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文档简介

2023年大学生社团的工作计划高校生社团的工作安排1

新学期,新起先,新目标。新的学期,青志队将接着在校团委老师的领导和指引下,以志愿活动为载体,以“友爱、奉献”为宗旨,进一步解放思想,培育创新意识,加强服务品牌宣扬,建设学习型、管理型干部队伍,本着“立足学校,服务社会”的理念服务同学,服务学校,服务社会,宣扬志愿者精神,促进卫校校内文明精神建设。

为使青志队的工作更有安排、有步骤地开展和完成,开创青志队工作新局面,在总结上学期青志队工作,结合青志队实际,并综合各部门看法建议的基础上,将本学期青志队工作安排拟定如下:

一、进一步完善青志队内部组织管理制度,规范会员管理,建设一支纪律严明,职责分明的干部团队和组组织得力,主动向上会员队伍。

(1)、完善通知考勤制度,做好每次会议的通知、考勤,规范会议记录。

(2)、制定落实值班制度,合理安排支配好值班人员工作。

(3)、进一步完善对志愿者资料的书面和电子文档的整理,并妥当存档;做好服务队各项活动的安排书、方案书和总结等资料的分类整理、存档工作,以备查阅。

(4)、加强各部门间的沟通,提高组织工作的协调性。力求让各部门成员对活动开展的目的、经过、结果及成效都有较清楚的了解。

(5)、加强服务队财务管理,全面启动经费报销工作,做好票据的管理和财务记录,接受监督,做到经费收支的透亮化、公开化。

(6)、改进工作方式,制定更加完善的服务认证方法,安排在设置一个青志队专用信箱,用于每次活动服务登记表的收集、接受会员监督、倾听会员看法建议,集思广益,把青志队的工作做得更好。

(7)、强调日常工作的总结积累,着手出版青志队《工作手册》,便于以后工作的开展。

(8)、建立成员档案数据库,争取让会员都有统一的标记(如会员章、会员证、着装等),增加他们对青志队的认同感和荣誉感。

二、内强素养,外树形象,逐步培育一批德才兼备的青年志愿者,通过多渠道加大对外宣扬力度,树立校青志队形象,提高服务队知名度和社会影响力。

(1)、主动筹备成立大会事宜,力争在九月中下旬胜利实行成立大会,邀请校领导参与,向学校宣告志愿者服务队的成立。

(2)、将十二月份作为青年志愿者活动月,借此契机开展一系列活动,提升服务队的服务水平。

(3)、建设、维护好板报,依托网络宣扬平台,改进宣扬工作模式,打造我们的管理特色,让更多的人相识青志队、了解青志队、憧憬青志队

(4)、刚好、全面地做好活动的宣扬,总结,通讯等工作。充分利用海报、展板等宣扬工具,以最吸引人的内容版式和最简洁的文字宣扬最详尽的信息,并保持与校广播站、《微笑报》等宣扬媒介的良好合作关系,保证宣扬报道形式的多样化。

(5)、组织开展各校志愿者联谊会,组织一次联合志愿活动,从而与他们建立联系,借鉴他们的珍贵阅历,扩大青志队的社会影响力,为以后开展类似的合作活动打下基础。

三、长江后浪推前浪,一届新人胜前人。要尽的努力培育好、选拔好青志队后备军,为青志队的长足、良好发展选好得力的接班人。

(1)、各部门要细心培育接班人,全力做好08届骨干成员的选拔、考察和培育工作。通过加强青志队内部建设,提升队员素养,带好08实习队员,增加他们的凝合力和战斗力。

(2)、做好换届交接工作。本学期,应渐渐放手让07届成员接手青志队的日常工作,引导他们做好角色的转变,供应给他们熟识常规工作、充分提高自我管理实力的机会,争取在十月份招收一批08届内部骨干成员,在进行面试、考察、选拔工作时切实把好质量关,择优录用。

(3)、招收内部骨干成员时,实行报名申请、各班,各部门举荐等方式同步进行。

(4)、宣扬部要特殊留意聘请汲取具备版面设计特长,网络设计的新生,为青志队网站的建设做好技术保证。

四、各部门要树立大局意识和长远发展观念,共同努力探究青志队从单纯内部组织者角色向外部管理者角色的过渡。

(1)、组建特色小组。依据章程的规定,以及实际工作的须要,我们将起先拟订小组管理制度,筹划特色小组的组建。

(2)、在组建特色小组的过程中,要特殊留意制定完善特色小组的服务考核方法,加强对特色小组的培训工作,处理好我校青志队和相关协会社团之间的关系。

五、扩展青志队活动经费来源,为各项活动的完满开展供应好物质保证。

青志队各种活动的顺当开展少不了经费的支持。个人捐赠、学校拨款、终归有限,针对活动经费比较短缺的现状,我们要在不背离青志队组织原则的前提下,主动寻求经费赞助,争取商家合作意愿,与商家建立稳定的合作关系,做到多方的“共赢”。

六、本学期各月份详细的工作安排。

(一)、十月份工作支配

(1)青志队成立大会筹备工作。

青志队成立至今已四个多月。经过组织上下的共同努力,至今,青志队的.各项工作已经渐渐走向正轨,实行成立大会非常必要。我们将在九月底正式实行协会的成立大会,向学校、社会宣告我们的成立!

