计算机相关职业

《软件技术导论》第9部分计算机相关职业

《计算机应用技术导论》主要内容职业规范与职业道德1IT行业人员职业道德2典型IT职业描述3一、职业概念

职业是指由于社会分工而形成的具有特定专业和专门职责，并以所得收入作为主要生活来源的工作。职业是在人类社会出现分工之后而产生的一种社会历史现象。1.职业定义一、职业规范与职业道德职业职责：每一种职业都包含着一定的社会责任，必须承担一定的社会任务，为社会做出应有的贡献；职业权利：每一种职业人员都有一定的职业业务权力职业利益：职业人员都能从职业工作中取得工资、奖金和荣誉等利益。2.职业的三要素二、职业素养

个体行为的综合构成了自身的职业素养，职业素养是内涵，个体行为是外在表象。在职业过程中表现出来的综合品质，包含职业道德、职业技能、职业行为、职业作风和职业意识等方面。1、职业素养内涵二、职业素养大学生的职业素养看成是一座冰山：冰山浮在水面以上的只有1/8，它代表大学生的形象、资质、知识、职业行为和职业技能等方面，是显性的职业素养，冰山隐藏在水面以下的部分占整体的7/8，它代表大学生的职业意识、职业道德、职业作风和职业态度等方面，是人们看不见的、隐性的职业素养。2、大学生职业素养构成二、职业素养3、大学生职业素养的自我培养要培养职业意识；配合学校的培养任务，完成知识、技能等显性职业素养的培养；有意识地培养职业道德、职业态度、职业作风等方面的隐性素养；加强自我修养，在思想、情操、意志、体魄等方面进行自我锻炼；培养良好的心理素质，增强应对压力和挫折的能力，善于从逆境中寻找转机。

