职教中心工会热门工作计划

第53页共53页职教中心工会热门工作方案职教中心工会热门工作方案。在新的一学年里，我校工会要在前面获得骄人成绩的根底上，还要积极主动地争取上级工会领导和校党总支的关心与支持，以“教工利益无小事”为工作目的，以“以人为本”为效劳宗旨，继续做好教工____、关爱教工生活和关注教工思想的工作，为学校在争创四中等职业学校后的新一轮开展，尤其是在争创国家中等职业教育改革开展示范学校的过程中，工会要主动做好相关工作，配合学校实现预期的创立目的。面对新形势新情况新变化，工会要继续强化师德教育，教育教工要有高度的主人翁意识，要识大体、顾大局。同时，校工会要在和谐校园的建立和提升新标杆的开展中大有作为。所以，校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用，为实现新目的和进步工作效率，特制订如下方案：一、继续强化师德建立，积极开展主题教育活动为深化学习和继续贯彻落实《中小学老师职业道德标准》，加强老师职业道德建立，提升我校老师职业道德水准，标准老师教育教学行为，深化“三爱、三关心”教育，以“热爱学生、教书育人”为核心，以“学为人师，行为示范”为准那么，以进步老师思想政治素质、职业理想和职业道德水准为重点，弘扬高尚师德，力行师德标准，强化师德教育，不断进步师德程度，为开展优质、平衡和人民满意的职业教育作出奉献。1.进一步标准老师的从教行为强化教职工理论学习，熟读教育法规和《标准》，深化领会教育法规根本内容和《标准》的根本含义，并努力践行教育法规和《标准》的根本要求；强化教职工法制和责任意识，使教职工结实树立崇高的职业理想和社会责任感、使命感，自主履行好教书育人的责任。2.进一步端正老师的师德师风大力弘扬优秀老师事迹，用身边优秀老师忠于教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表、默默奉献的崇高品德去影响、带动和感染其他老师。同时，还要进一步引导老师树立正确的世界观、人生观、价值观和现代教育观、质量观、学生观，使“爱教育、爱学生、爱自己”成为每一名老师的根本素养和自觉行动。3.进一步提升教育形象以办人民满意的职业教育、做人民满意的老师为奋斗目的，深化剖析制约职业教育开展、影响职业教育形象的突出问题，提升老师思想境界和职业道德程度，教育老师严格按《标准》要求进校教育教学，努力构建文明和谐、教学亲和的新型平等的师生关系，逐步树立爱岗敬业、热爱学生、团结协作、廉洁从教、举止文明的良好形象。为做好这项长期艰巨工作，学校工会将通过建议和利用网络、公开栏宣传阵地，对教工开展“学标准、强师德、树典型、展风采”、“树师表、献师爱、铸师魂”等主题教育活动。同时，对学生的教育要能真正彰显人文关心，把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处，要“急学生之急，想学生所想”，为学生美妙的明天“撑起一片蓝天”，把我校打造成名副其实的四中等职业学校。二、继续树立科学开展观，推进学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园当作工会的首要工作任务。因为能否做好这些工作，事关学校开展进程和规模，而学校的民主管理和民主政治建立，主要是通过教代会和校务公开两项制度来表达的。所以，工会要以加强教代会规划化与落实教代化职权为重点，进一步树立科学开展观，不断健全和完善教代会制度。如抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的搜集与落实以及民主评议行政领导等环节，发挥教代会代表的应有作用，真正进步教代会的质量。同时，工会要引导教工加强思想政治修养，确立主人翁的姿态和胸怀全局的意识，群策群力地参与到学校的民主管理与监视工作中。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正做好校务公开、阳光操作”创造宽松环境，充分落实教工的知情权、参与权、意志表达权和民主监视权，真正使校务公开工作落在实处、教工满意，并转化成学校跨越开展的动力。三、明确工会工作职责，维护教工切身权益工会是一个群众性的组织，在党组织的领导下开展群众工作。校工会要配合党总支，做好学校和谐与稳定工作，而前提之一是教工的权益不受进犯。所以，校工会要借非义务高中阶段实行绩效工资的东风，主动参与学校的分配制度改革和考核方案的制订或修订，参与对申报职称老师的考核等，配合学校党政做好组织施行工作。要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作，对家庭生活确实困难的教工，工会要及时地给与热情的帮助和解决，要把教工的切身利益放在首位，要“想教工所想，急教工之急”，从而维持校园的和谐与稳定。同时，还要继续开展“三关心”行动，真正关注教工的工作和生活，帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑、困难等问题，要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题，要把好事办好办实，并拓宽为教工办好事办实事的渠道，如要借高中阶段实行绩效工资之际，制订客观公正、实在可行和教工满意的考核方案，消除人为制造矛盾和对和谐校园建立的不利因素，共创学校开展与教工获益的双赢场面。四、开展寓教于乐活动，促进教工身心安康基于局部学生缺少良好的素养和良好的行为习惯，给老师在教育教学工作中带来较大的外来压力，加上老师自身的种种内在压力，导致一些老师的身心易出现疲劳现象。为帮助老师构建安康的内心世界，校工会要大力发挥工会群众组织的优势和充分发挥体艺中心的功能作用，结合教工的兴趣与爱好，组织教工利用业余时间经常开展一些喜闻乐见的文体活动。如乒乓球、台球、羽毛球、网球、篮球等比赛。通过有益身心安康活动的开展，帮助教工消除工作带来的疲劳，调整心态，减轻教工的身心压力，确保教工把充分的精力投入到教育教学中，以此推动学校在四星创立成功的根底上，再次实现跨越性的开展。除此之外，工会还要做好女工委工作，关心女教工的工作与生活，帮助她们克制工作生活上的困难，进步她们的自信，为她们搭建展示自信和成功的舞台；对还没有参加工会组织的青年教工，做好思想政治工作，帮助他们在自愿的前提下参加工会组织；要加强工会自身建立，不断学习工会先进理念，用于指导工会工作，提升工作标杆，打造创新型工会组织等。总之，工会工作头绪多、事情杂，尤其是工会干部自身的教育教学任务繁重，要确保工会工作的有序开展，工会干部务必要淡泊名利、甘于奉献、敢于作为，要在上级工会和校党总支的有力领导下，团结教工，共同进步、共同进步，为学校实现跨越开展而努力。附详细方案：八月底--九月份：1.完成第一学期工会工作方案；2.庆贺第二十七个老师节；3.做好献血报名工作〔指标18人〕；4.宣传和学习“学标准、强师德、树典型、展风采”主题教育内容；5.做好“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动的第三、四阶段工作6.开展“我为平安献一策”合理化建议活动〔9月15日前完毕〕；7.迎接镇江市总工会对我校申报“江苏省模范职工之家”验收工作。