(完整版)安全生产管理制度汇编

公司安全生产管理制度汇编签发人：200目录TOC\o"1-2"\h\z\u一、总则…………… 1二、安全生产责任制……………… 1（一）主要负责人安全生产责任制 1（二）厂长安全生产责任制 2（三）车间主任安全生产责任制 3（四）班组长安全生产责任制 3（五）员工安全生产责任制 4（六）仓库管理安全职责 5（七）职能部门安全生产责任制 5三、安全生产管理规章制度……… 9（一）安全生产会议制度 9（二）安全检查制度 10（三）安全教育培训制度 11（四）值班制度 12（五）仓库管理制度 12（六）危险化学品管理制度 13（七）特种设备与作业制度 14（八）临时动火审批制度 16（九）临时用电审批制度 18（十）安全检修制度 20（十一）事故报告与处理制度 22（十二）劳动防护用品、保健品发放制度 23（十三）安全生产奖罚制度 24（十四）安全生产事故隐患排查治理制度 25（十五）职业卫生管理制度 28（十六）消防管理制度 29四、安全操作规程……………… 30（一）空气压缩机安全操作规程 30（二）仓库保管员岗位操作规程 31（三）配电房安全操作规程 32（四）电焊机安全操作规程 32（五）普通车床安全技术操作规程 36（六）普通钻铣床安全技术操作规程 38（七）台式钻床安全技术操作规程 39（八）吊车安全操作规程 41（九）退火炉生产线安全操作规程 43（十）压轧机安全操作规程 45（十一）氨分解气发生装置操作规程 46安全生产管理制度汇编PAGE1一、总则根据中华人民共和国宪法关于：“加强劳动保护，改善劳动条件”的规定，为贯彻落实国家各项安全法规、制度和标准，保护本厂的财产，全面加强本公司安全管理、安全技术和安全教育工作，防止事故的发生，贯彻“安全第一，预防为主”的方针，为各项工作创造安全卫生的劳动条件，实现安全、文明生产，保证职工在生产过程中的安全与健康，特制定本制度。二、安全生产责任制（一）主要负责人安全生产责任制1、主要负责人是本厂安全生产的第一责任人，对本厂的安全生产负全面责任；2、贯彻执行国家和地方政府有关安全生产方针、政策、法规和标准；负责建立并落实全员安全生产责任制；3、审定安全生产规划和计划，确定厂的安全生产方针目标，并在人力、物力、财力方面给予保证；4、在审批生产经营、新建、改（扩）建计划时，同时审批重大安全技术措施计划，切实保证对安全生产资金的投入，不断改善企业的劳动条件，防止伤亡事故，减少职业危害。凡设计和施工竣工后，不符合安全技术、工业卫生要求的，不批准施工和不予验收，不批准投产；5、健全企业的安全管理机构和体系，配置专职安全负责人；审批企业的各项安全规章制度；定期向上级汇报安全生产、劳动保护、工业卫生工作；6、主持厂内安全生产委员会工作会议，研究解决重大安全生产问题；7、组织对事故的调查处理，按“四不放过”的原则对伤亡事故的调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。（二）厂长安全生产责任制1、厂长是本厂安全生产的直接责任人，协助主要负责人管理本企业的安全生产，对本厂的安全生产负直接领导责任；2、协助主要负责人组织编制和实施本厂年度安全工作方针、目标，负责年度安全工作计划的落实；3、领导与管理安全部门的工作，并对其工作有布置、有要求、有检查；定期向厂长汇报安全工作情况；4、组织制定并审核批准安全生产管理规章制度及安全技术操作规程，督促实施安全生产管理制度、安全教育培训计划，特种作业人员培训、复审计划等；组织全厂安全生产大检查；5、审核批准劳动防护用品，保健津贴，防暑饮料计划，并督促贯彻执行；6、发生重伤及死亡事故后，应迅速赶赴现场，及时准确向上级报告，同时协助事故调查；7、实施“安全生产奖罚”制度，对在安全生产工作中作出成绩的部门和个人给予荣誉和物资奖励，组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。（三）车间主任安全生产责任制1、车间主任是车间安全生产第一负责人，对车间安全生产负全面责任。要认真贯彻执行各项安全生产法律、法规、规定、制度和标准。2、拟订、修订车间安全技术规程和安全生产管理制度，编制车间安全技术措施计划和方案，经批准后组织实施。3、组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产经验。4、组织落实车间级安全教育，督促检查班组级安全教育。5、组织对职工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核，保证职工持证上岗。6、组织车间级的安全检查，确保设备、安全装置、防护设备处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要求采取有效的安全防范措施，并及时向厂部书面报告。7、对本车间发生的事故要及时报告和处置，并负责保护事故现场。事故处理要坚持“四不放过”原则。8、建立、健全车间安全、防火组织，领导车间和班组安全员工作。（四）班组长安全生产责任制1、组织职工学习、贯彻执行各项车间有关安全生产的规章制度、生产法规和标准。2、组织班组级安全教育和考核工作。3、定期组织安全活动，认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。4、检查岗位工艺指标及各项安全制度执行情况，做好设备和安全设施的巡回检查及维护保养工作，并做好记录。5、严格劳动纪律，不违章指挥，有权制止一切违章作业，监督检查本辖区作业人员的作业，维护正常生产秩序。6、负责本岗位防护器具、安全装置和消防器材的日常管理工作，使之完好。7、发现隐患要及时解决，作好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施；发生事故要立即组织抢救、保护现场，及时报告。8、定期召开安全生产班级会议，及时研究和解决有关安全技术的问题。9、组织制定、修订本班级的各项安全管理制度、安全技术规程。10、负责对新人、实习生进行班级级安全教育，不定期对生产员工进行安全技术培训，以违章者或造成事故责任者进行停工学习、教育。11、参与事故的技术分析工作。（五）员工安全生产责任制1、参加安全活动、学习安全技术知识，严格遵守各项安全生产规章制度。