(2)为创建国家文明城市,为西安做贡献。

活动主要是在校内内推广文明礼仪,塑造校内文明新风,营造良好的环境,为西安“创文”做贡献。(此项活动将持续到十月份)

(3)纳新

以新生入学为契机,招收一批德才兼备,责任心强的助理,同时汲取一批新的青年志愿者,为协会注入新的力气。

(1)、新生联仪晚会。

组织志愿者参加此项工作,为新生服务,带给新生欢乐,树立青志队形象。

(2)、走出校内,服务社会。

走出校内,走进敬老院、福利院和特别学校,开展社会服务活动,给特别群体送去暖和与关爱。通过走进学校开展联仪活动,争取建立长期合作关系,将此项活动长期开展下去。

(3)、“环保周”活动。

通过宣扬环保观念,加强大家的环保意识,参加到环保的行动中来。“环保周”主要活动范围是市内各大公园和校内内、校内周边。

(1)、志愿活动成果展。

开展志愿活动成果展,依据此前志愿活动中所保存的资料,以照片、海报等形式进行展出,旨在宣扬“爱心、奉献”,让广阔师生了解青志队,向我校师生呈现志愿精神。

(2)、确立特色小组。

依据各小组试运行期间的实际状况,重新总结、规划,正式确立各特色小组,各特色小组起先开展工作。

(1)、“12·5”国际志愿者日系列活动。

主要围绕国际志愿者日,接着开展系列志愿服务活动。打造品牌活动,庆祝志愿者的节日,从十一月起先将举办系列志愿活动。

(2)、12月1号、12月3日、12月4日各举办一场有关艾滋病、残疾人和法制的大型宣扬活动(注:这几天分别是国际艾滋病日、国际助残日和全国法制宣扬日)。

(3)、条件允许,12月5日晚实行大型文艺慈善义演晚会庆祝国际志愿者日。

(4)、视实际状况,做好一年一度的校运会,校元旦会演等服务工作。

(5)、在本学期末,召开一次本学年的工作总结大会。

以上是青志队20xx学年10月份的工作安排。回首走过的路,我们有得有失,百感交集;展望新的学期,我们斗志昂扬,信念坚决。我们始终在努力,以求百尺竿头,更进一步。新的学期里,青志队的全体成员将秉承服务学生的宗旨,在校团委老师领导和指引下,在青志队干部队伍的团结工作下,在全体志愿者的主动参加下,上下一心,同心同德,青志队的明天肯定会更加美妙!

高校生社团的工作安排2

一,协会内部管理

(1)干事的培育

始终都这么认为,协会其实可以看作是另一种比较新奇的交友平台,因此我们协会始终都把每一位新招的干事看作自己的挚友,在这里,没有会长的不可一世,也不会有部长的高高在上。我们所谓的干事培育其实就是把我们在做干事期间的所悟所感给新干事们共享共享而已,还有就是把我们博阅的以书会天下友的口号唱到每个角落,和干事们一块玩一块学,一块儿感悟一块儿沟通。

(2)部门规章制度

虽说我们协会把交友玩乐看成是一个比较重要的活动部分,可是,我也知道,没有严谨的纪律以及肃穆的一丝不苟的干事精神我们这个团体大家庭是不会维系很许久的。于是我想在此说说我们协会的一些规章制度:

1,每周的例会期间带好记录笔和本,做好记录,手机调静音,衣着整齐,禁止穿拖鞋、背心;

2,例会缺席次数超过3次,干脆失去优秀干事考核资格,以后在新旧换届时干脆影响会长部长的竞选。

3,我们部门设有两会长,四个部门---策划部,宣扬部,外联部,活动部,共七个部长。这些部长各司其职,招新后,按干事们的意愿将他们分组到各个部门,干事们就由部长们带领管理,干事有什么不懂可以问部长。假如还有什么解决不了的大家就开会协商,集思广益,知道想到合适的解决的方案。

4,.工作安排及工作总结。举办活动必需上交策划书以及活动后总结,经审批结束,各方面支配妥当,才允许开展活动;

5,思想偏激,无集体观念,无自我约束,工作懒散的成员,将取消干事资格;

6,在任职期间,能够为部门出力尽心,提出有建设性看法的干事,给以特别印象加分;

二,协会的大型活

1,图书漂流活动。这个活动是我们博阅的特色活动。我们准备与读者理事会再度合作,一起举办。举办时间现在大致定在十一到十二月份之间

2,元旦游园晚会。这是每年每度都有的一个活动,在元旦期间实行的较大型的活动。旨在丰富高校生的课外生活,也可以呈现新奇的校内文化。

3,其次个活动是博览群书的演讲竞赛。打算与演讲与口才协会合作。旨在号召大家把读书当作一种习惯,另一方面,我想,一个人光有学问是没用的,要把所学的学问传达出来,为大家所了解,那样才是真正的发挥了学问的作用了。于是我们这个活动,就是想要在丰富学问的同时注意口才的培育。新世纪的一代,我们要用自己的口才把自己推销出去。活动先定在20xx年三四月份。

这个活动名叫“谁是大导演”,是安排与话剧社合作的'一个活动。我们博阅给他们供应剧本,他们支配演出。

这个活动想出的初衷是想,喜爱读书的人可能也有喜爱写东西的爱好或习惯,当然,这也包括一些剧本。这样的话这个活动就是一个很好的呈现自己,发掘个人潜能的平台。这个活动目前支配在20xx年六七月份。

一,宣扬方式的转型

关键做到以下几点:快、新、好。

以前不是很了解关于新闻报道这一宣扬方式,觉得那只是在电视上才常常为人们接受的宣扬方式,错误的估计了它的广普性。现在才知道,它是一个不错的宣扬渠道。我们社团协会在搞一些大大小小的活动时,要想扩大自己社团的知名度,就得让更多的人了解你们社团的这些活动。因此,在以后办较大型活动时要快速刚好的与新闻部的相关负责人联系,让他们在第一时间就赶到我们活动现场,并照实地讲解并描述他们新闻部那边须要的信息,耐性等候他们记录相关信息。

还有,以前我们常常用的宣扬板也得派上用场,宣扬板要刚好摆出去,下雨天要留意不能把宣扬板弄湿弄脏了,这些细微环节都要熟识在心,不容模糊。

活动期间我们要留有一些有代表性的活动现场照片,活动过后可以再把照片呈现出来,再度宣扬一下,以此达到更好的宣扬效果。

二,关于外联工作的定位及其活动经费规划

外联部的主要任务是调整社团与社团,社团与社联,社团与校外的一系列活动的正常运行。

1)在社团策划活动时,假如自己的社团规模比较小,办一个活动的资源不够,就可以考虑与其他与自己社团性质类似的社团合作,一起办活动。此时就须要外联部与这些协会沟通以达到看法上的一样。

2)我们在举办活动时,毫无疑问须要经费,这时我们外联部的就须要与社联那边交涉,商讨有关经费的问题,从而达到看法上的一样。

3)我们博阅是一个与书分不开的协会,这就要求我们与图书馆那边有很好的沟通,像我们的图书漂流活动就是与图书馆那边合

作的。这些方面的交涉也是外联部的工作范畴。

4)当然,我们社团的活动是一天比一天办的好,当好到肯定程度时,我们就可以与校外其他名校相类似的社团合作,这样可以扩大我们社团的知名度,引来更大的一批爱好者,这样就可以渐渐一步一步实现我们最初的幻想。

总的说来,外联部,就像国际上的外交部,须要与各色人物沟通,以达到看法,利益上的一样。他的任务任重而道远!