十月份：1.庆贺建国六十一周年；2.开展“我为学校开展出谋献计”活动；3.开展“师生结对帮困帮扶活动”4.做好中秋节、国庆节相关工作；5.组织教工参加秋季田径运动会；6.开展格言征集活动；7.开展师德承诺活动。十一月份：1.开展师德征文演讲比赛活动；2.加强“教工之家”的阵地建立，为教工提供温馨的工作生活环境；3.开展师德考评活动；4.开展职工读书感言征集活动〔11月25日前完成，感言在100字之内〕；5.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕。十二月份：1.开展“感恩教育与责任教育”专题教育活动；2.继续开展“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动，强化师德建立；3.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕；4.加强工会组织建立，吸收青年老师参加工会组织；5.为配合春季招生，邀请一兄弟学校来校进展篮球联谊比赛。202___年一月份：1.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕；2.做好教代会召开工作；3.整理、装订工会工作目的考核材料；4.做好学期前的工会工作总结；5.做好学期完毕前的有关工会工作；6.做好春节前困难教工帮扶工作和慰问离退休教工工作。f132.更多工作方案延伸阅读职教中心工会工作方案范文在过去的一年里，我校工会在上级工会领导和校党总支的关心与支持下，先后获得“江苏省教科系统模范职工之家”、“镇江市工会工作先进单位”荣誉称号，并获得20xx年度基层工会工作目的考核一等奖第一名。在新的一年里，随着文昌路校区与东山校区的成功合并，句容市职教中心将翻开新的历史一页。当然，两校区管理形式融为一体需一定时间的磨合和调整，在这样的情况下，教工要有高度的主人翁意识，要识大体、顾大局。面对新形势新情况，校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用，把教工的合理建议及时反应给党政主要领导，为学校决策提供合理的科学根据。同时，工会干部要主动争取党政主要领导的大力支持，强化师德建立，关爱学生；开展形式多样的业余文体活动，提升教工身心安康的水准；维护教工的切身利益，关心教工的工作和生活，把开展“三关心”行动落实在详细行动上，努力进步教工的幸福指数。为此，校工会要在和谐校园的建立、四星学校的创立、学校的快速开展中大有作为。为实现目的和确保工作效率，特制订如下方案：一、完善工会组织机构，加强工会自身建立二、强化师德建立，确保四星创立成功由于我校已成为一所拥有教工260多人、占地280亩的现代化雏形的中等职业学校。为了实现学校快速开展和确保学校今年创立四星级任务的完成。为同心同德，共谋开展，需做好教工的思想德育工作，为此，学校工会根据党总支的详细要求，并结合师德教育活动内容与学校教工思想实际，借庆贺第二十五个老师节之际，向全体教工再次发起建议：在教育教学中要积极推广“十提倡”用语和遵守“八要十不”承诺，目的旨在强化师德教育，提升学生自信心和教工思想德育素养，增强老师教书育人的自觉性，标准老师为人师表的言行，引导老师争做学校精神文明建立的表率，进步师生生活的幸福指数，以此促使我校校风、学风有较大的改观，把我校真正建成师生的精神家园和学习工作的乐园，从而推动学校和谐校园的创立和四星级学校成功晋级。学校工会将通过建议和利用网络、公开栏宣传阵地，加强宣传教育，以此希望广阔教工能自觉使用“十提倡”用语和履行“八要十不”承诺，做推动学校精神文明建立、创立和谐校园和四星级学校的排头兵。尤其是在教育教学中，对学生要多关心，少冷漠；多赏识，少批评；多理解，少挖苦，为学生的生存和开展创造良好的育人环境。同时，对学生的教育要能真正彰显人文关心，把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处，要“急学生之急，想学生所想”，为学生美妙的明天“撑起一片蓝天”，把我校打造成具有现代化的中等职业教育的四星级学校。三、树立科学开展观，加快学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园当作工会的重要工作任务。而学校的民主管理，主要是通过教代会和校务公开两项制度来实现的。所以，工会要以加强教代会规划化、落实教代化职权为重点，进一步树立科学开展观，不断健全和完善教代会制度。如抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的落实以及民主评议行政领导等环节，进步教代会的质量。同时，工会要引导教工加强思想政治修养，确立主人翁的姿态和胸怀全局的意识，群策群力地参与学校的民主管理与监视等。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正做好校务公开、阳光操作”创造环境，充分落实教工的知情权、参与权、意志表达权和民主监视权，真正使校务公开工作转化为一种校园文化、一种和谐要素、一种管理理念，更是学校凝聚力积蓄的动因。四、实在履行职责，维护教工切身权益今年是我市新一轮中层干部竞争上岗、中小学兑现绩效工资的重要之年。校工会要借此东风，主动参与学校人事制度和分配制度改革，参与老师职称评审，参与学校考核方案的制定或修订，配合学校党政做好组织施行工作。要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作，对家庭生活确实困难的教工，工会要及时地给与热情的帮助和解决，要把教工的切身利益放在首位，要“想教工所想，急教工之急”，从而维持校园的和谐与稳定。同时，还要继续开展“三关心”行动，真正关注教工的工作和生活，帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑、困难等问题，要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题，要把好事办好办实，并拓宽为教工办好事办实事的渠道，如利用老师节，联络中医院和妇保所，为符合条件的教工体检；要借中小学实行绩效工资之际，制订客观公正、实在可行的考核方案，在财政政策规定的范围内适当进步教工的经济待遇，共创学校开展与教工无忧的双赢场面。职教中心工会工作方案模板在过去的一年里，我校工会在上级工会领导和校党总支的关心与支持下，先后获得“江苏省教科系统模范职工之家”、“镇江市工会工作先进单位”荣誉称号，并获得2023年度基层工会工作目的考核一等奖第一名。在新的一年里，随着文昌路校区与东山校区的成功合并，句容市职教中心将翻开新的历史一页。当然，两校区管理形式融为一体需一定时间的磨合和调整，在这样的情况下，教工要有高度的主人翁意识，要识大体、顾大局。面对新形势新情况，校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用，把教工的合理建议及时反应给党政主要领导，为学校决策提供合理的科学根据。