与积累。.

8、在管理方面的感触是正确的对待自己的人生观和价值观，为员工树立标杆，为员工做出榜样，对下属的生活和工作无微不至的关怀， 主动的解决员工遇到的困难，对员工的管理尽量人性化，俗话说：以 人为本、以德服人。这一点我觉得公司的领导做得不错，我很欣赏， 感触也因此而生。更加深切的感受到了企业软件企业文化的巨大作 用。短短的两个多月结束了，我的实习经历也随即结束。总结实习的 体会收获良多，理论的确很重要，但是我们一定要在实际当中去运用。 只有当理论和实际相结合的时候才能发挥最大功效。而我在实习中， 有时候明显发觉自己理论掌握不够， 对现实把握不准，创新能力也很 有限，这只能说明我各方面都迫切需要改进。因此，

9、在以后的学习和 工作中我会更加努力。同时我也相信我的人生正在翻开新的一页！认知实习目的与意义篇3实习很快要结束了，十几年的学生生涯将要接近尾声，实习是我跨入社会进行的一个热身运动。毕业后，我 们又迈来一新的起点。新的旅程艰难又宽广，我们又要迎接新的挑战， 实习其实就是把自己学到的知识用到平时实际工作中去，在实习中不断磨练自己，增加一些实践经验，从中找出自己不足之处，虚心学习 一些实用知识，在实习工作中不断学习，反复推敲，事事总结，从中 积累自己的一些实用经验，我抱着这样的观念和目的，我选择了杭州 携职旅社有限公司为实习单位。通过三个月的实习现在我深深的感到当初的选择是我人生中最 幸运的其中一件

10、，因为第一，公司是杭州唯一工商注册，为全国各地 来杭州求职的大学生提供住宿并给他们进行免费职前培训，帮助找到 工作的单位，所涉及的行业比较新颖并且前景看好，发展潜力大 ；第二他又是新型企业需要有一批有激情有知识有才能的人去创业，去开拓它也是一个最能锻炼人的地方， 这将对我们日后的工作经 验的积累也是具有帮助，也给我们实习提供锻炼的平台，首选单位， 并有许多晋升的机会。第三公司的老总是一个有想法，有远见规划， 并很有才华的一位领导人，能找到这么好的一个实习机会，确实是我 三生有幸，特别对我来说，一个从农村考入大学的而又刚从学校迈入 社会的青年来说，任何实践经验去装满它。而在实习期间，携职的老总总

11、能在工作中耐心指导我， 在具体工 作操作中点拨我，并能在生活中也经常指点我，他会给我们进行职前 培训，实用指导，规范化训练，还经常带我们出去与社会接触，实地传授一些经验和技巧，包括与人沟通，做人准则及与外界联络和联系， 注重培养我实战能力。在实习中我已深入感觉到携职老总又是我们的 良师益友，他身上有许多让人钦佩的才华和优点， 从而使我产生模仿 他值得我学习的一切。总而言之，通过携职的实习，确实让我感到受 益匪浅。通过实习，现我对待工作的态度也有了进步的正确认识， 乐观和 积极是我们首选，不管有多么的艰苦，我们都会去面对，去挑战，目 的是能磨练自己的意志，使之能迅速成长。携职是一个刚进入创业起

12、步阶段的企业，很多工作也需要靠大家的自觉性，虽然工作已有劳目 标，但需要经过自己穿身去体验尝试，坐落才会有第一手的市场反馈 信息。一旦方案制定，同时又需要马上去执行，有时候及市场营销这 块又要兼顾就业服务和招聘公司人员等各方面的工作，有时确实感到 工作压力还是很大的，但由于我能踏踏实实地去干，去做，最后总结 让我看到成绩我也会感到很欣慰的。在实习中我还和各类培训企业以及高校进行联系，线上线下的宣传，如网络百度贴吧，线下通过省市人才市场资料的派发，对 入住人员提供就业服务，进行携职人员的的面试和笔试等工作， 从 而还要进行一些旅社知识和规范操作的实训。 通过以上具体工作，我 觉得很多工作需要我去摸索和探讨，要不怕吃苦，勇于激流勇进，有 的工作虽然单挑又重复，但这是磨练意志最有效的方法，我告诫自己 要认真完成，对每项工作都要他看成是公司对自己的一次考核， 做到 每一件事的过程中遇到困难，一定要争取不抛弃，不放弃，坚持战斗， 只要希望还在，胜利一定属于我们实习马上就要结束，但我已对携职有了深受的感情，这里有一个 能