三,新学期的招新安排

一年一度的社团招新又要拉开了序幕,其实我们都明白,要想把协会社团办好,招新这一环节特殊重要,我们不能忽视。这就要求我们要有比较新奇的招新点子,以吸引别人的眼球,让更多的人心甘情愿地加入我们社团或协会。

招新安排

招新时间:详细时间还得看天气状况。大体的是在新生军训期间。

招新地点:xxxx

招新方式:帐篷设点发传单作介绍

招新人员:博阅协会全体会长部长

招新对象:全体20xx届新生

招生意义:沟通互补,于温雅随意中博取新知,休闲消遣中提升思想。重整学风为己任,吸纳志同道合者,以我协会读书治学之风濡染纺大校内。

招生亮点:为吸人眼球,提高招新效率,我们安排在招新时身着古装手捧书卷招新。

高校生社团的工作安排3

1、加强思想道德教化

高校生社团是高校校内文化建设的重要载体,是高校其次课堂的重要组成部分,是高校思想政治教化的重要渠道。思想政治教化进社团对加强学生社团的建设和管理,推动素养教化和维护学校的稳定有着非常重要的作用。随着高等教化改革的不断深化,高校生学习、生活方式出现了很多新改变,学生社团以其组织的自发性、活动的自主性和符合青年学生重特性张扬、求个人发展的价值取向,正越来越受到青年学生的欢迎。思想政治工作进社团,开发和发挥学生社团活动的思想政治教化功能,是新时期提高高校学生思想政治工作针对性和实效性的内在要求和战略选择。建设新时期的高校社团文化,与思想政治工作的政治方向是完全一样的。社团活动是实施素养教化的重要途径和有效方式,在加强校内文化建设、提高学生综合素养、引导学生适应社会、促进学生成才就业等方面发挥着重要作用,是新形势下有效凝合学生、开展思想政治教化的重要组织动员方式,是以班级年级为主开展学生思想政治教化的重要补充。因此,思想政治教化进社团,有着重要的意义。

2、开展形式多样的文化和社会实践活动

组织学生利用双休日,寒暑假开展社会实践活动,使理论与实践紧密结合,加强素养教化的实效性。主要实行行政组织,义务自发组织,专业对口组织的形式开展活动。学生社团活动密集而且繁杂,活动均在课余时间,很多活动需在假期和双休日进行,高校的后面就是社会,我们只是听说社会的残酷,却曾未体验过,为了不让大家以后进入社会的时候感到迷茫,我希望尽可能的让大家深化社会开展活动,了解更多生存手段,为自己今后不如社会打好基础!从营销起先,我们尽力把每一件事做好,好好学习与人相处的实力,学习沟通的技巧,在我们大家的努力下,我们社团的每一个人都会在一次次社团活动中成长很多!

3、主动做好社团管理工作

学生社团的日常管理工作是社长的主要工作之一,因此,重视学生社团的建设和发展是学工部的头等大事。加强管理,以人为本,不断发展壮大社团队伍。本学年,我们在仔细总结以前社团管理工作的基础上,不断完善各种规章制度,规范社团活动,努力创建人文环境,有力保证了各社团健康持续发展。事实证明,良好的制度极大的推动了社团的稳步发展。对于新的学期我们将主动开展各类新的活动,带动大家共同为社团谋发展

1、2月—3月,召开全体社员大会,总结上学期的成果,为本学期做安排,并选出新人进行培育。

2、3月—6月,我们将接着邀请经济学院的老师开展每月两次的.营销学问学习,让会员学习更多的营销基本学问和基本的营销手段,激励其它精品学生社团活动蓬勃开展,使学生社团的价值在多姿多彩的社团活动中得以充分的体现。

3、3月里,我们社将举办“让爱飞扬”的讲座,让我们学院更多的同学了解和相识特别群体,在这个学雷锋的月份里传播大家的爱。

4、4月,我们社将分批组织会员参观扬州特别教化学校,与那里的无声的孩子进行沟通,会员将把自己最最真挚的爱献给世间最最纯净的心灵(届时还会组织会员进行"折千纸鹤"或"十字绣"竞赛)。

5、4月—5月,无声或有声究竟谁包含的爱更多这个话题究竟有无定论我们会组织会员进行关于此的辩论赛,唇枪舌剑,让你在才智的战场上大显身手。

6、5月,我们社将组织自己的大型文艺晚会,届时策划,主持,编导,组织宣扬等一切职务均由本协会会员自身担当,让每一位会员在手语社都有广袤的发展空间??强化科技类,学术类学生社团在校内文化建设的中坚作用,主动创建条件,指导,资助学生社团的科研项目,组建一系列具有特色的学生社团科研实践项目团队,逐步提高学术性,科技性和思辩性等高层次的社团文化活动形态在整个社团活动中的比重;走出校内,面对社会,传载校内文明,主动投身于社会公益事业,服务社会,开展一批具有社会影响和效益的社团实践活动;主动争取校内外知名企事业单位的支持与合作,为学生社团供应创新实践基地.我希望我们在新的一年里,在我们共同的努力下,社团事业发展的越来越好!