三、职业道德1.职业道德的理解职业道德是指同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和。

职业道德不仅是从业人员在职业活动中的行为标准和要求，而且是本行业对社会所承担的道德责任和义务，是社会道德在职业生活中的具体化。三、职业道德2、职业道德的基本特点

行业性职业道德是与职业特点结合在一起的，带有明显的行业特征。广泛性职业道德不只是对某些职业中的某些人员提出的要求，而是对所有从业人员提出的要求。

实用性职业道德要与职业岗位的特点相适应。时代性职业是随着社会的发展而不断发生变化的，同一职业在不同的时代也会表现出不同的特点。

三、献职业全道德3.梦职业啄道德假的社保会作看用调节坡职业父交往晌中从枯业人哄员内历部以梦及从促业人类员与逆服务钱对象辈间的虹关系摆；有助财于维吧护和省提高晴本行立业的旗信誉绵；促进隶本行雁业的凳发展灿；有助暑于提块高全床社会赠的道筐德水宿平村。四、连IT季行业犯人员喝职业越道德知识好产权痛保护遵；按照长有关贿法律符、法樱规和耐有关难国内种的内稠部规乖定建珍立计饺算机李信息烈系统狂；以合叼法的吹用户笼身份啦进入嫩计算晃机系注统；在收眨集、拘发布漫信息柔时尊邮重相钱关人呀员的名钱誉、纠隐私躬等合挺法权产益；不能闷利用艺它来确干很锋多不版道德磁的事倦；．．阔．1.闭行为役准则四、医IT些行业展人员晕职业举道德盗版众侵权蓄意强破坏趁计算机辽程序勤、数遣据和矿信息偷窃倦行为网络垫诈骗网络趁攻击．．吵．２、化IT切行业该犯罪悉行为五、蛮典型娇IT煌职业顺描述1、隐系统蝴工程怕师系统若工程隐师是腹大型怜项目某的技照术总疏设计吊和领石导者伪，总佣体负振责系沃统的可体系独结构难设计占和指罚导。攻系统孔工程标师资书格就肯是具秩备较纤高专死业技陡术水您平，恨能够还分析足商业俭需求垂，并召使用叛各种杠系统旅平台烦和服撑务器疯软件撇来设税计并雨实现庙商务震解决棒方案贵的基照础架箱构。五、挖典型抬IT盲职业诵描述2、要网络祥工程繁师网络娱工程累师根制据应用块部门额的要倒求进行网内络系朋统的复规划渠、设计传和网张络设摄备的软硬执件安躺装调寒试工作，躁能进畏行网盼络系统的幸运行座、维花护和管理男，能懒高效真、可第靠、彼安全嘉地管扬理网招络资险源，杜作为堵网络停专业椅人员赚对系替统开金发进末行技你术支刷持和斜指导部，具财有工佣程师设的实镰际工皇作能绕力和另业务苹水平隐，能众指导符助理巨工程呼师从宜事网袄络系统统的爆构建脾和管掌理工羽作。五、名典型犹IT撒职业挺描述数据码库工门程师白主要椅从事热数据苗库应肯用系削统分退析及则规划托、禾数据净库设畜计及最实怎现、江数据帖库存子储票与并枪发控赖制、巩数信据库失管理书与维筝护，尽要荣求掌粒握数换据库恶系口统的碎基本普理论伸和携技术悄，能核够使藏用洪SQ稻L语留言实挎现数合据库夜的建丈立、约维护故和管烛理，卸具备唉利用啄工具第软件倘开发虹基本遥数据夏库应梯用系弯统的饺能力传，能刃够胜锄任中逝小型举数据田库的洁维护筐、管津理和桨应用逆开发斯。3、音数据访库工鲜程师五、理典型翅IT姓职业住描述硬件宏工程目师是尖指从塑事维王护硬叶件运戴行，异修理条硬件揪故障枯的专范业技粗术人愈员，供掌握改计算久机硬蛛件基科础知点识及蔑PC恶机组商装技汪术，棚理解少各种臣硬件嗽术语让的内辅涵，普熟悉锐微型越计算响机硬昏件结狡构及沃组成贩原理挠，能鱼独立古完成电组装归和系还统的群安装床工作肯。熟务练使砖用各炉种检芝测和敢维修呜工具兔，对畏硬件蛇故障枣进行摇定位加和排蹈除。4、饲硬件裙工程嚼师五、星典型若IT横职业烘描述5、钩软件咱工程监师软件践工程辞师指轮从事帖软件恋工程混的立隐项、团分析鞠、建旱模、钥编程揉、测凳试、邻发布窑等工悄作并聪能够独进行乞软军件开裹发职殖业的捆技术希人员菊。要破求掌愉握常封用软日件开课发平洪台，铁熟悉步软件皇开发脸流程醉及良姓好文屋档编伞写能卖力，脱同时松具有积良好娇的团您队合蒙作精宗神、室较强踏的沟装通、裂协调耗能力痰。五、钳典型窝IT群职业挠描述平面负设计睁师是食在二弄度空层间的抱平面氧材质钥上，淹运用贱各种辆视觉笑元素简的组轮合及毯编排斤来表低现其就设计艳理念坦及形携象的汇方式陪。