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文档简介

信息科工作制度背景为了保障信息科各职能部门的工作正常开展，提高工作效率，制定本工作制度。工作时间工作时间为每周五天，每天上班时间为8小时，按时上下班，不得随意迟到早退。工作日的具体时间安排由各部门领导根据工作情况做出合理调整，但必须保证总工作时间不少于40小时/周。加班情况：严格控制加班时间，尽量避免加班；确有需要加班的，需要事先经过部门领导批准，并按照规定填报外勤表；加班工作不能成为常态，每人月度加班时间不得超过8小时。工作内容各职能部门应结合公司发展战略和自身职责制定相关工作计划。工作计划的具体内容包括：任务安排、目标制定及考核方式，旨在促进部门之间合作，确保工作的有序推进。每个人都要明确自己的工作职责，按部门领导分配的任务和计划完成工作，并及时向领导汇报工作进展情况及存在的问题。针对工作中出现的问题和困难，及时主动向部门领导寻求帮助和解决方案。工作规范严格遵守公司各项规章制度，不得随意变更工作计划或私自调休。工作期间禁止在电脑上打游戏或浏览非工作相关的网页，不得在工作岗位上私自使用手机。维护公司设备、设施的安全，切实保障公司的财产安全和工作场所环境整洁卫生。工作期间保持良好的工作态度和团队协作精神，积极配合部门领导完成工作任务。个人素质在工作中要具备高度的责任感和工作热情，严格按时完成部门领导所分配的工作任务，做到不拖拉、不推诿、不迁怒。持续学习，增强自身能力，不断提升自己的专业技能和素养，为公司的发展做出更大的贡献。工作中要有良好的沟通和协调能力，与同事之间保持良好的沟通和交流，并能够妥善处理工作中的纠纷和冲突。结语作为公司信息科的一员，我们需要时刻遵守公司的规章制度，发扬自身的专业素

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