高校生社团的工作安排4

时间飞逝,岁月匆忙,一学期就这样在弹指间过去了,新年的气息已经到来,明年又是一个美妙的时间,我们将总结以前活动的阅历,找出自身的不足之处,再播下希望的种子,去收获累累的果实。以下是社团部来年工作安排:

一、三七女生节这是一个以关爱女生、敬重女生,让女生树立自尊自爱、独立自强的形象为目的,彰显女性魅力为主旨的活动,对女生非常重要。因此,我们部将主动出谋划策,帮助女生部,做好宣扬工作,号召全校女生主动参加,体现我校关爱女生的主题,丰富校内生活,同时也可以让更多的男生可以敬重女生、关爱女生高校生社团部20xx年新学期工作安排策划书高校生社团部20xx年新学期工作安排策划书。

二、3月份的我爱我校志愿者环境清理活动

社团部是负责部门,但是,社团部的力气是微薄的,学生会是一个大家庭,我们部将和其它部一起,共同完成此次活动。

三、4月份的社团文化节作为主要负责部门,我们将提前通知各社团,打算节目高校生社团部20xx年新学期工作安排策划书文章高校生社团部20xx年新学期工作安排策划书。对节目的要求是质量好,新奇且有意义。同时,学生会的每个部门,要做好活动的宣扬工作。我们部还需在桌椅、帐篷摆放上下心思、出新点子,将策划书打算好,既要考虑全局,又要留意细微环节,避开从前活动中的不足高校生社团部20xx年新学期工作安排策划书策划书。

四、第六届青春杯篮球联赛、男子足球竞赛、女子排球竞赛

这些竞赛项目都是校内内最热门的.活动,所以,我们要帮助体育不和外联部将活动的目的、意义都宣扬到位,吸引更多的同学加入其中,让他们在赛场上,打出激情,以培育球员团队精神。

高校生社团的工作安排5

上半年,我们的社团刚刚建立,在上级团委领导的关怀和我社团全体社员的共同努力下,各方面工作都取得了显著的成果。特殊是11月份在保隆仓超市广场胜利地为科大患有白血病的同学李辉进行捐献。不仅扩大了本社团在社团和学校的影响力,而且给团练带来了良好的声誉。本学期我们为了更好的宣扬慈善事业,特拟定一下安排:

一、工作目标

1、宣扬慈善事业,奉献一片爱心;

2、通过捐献等实践活动,帮助一些须要帮助的人;

3、努力争取“优秀社团”的荣誉称号。

二、工作任务

1、在“3.15消费者权益日”来临之际,我们将在3月15日作出展牌,内容以呈现目前高校生消费观和高校生应怎样树立正确的消费观为主,目的是正确引导高校生的消费观。

2、在母亲节期间,我们将举办感恩签名活动。

3、搜集相关的图片和文字资料,以展牌的形式让同学们了解当今社会并非人人安逸、衣食无忧。

4、邀请知名的慈善家来校办讲座,让同学们了解投身慈善事业的重要意义。

5、搜集贫困学生的'资料,我们将尽自己的努力帮助贫困学生。

以上只是一个初步安排,在实际工作中,我们要秉持敏捷、机动、肃穆、和谐的原则,详细问题详细分析,依据各种细微环节因素来调整活动安排支配,但是始终我们设定的目标努力,让各位社员在新的学期学到新的指示,对社会有新的了解,使各方面都能得到提高。

在新的学期,我们将发挥我们社团的特色,把我们的社团做得更好,让汇华学子认可我们的社团。

高校生社团的工作安排6

高校社团文化是精彩多姿的,作为一名“社团人”,我们酷爱我们的社团生活,我们享受我们的社团文化,我们情愿尽己所能让社团文化推向另一高峰。在新学期的到来之际,社团联合会已惊慌的筹备这学期的社团活动,规划社联发展改革方向和目标,务求能够让社团更好的继承与创新,让社联更好的服务与提升!为此我们制定出的新学期工作安排如下:新的学期,我们将迎来更艰难的挑战。我们要协调好我们内部的关系,这样我们才能更有效的去工作。我们还要发扬我们的优良传统,从整个社联的大局动身,结合督检部的特点和优点,主动协作兄弟部门工作。

我们还要有一个自己完整健全的体系,从而能更好地为社联以后的工作做一个有力的.保障。我们每个人也应当有效的利用时间,更好地提高自己的工作效率,要严格执行社团联合会的制度。每周召开一次例会,与社联例会同步;仔细贯彻主席团的工作部署,加大工作力度,合理支配工作历程;严整会场纪律,集思广益,广开言路,合理发表个人见解。培育干部接班人,也将是今年本部的工作重点。我们旨在为下一届社联培育优秀的干部,让他们能独立的撑起社联。我们会尽可能的把我们的工作阅历,有条不紊的传授与他们。逐步的让他们在本学期,能独立的开展工作。

进一步完善内部负责制度,实行例会签到制度,有小组长负责本小组;责任到人,充分调动部员的主动性;同时建立“表扬激励制度”,凡有突出贡献或进步这都与会表扬,增加其自信念,进而挖掘个人实力。定期开展一些实践活动;做好内部考核,做好监督评定工作,建立反馈看法系统,提高和完善我部的工作水平。在过去的一年里,本部的全体成员吃苦耐劳、勤于工作、仔细负责,为学院和学生会的各项工作的开展做出了应有的贡献,为同学们供应了诸多的便利。在新的一年里,我们要接着发扬美妙优良传统,在接着做好本职工作的同时,本着服务同学的原则,在一心一意为学院和全院同学服务的同时,努力将社联由幕后推向台前,打造督检部的精品。

我们要把社联建设的更美妙,我们在社联这个大的家庭里共建美妙家园,与社联一起进步发展。

高校生社团的工作安排7

时间荏苒,再次来到西亚斯感到的是不同的芳香。这一年,我们大二了,应当是欢呼雀跃的一年,我们在大一不断的学习中、小小的挫折中、专心的感悟中成长着,我想大二会吸取这些阅历以更加成熟的眼光去对待身边的人和事。