2、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。3、精心操作，严格执行工艺规程，遵守纪律，记录清晰、真实、整洁。4、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。5、认真维护保养设备，发现故障及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。6、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。8、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，及时向领导报告。（六）仓库管理安全职责1、应当熟悉储存物品的分类、性质及保管业务知识和防火制度，掌握消防器材的操作使用和维护保养办法，做好本岗位的防火工作；2、负责新职工进行仓储业务和消防知识的培训。3、监督任何人进入库房不准带火种入库；4、下班前对库房进行检查，拉闸断电，将门窗关好，内插外锁，确保安全。（七）职能部门安全生产责任制1、生产部门安全生产责任制（1）在制定长远发展规划、编制年度技术措施计划和进行技术改造时，应有安全技术和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由削减安全技术措施项目。（2）及时传达、贯彻上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。（3）在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业。发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止，并向领导报告。同时会同有关部门共同处理。（4）在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，并立即报告主管领导，通知有关职能部门，防止事故发生或事态扩大。（5）随时掌握安全生产动态，对各单位的安全生产情况要及时给予表扬或批评。（6）贯彻工艺纪律等各项管理规定，实现安全、稳定、优质、高效生产。（7）参加安全生产大检查，参与各类事故的调查处理。2、安全部门安全生产责任制（1）贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准，（2）负责对新入厂职工的厂级安全教育和职工安全教育、培训、考核工作；组织开展各种安全宣传、教育、培训活动。（3）组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。（4）组织安全大检查。协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查监督隐患整改工作的完成情况。（5）参加新建、改建、扩建工程及大修、技改技措项目的劳动保护设施“三同时”审查、验收，保证符合职业安全卫生要求。（6）深入现场进行安全监督，检查安全管理制度执行情况，纠正违章。督促并协调解决有关安全生产的重大问题，遇有危及安全生产的紧急情况有权责令其停止作业，并立即报告有关领导。（7）负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、爆炸事故的调查处理，参加基层上报的各类事故的调查、处理和工伤认定工作。（8）按照国家有关规定，负责制定职工劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并监督检查有关部门按规定及时发放和合理使用。（9）综合分析企业安全生产中的突出问题，及时向领导汇报，并会同有关部提出改进意见。（10）对各单位安全生产工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见；会同工会等有关部门组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。（11）监督检查有关单位搞好安全技术装备的维护保养和管理工作。（12）建立健全安全管理网络，加强安全工作基础建设，做好各种安全台帐、票证管理。定期召开安全专业人员会议，指导基层安全工作。(13)坚持“五同时”原则,即计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。（14）审批特殊动火证。（15）审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案。3、采购部门安全生产责任制（1）对采购的器材、设备、防护用品、器具必须有验收记录制度，并对上述产品的质量负责。（2）对生产、试验、研究所需的新化学物品，采购时必须了解其物理化学性能，以及安全使用和储运要求，并索取书面资料。（3）严格执行有关防火和危险物品管理规定，搞好仓库防火、防盗、危险物品和储运设施的管理工作。（4）销售化学危险物品时，必须检查运输单位的化学危险品经营、运输许可证，有证方可发货。（5）定期对驾驶人员进行安全教育、考核，配合保卫部门做好厂管车辆检审工作。（6）对运输工具、车辆和驾驶人员严格管理，督促有关人员对车辆的维修保养。（7）按规定或标准发放劳动防护用品和器具。4、财务部门安全生产责任制（1）安全技术措施费用要单独立项，专款专用。（2）凡安全措施不落实的技术措施项目，未经安全技术部门同意，不得拨款。（3）要保证劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用，没有安全部门签字同意的费用，不准报销。5、行政部安全生产责任制度（1）组织调入职工和有关人员（实习、培训人员）的入厂安全教育。（2）执行化工有毒有害工种工时制度的规定和女工劳动保护的规定，并根据职业禁忌证要求，做好新工人招收（包括临时工录用）和职工调配工作。（3）在就业前的教育和各种在职培训中都应有安全的内容并列入技术考核之中。（4）参加有关事故的调查和工伤鉴定工作。（5）负责保健食品、清凉饮料的供应发放工作，搞好食品饮食卫生。（6）负责本部门的设备设施的安全管理，并保持完好。（7）搞好员工宿舍、仓库的安全卫生防火工作。（8）搞好职工体检、职业病防治和健康监护工作。