质量管理标准体系宣贯测试题

质量管理体系宣贯测试题姓名：测试日期：年月日一、163号令（14%）二、评审准则（16%）三、手册及程序（56%）四、管理制度（14%）得分（100%）一、163号令（14%）1、《检验检测机构资质认定管理措施》（第163号令）自起施行。（8月1日）2、资质认定，是指省级以上质量技术监督部门依据相关法律法规和标准、技术规范要求，对检验检测机构是否符正当定要求实施评价许可。（基础条件和技术能力）3、

资质认定证书使用期为年。（6）4、法定代表人、最高管理者、技术责任人、检验检测汇报授权签字人发生变更，检验检测机构应该向申请办理变更手续。（资质认定部门）5、

检验检测机构需要分包检验检测项目时，应该根据资质认定评审准则要求，分包给依法取得完成份包项目标检验检测机构，并在检验检测汇报中标注分包情况。（资质认定并有能力）6、

检验检测机构及其人员应该于其出具检验检测数据、结果所包含利益相关各方，不受任何可能干扰其技术判定原因影响，确保检验检测数据、结果真实、客观、正确。（独立）7、检验检测机构应该定时审查和完善管理体系，确保其基础条件和技术能力能够连续符合，并确保管理体系有效运行。（资质认定条件和要求）8、检验检测机构应该在资质认定证书要求检验检测能力范围内，依据要求程序和要求，出具检验检测数据、结果。对出具检验检测数据、结果负责，并负担对应法律责任。（相关标准或技术规范）9、从事检验检测活感人员，不得同时在以上检验检测机构从业。（两个）10、检验检测机构应该对检验检测原始统计和汇报归档留存，确保其含有可追溯性。原始统计和汇报不少于6年。（保留期限）11、

检验检测机构未依法取得资质认定，私自向社会出具含有证实作用数据、结果，由县级以上质量技术监督部门责令更正，以下罚款。（处3万元）12、检验检测机构未根据《检验检测机构资质认定管理措施》（第163号令）要求上报年度汇报、统计数据等相关信息或自我申明内容虚假，由县级以上质量技术监督部门责令其1个月内更正；逾期未更正或更正后仍不符合要求，处以下罚款。（1万元）13、检验检测机构出具检验检测数据、结果失实，由县级以上质量技术监督部门责令整改，处以下罚款。（3万元）14、