这即将是我在分团委的其次年,它于我而言也算是有非凡的情感,在这里我学到了许多。当然很感谢老师能给我这个机会让我接着留在这里,为分团委奉献着自己的一份力气。

现在身为网络编辑部的一份子,有责任对这个部门尽职尽责。首先,便是多与老师沟通,沟通对外语学院网站的想法,不断的提高

以及完善网站的价值,让它更好的服务于外语学院的莘莘学子,供应有用的信息,开拓外语学院分团委的影响力。其次,与其他部长和谐相处,在不断的磨合中更加默契,在相互的帮助中彼此珍惜,副部就是正部的左右手,要主动帮助正部的工作,听从正部的指挥。再者,对于招新,我认为不仅仅是要勤劳肯干,更重要的是对这方面有足够的爱好,有足够的毅力。这是一门技术性较强的部门,所以在此更多的也是希望干事可以学得更多,或许这与专业不是对口的,但多学些电脑上的'学问对以后都会有很大的帮助。最终,我认为这会是不同凡响的一年,对于网络编辑部这是一个新的起点,对于外院分团委而言也会有一个崭新的面貌。

我想在这里我也会受益匪浅,对网站的相识,对责任的担当,并且可以更好的向老师学习,以及获得深厚的友情,感受到温馨在分团委这个大家庭。

最终说一下自己对网站的一些小小想法。众所周知,互联网对现代人的重要性,它可以让人们更加快速更加便利的获得信息。所以这也是网络编辑的一个意义所在,也算是分团委的一个突破点。网页要板块明确,导航清楚。有自己的风格,或许风格说的有些抽象,可以是温文儒雅,是执著热忱,是活泼易变。但肯定要有吸引人的地方,让人看完之后可以得到一些感性的相识和理性的思索。可以弄个像英语角一样的小专栏,可以针对一个话题引出如对话一样的探讨,话题生活话一点最好,当然是用英文进行沟通。这样也可以调动同学的主动性,也熬炼了英语。关于专四专八也可以上传一些学习资料等,以及把一些重心倾注到聘请就业这些热门关键字眼等。

我信任每一个人的力气积累在一起会让分团委更加美妙。同时也信任,网络编辑部会在一步一个台阶中越来越好。

高校生社团的工作安排8

一、1.社团定位:社团名称,社团性质(消遣型、学术型、服务型)

2.规章制度(会员或者理事的入社条件、选人制度)

3.社团部门的制定,社团的公共邮箱、网站、微博等等

4.社团活动经费问题(社团成立初期我的建议是社团自己独立解决一部分,团委支持一部分),建立规范的账本记录

5.活动安排(建议:即使是学术性的社团也要办类似K歌大赛的消遣性活动,否则社团在一般同学那没有吸引力)。

6.刻印社团自己的公章

二、社团成立初期所面临的困难:

1.选人问题,准确说是选部长,我的建议是,去大二各班宣扬(并在学院大厅里贴张聘请海报),然后由大三的社团老部长做评委进行竞选产生。

2.经费问题,新生开学后,社团要进行纳新,纳新过程须要部分宣扬费用。由于时间较紧,团委尽量支持一下。

3.活动的质量与审批。无论是纳新还是办活动,社团初期应立足于本学院或者商学院,经过几次小型活动之后,有阅历和资金实力后再办全校性的活动,以此宣扬本社团,更重要的是宣扬了物流学院。

三、社团成立的要点:

1.部长肯定要选好

2.在本学院的纳新肯定要做好充分的宣扬演讲打算

3.前几次的活动质量肯定要高,能够充分调动同学的主动性

四、以高校生**经济协会为例

社团名称:高校生**经济协会

社团性质:学术型

成立宗旨:为同学供应熬炼商业实践实力的平台,丰富自己在经济方面的学问,帮助大家拓宽人际交往的范围;协作团委的工作,扎扎实实的将活动办好,为物流学院增光添彩。

社团部门:

秘书部(上传下达,负责会议、活动的通知,会议记录,财务的管理,社团内部资料的'管理,要求个人做事细心,沟通实力强)2.策划部(负责活动策划,支配活动流程,按规定做好活动策划文案)

商务部(负责与商家洽谈赞助问题以及其它合作项目)

组织部(负责活动场地的审批,人员的支配调动和现场指挥。要求:踏实能干,组织协调实力强)

宣扬部(负责社团的宣扬工作,在活动前能够使最多的人员了解本社团,能激发学生参加活动的主动性,具有肯定的绘画基础和语言感召力)6.网络信息部(负责社团的博客、人人网、微博、QQ群的管理)

文艺部(负责社团联谊、晚会的策划或者以社团名义参与的全校性文艺竞赛,要求:具有出众的演讲主持实力或文艺特长)

初期的活动安排:xx月xx日-x日进大二本科班宣扬竞选部长之事

xx月xxx日xx日迎新生社团的宣扬工作

高校生社团的工作安排9

为使本学期社团工作能够顺当有序开展,现制定相关工作如下:

一、活动时间支配:

1、9月下旬协会讲座

2、10月上旬交谊舞授课

3、10月中下旬社交礼仪学问竞赛

4、11。11光棍节晚会

5、12月求职礼仪讲座

二、活动详细策划:

