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文档简介

安全生产职业健康管理制度范围本制度适用于全公司所有员工和承包商等。目的本制度的目的是确保公司实现最高标准的职业健康安全管理，减少事故和职业疾病的发生，保障员工身心健康，维护公司形象和业务流程，并且遵守相关法规和规定。规定管理标准公司必须遵守国家和地方相关的安全生产和职业健康管理法律和规定。责任与义务公司：为员工提供安全环境和职业健康管理，遵循相关的安全生产和职业健康管理标准，并且定期检查和评估管理体系。提供必要的培训、设备和器材以确保员工可以安全工作。及时对工作场所的危险和风险进行评估，采取必要的措施，控制潜在的风险和危险。建立和维持安全生产和职业健康管理记录，并根据需要提供经验教训，改进问题。定期更新相关的文件和信息，以保持公司员工和承包商的知情水平。管理层：负责监管和推动公司安全生产和职业健康管理政策，并确保相关的法律和法规得到遵守。为公司员工和承包商提供必要的资源和信息来保障他们在工作过程中有合适的职业健康安全保障。建立和维持公司的安全生产和职业健康管理框架，并确保改进和优化公司的管理体系。员工：遵守公司的安全生产和职业健康管理规定以及标准操作程序和安全规程。按照必要的方法和程序使用器材，工具和设备，确保它们在合适的工作条件下。尽可能地在工作过程中发现潜在事故发生的危险和风险，并进行汇报和改进。危险和风险评估公司在日常操作中必须对潜在的危险和风险进行评估。必须在每个工作场所建立风险评估档案，并定期进行更新和评估。事故和事件报告公司对所有的事故和事件进行有效的记录，并及时进行调查和报告。若出现严重的事件或事故，公司必须按照相关法规和规定通知有关部门，并采取必要的措施防止类似事件再次发生。培训和沟通公司对员工和承包商提供有针对性的职业健康和安全培训，并定期检查培训效果。同时，公司还要确保信息和沟通的畅通，以确保员工和承包商得到必要的安全生产和职业健康管理相关信息。审查和改进公司对安全生产和职业健康管理体系进行定期审查，并制定改进计划。同时，公司还需要根据经验教训和客户反馈持续改进和优化公司管理系统。结论本制度为公司提供指导，保障员工和承包商的职业健康和安全，并遵守法律和规定。公司必须定期审查

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