（9）参加工伤鉴定，提出鉴定依据。（10）参加事故抢救，负责医疗事故的管理。三、安全生产管理规章制度（一）安全生产会议制度（1）本厂确定每周六下午召开安全生产例会，会议由厂长主持，全体人员参与。（2）安全生产会议主题为一周生产和安全检查情况总结。针对本厂安全事故隐患事项，能整改的发出整改通知书，责令有关负责人限期整改。不能马上整改的研究解决方法并采取相应保护措施。（3）公司每月举行安全知识讨论会，并举行安全生产知识问答课，以加强员工的安全生产意识。（4）对每次的安全生产例会、知识讲座必须做好会议、讲座记录，进行归类存档，用以进一步学习和事项追踪。（二）安全检查制度（1）安全检查的基本任务是：发现和查明各种危险和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度的实施，制止违章指挥、违章作业。（2）安全检查应贯彻领导检查与群众检查相结合的原则，检查包括职工自查、综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查和日常检查。（3）安全检查必须有具体计划、明确的目的、要求、内容，制订《安全检查表》做到边检查、边整改，并及时总结和推广先进经验。（4）日常检查分岗位工人自查和管理人员巡回检查。生产工人应认真执行岗位安全生产责任制，进行交接班检查和班中巡回检查。各级管理人员应在各自的职权范围内进行检查。（5）专业检查分别由各专业部门的主管领导组织本系统人员进行，每年至少进行二次。内容主要是对危险化学品、电气装置、机械设备、安全装置、特种防护用品、运输车辆及消防设施、防火、防爆、防尘、防毒等工作。（6）季节性检查：春季安全大检查，以防雷、防静电、防解冻、跑漏为重点；夏季安全大检查，以防暑降温、防台风、防汛为重带内；秋季安全大检查，以防火、防冻保暖为重点；冬季安全大检查，以防火、防爆、防煤气中毒、防冻、防凝、防滑为重点。（7）综合检查分为厂级、车间、班组三级，分别由厂长、车间主任、班组长组织有关职能部门、车间以及班组人员进行以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查。厂级检查每年不少于四次，车间级每月不少于一次，班组级每周一次。（8）各种检查均应编制相应的安全检查表，按检查表的内容逐项检查。（三）安全教育培训制度（1）新入厂人员均须经过厂、车间、班组三级安全教育。①厂级教育（一级），由劳资部门组织，安全技术、工业卫生与防火（保卫）部门负责，教育内容包括：党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度及安全生产重要意义，一般安全知识，本厂生产特点，重大事故案例，厂规厂纪以及入厂后的安全注意事项，工业卫生和职业病预防等知识，并经考试合格，方准分配车间及单位。②车间级教育（二级），由车间主任负责，教育内容包括：车间生产特点、工艺及流程、主要设备的性能、安全技术规程和制度、事故教训、防尘防毒设施的使用及安全注意事项等，并经考试合格，方准分配到工段、班组。③班组级教育（三级），由班组长负责，教育内容包括：岗位生产任务、特点、主要设备结构原理、操作注意事项、岗位责任制、岗位安全技术规程、事故案例及预防措施、安全装置和工（器）具、个人防护用品、防护器具和消防器材的使用方法等。（2）厂内调动（包括车间内调动）必须对其再进行二级或三级安全教育，其后进行岗位培训，考试合格，方准上岗作业。（3）进入企业参观、学习的人员，接待部门负责对其进行安全注意事项教育，并指派专人负责带队。参观学习人数不宜过多。职能人员参加劳动亦经过接受单位相应的安全教育。（4）各级领导和各部门要对职工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强职工的安全意识和法制观念。定期研究职工安全教育中的有关问题。（5）定期开展安全活动，班组安全活动每周一次。（6）在大修或重点项目检修，以及重大危险性作业（含重点施工项目）时，安全部门应督促指导检修单位进行检修前的安全教育。（7）职工违章及重大事故责任者和工伤人员复工，应由所属单位领导或安全技术部门进行安全教育。（8）特种作业人员必须按相关要求进行安全技术培训考核，取得特种作业证后，方可从事特种作业。（9）对特种作业人员，按各业务主管部门的有关规定的期限组织复审。（10）发生重大事故后，企业主管部门要组织有关人员进行现场教育，吸取事故的教训，防止类似事故重复发生。（四）值班制度（1）厂长应对值班工作负责，要提前做好每周的值班工作的安排。（2）值班人员要加强责任心，不得迟到早退，不得擅离岗位。值班中发现问题要及时处理，解决不了的问题立即报告领导。发生火警、案情应立即报警。值班人员要填写值班记录。（3）加强节日值班工作。（4）单位应设立值班台帐制度，所有值班人员必须在台帐上签到并做好相关记录。（五）仓库管理制度一、仓库应凉爽、干燥、避光，易于通风。二、仓库应避免阳光直射，远离火源、热源。三、仓库须由专人看管，未经许可，任何人不得擅自进入。四、仓库负责人必须熟悉各种材料的保质期及储藏方法。五、根据各类商品的不同性质及灭火方法，进行严格的分类分库存放。六、易燃易爆物品要严加保管。七、材料进仓必须符合产品标准。八、所有材料进仓前须经材料检验员检测合格后方可入库。九、材料进仓前，仓库管理员应检查其生产日期、重量、数量包装是否完好等工作，以免造成厂方的损失。十、仓库所有货物需合理储存不超高，做到牢固、整齐、美观、进出方便。十一、所有原材料及成品出仓时需按生产日期及批号顺序先进先出。十二、仓库每月进行一次盘点，仓库管理员做好入库、出库验收记录。十三、仓库管理员应与采购及财务配合合理安排订购原材料，杜绝原材料及成品积压的情况发生。十四、所有原材料及成品的报废都要做详细报告，以备追究责任。（六）危险化学品管理制度本工厂生产用危险化学品管理员必须责任心强，并熟悉危险化学品性质和安全防护知识。相抵触的物料不得放在同一区域，必须分隔清楚。使用有毒物品场所及操作人员必须加强安全技术措施和个人防护措施。生产过程的的废水、废气、废渣的排放，必须符合国家有关排放标准。危险化学品的装卸人员应按照装运危险化学品的性质佩戴相应的防护用品，装卸时必须轻装轻卸，严禁摔拖，重压和摩擦，不得损坏包装及注意标志，堆放稳妥。危险化学品装卸前应对搬运工具进行必要的通风和清扫，不得留有残渣。