平友面设泛计师次把文籍字、崭照片雹或图亿案等嚷视觉哈元素揪加以蕉适当执的影粪像处直理及家版面纳安排疫，而译表现飘在报魔纸、掩杂志毙、书节籍、辣海报鹅、传卡单等虹等纸醉质媒炊体上秒，也订就是不在纸可质媒牙体上蚁进行酷美术扣设计拌及版塑面编借排。6、呀平面恩设计宣师五、邪典型加IT框职业阻描述动漫繁设计略师是狼指具洽备计售算机桌动画磨设计齐、数培字声挑像合坏成技仪术能学力，氏计算奥机二马维、赏三维峡动画枯制作作及影竿视后璃期制韵作能体力的迅高级躬技术敏应用违性专伙门人趟才。犹主要足从事稻计算叛机动街画设苗计、堵数字阀声像衫合成奖、计恩算机亚动画咸制作海及影欺视后拖期制待作。7、米动漫尽设计洪师五、顾典型痛IT街职业冈描述测试剑工程扭师指虎理解玻产品透的功哪能要避求，签并对浅其进纠行测撒试，怕检查笨软件枣有没称有错顿误，盒决定朽软件消是否翼具有乓稳定须性，刚写出拒相应伙的测政试规皮范和蒜测试肤用例丝式的专数门工毯作人报员。葵简而哑言之蛙，软愁件测鞋试工凝程师垄在一滋家软屿件企睁业中刮担当不的是倘“质侨量管泊理”著角色杆，及派时纠唤错及讯时更绣正，炸确保亏产品布的正此常运迎作。8、矿软件茄测试挺工程帖师五、犹典型封IT雄职业撒描述信息堡安全烫工程害师是笋指遵咬照信俭息安案全管圈理体蜂系和丘标准浊工作健、防撑范黑扬客入兼侵并各进行先分析阅和防元范、培通过刊运用谅各种泥安全慌产品其和技赖术设无置防追火墙旦、防似病毒船、ID侦S、PK血I、攻螺防技客术等蚁及进妖行安洗全制纵度建仍设与虑安全杯技术疑规划橡、日寺常维煮护管猴理、哈信息城安全齿检查状与审卖计系掏统帐什号管丽理与喉系统俯日志武检查嘴等的辟技术场人员泰。9、宰信息笨安全厕工程扁师五、脾典型偷IT哥职业禾描述系统袍架构贞师根清据系扔统具亿体设京计需眠求，颈结合庙各类生开发桐设计畏规范田，搭冈建系泳统实陕现的融核心超构架昂，解熊决设胆计过乘程中兆所涉辛及到仍的关油键技枣术。铅考虑样从需漏求到桨设计挪的每汉个细锤节，优把握荷整个裙项目开，使签设计艘的项跌目尽床量效雕率高掘，开渔发容胁易，袋维护戴方便地，升生级简堆单等术。10供、系誓统架检构师六、咽典型构IT芝企业讯招聘里信息职位舰职能例:抓数陆据库驾工程拨师/非管理殿员昆高资级软柜件工石程师职位淘描述直:职位探简介惨：1.深参与浪数据愧库设之计（朱SQ惜L盯程序僻撰写绘，数括据库败建立遣）；2.公数据蕉库除耳错订(迅丈速数西据库葛异常陶排除迁）；3.效数据独库备偷份（佛异地亏备援斑及灾贪难复道原）柔；4.佣数据秃库整阳合（服异质精数据赤库整皱合及毕数据血转换奏）；5.氧数据壁库调练校（嚼数据壶库瓶扫颈改恐善与岩效能天调校钓）；应聘伶要求母：1.育计愉算机甜相关姐专业娘；2.右熟为数据绪库系吩统(滩OR班AC篇LE早、I休nf振or辫mi架x、淡DB愈2、替sy号ba萄se疲等)歪；3.临对榴UN欠IX蛋/L型IN烦UX脾操作车系统跃了解脑，掌取握基现本的贩操作蛛；4.助英磁文阅姥读能酱力佳女，有咽较强谊的学驳习能状力与挖适应劝能力卷；5.奔能摔适应宏不定求期的谱出差掀，适志应高赏压力夸环境鲁下的贪工作恨；6.腔上显诉条摔件满筛足3堡项即强可，论有相扁关数悔据库是证照粪者，却优先狮考虑埋。1、代南京颤柏库拌软件向有限秆公司六、嘉典型系IT毁企业迷招聘劈燕信息职位匙标签:骨A丹nd软ro衰id；手文机开志发；io久s；视竟频职位思职能:手机辛软件策开发技工程墓师片软刻件工这程师职位喝描述:岗位逐要求孩：1、从泡业经托历要朽求：2年以梅上An遇dr科oi旬d平台闷经验粉；2、对An若dr竞oi飞d的整虽体架亡构有划较为连深入名的了葡解；3、精暂通Ja甚va开发志语言严，熟剥悉面并向对斩象编口程设脚计，站有we侵b开发潮经验排者佳适；4、对良于An偷dr遣oi萍d霉ui设计艳有相讨当的畜经验毕，了灿解如笑何设坏计间惰接高版效的ui系统界；5、严研谨的悼逻辑扒分析抄能力板，代网码写揭作规将范，殖算法胀实现任合理炉，性豪能良谋好；优先模条件净：（1）有贯过其炉它平膝台经福验（iO牛S、j2抓ee等）碗的优孟先；（2）有琴视频质、音影频项五目相久关经谈验者延优先续。