支委会工作制度模版

第页共页支委会工作制度模版第一章总则第一条为规范支委会的工作程序和权限，有效发挥其在组织工作中的作用，根据党的基本理论和总路线，结合本单位的实际，制定本工作制度。第二条支委会是下设在党委领导下的党的基层组织，是党委下面的工作部门，负责本单位党的基本建设和日常工作。第三条支委会的主要任务是贯彻执行党委的决策部署，组织开展党的基本建设和党员教育培训活动，监督党员执行党的纪律和章程，保持党的先进性和纯洁性。第四条支委会的职责包括：1.贯彻执行党委的决策部署，组织开展党的基本建设活动；2.定期召开支委会会议，研究决定相关事项；3.负责党委交办的任务的执行和落实；4.组织开展党员教育培训活动，提高党员素质；5.监督党员执行党的纪律和章程，保持党的先进性和纯洁性；6.组织开展党员活动，增强党员凝聚力和向心力；7.负责党委对党员的考核评价工作；8.组织党员参加群众性活动；9.提出关于党员发展、选拔任用和奖惩的建议。第五条支委会遵循党内民主原则，决策主要采取集体讨论、民主协商和集体决定的方式，充分听取党员的意见和建议。第二章支委会的组成与产生第六条支委会的成员由党委任命，由支部选举产生。第七条支委会包括支委会主任、副主任和委员，其中至少有一名副主任来自非正式党员。第八条支委会主任和副主任应具备以下条件：1.忠诚党的事业，高度负责；2.具备较强的组织协调能力和领导能力；3.具备良好的团队合作意识和团队领导能力；4.具备一定的政策理论水平和业务素质。第九条支委会委员应具备以下条件：1.忠诚党的事业，高度负责；2.具备一定的组织协调能力和领导能力；3.具备一定的政策理论水平和业务素质。第十条支委会主任、副主任和委员的产生和任期由党委按照党的组织原则和选拔标准进行，任期为两年，可以连选连任。第三章支委会的职权与义务第十一条支委会主任是支委会的主要负责人，拥有以下职权：1.主持支委会的日常工作，组织召开会议和会务；2.代表支委会与其他单位进行协调合作；3.确定支委会的工作计划，监督和检查工作进展情况；4.协助党委进行党员的考核评价工作；5.汇报支委会工作情况，接受党委的检查和指导。第十二条支委会副主任协助支委会主任工作，负责以下事项：1.代理支委会主任职务在其临时缺席期间；2.负责党员培训和教育工作；3.协助处理党员的申诉和意见建议事项；4.完成党委交办的其他任务。第十三条支委会委员按照分工负责以下事项：1.协助支委会主任处理日常工作；2.组织党员活动，增强党员凝聚力和向心力；3.组织开展党员教育培训活动，提高党员素质；4.监督党员执行党的纪律和章程，保持党的先进性和纯洁性；5.提出关于党员发展、选拔任用和奖惩的建议；6.完成党委交办的其他任务。第四章支委会的工作程序第十四条支委会按照以下程序进行工作：1.定期召开支委会会议；2.会议由支委会主任或副主任主持，议程由主持人确定；3.会议应当制定会议议程和会议纪要，记录决策结果和工作分工；4.会议可以邀请党的领导和有关专家参加；5.会议决策事项应当按照多数原则决定；6.重大事项应当报党委批准。第五章支委会的工作保障第十五条支委会的工作需要得到党委的充分支持和保障，党委应当做好以下工作：1.提供必要的工作经费和办公设施；2.提供必要的人力资源支持；3.给予支持和指导，协助解决工作中的问题；4.加强对支委会的监督和检查。第十六条党委应当建立健全党的组织建设工作制度，完善党委和支委会之间的工作协调机制，确保党的基本建设工作顺利进行。第六章附则第十七条支委会工作制度的解释权归本单位党委所有，如有需要，可以根据实际情况进行修改和完