1、协会讲座

时间:双周每周四晚18:30—20:00

地点:多媒体教室

活动内容:人脉大讲堂

主讲人:社团指导老师及会长

活动人员:高校生人际关系发展协会全体会员

2、交谊舞及社交舞蹈授课

时间:每周二晚20:30—21:30

地点:北操场路灯下

活动内容:教授交谊舞华尔兹等社交舞

活动人员:高校生人际关系发展协会全体会员

3、社交礼仪学问竞赛

时间:10月中下旬

地点:阶梯教室

活动内容:社交礼仪方面的学问竞赛及情景表演

活动人员:高校生人际关系发展协会全体会员

4、11。11光棍节晚会

时间:11。11

地点:阶梯教室

活动内容:以光棍节为主题的.一系列活动

5、求职礼仪讲座

时间:12月中旬

地点:多媒体教室

活动内容:求职礼仪方面的讲座

主讲人:指导老师及校外老师

活动人员:高校生人际关系发展协会全体会员

高校生社团的工作安排10

过去的一学年里,在学院领导悉心指导下,在全院学生社团及广阔同学的支持下,在全体社团干部的勤苦付出下,我院的社团工作已经在摸索和开拓中取得了很大的发展,从青涩稚嫩到成熟稳重,我们的步伐迈得更加稳健了。新的学年承载新的幻想,新的学期开启新的希望。在新的一学年里,我们在接着坚实的脚步的同时更要创新。我们执着追求:“让每一个人拥有一个属于自己的、所爱的社团!”对于将来一年的社团发展,我们又有了新思路,在接下来的一学年里我们将在总结工作阅历和巩固工作成果的基础上,探究新路径,寻求新发展,紧紧围绕学校的中心工作,紧密跟随学院校内文化的发展方向,以“服务于广阔学生的全面成才,服务于学生社团的健康发展”为工作宗旨和工作目标,努力为广阔同学供应一个充分展示自己的平台。现社团联合会结合自身详细状况和我院实际,制定本学年工作安排如下:

一、狠抓常规工作,完成制度建设到文化建设的顺当过渡

在全部的社团工作中,常规工作是我们社团工作的主要部分,是培育和熬炼干部的重要途径,同时也是社团工作成果的重要体现。因此,对于常规工作,我们不能掉以轻心。不但要完成,而且要仔细、完备、有突破地完成,在一般的工作中,做出不一般的成果。制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路。经过了几年的成长和发展,社团联合会的各项制度已经基本完善,并已略显成效。当然,这其中还存在许多不足。如:部分社团的制度建设严峻不足,社团负责人没有制度建设的意识,没有一套规范的理论制度约束和引导社团干部的工作等,这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和规范。

事实上,一个组织的健康成长,不光是要有一套完善的工作制度,还必需得注意它的文化建设。文化建设是一个组织的底蕴体现,也是一个团体发展潜力的核心体现。它能增加社团干部的团结合作,提高社团干部的文化素养和工作素养,增长社团成长潜力,改善社团的内部规划,壮大社团的'自身力气。

在文化建设上,我们将从文化积累、文化传播和文化继承三方面开展。其中文化积累方面,以社团宗旨,社团核心理念,社团核心团队结构三点来创建出社团文化核心,通过社团精品活动,社团特色活动,常规活动,网络论坛等方面融入本社团文化元素,呈现社团文化,建设共同的文化氛围,使成员的主动性,主动性,创建性最大限度地得以发挥,从而产生归属感,使命感,形成向心力、凝合力,把社团文化融入到日常工作中去。在文化传播方面,以大众传媒(如会刊、报纸、杂志、社团文化专题栏)和社团活动为文化载体,使广阔会员认同社团文化。

二、重视干部队伍的建设,由内而外壮大自我

干部是社团的灵魂和基础,是社团工作得以有序开展的有力保证。因此,干部的汲取和培育,是社团力气壮大发展的前提和保障。为增加社团联合会的生命力和发展潜力,我们将从下面三个方面入手。

1、注意汲取新干部

新的力气,预示着新的成长;新的成长,彰显着新的生命活力。新干部的汲取是一个团体后续力气的必要打算,为了社团长远发展,我们将大力注意新干部的发觉和汲取,为此,在09级新会员中,我们将加大宣扬力度,打造一个更宽更好的平台,主动开展选拔活动,培育新干部队伍。

2、加大干部的培育力度

干部的培育是社团工作得以顺当开展的重要保障,社团干部工作实力的凹凸干脆影响到全院社团工作成果的好坏。因此我们将与社团一起定期开展一系列的干部培训,在相互了解中增加干部的认知感悟实力,促进社联和社团、社团和社团、干部和干部之间的沟通。社联、

社团在建立良好沟通的基础上,开展人才交换机制,相互学习,取长补短。社团可以组织推选部分优秀干部进入社联,与社联干部一起为全院社团发展服务,进一步了解社联,了解全院社团的发展趋势。同时,我们也会按例下放干部深化到社团第一线,为我们的社团活动出谋划策。以此为契机,建立起社团与社联的长期人才沟通机制。

高校生社团的工作安排11

各基层团委、学生社团:

经校社团联合会主席团探讨探讨,报校团委批准,现将校社团联合会XX年下半年工作安排公布如下:

一、工作指导思想

郑州高校社团联合会自xx年成立以来,在校党委的领导下,在校团委的干脆指导下,为丰富校内文化生活,提升校内文化品位,引领校内文化时尚做出了主动而有富有成效的努力。新学期伊始,社团联合会将结合以往工作阅历,踏实进取,勤勉不倦,创新工作思路,革新工作模式,狠抓工作落实,争取为我校团学工作和和谐校内建设做出新的更大的贡献。

(一)继往开来,秉承传统,以品牌树形象

新的学期,社团联合会将接着秉承“诚信明礼、严谨求实、团结协作、开拓创新”的优良工作作风,始终坚持“服务于学生社团的健康发展,服务于广阔学生的全面成才”的工作宗旨,始终坚持“以管理促建设,以团结固基础,以品牌树形象,以特色创声誉,以创新求发展”的工作思路,主动响应团中心“校内文化社团化”的号召,全面持续开展有深度、有内涵、有品位、有价值、有意义的社团活动。

(二)常项推动,重点突出,以创新求发展

社团联合会本学期将接着开展球迷嘉年华、社团文化周末广场,周末舞会,元旦游园会等重点工作,不断推动重点工作的精品性和创新性;紧跟时代潮流,把握时代气息,开展纪念建国六十周年的特色活动;同时发掘具有中心特色的社团品牌活动,进一步加强中心社团之间的相互合作力度。在开展原有常项工作和重点工作的基础上,发展创新型活动。