同时，工会干部要主动争取党政主要领导的大力支持，强化师德建立，关爱学生；开展形式多样的业余文体活动，提升教工身心安康的水准；维护教工的切身利益，关心教工的工作和生活，把开展“三关心”行动落实在详细行动上，努力进步教工的幸福指数。为此，校工会要在和谐校园的建立、四星学校的创立、学校的快速开展中大有作为。为实现目的和确保工作效率，特制订如下方案：一、完善工会组织机构，加强工会自身建立随着两校区的成功合并，原有的工会委员因工作的变动而发生变化，使原有的工会委员会工作难以开展。为履行《工会法》和确保工会工作的正常运行，务必尽快成立新一届工会委员会。开学初，学校党总支主要领导高度重视工会组织的组建工作，起草了《句容市职教中心新一届工会委员会组建方案》，并借助老师节表彰大会，请全体教工推荐心目中的工会委员，统计结果将交党总支研究决定后，予以公示。在新中选的委员中，采取竞职演说、教工选举产生工会____1名和副____1名，最终组成句容市职教中心新一届工会委员会——第六届工会委员会〔7人组成〕。同时成立句容市职教中心第六届女工委员会〔设主任1名，委员3名〕和财经审查委员会〔设主任1名，委员3名〕。为改善工会干部办公环境，进步工会干部的办事效率，积极争取党政主要领导的大力支持，尽快解决工会干部无办公室的问题。为了落实《教代会条例》和确保我校六届一次教代会的顺利召开，新一届工会委员会决定将于2023年12月由全体教工选举产生六届教代会代表66人。通过工会组织的建立与完善，工会干部要加强自身的学习，运用当代工会的先进理论，进步办事效率和协调、解决问题的才能，努力加强工会的自身建立，不断提升工会的层次和知名度。二、强化师德建立，确保四星创立成功由于我校已成为一所拥有教工260多人、占地280亩的现代化雏形的中等职业学校。为了实现学校快速开展和确保学校今年创立四任务的完成。为同心同德，共谋开展，需做好教工的思想德育工作，为此，学校工会根据党总支的详细要求，并结合师德教育活动内容与学校教工思想实际，借庆贺第二十五个老师节之际，向全体教工再次发起建议：在教育教学中要积极推广“十提倡”用语和遵守“八要十不”承诺，目的旨在强化师德教育，提升学生自信心和教工思想德育素养，增强老师教书育人的自觉性，标准老师为人师表的言行，引导老师争做学校精神文明建立的表率，进步师生生活的幸福指数，以此促使我校校风、学风有较大的改观，把我校真正建成师生的精神家园和学习工作的乐园，从而推动学校和谐校园的创立和四学校成功晋级。学校工会将通过建议和利用网络、公开栏宣传阵地，加强宣传教育，以此希望广阔教工能自觉使用“十提倡”用语和履行“八要十不”承诺，做推动学校精神文明建立、创立和谐校园和四学校的排头兵。尤其是在教育教学中，对学生要多关心，少冷漠；多赏识，少批评；多理解，少挖苦，为学生的生存和开展创造良好的育人环境。同时，对学生的教育要能真正彰显人文关心，把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处，要“急学生之急，想学生所想”，为学生美妙的明天“撑起一片蓝天”，把我校打造成具有现代化的中等职业教育的四学校。三、树立科学开展观，加快学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园当作工会的重要工作任务。而学校的民主管理，主要是通过教代会和校务公开两项制度来实现的。所以，工会要以加强教代会规划化、落实教代化职权为重点，进一步树立科学开展观，不断健全和完善教代会制度。如抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的落实以及民主评议行政领导等环节，进步教代会的质量。同时，工会要引导教工加强思想政治修养，确立主人翁的姿态和胸怀全局的意识，群策群力地参与学校的民主管理与监视等。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正做好校务公开、阳光操作”创造环境，充分落实教工的知情权、参与权、意志表达权和民主监视权，真正使校务公开工作转化为一种校园文化、一种和谐要素、一种管理理念，更是学校凝聚力积蓄的动因。四、实在履行职责，维护教工切身权益今年是我市新一轮中层干部竞争上岗、中小学兑现绩效工资的重要之年。校工会要借此东风，主动参与学校人事制度和分配制度改革，参与老师职称评审，参与学校考核方案的制定或修订，配合学校党政做好组织施行工作。要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作，对家庭生活确实困难的教工，工会要及时地给与热情的帮助和解决，要把教工的切身利益放在首位，要“想教工所想，急教工之急”，从而维持校园的和谐与稳定。同时，还要继续开展“三关心”行动，真正关注教工的工作和生活，帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑、困难等问题，要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题，要把好事办好办实，并拓宽为教工办好事办实事的渠道，如利用老师节，联络中医院和妇保所，为符合条件的教工体检；要借中小学实行绩效工资之际，制订客观公正、实在可行的考核方案，在财政政策规定的范围内适当进步教工的经济待遇，共创学校开展与教工无忧的双赢场面。第一学期职教中心工会工作方案在新的一学年里，我校工会要在前面获得骄人成绩的根底上，还要积极主动地争取上级工会领导和校党总支的关心与支持，以“教工利益无小事”为工作目的，以“以人为本”为效劳宗旨，继续做好教工____、关爱教工生活和关注教工思想的工作，为学校在争创四星级中等职业学校后的新一轮开展，尤其是在争创国家中等职业教育改革开展示范学校的过程中，工会要主动做好相关工作，配合学校实现预期的创立目的。面对新形势新情况新变化，工会要继续强化师德教育，教育教工要有高度的主人翁意识，要识大体、顾大局。同时，校工会要在和谐校园的建立和提升新标杆的开展中大有作为。所以，校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用，为实现新目的和进步工作效率，特制订如下方案：一、继续强化师德建立，积极开展主题教育活动为深化学习和继续贯彻落实《中小学老师职业道德标准》，加强老师职业道德建立，提升我校老师职业道德水准，标准老师教育教学行为，深化“三爱、三关心”教育，以“热爱学生、教书育人”为核心，以“学为人师，行为示范”为准那么，以进步老师思想政治素质、职业理想和职业道德水准为重点，弘扬高尚师德，力行师德标准，强化师德教育，不断进步师德程度，为开展优质、平衡和人民满意的职业教育作出奉献。1.进一步标准老师的从教行为强化教职工理论学习，熟读教育法规和《标准》，深化领会教育法规根本内容和《标准》的根本含义，并努力践行教育法规和《标准》的根本要求;强化教职工法制和责任意识，使教职工结实树立崇高的职业理想和社会责任感、使命感，自主履行好教书育人的责任。2.进一步端正老师的师德师风大力弘扬优秀老师事迹，用身边优秀老师忠于教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表、默默奉献的崇高品德去影响、带动和感染其他老师。