凡撤除的容器、设备和管道内带有危险化学品的必须彻底清洗干净，验收合格后方可报废。（七）特种设备与作业制度一、为加强本公司特种设备安全管理工作，防止和减少特种设备安全事故，明确各部门特种设备的安全职责，保证生产正常秩序。根据《特种设备安全监察条例》《广东省特种设备安全监察规定》等法律、法规、结合我司实际情况，特制定本制度。如本制度与国家相关法规、标准有冲突，以国家有关法律、法规为准。二、本制度所称特种设备，是指我司的压力容器、压力管道、工业气瓶、起重机械。三、公司采购特种设备及其涉及安全性能的元、附、配件时，必须选择具有省级以上质量技术监督部门颁发的《生产许可证》或《安全认可证》等法定资格的厂家生产的合格产品。采购部门与采购者应对所购产品的安全质量负责。购置的特种设备必须符合国家有关特种设备安全技术监察规程，安全防护装置、附件齐全有效。设备须随机附带产品合格证、产品生产许可证、安全检验质量监督证明及有关技术资料。四、公司不得制造、改造特种设备、压力容器承压部件,各使用部门主要负责人对本部门的特种设备的安全全面负责。没取得监督检验机构出具的验收检验报告和安全检验合格标志的，不得使用。五、特种设备在投入使用前，公司应按国家有关规定，在投入使用前或者投入使用后30日内，持监督检验机构出具的验收检验报告和安全检验合格标志，到所在地区的地、市级以上特种设备安全监察机构注册登记。将安全检验合格标志固定在特种设备显著位置后，方可以投入正式使用。定期检验不合格或者安全检验合格超过有效期的不得使用。六、特种设备遇可能影响其安全技术性能的自然灾害或者发生特种设备事故后，以及停用一年以上时，本次使用前，公司应当对其进行全面检查，必须消除影响安全的隐患后，方可投入使用。七、公司以及有关使用部门按有关规定设立特种设备安全管理人员。特种作业的相关安全管理人员及其作业人员，应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的管理或者作业工作。八、各使用部门根据本部门所使用的特种设备情况，制定相关的《安全操作规程》，并严格执行。特种设备的相关管理部门及使用部门应建立特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的台帐、日常维护保养记录。九、已报停的特种设备不准继续使用。特种设备停用一个月以上（包括一个月），使用部门应向特种设备主管部门提出申请，并落实停用期间维护保养措施。各使用部门对各报停设备切断电源，做好相关的围蔽及标识。（八）临时动火审批制度（1）为了加强防火安全生产管理，切实搞好防火安全生产，保护国家财产和保障全体员工在生产工作中的安全和健康，经参照有关安全防范、防火的文件精神，并结合化工生产单位特点，特制定本条例：为加强本公司的用火管理，防止事故发生，特指定本规定。（2）安全用火管理范围①各种焊接、切割作业；②使用明火、电炉等；③临时用电，使用非防爆电动工具、电器设备，使用风镐、风动扳手，钢锯、锤击物体等会产生火花的工具。④各种机动车辆进入危险区域。（3）凡有易燃可燃介质的容器、设备和管线，一律不准用火。（4）凡在防火区范围内用火的，均需用火的施工单位申请；由安全员根据动火部位制定用火安全措施，负责安排用火安全措施的落实，安排监护人，填写动火许可证，批准用火（如当地主管部门要求报告的，按规定向当地主管部门申报）。（5）凡是在设备上用火，必须切断可燃介质来源，经彻底冲洗、置换、加盲板，打开人孔，通风换气并经两台可燃气体检测仪同时检测合格；若在设备内用火，在进入前，先做明火试验（即在人孔向内试火，并要注意保护自己），确认无问题后，方可进内用火。（6）用可燃气体检测仪检测设备内可燃气体浓度，检测仪的检测结果在非报警量程内为合格。每次用火，在用火前30分钟要检测一次。（7）必须坚持“五不用火”即未经批准的用火许可证不准用火；没有用火安全措施或措施不落实不准用火；未按规定可燃气体检测仪检测合格不准用火；用火时间、地点、部位不相符不准用火；监护人不在现场不准用火。（8）对用火许可证签发人的要求：用火许可证签发人根据用火类别及审批权限进行审批时，必须亲临现场认真进行检查，了解用火地点的条件、部位、环境和危险程度，审查安全措施确认可靠后，方可签发用火许可证。（9）监护人的安全职责：①接到第二、三联用火许可证后，对用火许可证内容详细看清，到用火现场逐项检查并落实防火措施。②用火安全措施全部落实后，将第二联用火许可证交给施工单位用火人。③监护期间不能离开用火现场。④用火时间、用火部位不符及安全措施不落实时，或现场出现异常情况，应立即制止用火作业。⑤用火完毕必须检查现场，熄灭余火，不留后患。（10）用火人的安全职责①接到第二联用火许可证后，要详细看清用火许可证全文，确认用火时间、用火部位、安全措施，并经监护人同意，方可进行施工用火。②切实遵守“五不用火”。③当用火环境变化出现异常，监护人要求停止用火时，用火人应立即停止用火作业，待监护人处理完同意继续用火时，方可恢复用火。④用火许可证应随身携带。未办理用火许可证或时间、地点不符，或不符合用火安全措施要求，或监护人不在现场时，不论任何人命令，用火人有权拒绝用火。（11）安全主任有权随时检查用火情况，如发现违反用火管理规定或用火有危险时，有权收回用火许可证停止用火，并根据违章情节，严肃处理。（12）本规定未尽事宜，按国家和上级有关部门的标准、法令、法规执行。（九）临时用电审批制度（1）为加强临时用电安全管理，避免人身触电、火灾爆炸及各类电气事故，特制定本规定。（2）本规定适用于工厂范围内正式运行电源上对接的一切临时用电。（3）临时用电范围①检修、抢修用电；②安装施工用电；③特殊原因用电。（4）临时用电分A、B两类控制A类指在防火区内使用的临时用电。B类指在非防火区或防火区内所有容器、设备、管线均经冲洗干净，没有油气残留，可进行全面检修时的临时用电。（5）临时用电办理程序①B类临时用电由用电单位根据要求提出需用电负荷的申请，由供电单位报告后，要由供电单位安全员先制订好安全用电措施，供电单位负责人审核后才能签字同意临时用电。（6）临时用电设施的要求①临时用电设备和线路必须按供电电压等级正确选用，所有电气元件必须符合国家规范标准要求，临时用电电源施工、安装必须严格执行电气施工、安装规范。②A类临时用电使用的临时电源、设备和线路，要达到相应的防火等级要求，或采取相应的防火安全措施。