检验检测机构未经检验检测或以篡改数据、结果等方法，出具虚假检验检测数据、结果，资质认定部门应该撤销其。（资质认定证书）二、《准则》（16%）15、检验检测机构不得使用同时在两及以上从业人员。（检验检测机构）16、检验检测机构最高管理者应其对管理体系中领导作用和承诺。（推行）17、检验检测机构技术责任人应含有中级及以上相关专业技术职称或相同能力，全方面负责本机构。（技术运作）18、检验检测机构质量责任人应确保质量管理体系得到。（实施和保持）19、检验检测机构应由熟悉检验检测目标、程序、方法和结果评价人员，对检验检测人员包含实习职员。（进行监督）20、检验检测机构制订培训计划应适应检验检测机构任务。（目前和预期）21、检验检测机构在固定场因另外进行检验检测或抽样时，应提出对应，以确保环境条件满足检验检测标准或技术规范要求。（控制要求）22、检验检测机构应建立和保持，以确保设备和设施配置、维护和使用满足检验检测工作要求。（检验检测设备和设施管理程序）23、检验检测机构应对检验检测结果、抽样结果正确性或有效性有显著影响设备在投入使用前，应采取等方法,以确定其是否满足检验检测要求，并标识其状态。（检定或校准）24、检验检测机构应依据程序对标准物质。（进行期间核查）25、检验检测机构应建立、实施和保持和其活动范围相适应，应将其政策、制度、计划、程序和指导书制订成文件。（管理体系）26、检验检测机构应说明质量方针，应制订质量目标，并在时给予评审。（管理评审）27、内部审核通常每十二个月一次，由策划内审并制订审核方案。（质量责任人）28、管理评审通常12个月一次，应确保管理评审后，得出对应变更或改善方法给予实施，确保管理体系适宜性、充足性和有效性。（最高管理者）29、检验检测机构应建立和保持检验检测方法控制程序，检验检测方法包含标准方法、非标准方法（含自制方法），应标准方法，并确保使用标准有效版本。（优先使用）30、检验检测机构应建立和保持样品管理程序，以保护样品并为用户保密。（完整性）31、检验检测机构应建立和保持质量控制程序，定时参与。（能力验证或机构之间比对）三、手册和程序文件（56%）：32、责任人力资源配置和授权，指定关键管理岗位代理人。所长（最高管理者）33、授权签字人是指经，对检验检测汇报证书确定、同意或签发人员。（质量技术监督部门考评合格、授权）34、责任人力资源配置，任命技术责任人和质量责任人及部门责任人，负责专业人才引进和专业职称评聘管理，任命关键岗位人员，指定关键管理岗位代理人。所长（最高管理者）35、负责本所（中心）检验检测工作，处理检验检测和技术改善中重大技术问题。（技术责任人）36、技术责任人，负责同意技术性统计格式。（负责检验资质认证）37、负责本所（中心）质量体系建立和运行管理，负责编制内审、委派内审员、签发内审汇报；负责组织开展内审工作。（质量责任人）38、负责组织本室实施或编制试验室间比对和能力验证计划。（技术确保人）39、负责本室质量管理体系运行过程中质量监督和质量确保工作。（质量确保人）40、危险品、剧毒品领用必需经所（中心）签字同意后才能发放。（分管领导）41、负责检验和联络新购仪器、到期仪器及自校仪器（含小容量玻璃器皿校检）、设备检定或校准工作。（计量仪器管理员）42、质量责任人因故外出时由代行其职责。（技术责任人）43、全部在用仪器设备应用表明其受控及校准状态，标识上注明仪器设备编号、校准日期、使用期、校准单位。（“三色标识”）44、经计量检定、校准或检测证实性能指标符合要求检测设备无须检定/校准；经检验功效正常者（如计算机、空调、冰箱）；无法检定/校准，经能力验证、比对其性能符合要求检测设备，均应加贴准予使用。（绿色标签）45、检测设备经检定、校准或检测，证实其性能指标在一定量限、功效内符合使用要求仪器设备或降级使用检测设备，均应加贴限制使用，且写明限用范围。（黄色标签）46、检测设备一旦出现过载或处理不妥、给出可疑结果，或已显示出缺点、超出要求程度设备和长久不用设备，均应加停止使用。（贴红色标签）47、我所质量管理结构包含：。（质量手册、程序文件、作业指导书和表格化统计）48、负责质量质量管理体系文件宣贯，监督各部门实施质量管理体系文件。（质量责任人）49、质量管理体系文件解释权属。（所长，最高管理者）。50、我所质量方针：。（科学、正确、规范、高效）51、我所服务承诺结果正确，检验检测汇报数据差错率不能大于。