大学生涯规划与职业发展-武汉理工大学中国大学mooc课后章节答案期末考试题库2023年

大学生涯规划与职业发展_武汉理工大学中国大学mooc课后章节答案期末考试题库2023年大学阶段，我们应该要

参考答案:

学会学习_培养一种职业精神_提升情商_树立自立意识和规划意识

以下哪些属于生涯角色？

参考答案:

学生_子女_持家者_公民

职业生涯的发展型态图是：

参考答案:

过去时

职业生涯规划是：

参考答案:

动态的

大学生的主要身份仍然是学生，所以大学期间，学习与社团活动是冲突的。

参考答案:

错误

“己所不欲勿施于人”，所以，自己不喜欢的工作就不要介绍给别人了。

参考答案:

错误

他人评价有可能是错误的，所以，他人评价不是自我认识的方法。

参考答案:

错误

内职业生涯决定了外职业生涯。

参考答案:

正确

“职业精神”是在工作中培养的，在大学阶段我们无需理会。

参考答案:

错误

有关职业变迁，以下表述错误的是：

参考答案:

恒星职业就是“铁饭碗”。

获取招聘信息的途径有：

参考答案:

以上都是

有关职业生涯的独特性，以下表述错误的是：

参考答案:

只要我们有同样的专业、能力和努力，我们就一定会获得同样的成绩。

大学阶段，我们应该要（）

参考答案:

培养一种职业精神_树立自立意识和规划意识_学会学习_提升情商

即使我们的能力可以胜任，但是也会受限于（）而不能在同一个企业中进行职业转换。

参考答案:

岗位职业发展阶梯模式

生涯规划可以促进我们达到人生角色的平衡。

参考答案:

正确

计划赶不上变化，所以无需做生涯规划。

参考答案:

错误

职业生涯规划是做最好的自己。

参考答案:

正确

职业生涯规划是动态的。

参考答案:

正确

生涯规划的核心步骤是（）。

参考答案:

知己_知彼_决策_行动

有关生涯和职业生涯的概念，以下表述错误的是：

参考答案:

生涯就是职业生涯

职业生涯规划不是

参考答案:

一成不变_随遇而安_复制他人

大学阶段是职业生涯的（）

参考答案:

探索期

以下哪种途径可以最真实地了解工作世界（）。

参考答案:

实习

自我管理技能又称为（）。

参考答案:

适应性技能

专业知识技能又称为（）。

参考答案:

内容性技能

可迁移技能又称为（）。

参考答案:

功能性技能

MBTI职业性格测评根据四个维度两两组合，形成了（）种职业性格类型。

参考答案:

16

CASVE循环决策分为（）个步骤。

参考答案:

5

有关生涯规划的意义，以下表述错误的是：

参考答案:

生涯规划可以帮助我们实现所有愿望

大学生涯规划需要遵循以下哪些原则（）。

参考答案:

时间坐标原则_目标导向原则_可操作原则_关联性原则

我们可以通过了解（）来了解工作世界。

参考答案:

企业文化_职业的变迁_企业的发展周期_岗位职业发展通道

我们可以通过以下（）途径了解工作世界。

参考答案:

网络_刊物_电视节目_实习

以下哪些是现代职业价值观（）

参考答案:

满足成就动机_实现经济目标

以下哪些是后现代职业价值观（）

参考答案:

不在意成功_个体幸福最大化_我喜欢

以下哪些属于传统职业价值观（）

参考答案:

铁饭碗_工作到退休_我是一块砖，哪里需要哪里搬

有关生涯规划的表述，以下说法中错误的是：

参考答案:

生涯规划一旦确定就不能更改

职业生涯规划是要根据（）的特质与客观环境进行匹配而进行科学决策并制定计划与付诸行动。

参考答案:

个人

MBTI职业性格测评分为（）个考察维度。

参考答案:

4

霍兰德的职业兴趣类型有（）种。

参考答案:

6

以下哪个属于后现代职业价值观（）

参考答案:

个体幸福最大化

以下哪个属于现代职业价值观（）

参考答案:

实现经济目标

人们常说：“计划赶不上变化。”因此，

参考答案:

提前计划是为了更好地行动，遇到了变化可以根据情况及时进行调整

以下哪个属于传统职业价值观（）

参考答案:

做一颗螺丝钉

有关大学生涯阶段的表述，以下说法错误的是：

参考答案:

大一是冲刺期，要开始制作简历、搜集招聘信息、准备考研等工作

施恩提出的职业生涯经典理论是（）

参考答案:

职业锚理论

马克思对职业生涯经典理论的伟大贡献是（）

参考答案:

人的全面发展理论

职业生涯规划是要根据（）的特质与客观环境进行匹配而进行科学决策并制定计划与付诸行动。

参考答案:

个人

职业生涯的发展型态图是（）

参考答案:

过去时

有关大学生涯与职业发展的关系，表述错误的是：

参考答案:

大学专业和未来职业可以分开，因此，随遇而安是更好的选择

以下哪些属于职业精神？（）

参考答案:

诚信_主动性_团队合作_责任心

心理测评是科学的自我认识的工具，可以（）

参考答案:

促进我们自我反省_快捷地得到答案_保证信效度

职业生涯规划是

参考答案:

动态的

职业生涯规划不是（）

参考答案:

复制他人_一成不变_随遇而安

即使我们的能力可以胜任，但是也会受限于（）而不能在同一个企业中进行职业转换。

参考答案:

岗位的职业发展阶梯模式

自我认识的方法有（）

参考答案:

自我反省_他人评价_心理测评_社会比较

生涯彩虹图的（）发明设计的。

参考答案:

舒伯

施恩提出的职业生涯经典理论是：

参考答案:

职业锚理论

有关生涯决策的说法，正确的是：

参考答案:

自己的生涯决策可以参考他人建议，但最终还是要结合个人实际情况来考虑。

我们可以从（）这些方面了解工作世界。

参考答案:

企业的发展周期_职业的变迁_企业文化_岗位的职业发展通道

职业生涯的三大特点不包括：

参考答案:

阶段性

有关生涯平衡单，以下表述正确的是：

参考答案:

是我们进行职业决策时的重要依据之一。_有助于对多个职业进行评价与比较。_每个评估指标需要根据重要性被赋予不同的权重。_评估内容包括个人和他人的物质和精神层面的得失。

CASVE循环决策分为（）个步骤？

参考答案:

5

大学阶段是TA个人职业生涯中的：

参考答案:

探索期

以下哪些属于职业精神？

参考答案:

责任心_团队合作_诚信_主动性

有关生涯角色，以下表述正确的是：

参考答案:

大学生涯中，我们主要的生涯角色仍然是学生，要以学习为主

有关职业生涯的发展型态，以下表述正确的是：

参考答案:

我们虽然不能自主选择职业发展型态，但是提前了解职业发展型态可以促使我们积极面对经历过程中的重大事件。

有关生涯发展的经典理论，以下表述错误的是：

参考答案:

明尼苏达工作适应理论强调了个人要选择适合的工作，不适合就要重新选择。

生涯彩虹图的（）发明设计的？

参考答案:

舒伯

职业生涯是以（）为中心的历程。

参考答案:

工作

职业生涯的三大特点是（）

参考答案:

独特性_发展性_内外性

有关职业生涯的内外性，以下表述错误的是：

参考答案:

外职业生涯是领导或老板决定，自己决定不了。

有关生涯决策，以下表述错误的是：

参考答案:

职业测评出来的个人职业特质及职业建议是我们进行生涯决策时的唯一依据。_“我命由我不由天”，只要是我自己的决策就是科学合理的。

有关生