③临时用电的单相与三相的混用线路应采用五线制电缆。④临时用电线路架空时，不能采用裸线。架设高度不得低于2.5米，汽车通行的道路不得低于5米。严禁在树上或脚手架上及其他临时活动设施上架设临时用电线路。⑤临时用电线路一般不宜放在地面。因客观原因需放在地面时，必须使用电缆。穿越车道或有可能受到机械伤害的地段应采取保护套管、盖板等措施。在地面的电缆不得有接驳口和破损。⑥现场临时用电配电盘、箱要有防雨措施，有管制措施，并设置安全警示标志。⑦行灯电压不得超过36伏；在特别潮湿的场所或金属设备内作业时，临时照明行灯电压不得超过12伏。⑧临时用电设施，必须配备安全符合要求的漏电保护。移动工具、手持式电动工具必须一机一闸一保护。（7）供电单位送电时要对临时用电线路、电气设备进行检查确认，满足送电要求后，方可送电。（8）临时用电按照准用电谁负责，谁供电谁监督的原则。临时用电设备要有专人维护管理，每天必须进行巡回检查，发现问题由用电单位及时处理，确保临时供电设施完好。否则，供电单位应暂停供电。（9）用电单位安装架设临时用电线路，必须由持有有效电工证的作业人员，方可施工。（10）临时用电的电源一侧由供电单位接线，配出的临时用电设施日常维护检查由用电单位负责。（11）临时用电的配电盘（箱）及其有关设备，不得随意变更地点和工作内容，禁止任意增加用电负荷。一旦发生违章用电，供电单位应及时制止直至停止供电。（12）临时用电结束后，应及时停止供电和拆除临时用电线路。（13）本规定未尽事宜，按国家和上级有关部门的标准、法令、法规执行。（十）安全检修制度一、一切检修项目在检修前，由生产技术部制订检修计划，经安全组长同意才施工。二、生产主管必须亲自组织有关技术人员到现场向检修人员交底，落实检修安全。三、生产部长对检修工作实行统一指挥，调度确保检修过程安全。四、检修前生产部长应详细检查并确认工艺处理合格、准确等情况。五、从事动火作业必须办理动火证，经批准方可作业。六、高空作业人员必须遵守化工企业高空作业安全规程。七、检修人员要认真遵守本工种安全技术操作规程的各项规定。八、检修的设备、管道与在生活区域的设施，管道有连通时，中间必须隔绝。九、在生产车间临时检修时，遇有易燃、易爆物品的设备，要使用防爆器械，严防产生火花。十、对检修使用的工具设备及防护器具、消防器材应进行详细检查，保证安全可靠。十一、检修传动设备，传动设备上的电气设备，必须切断电源，并经两次以上起动复查证明无误后，在电源开关处挂上禁止启动安全牌或上安全锁卡。十二、检修时要办理动火证，设备内作业许可证，高处作业许可证和电气工作票。十三、检修完毕后，恢复设备、管道原来状态，按规定进行压力试验。十四、清理现场，确保无不安全隐患。十五、试运行合格后，方可投入使用。（十一）事故报告与处理制度（1）生产安全事故发生后，现场人员应立即上报生产主管，并视事故严重程度上报上级主管部门。（2）企业发生事故都要按“四不放过”（事故原因没有查清不放过、事故责任者和周围群众未受到教育不放过、没有防范措施不放过、责任者没有得到处理不放过）的原则处理。（3）对公司内控一般事故或未遂事故，应在事故发生后由车间和有关部门领导组织调查并召开事故分析会。（4）对已构成上报区安监或以上级事故时，企业应配合上级有关部门组织有关人员参加事故调查和处理。（5）伤亡事故的调查处理按《生产安全事故报告和调查处理条例》执行。（6）由于不服从管理，违反规章制度，或强令工人违章冒险作业，而发生重大事故，构成重大责任事故罪和玩忽职守罪的人员，由司法部门依法调查处理。（7）对事故责任者的处理，可根据事故大小、损失多少、情节轻重、责任大小及影响程度等情况，令其赔偿经济损失或给予相应的处分。（8）对各类事故隐瞒不报、虚报、或有意拖延报告者，要追究责任，从严处理。（9）对企业安全管理和安全生产作出贡献，以及对防止或抢救事故有功的单位和个人，企业应予以表彰、奖励。（十二）劳动防护用品、保健品发放制度为了保证本公司正常生产、确保劳动者的安全和身体健康，根据本公司的生产实际情况，制定本劳保用品、保健品的发放及使用管理制度。一、必须免费为从业人员提供符合国家标准、行业标准或地方标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规定佩带、使用。严禁以货币其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品劳动保护用品的分类防护手套防护口罩防护眼镜防护面罩劳动用品的发放程序每月月底生产部门将此月需要的劳动用品按种类进行统计并报行政部。行政部审核所申请和计划的劳动保护用品并汇总。采购部按计划申请采购。生产部门将劳动保护用品分发给相关作业人员。作业人员的劳动用品损坏或不能正常使用时，报生产部处理以旧换新。厂方在夏天给员工准备解暑等保健品。二、建立健全劳动防护用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度。三、采购、发放和使用的劳动防护用品，必须有具有《国家特种劳动防护用品安全生产许可证》或《劳动防护用品生产条件资格认可证》和《安全鉴定证》的产品。安全生产管理部门应协同行政管理部门认真做好对新购劳动防护用品的验收。杜绝假冒、伪劣劳动防护用品过入作业现场。四、从业人员必须按规定正确使用和保管好劳动防护用品，确保劳动防护用品在使用期内防护性能完好。（十三）安全生产奖罚制度一、为了强化“谁生产，谁管理”的全员安全管理制度，激发公司全体员工的安全生产的自觉性，特制订本制度。二、公司最高管理者或指派厂长负责组织建立健全安全奖惩管理办法，并负责安全奖励资金的落实。三、公司安全管理委员会负责违章罚款及事故惩处细则的制订，并监督实施。各级安全监察部门是安全奖惩管理的具体实施部门。四、公司财务负责建立安全奖惩资金专用奖金，具体奖罚按下列条例执行：（1）在生产过程中如发现有野蛮操作或违反安全操作规程的行为坚决予以罚款处理并通报批评，如造成经济损失，百分之百进行赔偿。（2）在禁烟、禁火场所，发现有违规吸烟、用火的行为，发现后要严格处理，如造成严重事故的要追究其刑事责任。（3）认真贯彻公司的安全生产方针、规章、制度，在预防事故、安全中作出显著成绩的给予奖励。（4）发生事故时，积极抢救并采取措施防止了事故扩大，使职工生命和公司财产免受或减少损失的给予奖励。