同时，还要进一步引导老师树立正确的世界观、人生观、价值观和现代教育观、质量观、学生观，使“爱教育、爱学生、爱自己”成为每一名老师的根本素养和自觉行动。3.进一步提升教育形象以办人民满意的职业教育、做人民满意的老师为奋斗目的，深化剖析制约职业教育开展、影响职业教育形象的突出问题，提升老师思想境界和职业道德程度，教育老师严格按《标准》要求进校教育教学，努力构建文明和谐、教学亲和的新型平等的师生关系，逐步树立爱岗敬业、热爱学生、团结协作、廉洁从教、举止文明的良好形象。为做好这项长期艰巨工作，学校工会将通过建议和利用网络、公开栏宣传阵地，对教工开展“学标准、强师德、树典型、展风采”、“树师表、献师爱、铸师魂”等主题教育活动。同时，对学生的教育要能真正彰显人文关心，把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处，要“急学生之急，想学生所想”，为学生美妙的明天“撑起一片蓝天”，把我校打造成名副其实的四星级中等职业学校。二、继续树立科学开展观，推进学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园当作工会的首要工作任务。因为能否做好这些工作，事关学校开展进程和规模，而学校的民主管理和民主政治建立，主要是通过教代会和校务公开两项制度来表达的。所以，工会要以加强教代会规划化与落实教代化职权为重点，进一步树立科学开展观，不断健全和完善教代会制度。如抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的搜集与落实以及民主评议行政领导等环节，发挥教代会代表的应有作用，真正进步教代会的质量。同时，工会要引导教工加强思想政治修养，确立主人翁的姿态和胸怀全局的意识，群策群力地参与到学校的民主管理与监视工作中。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正做好校务公开、阳光操作”创造宽松环境，充分落实教工的知情权、参与权、意志表达权和民主监视权，真正使校务公开工作落在实处、教工满意，并转化成学校跨越开展的动力。三、明确工会工作职责，维护教工切身权益工会是一个群众性的组织，在党组织的领导下开展群众工作。校工会要配合党总支，做好学校和谐与稳定工作，而前提之一是教工的权益不受进犯。所以，校工会要借非义务高中阶段实行绩效工资的东风，主动参与学校的分配制度改革和考核方案的制订或修订，参与对申报职称老师的考核等，配合学校党政做好组织施行工作。要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作，对家庭生活确实困难的教工，工会要及时地给与热情的帮助和解决，要把教工的切身利益放在首位，要“想教工所想，急教工之急”，从而维持校园的和谐与稳定。同时，还要继续开展“三关心”行动，真正关注教工的工作和生活，帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑、困难等问题，要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题，要把好事办好办实，并拓宽为教工办好事办实事的渠道，如要借高中阶段实行绩效工资之际，制订客观公正、实在可行和教工满意的考核方案，消除人为制造矛盾和对和谐校园建立的不利因素，共创学校开展与教工获益的双赢场面。四、开展寓教于乐活动，促进教工身心安康基于局部学生缺少良好的素养和良好的行为习惯，给老师在教育教学工作中带来较大的外来压力，加上老师自身的种种内在压力，导致一些老师的身心易出现疲劳现象。为帮助老师构建安康的内心世界，校工会要大力发挥工会群众组织的优势和充分发挥体艺中心的功能作用，结合教工的兴趣与爱好，组织教工利用业余时间经常开展一些喜闻乐见的文体活动。如乒乓球、台球、羽毛球、网球、篮球等比赛。通过有益身心安康活动的开展，帮助教工消除工作带来的疲劳，调整心态，减轻教工的身心压力，确保教工把充分的精力投入到教育教学中，以此推动学校在四星创立成功的根底上，再次实现跨越性的开展。除此之外，工会还要做好女工委工作，关心女教工的工作与生活，帮助她们克制工作生活上的困难，进步她们的自信，为她们搭建展示自信和成功的舞台;对还没有参加工会组织的青年教工，做好思想政治工作，帮助他们在自愿的前提下参加工会组织;要加强工会自身建立，不断学习工会先进理念，用于指导工会工作，提升工作标杆，打造创新型工会组织等。总之，工会工作头绪多、事情杂，尤其是工会干部自身的教育教学任务繁重，要确保工会工作的有序开展，工会干部务必要淡泊名利、甘于奉献、敢于作为，要在上级工会和校党总支的有力领导下，团结教工，共同进步、共同进步，为学校实现跨越开展而努力。政府采购中心工会及女工委热门工作方案2023年中心工会及女工委工作指导思想是：以党的十七届四中全会精神为指导，以机关作风整顿为契机，紧紧围绕中心工作，继续坚持“抓标准、促开展、创特色、争先进、上程度”的总体思路，充分发挥工会及女工委组织在全面完成2023年度各工程标任务中的宏大推动作用，努力维护职工的合法权益，奋力实现工会工作新跨越。一、工会工作目的(一)加强学习，进一步进步会员素质。工会将利用每周五的政治、业务学习时间，催促大家认真学习、作好笔记，写好心得，通过自学和集中学习，建立一支诚信敬业、业务才能过硬、效劳意识强、工作作风严谨、乐于奉献的采购人队伍。(二)亲密与县财政局工会的工作，全面完成2023年度工作目的，工会将努力使全体会员团结一心，求真务实，为全面完成全年目的任务而努力工作。(三)完善____机制、构建稳定和谐集体。工会要树立和落实以人为本的科学开展观，进一步建立健全职代会、政务公开、财务公开等制度，搞好涉及职工切身利益法规、政策的宣传和落实。及时反映职工的呼声、化解职工积怨，既要保护职工合法权益不受进犯，也要为单位开展创立和谐稳定环境。(四)搞好节日活动安排，丰富职工文体生活。充分利用“三八”、“五一”等传统节日，发挥工会组织群众优势，开展一些领导重视、职工欢送、社会好评，能激发职工活力的文体活动。二、女工委工作目的(一)抓好女职工政治业务学习，进步女职工的政治业务素质。充分利用中心固定学习时间及“三八”、“五一”等节日学习政治、业务知识，注重推荐评选在学习、工作中涌现出的女职工典型，逐步在中心形成女职工学习政治、学习业务知识，进步工作才能的良好气氛。(二)维护女职工合法权益，做好女职工爱心帮扶工作，保证女职工的工作权益、工资报酬、社会保障、工作平安和特殊权益不受损害，特别是要做好单亲大病女职工帮扶工作；继续参与加强未成年人思想道德建立，关注职工子女，建立和谐家庭。(三)配合县财政局女工委工作，加强女干部培训和推荐工作，加强女职工干部工作创新才能和组织才能，以此来进步中心女职工工作整体程度，为全面完成单位各项工作目的充分发挥女职工的作用。(四)继续抓好“三八”和“五一”等节日的活动安排，丰富女职工文体生活，在节日中，组织女职工开展丰富多彩、形式多样的的拨河、爬山、等有益于女职工身心安康的竞赛活动，在活动中培养争先意识和团队意识，积极采纳合理化建立，增强职工的集体凝聚力。