(三)培训考核,层层推动,扩大团组织覆盖

本学期,社团联合会团总支作为我校共青团基层组织建设试点单位,将接着扩大团组织的影响力和覆盖面,主动推动社团团建工作。上半年已集中发展了一批社团团支部,本学期,我们会在现有社团团组织建设的基础上,坚持“成熟一批,发展一批;以老带新,以强扶弱”的原则,完善社团团支部工作制度,明细责任分工,以社团联合会团总支为主体,层层推动我校社团建团工作。

(四)骨干培育,薪火相传,加强人才梯队建设

本学期社团联合会面临着新一轮的换届和招新,如何有效地做好人员的新旧更替,做好部门工作及文化的传承是重点;其次,把握委员选拔尺度,为社联迎接一批业务素养高、工作实力优、责随意识强的优秀人才,同时做好新委员的融合和适应工作,使工作不断层、不脱节,保持工作的持续性和高效率。第三,要培育社联骨干力气,使一批有责任心,有创新力,能担风险的骨干人才成为社联的支柱,搭建人才梯队。

二、常项工作

1、社联骨干竞聘。九月中下旬,面对全校xx、xx级全体同学公开聘请主要学生干部,保证社团联合会工作的连续性并顺当完成的新老交替工作。

2、社联、社团招新。10月中上旬,对招新工作的详细事宜(时间、地点、抽签、发票等)进行全面部署,并对招新过程中的留意事项(平安、卫生等状况)进行支配,确保招新工作的顺当完成,为组织输入簇新的血液。

3、社联干部的培训。10月中下旬,完成全部招新和换届工作后,刚好召开培训会,并召开成果共享沟通会,使09级新委员尽快熟识工作、融入集体,并以此为契机深化社团,了解社团,起先社联和社团生活。

4、社团评优、财务和维权工作。加强对社团财务和会员权益的监督和管理工作,切实保障会员合法权益不受侵扰,并且实行每月针对社团某一方面的`专项工作,依据公允、公正、公开的原则,对各个社团进行有效综合评估,进行单项成果排名,并把每月排名状况通过网站公告等形式刚好向社团公布,为年终的总评打下坚实的基础。

5、社团宣扬、文讯负责人联席会。新学期,要不定期召开文宣部门联席会,以促进社联社团沟通与沟通,加强社联对社团宣扬的规范指导,加大社团活动的宣扬和报道力度,扩大社联、社团的影响力。

以上是社团联合会本学期的工作安排和设想,在新学期里,郑州高校社团联合会将紧紧围绕学校工作大局、围绕广阔同学实际需求,在校党委的正确领导下,在校团委的悉心指导下,接着率领全校学生社团,继往开来,秉承传统,不断创新,为实现新学期的总体工作目标而努力奋斗!

高校生社团的工作安排12

新学年、新气象,在新学期的起先,社团全体会员要继承和发扬上学期团结务实的工作精神,主动热忱的工作看法;要总结以前工作中的失误,争取在新的学期中把学生团体的各项工作做的更好并且开展各项活动,将我校的学生社团工作再上一个新台阶。

一、工作思想

本着更好的为同学服务的看法,将常规工作与新规划工作相融合,以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战,不断提高部门的工作效率,优化部门的工作形式,丰富部门的工作内容,熬炼部门干部与干事的工作实力,完善部门的工作制度,更好地发挥社团会员的作用,帮助团委、学生社团联合会谱写出辉煌的工作乐章。

二、工作宗旨

学社社团会员以“和谐、热忱、求实、拓新”为工作理念,主动引导、服务、协调、监督和考核本社团,组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、文化、体育、实践及公益活动。

三、工作主题

在校团委的领导下,围绕全校工作的详细支配,以社团发展为核心,以满意广阔会员爱好为目标,以保证广阔会员权益为目的,以开展社团会员为手段,以社团稳定发展为基础,组织丰富多彩的社团活动,满意学生的精神文化需求,服务校内文明建设;加强学生社团的监管力度,对校级大型社团活动赐予大力支持;进步完善学生社团管理制度,维护学生社团成员的合法权益,为社团的新规划工作做出努力。

四、重点工作

(一)社团开学注册,召开第一次全体社团会员大会。

(二)组织开展成立理事会、常务理事会及社团管理层转轨工作。

(三)各种电子版、纸制档案的收取,整理。

(四)抓紧学生社团各个部门的职能,为成为一个全校五社团打好基础。

五、详细工作

(1)完成社团开学注册工作,修改社团章程,学习社团工作管理条例等。

(2)开展社团第一次工作例会及团支部第一次团员委员工作会议。

(3)开展各类大中型有意义的活动。

(4)做好本学期收尾工作,社团的学期总结,部门的考核及总结工作。

六、部门工作安排

依据团委、院系、学生社团联合会对本学期的工作要求,本社团现设立五个小组安排如下:

1、主席、副主席、团支部:做好社团新规划,强化管理工作,确保社团工作有序开展。

2、助理:帮助理事会、常务理事会做好社团的各项工作,刚好传达相关信息。

3、各部长、副部长:做好平常的日常监督管理;组织、策划各类活动。

4、办公室:做好档案、资料及日常文件的分类整理工作;更新社团工作人员的联系方式,以保持信息畅通。

5、秘书、考评组:以主动的看法、坚韧的毅力、务实的作风,完成对新干部的培训,引导新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好相关档案的整理及存档;做好每次例会的考评;作好每一次的会议记录;帮助办公室做好各社团资料的整理存档。

6、组织、策划组:做好日常工作的.同时并帮助部长做好部门内部各种活动策划;审核各种活动上交的文件;