（5）坚守岗位，忠于职守，在职业安全卫生工作中显著成绩的给予奖励。（6）按照公司要求，认真开展安全生产管理工作，全年未发生重大事故的部门、岗位给予奖励。（7）在安全技术、工业卫生方面积极采取先进技术，提出重要建议，有发明创造或科研成果，成绩显著的给予奖励。（8）凡发生人身死亡事故或其他重大事故的部门、岗位其主要领导，给予经济处罚和行政处罚；由于违章指挥造成事故的，相关人员应移送公安机关处理。（9）对发生人身、机械事故或其他重大事故隐瞒不报，或歪曲、掩盖事故真相，一经查证落实，将给予部门、岗位领导和专职安全员以行政记过至撤职处分，并对事故加倍给予经济处罚。（10）违反安全生产规章制度，发生安全事故，给公司财产造成损失和个人造成伤害的给予相应的经济处罚。（11）奖励实行精神奖励和物质奖励相结合的原则。（十四）安全生产事故隐患排查治理制度一、为了建立建立生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故，保障员工人民群众生命财产安全。依法律、法规、规章、标准的的规程的要求从事生产经营活动。严禁非法从事生产经营活动。事故隐患是指在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够产即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，或故里因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。二、建立健全事故隐患排查治理和建档监控等制度，逐级建立并落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任制。三、保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。四、定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其它相关人员排查本公司的事故隐患。对排查出的事故隐患，应当按照事故隐患的等级进行登记，建立事故隐患信息档案，并按照职责分工实施监控治理。五、建立事故隐患报告和举报奖励制度，鼓励、发动职工发现和排除事故隐患，鼓励社会公众举报。对发现、排除的举报事故隐患的有功人员，应当给予物质奖励的表彰。六、安全监管监察部门和有关部门的监督检查人员依法履行事故隐患监督检查职责时，积极配合，不得拒绝和阻挠。七、每季、第年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并分别于一季度15日前和下一年1月31日前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。统计分析表应当由公司主要负责人签字。对于重大事故隐患，除依照前款规定报送外，应当及时向安全监管监察部门报告，重大事故隐患报告内应当包括：a.隐患的现状及其和产生原因；b.隐患的危险程度的整改难易程度分析；c.隐患的治理方案。八、对于一般事故隐患，由各部门主管或有关人员立即组织整改。对于重大事故隐患，由主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：a.治理的目标和任务；b.采取的方法和措施；c.经费和物资的落实；d.负责治理的机构和人员；e.治理的时限和要求；f.安全措施的应急预案。九、在事故隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其它人员，设置警戒标志，暂时停产停业或都停止使用；对暂时难发停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应当加强维护和保养，防止事故发生。十、加强对自然灾害的预防。对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患，应当按照有关法律、法规、标准和本规定的要求排查法理，采取可靠的预防措施，制定应急预案。在接到有关自然灾害预报时，应当及时发出预警通知；发生自然灾害可能危及人员安全的情况时，应当采取撤离人员、停止作业、加强监测等安全措施，并及时当地人民政府及其有关部门报告。十一、地方人民政府或者安全监管监察部门及有关部门挂牌督办并责令全部或者局部停产停业治理的重大事故隐患，治理工作结束后，负责人组织公司技术人员和专家对重大事故隐患的治理情况进行评估；其它委托具备相应资质的安全评价机构对重大事故隐患的治理情况进行评估。经治理符合安全生产条件时，向安全监管监察部门和有关部门提出恢复生产的书面申请，以安全监管监察部门和有关部门审查同意全，方可恢复生产经营。申请报告应当包括治理方案的内容、项目的安全评价机构出具的评价报告等。（十五）职业卫生管理制度为加强劳动安全和劳动卫生管理，保障职工的安全健康，做到安全生产、文明生产、根据《广东省劳动安全卫生条例》和国家有关法规，制定本制度。一、必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针和“管生产必须安全”的原则，严格执行国家有关劳动和劳动卫生规定、标准，为职工提供符合劳动条件和作业场所。（1）新职工入厂后，应进行健康检查，要妥善安排好职业禁忌症和过敏症患者的工作。（2）对接触有毒、有害物质的在册职工，应定期进行健康检查，并建立健康监护档案。（3）对从事有毒、有害物质作业的人员，可逐步实行轮换、短期脱离、缩短工时、进行预防性治疗或职业性疗养等措施。对职业禁忌症和过敏症者，应及时调离。（4）职业病的范围和诊断标准按国家有关规定执行，对已确诊的职业病患者应进行积极治疗。二、各部门、岗位和主管人员，负责组织、监督、检查、推动本部门、岗位的劳动安全卫生工作。三、公司每年从固定资产更新改造资金中提取劳动保护技术措施经费，用于改善劳动条件，不得挪作他用。四、对职工进行劳动安全卫生教育与技术培训，定期考核，经考核合格后方可上岗操作。五、按国家规定发给职工防护用品、用具，健立健全使用、发放等制度，配备劳动安全卫生抢救药品、器材，定期检查和更换，防止失效。六、定期监督劳动场所的劳动安全卫生防护设施，包括通风系统、吸尘、净化、隔离等操作防护设施。七、生产车间、储存危险物品的仓库不得与职工宿舍混合在同一建筑物内。并且必须相隔符合安全的距离。