2023-第一学期职教中心工会工作方案在新的一学年里，我校工会要在前面获得骄人成绩的根底上，还要积极主动地争取上级工会领导和校党总支的关心与支持，以“教工利益无小事”为工作目的，以“以人为本”为效劳宗旨，继续做好教工____、关爱教工生活和关注教工思想的工作，为学校在争创四星级中等职业学校后的新一轮开展，尤其是在争创国家中等职业教育改革开展示范学校的过程中，工会要主动做好相关工作，配合学校实现预期的创立目的。面对新形势新情况新变化，工会要继续强化师德教育，教育教工要有高度的主人翁意识，要识大体、顾大局。同时，校工会要在和谐校园的建立和提升新标杆的开展中大有作为。所以，校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用，为实现新目的和进步工作效率，特制订如下方案：一、继续强化师德建立，积极开展主题教育活动为深化学习和继续贯彻落实《中小学老师职业道德标准》，加强老师职业道德建立，提升我校老师职业道德水准，标准老师教育教学行为，深化“三爱、三关心”教育，以“热爱学生、教书育人”为核心，以“学为人师，行为示范”为准那么，以进步老师思想政治素质、职业理想和职业道德水准为重点，弘扬高尚师德，力行师德标准，强化师德教育，不断进步师德程度，为开展优质、平衡和人民满意的职业教育作出奉献。1.进一步标准老师的从教行为强化教职工理论学习，熟读教育法规和《标准》，深化领会教育法规根本内容和《标准》的根本含义，并努力践行教育法规和《标准》的根本要求；强化教职工法制和责任意识，使教职工结实树立崇高的职业理想和社会责任感、使命感，自主履行好教书育人的责任。2.进一步端正老师的师德师风大力弘扬优秀老师事迹，用身边优秀老师忠于教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表、默默奉献的崇高品德去影响、带动和感染其他老师。同时，还要进一步引导老师树立正确的世界观、人生观、价值观和现代教育观、质量观、学生观，使“爱教育、爱学生、爱自己”成为每一名老师的根本素养和自觉行动。3.进一步提升教育形象以办人民满意的职业教育、做人民满意的老师为奋斗目的，深化剖析制约职业教育开展、影响职业教育形象的突出问题，提升老师思想境界和职业道德程度，教育老师严格按《标准》要求进校教育教学，努力构建文明和谐、教学亲和的新型平等的师生关系，逐步树立爱岗敬业、热爱学生、团结协作、廉洁从教、举止文明的良好形象。为做好这项长期艰巨工作，学校工会将通过建议和利用网络、公开栏宣传阵地，对教工开展“学标准、强师德、树典型、展风采”、“树师表、献师爱、铸师魂”等主题教育活动。同时，对学生的教育要能真正彰显人文关心，把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处，要“急学生之急，想学生所想”，为学生美妙的明天“撑起一片蓝天”，把我校打造成名副其实的四星级中等职业学校。二、继续树立科学开展观，推进学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园当作工会的首要工作任务。因为能否做好这些工作，事关学校开展进程和规模，而学校的民主管理和民主政治建立，主要是通过教代会和校务公开两项制度来表达的。所以，工会要以加强教代会规划化与落实教代化职权为重点，进一步树立科学开展观，不断健全和完善教代会制度。如抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的搜集与落实以及民主评议行政领导等环节，发挥教代会代表的应有作用，真正进步教代会的质量。同时，工会要引导教工加强思想政治修养，确立主人翁的姿态和胸怀全局的意识，群策群力地参与到学校的民主管理与监视工作中。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正做好校务公开、阳光操作”创造宽松环境，充分落实教工的知情权、参与权、意志表达权和民主监视权，真正使校务公开工作落在实处、教工满意，并转化成学校跨越开展的动力。三、明确工会工作职责，维护教工切身权益工会是一个群众性的组织，在党组织的领导下开展群众工作。校工会要配合党总支，做好学校和谐与稳定工作，而前提之一是教工的权益不受进犯。所以，校工会要借非义务高中阶段实行绩效工资的东风，主动参与学校的分配制度改革和考核方案的制订或修订，参与对申报职称老师的考核等，配合学校党政做好组织施行工作。要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作，对家庭生活确实困难的教工，工会要及时地给与热情的帮助和解决，要把教工的切身利益放在首位，要“想教工所想，急教工之急”，从而维持校园的和谐与稳定。同时，还要继续开展“三关心”行动，真正关注教工的工作和生活，帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑、困难等问题，要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题，要把好事办好办实，并拓宽为教工办好事办实事的渠道，如要借高中阶段实行绩效工资之际，制订客观公正、实在可行和教工满意的考核方案，消除人为制造矛盾和对和谐校园建立的不利因素，共创学校开展与教工获益的双赢场面。四、开展寓教于乐活动，促进教工身心安康基于局部学生缺少良好的素养和良好的行为习惯，给老师在教育教学工作中带来较大的外来压力，加上老师自身的种种内在压力，导致一些老师的身心易出现疲劳现象。为帮助老师构建安康的内心世界，校工会要大力发挥工会群众组织的优势和充分发挥体艺中心的功能作用，结合教工的兴趣与爱好，组织教工利用业余时间经常开展一些喜闻乐见的文体活动。如乒乓球、台球、羽毛球、网球、篮球等比赛。通过有益身心安康活动的开展，帮助教工消除工作带来的疲劳，调整心态，减轻教工的身心压力，确保教工把充分的精力投入到教育教学中，以此推动学校在四星创立成功的根底上，再次实现跨越性的开展。除此之外，工会还要做好女工委工作，关心女教工的工作与生活，帮助她们克制工作生活上的困难，进步她们的自信，为她们搭建展示自信和成功的舞台；对还没有参加工会组织的青年教工，做好思想政治工作，帮助他们在自愿的前提下参加工会组织；要加强工会自身建立，不断学习工会先进理念，用于指导工会工作，提升工作标杆，打造创新型工会组织等。总之，工会工作头绪多、事情杂，尤其是工会干部自身的教育教学任务繁重，要确保工会工作的有序开展，工会干部务必要淡泊名利、甘于奉献、敢于作为，要在上级工会和校党总支的有力领导下，团结教工，共同进步、共同进步，为学校实现跨越开展而努力。附详细方案：八月底--九月份：1.完成第一学期工会工作方案；2.庆贺第二十七个老师节；3.做好献血报名工作〔指标18人〕；4.宣传和学习“学标准、强师德、树典型、展风采”主题教育内容；5.做好“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动的第三、四阶段工作6.开展“我为平安献一策”合理化建议活动〔9月15日前完毕〕；7.迎接镇江市总工会对我校申报“江苏省模范职工之家”验收工作。十月份：1.庆贺建国六十一周年；2.开展“我为学校开展出谋献计”活动；3.开展“师生结对帮困帮扶活动”4.做好中秋节、国庆节相关工作；5.