7、宣扬组:做好社团的各种活动、会议的海报、宣扬、通知。

七、经费和财务安排

(一)社团的经费来源

1、会员交纳社员费。

2、宁夏师范学院数学与计算机科学学院支援的专项经费。

3、向社会捐献资金。

4、通过学校的物力支持组织活动、出版会刊赚取的合理利润。

5、由其他渠道获得的合理收入。

(二)每学期开学各部门制定工作安排,安排必需进行财务可行性审计,在财务状况许可之下才能报请会员大会批准实施。

(三)社团各部门制定自己的工作安排,也必需上报社团助理进行审计,经理事会或指导老师批准同意后才能付诸实施。

(四)社团现金由财务部保管,不得外借和私自挪用,并定期向理事会和会员大会报告财务状况,并做好财务登记以及财务报表,上缴理事会审计。

(五)报会资金支出状况

1、十元以上的选购 支出,可凭正式收据或发票在常务理事会会特长签字,向财务部说明用途登记后将发票交给财务部报销。

2、学校任何领导、干部、指导老师不得在社团领取任何资金或津贴。

3、社团会员不得在社团领取任何形式的工资、资金和津贴补助。

4、违犯财务制度给社团带来损失的,要加倍赔偿,损失重大难以弥补,要追究法律责任。

(六)其他须要新增的财务制度

由理事会或财务部门起草,经社团理事会或常务理事会会议探讨通过后报学校主管部门或会员大会批准实施。

以上就是本社团在这一学期的工作安排,我认为有了安排是一切的基础,有一个清楚的安排就会有将来繁茂的枝叶,我们是有信念做到让老师、让同学,让全部人看到一个有活力、有朝气的社团,我们会尽自己的可能让大家展示自己的才能,让大家的高校生活过得快乐欢乐,为同学们做出我们的努力。

高校生社团的工作安排13

一、“三七”女生节这是一个以关爱女生、敬重女生,让女生树立自尊自爱、独立自强的形象为目的,彰显女性魅力为主旨的活动,对女生非常重要。因此,我们部将主动出谋划策,帮助女生部,做好宣扬工作,号召全校女生主动参加,体现我校关爱女生的主题,丰富校内生活,同时也可以让更多的男生可以敬重女生、关爱女生。

二、3月份的“我爱我校”志愿者环境清理活动

社团部是负责部门,但是,社团部的力气是微薄的,学生会是一个大家庭,我们部将和其它部一起,共同完成此次活动。

三、4月份的社团文化节作为主要负责部门,我们将提前通知各社团,打算节目。对节目的要求是质量好,新奇且有意义。同时,学生会的每个部门,要做好活动的宣扬工作。我们部还需在桌椅、帐篷摆放上下心思、出新点子,将策划书打算好,既要考虑全局,又要留意细微环节,避开从前活动中的不足。

四、第六届“青春杯”篮球联赛、男子足球竞赛、女子排球竞赛,这些竞赛项目都是校内内最热门的活动,所以,我们要帮助体育不和外联部将活动的目的、意义都宣扬到位,吸引更多的同学加入其中,让他们在赛场上,打出技术,打出激情,以培育球员团队精神。

五、记念五四运动xx周年第xx届“澜湖杯”高校生辩论赛为了提高高校生口头表达实力,提高校内内的学习气氛,组织了此活动,我们将帮助主席团和学习部做好宣扬工作。为更多的同学供应一个熬炼自我、展示自我的舞台。

六、“春之声”社团文化节闭幕晚会,在“春之声”社团文化节闭幕晚会上,我们部会做好现场秩序维护以及后勤工作,竞赛中,我们会同其它部门一起,努力营造一个活跃的气氛。晚会结束后,我们会刚好清理现场。

七、校内清理“牛皮癣”活动为了保持校内的环境卫生,给广阔学子供应舒适的学习环境,校学生会各部门和各院系学生会联合组织了此次活动,我们将精细分工,调动每位成员走向校内的每一个角落。在为同学供应舒适环境的.同时,也体现了团队精神、熬炼了我们的办事实力,增加了团队的凝合力。除上面的大型活动外,校学生会还有很多其它的活动,如:讲座、问卷调查、“三对三”高校篮球挑战赛等。我们部将帮助其它部门,一起努力,精彩地完成任务。

以上就是社团部的工作安排,制定了可行的安排后,就会切实地行动。不论是什么活动,都应打算至少两套的方案,有备无患。信任,只要每个部门相互帮助,都团结起来,学生会来年的活动都将会取得圆满胜利,校学生会这个“象”的明天将越来越美妙!

高校生社团的工作安排14

一、指导思想:

在学校新三年主动发展规划的指导下,真正落实“以人为本”的理念,立足儿童文化视角建立学生社团,开展丰富多彩的社区活动,促进学生自主多元化发展,主动相互沟通,互助共进,形成真正的小学生特色。

二、工作重点:

1.从各方面推动社区活动,主动推动“银杏宝宝素养工程”的实施,丰富学生生活,满意学生沟通需求,促进学生主动发展,形成互助进步的共享文化。

2.加强社区组织建设,制定社区组织管理和评估制度,严格选拔具有“开放胸襟、领袖气质”特征的校长,促进社区活动特色化、高效化发展。

三、详细工作及目的:

我们将坚持“指导思想”,着眼大,从小做起,确保关键目标的实现。

(一)不断丰富社区主题,满意每个学生的发展需求。

上学期的学生社团活动,作为“小学生“互助共进”交往策略探讨”的主要探讨内容,以四年级为试点扎实开展,受到学生的欢迎和家长、老师的支持。为了满意更多学生的沟通需求和发展专业的愿望,有必要从各个方面推广社区活动。为了保证社区活动的有效开展,首先要确保有丰富的社区主题来吸引不同爱好的学生,并有效提高社区活动的质量,形成小特色文化。

结合上学期的社团活动、学校的师资力气和学生的意愿,我们有目的地进行了筛选、调整和补充,并将其分为六类(艺术世界、信息时代、体育竞赛、体力劳动技能、科学爱好探究、创新思维),以制定学校的社团主题,增加主题数量(约30个)。既要发扬学校的传统特色,又要体现学校为学生供应更多的新的教化理念。其中会有反映学校传统特色的“烹饪”、“航模”、“艺术体操”、“陶陶音乐”等社团,还会增加“礼仪队”等特地社团,还会增加“思维体操”、“文学创作”、“英语世界”等学科性质的社团,以满意不同学生主动发展和提高素养的须要。

(二)科学统筹社区活动,确保各项活动有序开展。

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