八、对发生职工职业中毒或职业病的，必须执行国家有关职业中毒和职业病原体报告制度，对职工中毒和职业病患者，应积极给予治疗，妥善安置，不得故意破坏事故场所，不得隐瞒、虚报或故意延迟上报。（十六）消防管理制度安全组负责拟定消防工作计划，并做好经常性的消防宣传、培训工作。全厂设置的固定式消防设施，由专职安全员管理，专职安全员应按规定对消防设施进行定期检查、试运行。消防设施、器材不能挪作他用。发生火灾时，现场人员应立即进行扑救，并报市消防大队（火警电话119）同时派人到路口接应消防车，指引消防水栓、消防器材、泡沫灭火系统。义务消防队员要积极配合进行灭火，并维护好现场秩序。易燃易爆场所禁止使用撞击易产生火花的工具。扑救有毒、有害物质的火灾时，应站在上风向，必须佩戴防护用品。四、安全操作规程（一）空气压缩机安全操作规程一、运转前请检查下列各事项：特别注意：空压机必须按规定工况使用。1、检查各位分螺丝或螺母有无松动现象;皮带松紧是否适度;管路是否正常;润滑油面是否适当;2、电线及电器开关是否合乎规定，接线是否正确;电源及电压是否正确;3、压缩机皮带轮是否轻易用手转动（检查时须停机）。4、检查所有的阀是否均处于合适的位置及正确的启闭状态及系统并除去其内的个来异物。二、使用与维护：1、压力和转向：切勿地超压和超速下使用设备，与空气压缩机配套部件（如储气罐）必须设置安全阀，且工作压力不得超过额定工作压力。空压机转向：应和皮带防护罩上箭头指示相同。2、拆卸空气机受压件前，空压机应与所有压力源隔开，并且把空压机中的压缩空气完全排空。3、修理空压机时，应采取措施避免由于疏忽而使空压机起动，应断开起动电源，并在起动装置上挂一指示牌“警告：正在检修，禁止开车”。4、成套使用时应维护所有的安全装置，保持其正常功能，安全装置不应发生故障，并只能用可提供同样安全的其它装置来替换，应定期检查压力表、安全阀、气压自动开关。5、应定期清洗气阀、过滤器、气缸盖、空气管道及正常条件下与压缩空气接触的部位，任何情况下均不应用易挥发性、易燃清洗剂或对人体有害的清洗剂来清洗，清洗完成后，所有部件应漂洗后吹干。6、空压机行驶前（移动前）应对储气罐减压，开机前，应采取措施防止机器运转时发生位移。（二）仓库保管员岗位操作规程1、仓库保管人员，必须经过严格培训、考核，取得上岗证方可上岗作业，未经考核的无证人员，禁止上岗作业。2、仓管员应对储存的仓库做好清洁、保养工作和防高温、防潮工作，库房内严禁存放其他化学品，确保安全储存。3、切实做好化学品的出入库登记、发放、清退手续，认真、准确填写《出入库登记本》每次领用化学品，审批人、仓管员、作业人员都应有经手人签全名。登记本所填的结存数字应与实物一致，准确无误。4、收、发化学品时必须认真做好重量和品种的核发登记，做到准确收发，并在操作过程中通风、配带口罩和胶手套，做好防护措施。5、严格执行安全检查制度，做好检查记录，对可能会出现高温或潮湿天气，应采取预防性措施，保证温度和湿度符合要求。6、严格执行废弃物处置管理制度。（三）配电房安全操作规程1、严格用电安全制度，保证安全、可靠、不间断的供电。2、电工熟悉掌握配电室高低压设备系统及外围情况，了解主要电气的规格性能。3、严格执行操作规程及巡视检查制度4、熟悉掌握停送电程序及有关安全防火措施，严格执行停送电操作制度。电送不出去，不得下班并及时上报。5、配电室禁止乱放杂物，更不能放私人物品保持卫生整洁。每天打扫卫生一次。利用停电时间检修设备及保养擦拭设备。按时测定需测定的设备和工具。6、有计划测定线路安全系数，及时发现火灾隐患，及时上报领导。（四）电焊机安全操作规程1目的：因电焊机操作者在工作中接触的机会比较多，而电焊作业的环境又千差万别，由于设备设施的状态不良所造成的各类伤亡事故，为确保电焊机的安全运行，从而避免事故的发生，保护员工的安全，特制定本制度。2范围：本制度规定了管理程序和安全使用的相关要求，适用于全公司。术语：电焊机包括有：交流电焊机、直流电焊机、硅整流电焊机、自动电焊机、半自动电焊机、自动轮缘电焊机、CO2气体保护电焊机、氩弧焊机等。4职责：4．1、设备科负责电焊机的归口管理。4．2、安全保卫科负责各项管理制度的检查、督促；4．3、各使用部门负责电焊机日常管理使用维护工作。5管理程序：5.1电焊机建账：5．1．1设备科负责电焊机的总台账，包括统一进行编号、登记、定期检查、落实管理责任等；5．1．2各使用部门建分账，对所有新领或新买的电焊机，应立即入部门分账，并通知设备科列账，以便准确地掌握电焊机的数量、状态以及变动情况。5.2电焊机的安全使用：5．2．1、电焊机必须符合现行有关焊机标准规定的安全要求；5．2．2、使用人员严格按照电焊机操作规程进行操作；5．2．3、焊钳夹紧力良好，绝缘可靠，隔热层完好，焊钳应符合国家有关规定，能保证在任何斜度下均可夹焊条，绝缘良好，手柄隔热层完整，焊钳与导线应连接可靠，连接处应保持轻便柔软，使用方便，无过热现象，导体不外露，钳柄屏护良好；5．2．4、焊机使用场所清洁，无严重粉尘，周围无易燃易爆物；5．2．5、如果手工电弧焊机的空载电压高于现行相应焊机标准规定的限值,而又在有触电危险的场所作业,则对焊机必须采用空载自动断电装置等防止触电的安全措施；5．2．6、电焊机的工作环境应与焊机技术说明书上的规定相符.如在气温过低或过高,，湿度过大，气压过低以及在腐蚀性或爆炸性等特殊环境中作业，应使用适合特殊环境条件性能的电焊机，或采取防护措施；5．2．7、防止电焊机受到碰撞或剧烈震动(特别是整流式焊机)，室外使用的电焊机必须有防雨雪的防护设施；5．2．8．电焊机必须装有独立的专用电源开关,其容量应符合要求.当焊机超负荷时，应能自动切断电源.禁止多个焊机共用一个电源开关；5．2．9．电源控制装置应装在电焊机附近人手便于操作的地方,周围留有安全通道；5．2．10．电焊机受潮,应当用人工方法进行干燥，受潮严重的,必须进行检修；5．2．11．工作完毕或临时离开工作场地时,必须及时切断焊机电源。5．3电焊机的检查、检测：5．3．1、由设备科根据安全状态检查表每半年对焊机进行检查一次，并按要求进行填写好并负责存档；5．3．2、由设备科组织对电焊机每半年测量一次绕组与外壳之间的绝缘电阻，绝缘电阻值不少于1MΩ，并填写在安全状态检查表上；5．3．3、焊机的接地装置必须经常保持连接良好,并每年进行检测一次，且接地电阻≤4Ω。5．