组织教工参加秋季田径运动会；6.开展格言征集活动；7.开展师德承诺活动。十一月份：1.开展师德征文演讲比赛活动；2.加强“教工之家”的阵地建立，为教工提供温馨的工作生活环境；3.开展师德考评活动；4.开展职工读书感言征集活动〔11月25日前完成，感言在100字之内〕；5.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕。十二月份：1.开展“感恩教育与责任教育”专题教育活动；2.继续开展“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动，强化师德建立；3.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕；4.加强工会组织建立，吸收青年老师参加工会组织；5.为配合春季招生，邀请一兄弟学校来校进展篮球联谊比赛。202___年一月份：1.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕；2.做好教代会召开工作；3.整理、装订工会工作目的考核材料；4.做好学期前的工会工作总结；5.做好学期完毕前的有关工会工作；6.做好春节前困难教工帮扶工作和慰问离退休教工工作。职教中心工作方案根据教体局工作安排意见，结合我校实际，今年我校工作总的目的要求是落实三大目的，到达三个目的。第一、为学生终身开展奠定坚实根底，教育学生做一个好人，做一个身心安康的人。第二、为有潜力的学生创造条件，升入高一级学校继续学习，圆同学们上大学的梦。第三、为学生将来生活、生存打根底，掌握一技之长，找到合适自己的工作。通过努力，让社会，让家长，对职业学校形成共识，上职中，学不坏；上职中，有平安感；上职中，有出路。几年来，我们围绕上述目的，使学校从小到大，学生从少到多，老百姓从不认识到认识，逐步走出了职中招生难的困境，得到了社会的认可和老百姓的认同。这一切来之不易，大家一定要倍加珍惜，所以本年度，继续提出这么样一个目的要求，目的是要及时提醒大家，要准确定位，要反骄破满，要找准自己的缺乏和缺点，要继续改革、创新。只有这样，我们才能保持可持续开展，才能逐步表达职教特色，才会实现，创名校的目的。围绕上述目的要求，我们重点抓好以下工作：一、全校教职工要做职教的有心人如何让学生进入职中后，克制自卑心理，增强学习信心，这是全校教职工都要明确的问题。我们要求人人做职教的有心人，就是要求我们不要歧视学生，不要小看学生，让学生感觉到了职中有温暖、有赞扬、有平等。告诉学生，进入我们学校的都是好学生，大家抬起头来，走自己的路，不要给学生伤口上加盐。二、要做职教的内行人职业教育的本质在职业，在岗位，在技能，我们的教职工要明确职业教育的特点，只有明确职业教育的特点和本质，才能有的放矢，切合实际地解决学生在学习过程中的问题，使学生真正明白我为什么学，学了有什么用，不学，会怎么样。三、要做职教的明白人职业教育不同普通教育，做好学生专业思想教育，让学生对专业有认同感和归属感非常重要。专业思想的建立，就业意识确实立，对于学生学好专业课意义非常重大。所以我们的课堂教学，我们的教育引导应该围绕学生对专业的认同感和归属感进展，这样我们的教育教学才会更加具有针对性。四、做职教的热心人做职教热心人的详细表达，就是我们要共同关注青少年的思想道德建立，共同关注青少年的行为标准教育，真正实现，“既教书，又育人”的共同目的。学生的行为表现怎么样，学生的思想品德素质怎样，直接关系到社会对学校的评价，关系到学校正常秩序的保证，关系到课堂教学任务的完成。因此，我们必须把对学生的思想道德教育落实到学校的方方面面，必须把学生的思想道德教育贯穿于各科教育之中，真正实现学校无闲时，时时教育人；学校无闲处，处处教育人；学校无闲事，事事教育人；学校无闲人，人人教育人的教育目的，扎实开展好学生的道德品质教育，政治教育，思想教育，法制教育，心理教育，性教育，青春期教育，文明礼貌教育，环境教育和情感态度，价值观等九方面的教育，要采取灵敏多样的教育方法。在加强学生思想政治教育的同时，我们要进一步强化师德师风建立，进一步强化党员党性教育，进一步强化老师的行为标准教育，注重党员干部模范带头作用的发挥，表达以身作那么，以德立身作用的发挥。这是我们每个人获得可持续开展的灵魂，这是人的长远魅力之所在，是人的生活质量，特别是精神生活质量提升的前提。以上四点是我们围绕目的要求的实现，要求全体教职工应该做到或者应该努力做到，他包含了职责、情感、态度、要求，这是一个根本要求，做到了，做好了，将对我们各方面的工作会起很大的推动作用。希望，全体教职工，为学校的可持续开展，为实现自己的人生价值，为实现岗位的稳定和得到更多的实惠而努力工作。职教中心工作方案范文根据教体局工作安排意见，结合我校实际，今年我校工作总的目的要求是落实三大目的，到达三个目的。第一、为学生终身开展奠定坚实根底，教育学生做一个好人，做一个身心安康的人。第二、为有潜力的学生创造条件，升入高一级学校继续学习，圆同学们上大学的梦。第三、为学生将来生活、生存打根底，掌握一技之长，找到合适自己的工作。通过努力，让社会，让家长，对职业学校形成共识，上职中，学不坏；上职中，有平安感；上职中，有出路。几年来，我们围绕上述目的，使学校从小到大，学生从少到多，老百姓从不认识到认识，逐步走出了职中招生难的困境，得到了社会的认可和老百姓的认同。这一切来之不易，大家一定要倍加珍惜，所以本年度，继续提出这么样一个目的要求，目的是要及时提醒大家，要准确定位，要反骄破满，要找准自己的缺乏和缺点，要继续改革、创新。只有这样，我们才能保持可持续开展，才能逐步表达职教特色，才会实现，创名校的目的。围绕上述目的要求，我们重点抓好以下工作：一、全校教职工要做职教的有心人如何让学生进入职中后，克制自卑心理，增强学习信心，这是全校教职工都要明确的问题。我们要求人人做职教的有心人，就是要求我们不要歧视学生，不要小看学生，让学生感觉到了职中有温暖、有赞扬、有平等。告诉学生，进入我们学校的都是好学生，大家抬起头来，走自己的路，不要给学生伤口上加盐。二、要做职教的内行人职业教育的本质在职业，在岗位，在技能，我们的教职工要明确职业教育的特点，只有明确职业教育的特点和本质，才能有的放矢，切合实际地解决学生在学习过程中的问题，使学生真正明白我为什么学，学了有什么用，不学，会怎么样。三、要做职教的明白人职业教育不同普通教育，做好学生专业思想教育，让学生对专业有认同感和归属感非常重要。专业思想的建立，就业意识确实立，对于学生学好专业课意义非常重大。所以我们的课堂教学，我们的教育引导应该围绕学生对专业的认同感和归属感进展，这样我们的教育教学才会更加具有针对性。四、做职教的热心人做职教热心人的详细表达，就是我们要共同关注青少年的思想道德建立，共同关注青少年的行为标准教育，真正实现，“既教书，又育人”的共同目的。学生的行为表现怎么样，学生的思想品德素质怎样，直接关系到社会对学校的评价，关系到学校正常秩序的保证，关系到课堂教学任务的完成。因此，我们必须把对学生的思想道德教育落实到学校的方方面面，必须把学生的思想道德教育贯穿于各科教育之中，真正实现学校无闲时，时时教育人；学校无闲处，处处教育人；学校无闲事，事事教育人；学校无闲人，人人教育人的教育目的，扎实开展好学生的道德品质教育，政治教育，思想教育，法制教育，心理教育，性教育，青春期教育，文明礼貌教育，环境教育和情感态度，价值观等九方面的教育，要采取灵敏多样的教育方法。