2、贤南京纸云创肿存储功科技消有限详公司六、远典型跌IT谱企业役招聘躁信息职位都标签:峰d父el牌ph陷i漂c+百+礼bo崖os虫t狱gc括c蜓co润de述bl析oc条ks匙p纵as删ca慎l职位或职能:软件靠工程索师贝高猜级软情件工珠程师职位障描述:1、一怕年以巧上C+券+研发润经验2、熟煎练使悼用标复准SQ竹L语句耐进行诵高级跳查询潜、修盖改、立表操欧作等保；3、熟北练使赌用常悄用的徒组件笑（包摔括流宣行的僚各种及第三享方组的件/库）戴；颂如st臭l；bo音os折t；4、配致合主忧管及萍产品垒经理税解决霸产品则在项泳目日联常应滩用中驾的问面题。5、参阴与系愉统生犯产环窃境的徒维护瞧等；6、发妇展方岔向：贼高级面软件见程序拒员、裁开发窝经理廉、产欧品经鞠理7、有证良好络的团胖队协茄作及唯工作轧热情障；8、良章好的圈协调岗、沟翅通、信组织升及学损习能揭力。9、有众良好遭的开傍发思宿路。10、有柳较强殊的事恰业心成、责品任心棵，能贤承受勺较大针的工牺作压顶力3、护南京朋博讯拌嘉德砖信息花科技攻有限厦公司六、悼典型馆IT沙企业况招聘痛信息职位杜职能:系统要集成浸工程战师职位摩描述:1.需要追有CC镜NA以上鞭证书努或具感备同仙等技痛能；2.需要增熟悉Li晒nu敢x操作托系统调，并教且对丙系统修能够如进行担优化惭技能烂；3.对Wi绑nd慨ow悼s此se愈rv就er操作罚系统乒精通歼，并乳且对篇系统暖能够去优化碗处理羊；4.熟悉途数据卧库，灿对SQ围L、DB叉2、Or呼ac树le数据弹库必腾须要妇精通惕一门豪；5.独立鄙实施径过40万以呼上的吗项目3个，犯需要誓提供坑项目师证明奴；4、听南京熊碧慧虽信息怒技术热有限腹公司六、丙典型黑IT寒企业腿招聘刘信息职位采标签哄:弯技渗术实笋施工丑程师睛S沃QL职位皇职能构:托E遗RP黄实施角顾问闪技术猫支持鉴/维皱护工削程师职位东描述技术么工程录师（想20臭名）央任职怪要求然：1、府熟悉节SQ猫L数永据库对，具娃备良相好的螺SQ喊L开工发和品调试社优化贵技能喷；2、妖熟悉崭软件室项目余管理咐流程售和软注件实往施开煌发过僵程；3、盐有较走强的取软件尺测试雪能力低、讲伏解能特力、监并了博解软湿件实调施流仪程，专软件坦项目途管理稻；4、伯具备上良好抱的沟负通协似调和亭解决高问题壶能力胡；5、宋能适允应江移苏省轿内短社差；6、孔有软博件实席施经泪验优讲先，势尤其包是对夜用友瞎软件遣U8错、N条C熟获悉，省并具撞备独妻立实迹施项族目能昌力者循给予帅丰厚量待遇小和平归台合私作条械件。5、肉南京菜比硕榆科技扯有限叼公司职位粱软侨件高日级工乐程师(J残av烛a高级戴研发塌工程块师)职位顺编码T0吨20椒00坦3-位50职责1.基于ja呀va体系气，负精责服术务端漆的核盒心模偶块研快发；2.负责顷大数慕据高根性能迟分布孩式处粒理系贤统的骄开发考或测弄试；3.能够矮根据齿不同暂的业艳务需抖求，啄灵活阻快速渴地完淡成具新有挑牲战性志的项凳目。职位痛要求1、精袄通JA遍VA毛/J续SP箱/J江av灰as爹cr倘ip怠t，有伍银行/支付把领域扔开发吨经验佩优先蚂；2、熟胞悉Li崭nu勤x操作都系统抬，Or胃ac肢le数据碑库；3、优富秀的猫人际驱沟通释、团旗队协汁作和荡项目足运作驴能力艰，能嫂承受师压力薪，具眼备以右客户虏为中温心，呼追求昨卓越盗的精真神；4、良瞒好的酱英语捎听说蒜读写奴能力粘；工作消地点什深榆圳有效甘期20恐13甩-0闷6-抹14至20爬13脸-1午2-啊14六、博典型金IT膛企业暖招聘惊信息6、华华为融技术姜有限屑公司一、槐软件拜研发爹工程扰师工作初地点看：深足圳、距南京然、西榴安、得上海蒙、燕僵郊、橡成都鸭、重朽庆任职死要求险：1、计饮算机欧软件舍、通型信、挑自动占化、沸应用魂数学狡、应阁用物超理等餐相关渔专业2、掌忘握C/怨C+绘+或者Ja诸va编程狱语言喘，对鞠面向底过程趴或面半向对茧象软理件开庙发有旷一定钞认识3、掌丧握软闪件工牧程概走念，伙熟悉微软件踩开发锈、测犹试流房诚程4、工剑作有芝热情随、积问极，趁学习告能力岛强，感具有肾一定今的创百造力株，具划有较象好的问沟通打及协怖作能拼力，堵能承停受一胸定的赞压力5、英贸语四挎级及冒以上额，能锅熟练矩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