（1%）52、本所（中心）工作其人员不从事、不兼职可能影响检验检测其它工作；不得在其它机构工作。（公正）53、文件发放应建立发放统计，并注明。（受控状态）54、作废文件要立即从全部收回，因特殊需要所保留任何已作废文件，全部要进行醒目标识，预防误用。（使用场所）55、对用户要求和协议评审应包含、能力、资源及用户特殊要求，并形成文件。（检验检测方法）56、业务办公室负责分包评审，并依据评价结果提出合格分包方名单，报审批。（技术责任人）57、由分包方完成工作应保留其提供，并在出具检验检测汇报中注明。（结果）58、对影响化学试剂、玻璃器皿、仪器设备等供给商进行评价，并保留评价统计及合格供给商名单。（检验检测质量）59、办公室应对用户进行检验检测服务调查。（满意度）60、当处理内部投诉或外部投诉时，应该采取，即被投诉人员可帮助投诉情况调查和确定，但不能参与投诉处理。（回避方法）61、严重不符合项是指经检验评定为体系运行中存在，或直接影响到检验检测汇报质量不合格活动。（系统性缺点）62、纠正方法应切实有效，经济合理，由纠正方法而造成任何变更，应制订成并加以实施。（文件）63、策划预防方法应从潜在中找出产生原因和改善机会。（不合格工作）64、包含局部部分问题由本部门制订预防方法，报业务办立案。包含所（中心）重大问题,经质量责任人组织讨论后制订预防方法报审批后实施。（所长）65、负责内部审核、管理评审统计组织，同意质量统计格式。（质量责任人）66、负责技术统计格式同意。（技术责任人）67、检验检测原始统计不得涂改。当统计中出现错误时，应在错误数据上，并将正确值填写在其右上方，改动处应有改感人盖章，每页划改不能超出3处。（划二横线）68、负责同意质量手册、程序文件。（所长最高管理者）69、负责对质量责任人推行职责情况进行审核。（技术责任人）70、委派内审员和受审核部门应无。（直接责任关系）71、管理评审由所长主持，汇报质量管理体系运行情况，编制评审汇报，并组织评审结论实施。（质量责任人）72、本所（中心）标准上不使用非标方法，若确实需要使用非标准方法，必需首先取得用户同意，严格按评审程序实施管理，并经确定。（新开展项目）73、组织新项目标评审工作。（技术责任人）74、非标准方法立项申请程序是：检验室负责非标准方法及其技术资料搜集、调研，并填写《非标方法立项申请表》，由部门责任人签署意见后交审核，所长同意。（技术责任人）75、委托检验检验依据、检验方法、抽样方法、判定依据等均应按协议要求实施，委托检验仅对负责。（来样）76、业务办公室接到仲裁申请后，报确定，经所长同意后，受理。（分管领导）77、检验检测过程中出现边缘数据或不合格项目时，应重新检验以对结果进行确定，并以为准作出结果判定。复核检验样品应采取原检测剩下样品进行，若检品不足，可申请本所留样进行复测。（复核检验数据）78、检验检测人员所提供检验检测数据和汇报中计量单位必需是国家。（法定计量单位）79、在评定测量不确定度时，对给定条件下全部关键，均应采取合适分析方法给予考虑。（不确定度分量）80、检验样品移交流转由样品管理员填发给检验人员用作随样运行统计。（《检验流转卡》）81、在检验过程中检验人员应仔细查对样品和流转卡是否一致。（唯一性标识）82、组织相关人员对全所监控方法、监控计划、监控结果和比对验证结果有效性进行评审。（技术责任人）83、本所技术责任人同意试验室间比对和能力验证。（试验计划和结果汇报）84、负责本所检验检测汇报确实定及签发。（授权签字人）85、（授权签字人）负责不合格检验检测汇报确实定及签发。（所长）86、当检验检测汇报中包含了由分包方所出具检测结果时，则应予，并将分包方出具证书或汇报存档。（清楚标明）87、检验检测汇报（副本）及检验检测原始统计由办公室保留，保留期限为。（六年）四、管理制度（14%）：88、一切试剂药品，瓶签要清洁完整，标签脱落、字迹不清试剂药品，一律。（严禁使用）89、使用操作应小心，预防溅至衣物或皮肤上。（浓酸、浓碱）90、标准溶液标定必需有两名以上检验人员共同进行。做好统计并标明标准溶液名称、浓度、标定人、标定日期和标准溶液使用期。（中级职称）91、标准溶液在要求使用期内使用，超出使用期必需。（重新标定）92、危险品、剧毒品应按要求和周围建筑设施、电源、火源等间隔一定距离，负责保管，根据各自要求，采取对应安全方法。（两人）9