在加强学生思想政治教育的同时，我们要进一步强化师德师风建立，进一步强化党员党性教育，进一步强化老师的行为标准教育，注重党员干部模范带头作用的发挥，表达以身作那么，以德立身作用的发挥。这是我们每个人获得可持续开展的灵魂，这是人的长远魅力之所在，是人的生活质量，特别是精神生活质量提升的前提。以上四点是我们围绕目的要求的实现，要求全体教职工应该做到或者应该努力做到，他包含了职责、情感、态度、要求，这是一个根本要求，做到了，做好了，将对我们各方面的工作会起很大的推动作用。希望，全体教职工，为学校的可持续开展，为实现自己的人生价值，为实现岗位的稳定和得到的实惠而努力工作。小学工会热门工作方案一、指导思想：以科学开展观统领工会工作，深化学习贯彻党的“十七大”精神和中国工会“十五大精神，以构建和谐校园为主线，推进学校民主政治建立，以大力开发教职工素质建立工程为核心，开拓创新，效劳大局，突出维护职责，全面履行工会的各项社会职能，为我校教育事业的开展做出奉献。二、工作目的：以“十七大报告”的理论和“三个代表”重要思想为指导，努力完成区教育工会提出的各项工作任务，全面进步教职工政治和业务素质，加强师德建立，落实方针，实在加强学校民主管理，全面履行工会职能，突出维护职能，建立教职工信赖的教工之家，努力构建“活力新芝”。三、主要工作：(一)组织广阔教职工深化学习理论，进步政治素质。1、配合学校支部、行政，组织广阔教职工学____的十七大精神和全国工会的“十五大”重要思想，组织学习新的《工会规程》，学习《中小学老师职业道德标准》。以政治理论指导工作理论，努力进步政治思想工作的才能，提升德育工作程度，为教育事业作出更大的奉献。2、认真学习新时期我党对工会工作的重大理论观点，不断进步依法治会、依法____的自觉性。要充分利用工会的工作优势，确保学校的民主管理，进一步完善教职工代表大会，充分发挥教职工代表大会在学校民主管理中的重要作用，抓好教代会提案搜集，实行票决制，参与校务公开的监视，确保学校老师政治权利的落实。(二)开展多项活动，促进老师业务素质的进步。1、配合学校行政积极引导教职工更新教育观念，树立现代教育思想，推进素质教育的施行。2、继续开展岗位练兵、教学根本功训练、竞赛、评课、教学五认真评比等活动，促进广阔中青年老师参加岗位练兵。加强对“拜师结对”活动的跟踪管理，帮助青年老师进步教学业务程度。3、积极开展“争做研究性教工”活动，发挥老师群体在学校建立中的的作用，通过学习反思，向书本学习，向社会学习，向身边的人学习，集思广益，学以致用，实在进步学习效果的物化。(三)实在加强学校民主管理，全面落实“依靠方针”。1、全心全意依靠教职工办好学校，落实教代会的各项职权，拓宽教代会内容，健全教代会的有关组织和制度，探究和推广采用票决制方式通过教代会审议的方法，指导完善教代会月制度，抓好教代会的提案工作，加强对提案落实工作的督查。2、完善各项措施，不断深化校务公开工作。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按施行细那么办，积极实行校务公开工作年度报告制度，充分发挥校务公开领导小组、监视小组以及各工作小组的作用。进一步推进校务公开，落实重大事项经教代会通过制度，及时更换校务公开栏。(四)进一步做好“____”工作，实在履行维护职能。1、维护教职工合法权益是新《工会法》强调突出的工会职能，是教育工会服从和效劳于教育改革和开展的根本职能，工会要从根本意义上做好____工作。2、继续施行“送温暖”活动，并加大力度，关心退休(养)老同志，关心生病教职工。积极为教职工谋利益、办实事、做好事。3、实在关心教职工的业余文化生活，通过各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，增进安康，活泼身心，激发集体荣誉感和进取精神。(五)加强工会自身建立，进步工会工作程度。1、进一步加强工会自身建立，使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用，在委员分工职责范围内努力做好分管工作，工作中分工不分家，互相支持，协调配合。2、培养和壮大工会积极分子队伍，充分调动他们的积极性，依靠工会积极分子开展好工会活动。实在加强工会小组建立和先进教研组组建立。3、重视女工委员会工作。关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，通过开展“巾帼示范岗”等活动，使广阔女教职工在自己的工作岗位上作出更大的奉献。4、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理，把争“创优秀教工之家”活动落在实处。四、主要活动安排：二月：1、重新整理睬员资料。2、会费收缴。3、劳保用品发放。三月：1、38节活动。2、上级工会调研课题申报。3、学校选出参加上级工会乒乓球比赛。四月1、参加上级工会学习《工会规程》的经历交流会。2、海曙区教工乒乓球比赛。3、退休老师和在职老师保险工作五月：1、与兄弟学校进展校际羽毛球比。2、准备学校工会档案(教工之家)六月：1、教职工代表大会(民主评议)。2、迎接校务公开检查七月：1、老师暑期旅游。2、老师义务献血八月：1、工会论文、调研课题上报2、工会____培训九月：1、老师节活动(在职、退休)2、我为教育创新献一计活动十月：1、慈善一日捐2、海曙区校级领导乒乓球比赛十一月份：1、特困老师调研2、海曙区教代会优秀提案评比十二月份：1、学校工会工作总结2、各类先____比3、工会账务上交一月份：1、慰问退休老师2、教职工代表大会(通过各类决议、提案落实)2023-2023年第一学期职教中心工会工作方案在新的一学年里，我校工会要在前面获得骄人成绩的根底上，还要积极主动地争取上级工会领导和校党总支的关心与支持，以“教工利益无小事”为工作目的，以“以人为本”为效劳宗旨，继续做好教工____、关爱教工生活和关注教工思想的工作，为学校在争创四星级中等职业学校后的新一轮开展，尤其是在争创国家中等职业教育改革开展示范学校的过程中，工会要主动做好相关工作，配合学校实现预期的创立目的。面对新形势新情况新变化，工会要继续强化师德教育，教育教工要有高度的主人翁意识，要识大体、顾大局。同时，校工会要在和谐校园的建立和提升新标杆的开展中大有作为。所以，校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用，为实现新目的和进步工作效率，特制订如下方案：一、继续强化师德建立，积极开展主题教育活动为深化学习和继续贯彻落实《中小学老师职业道德标准》，加强老师职业道德建立，提升我校老师职业道德水准，标准老师教育教学行为，深化“三爱、三关心”教育，以“热爱学生、教书育人”为核心，以“学为人师，行为示范”为准那么，以进步老师思想政治素质、职业理想和职业道德水准为重点，弘扬高尚师德，力行师德标准，强化师德教育，不断进步师德程度，为开展优质、平衡和人民满意的职业教育作出奉献。1.