物业公司员工劳务合同范本(物业公司员工劳动合同模板)

物业公司员工劳务合同范本（物业公司员工劳动合同模板）物业公司员工劳务合同范本1甲方(用人单位)名称： 乙方(劳动者)名称： 规定，经甲、乙双方同等自愿、协商相同，共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止二、工作内容和工作地点1可另行约定岗位详细职责和要求。2的其他地点。三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2要支配乙方加班，乙方应听从甲方的统一支配。第1页 12页四、劳动酬报1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资 元人民币，于次月 日发放2、甲乙双方对工资的其他约定。五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护1严格遵守甲方的劳动平安制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，削减职业危害。2为乙方配置和完善必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式刚好告知乙方。2制度。七、劳动合同变更、解除和终止1国劳动合同法》和有关法律法规执行。2形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，第2页 12页在此期间乙方应坚守岗位。1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。2一份。甲方(盖章)： 乙方(签名)： 年 月 日 年 月 日物业公司员工劳务合同范本2甲方(用人单位)： 物业管理有限公司法定代表人： 地址： 电话： 乙方： 诞生日期： 居民身份证号码： 家庭住址： 电话： 依据《中华人民中和国劳动法》，甲乙双方经同等协商，自愿第3页 12页签订本合同，共同遵守本合同所列条款。第一条合同期限1、本合同为固定期限的劳动合同。合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。2、其中试用期 个月，自本合同生效之日起起先计算其次条工作内容1、乙方同意依据甲方工作须要，在部门担当岗位工作。2到达规定的工作标准。第三条劳动爱护和劳动条件随时调整支配乙方执行：1、甲方依据实际状况，合理支配工作时间。2作时间不超过法定标准工作时间。3从甲方的支配，谨慎负责地按要求完成紧急性工作任务。4工作部份。5第4页 12页的相应的岗位、部门工作标准、规程及相应的各项规章制度。6有关规章制度等的教育和培训。7、甲方为乙方每日供应 次工作餐或相应的餐费补贴第四条劳动酬报1、甲方实行岗位工资制。乙方试用期间月工资标准为 元。试用期满，甲方依据乙方所担当的岗位工作，按考核结果确定相应的岗位工资标准。2、甲方于每月 日以货币形式支付乙方上月工资，月资由根本工资、岗位工资、职务工资。3乙方工作考绩结果发放奖金。4、增薪。工资。乙方职位晋升时，甲方按职位增加工资。5、减薪。减发工资。职期间减发工资。第5页 12页乙方犯有紧要错误时，甲方可酌情减发工资。位确定工资。第五条社会保险福利1并依据岗位须要办理工伤保险。2于本人原根本工资百分之 3xx执行。第六条劳动纪律1、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章、制度;严格遵守各业隐私，遵守职业道德，踊跃参与甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。2度，赐予纪律处分，直至解除本合同。第七条合同的变更、解除、终止、续订第6页 12页1合同应变更相关内容。2无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。3、经双方协商相同，本合同可以解除。4、乙方有以下情形之一，甲方可以随时解除本合同：在试用期内不符合聘用条件的;隐瞒紧要既往病史的;失职或假公济私，给甲方利益造成损失的;紧要违反劳动纪律或甲方规章制度的;被依法追究刑事责任的.;违反本合同的保密条款的;有违法、违纪行为或违反合同规定的义务的。5以下状况之一发生时甲方可解除本合同但应提前 天以书面形式通知乙方：事原工作也无法从事由甲方另行支配的工作的;能胜任工作的;2协议的。第7页 12页67、乙方提出解除本合同时，应提前不得解除本合同。8、有以下情形时，乙方可以解除本合同：劳动的;甲方不按本合同规定支付劳动酬报的。9延，另一方未同意时，本合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续签劳动合同。10同约定的终止条件时，本合同即行终止。11行终止。第八条争议处理甲乙双方在履行本合同时，承受劳动行政部门监视检查。因任何一方可在劳动争议发生之日起天内到劳动争议仲裁委第8页 12页第九条违反本合同的责任济损失的，应担当赔偿责任。第十条其它1、甲方的各项规章制度(包括甲方依据经营须要而于将来依局部。2、本合同未尽事宜或与今后国家、xx市有关规定相悖的，按有关规定执行。3、本合同自双方签字、盖章日生效。本合同一式 份甲乙以方各执一份。甲方： (盖章)乙方： (签字) 年 月 日 年 月 日物业公司员工劳务合同范本3甲方： 乙方： 性别： 身份证号码： 第9页 12页和政策的确定，经双方同等协商，订立本聘用合同。(一)合同限期：从 年 月 日起至 年 月 日止。(二)合同期内，其中试用期为 个月，即从 年 月 日起至 年 月 日止一、工作岗位及内容甲方依据工作须要，支配乙方在物业管理岗位工作，乙应完成该岗位所担当的生产 (工作)任务，详细要求按岗位责任书执行。二、劳动爱护和劳动条件劳动卫生等规定。甲方应为乙方供应符合国家规定的劳动爱护设施、设备和劳动防护用品及其他劳动爱护条件。三、劳动酬报(一)乙方试用期内的工资为 元。(二)乙方试用期满后月岗位工资为 月;甲方在合聘用期内为乙方调增(减)的月工资作为本合同规定的工资。个调税由甲方在其工资中代为扣缴。工资标准。第10页 12页四、鉴于乙方的人事关系，仍保存在原单位(部门)，聘用期间，除乙方的工资由甲方支付外，社会保险、医疗保险、房贴等其他各类福利待遇仍由原单位(部门)按原渠道处理解决，与甲方无涉。五、违约责任依法制定的各项管理制度。知对方，方可解除本协议。不能完全履行的，由过错的一方担当法律责任。应当依据