进一步标准老师的从教行为强化教职工理论学习，熟读教育法规和《标准》，深化领会教育法规根本内容和《标准》的根本含义，并努力践行教育法规和《标准》的根本要求；强化教职工法制和责任意识，使教职工结实树立崇高的职业理想和社会责任感、使命感，自主履行好教书育人的责任。2.进一步端正老师的师德师风大力弘扬优秀老师事迹，用身边优秀老师忠于教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表、默默奉献的崇高品德去影响、带动和感染其他老师。同时，还要进一步引导老师树立正确的世界观、人生观、价值观和现代教育观、质量观、学生观，使“爱教育、爱学生、爱自己”成为每一名老师的根本素养和自觉行动。3.进一步提升教育形象以办人民满意的职业教育、做人民满意的老师为奋斗目的，深化剖析制约职业教育开展、影响职业教育形象的突出问题，提升老师思想境界和职业道德程度，教育老师严格按《标准》要求进校教育教学，努力构建文明和谐、教学亲和的新型平等的师生关系，逐步树立爱岗敬业、热爱学生、团结协作、廉洁从教、举止文明的良好形象。为做好这项长期艰巨工作，学校工会将通过建议和利用网络、公开栏宣传阵地，对教工开展“学标准、强师德、树典型、展风采”、“树师表、献师爱、铸师魂”等主题教育活动。同时，对学生的教育要能真正彰显人文关心，把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处，要“急学生之急，想学生所想”，为学生美妙的明天“撑起一片蓝天”，把我校打造成名副其实的四星级中等职业学校。二、继续树立科学开展观，推进学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园当作工会的首要工作任务。因为能否做好这些工作，事关学校开展进程和规模，而学校的民主管理和民主政治建立，主要是通过教代会和校务公开两项制度来表达的。所以，工会要以加强教代会规划化与落实教代化职权为重点，进一步树立科学开展观，不断健全和完善教代会制度。如抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的搜集与落实以及民主评议行政领导等环节，发挥教代会代表的应有作用，真正进步教代会的质量。同时，工会要引导教工加强思想政治修养，确立主人翁的姿态和胸怀全局的意识，群策群力地参与到学校的民主管理与监视工作中。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正做好校务公开、阳光操作”创造宽松环境，充分落实教工的知情权、参与权、意志表达权和民主监视权，真正使校务公开工作落在实处、教工满意，并转化成学校跨越开展的动力。三、明确工会工作职责，维护教工切身权益工会是一个群众性的组织，在党组织的领导下开展群众工作。校工会要配合党总支，做好学校和谐与稳定工作，而前提之一是教工的权益不受进犯。所以，校工会要借非义务高中阶段实行绩效工资的东风，主动参与学校的分配制度改革和考核方案的制订或修订，参与对申报职称老师的考核等，配合学校党政做好组织施行工作。要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作，对家庭生活确实困难的教工，工会要及时地给与热情的帮助和解决，要把教工的切身利益放在首位，要“想教工所想，急教工之急”，从而维持校园的和谐与稳定。同时，还要继续开展“三关心”行动，真正关注教工的工作和生活，帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑、困难等问题，要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题，要把好事办好办实，并拓宽为教工办好事办实事的渠道，如要借高中阶段实行绩效工资之际，制订客观公正、实在可行和教工满意的考核方案，消除人为制造矛盾和对和谐校园建立的不利因素，共创学校开展与教工获益的双赢场面。四、开展寓教于乐活动，促进教工身心安康基于局部学生缺少良好的素养和良好的行为习惯，给老师在教育教学工作中带来较大的外来压力，加上老师自身的种种内在压力，导致一些老师的身心易出现疲劳现象。为帮助老师构建安康的内心世界，校工会要大力发挥工会群众组织的优势和充分发挥体艺中心的功能作用，结合教工的兴趣与爱好，组织教工利用业余时间经常开展一些喜闻乐见的文体活动。如乒乓球、台球、羽毛球、网球、篮球等比赛。通过有益身心安康活动的开展，帮助教工消除工作带来的疲劳，调整心态，减轻教工的身心压力，确保教工把充分的精力投入到教育教学中，以此推动学校在四星创立成功的根底上，再次实现跨越性的开展。除此之外，工会还要做好女工委工作，关心女教工的工作与生活，帮助她们克制工作生活上的困难，进步她们的自信，为她们搭建展示自信和成功的舞台；对还没有参加工会组织的青年教工，做好思想政治工作，帮助他们在自愿的前提下参加工会组织；要加强工会自身建立，不断学习工会先进理念，用于指导工会工作，提升工作标杆，打造创新型工会组织等。总之，工会工作头绪多、事情杂，尤其是工会干部自身的教育教学任务繁重，要确保工会工作的有序开展，工会干部务必要淡泊名利、甘于奉献、敢于作为，要在上级工会和校党总支的有力领导下，团结教工，共同进步、共同进步，为学校实现跨越开展而努力。附详细方案：八月底--九月份：1.完成第一学期工会工作方案；2.庆贺第二十七个老师节；3.做好献血报名工作〔指标18人〕；4.宣传和学习“学标准、强师德、树典型、展风采”主题教育内容；5.做好“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动的第三、四阶段工作6.开展“我为平安献一策”合理化建议活动〔9月15日前完毕〕；7.迎接镇江市总工会对我校申报“江苏省模范职工之家”验收工作。十月份：1.庆贺建国六十一周年；2.开展“我为学校开展出谋献计”活动；3.开展“师生结对帮困帮扶活动”4.做好中秋节、国庆节相关工作；5.组织教工参加秋季田径运动会；6.开展格言征集活动；7.开展师德承诺活动。十一月份：1.开展师德征文演讲比赛活动；2.加强“教工之家”的阵地建立，为教工提供温馨的工作生活环境；3.开展师德考评活动；4.开展职工读书感言征集活动〔11月25日前完成，感言在100字之内〕；5.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕。十二月份：1.开展“感恩教育与责任教育”专题教育活动；2.继续开展“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动，强化师德建立；3.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕；4.加强工会组织建立，吸收青年老师参加工会组织；5.为配合春季招生，邀请一兄弟学校来校进展篮球联谊比赛。202___年一月份：1.征请教工建议，开展一次文体比赛活动〔内容待定〕；2.做好教代会召开工作；3.整理、装订工会工作目的考核材料；4.做好学期前的工会工作总结；5.做好学期完毕前的有关工会工作；6.做好春节前困难教工帮扶工作和慰问离退休教工工作。2023-2023年第一学期职教中心工会工作方案