4电焊机电缆安全要求：5．4．1、电源线、焊接电缆与焊机连接处的裸露接线板要采取安全防护罩或防护板隔离，以防人员或金属问题与之相接触。5．4．2、焊机一次侧电源线长度不超过3m，如确需使用较长导线，应在焊机侧3m以内增加一级电源控制，且不得拖地或跨越通道使用，焊机一次线必须采用三芯（四芯）铜芯橡胶电线或绝缘良好的多股软铜线。焊机一次电源线及二次线严禁搭在气瓶,乙炔发生器或其他易燃物品的容器和材料上。5．4．3、焊机二次线连接良好，接头不超过3个，绝缘外皮良好，线芯不得有裸露，并根根焊机容量正确选择焊机二次线的截面积，以避免因长期过载而造成绝缘老化。连接焊机与焊钳必须使用软电缆线,长度一般不超过20m。禁止焊接电缆与油,脂等易燃物料接触。5．4．4、经常检查和保持焊机电缆与电焊机的接线柱接触良好,保持螺帽紧固。5．5电焊机接地要求：5．5．1、各种电焊机(交流,直流),电阻焊机等设备或外壳,电气控制箱,焊机组等,都应按现行(SDJ)《电力设备接地设计技术规程》的要求接地,电焊机的外壳PE线接线正确，连接可靠，防止触电事故发生。5．5．2、禁止氧气管道和乙炔管道等易燃易爆气体管道作为接地装置的自然接地极,防止由于产生电阻热或引弧时冲击电流的作用,产生火花而引爆。5．5．3、禁止连接建筑物金属构架和设备等作为焊接电源回路。5．5．4、专用的焊接工作台架应与接地装置连接。5.6电焊机的修理：由各使用单位的设备员组织设备科维修电工实施修理,本部门自己不能维修。5.7电焊机的调拨：公司内各部门电焊机调拨，具体由设备科负责，各部门不能私自进行调拨，各部门对调入的电焊机应立即编列本部门编号，同时进行立账工作。5.8电焊机的报废：如焊机没有使用、维修价值，确属报废的电焊机必须由使用单位的部门领导批准，上报设备科，由设备科办理变账注销。（五）普通车床安全技术操作规程1、范围本规程分析了普通车床在操作过程中的危险因素，规定了安全操作要领及应急措施等技术要求。本规程适用于公司普通车床实际操作过程中的安全作业。危险触电、卷入、剪切、烫伤、飞出物体打击劳保用品防护眼镜、绝缘鞋、工作服2、危险因素分析2.1设备没有接地线或接地不牢靠，在操作中易引发触电事故。2.2操作人员戴围巾、领带、穿裙子、戴手套操作，导致安全事故发生。2.3直接用手清理切屑，被尖锐的铁屑割伤手。2.4工件装夹不牢固，机床高速旋转时工件易飞出伤人。2.5工件加工完后马上用手触摸工件，被仍然高温的工件烫伤。3、安全技术操作规程3.1禁止戴围巾、领带、穿裙子、戴手套操作，车削有颗粒飞溅物或高速切削时要戴好防护眼镜。女工发辫束入帽内。3.2装卸卡盘及大的工、夹具时，床面要垫木板，不准开车装卸卡盘。装卸工件后应立即取下板手。禁止用手刹车。3.3床头、小刀架、床面不得放置工、量具或其它东西。3.4装卸工件要牢固、夹紧时可用接长套筒，禁止用榔头敲打。滑丝的卡爪不准使用。3.5加工细长工件要用顶针、跟刀架。车头前面伸出部分不得超过工件直径的20～25倍，车头后面伸出超过300毫米时，必须加防弯托架，必要时装设防护栏栅。3.6用锉刀磨光工件时，应右手在前、左手在后，身体离开卡盘，禁止用砂布裹在工件上砂光，应比照用锉刀的方法，成直条状压在工件上。3.7车内孔时不准用锉刀倒角，用砂面磨光内孔时，不准将手指或手臂伸进去打磨。3.8加工偏心工件时，必须加平衡铁，并要坚固牢靠，刹车不要过猛。3.9攻丝或套丝必须用专用夹具，不准一手扶攻丝架（或托手架）一手开车。3.10切大料时，应留有足够余量，卸下砸断，以免切断时料掉下伤人，小料切断时，不准用手接。3.11清扫铁屑必须使用专用工具。4、应急措施4.1机器运转过程中如发生异常情况，操作人员应立即通知班长，联系设备科相关人员进行抢修。4.2一旦发生设备安全事故，应立即切断电源，同时保护好事故现场，并逐级或立即向上级报告。（六）普通钻铣床安全技术操作规程1、范围本规程分析了普通钻铣床在操作过程中的危险因素，规定了安全操作要领及应急措施等技术要求。本规程适用于公司普通钻铣床实际操作过程中的安全作业。危险触电、卷入、剪切、烫伤、飞出物体打击劳保用品防护眼镜、绝缘鞋、工作服2、危险因素分析2.1设备没有接地线或接地不牢靠，在操作中易引发触电事故。2.2操作人员戴手套操作，手套易卷入机器转动部件中导致意外发生。2.3直接用手清理切屑，被尖锐的铁屑割伤手。2.4用手摸或用棉纱擦拭正在转动的刀具和机床的传动部位。2.5工件加工完后马上用手触摸工件，被仍然高温的工件烫伤。3、安全技术操作规程3.1装夹工件、工具必须牢固可靠，不得有松动现象。所有的扳手必须符合标准规格。3.2在机床上进行上下工件、刀具紧固、调整、变速及测量工件等工作必须停车。两人工作应协调一致。3.3高速切削时必须装防护挡板，操作中要戴防护眼镜，不准戴手套。3.4工作台上不得放置工、量具及其它物件。3.5切削中，头、手不得接近切削面，取卸工件时，移开刀具后进行。3.6严禁用手摸或用棉纱擦拭正在转动的刀具和机床的传动部位。清除铁屑时，只允许用毛刷，禁止用嘴吹。3.7拆装立铣刀时，台面须垫木板，禁止手托刀盘。3.8装平铣刀，使用扳手扳螺母时，要注意扳手开口选用适当，用力不可过猛，防止滑倒。3.9对刀时必须慢速进刀，刀接近工件时，需用手摇进刀，不准快速进刀，正在走刀时，不准停车，铣深槽时要停车退刀，快速进刀时，注意手柄伤人。吃力不能过猛，自动走刀必须拉脱工作台上的手枪，不准突然改变进刀速度。有限位撞块应预先调整好。4、应急措施4.1机器运转过程中如发生异常情况，操作人员应立即通知班长，联系设备科相关人员进行抢修。4.2一旦发生设备安全事故，应立即切断电源，同时保护好事故现场，并逐级或立即向上级报告。（七）台式钻床安全技术操作规程1、范围本规程分析了台式钻床在操作过程中的危险因素，规定了安全操作要领及应急措施等技术要求。本规程适用于公司台式钻床实际操作过程中的安全作业。危险夹伤、卷入、飞出物打击、触电劳保用品防护眼镜、安全鞋、工作服2、危险因素分析2.1设备没有接地线或接地不牢靠，在操作中易引发触电事故。2.2操作者戴手套操作，手套易卷入机器转动部件中导致意外发生。2.3钻孔过程中用纱布清除铁屑或用嘴吹铁屑。2.4工件装夹不可靠，操作时工件晃动或飞离造成事故发生。3、安全技术操作规程3.1使用台钻要带好防护眼镜和规定的防护用品，禁止带手套。不要穿戴诸如宽松衣服、领带、手饰品等之类易被机床运动件带入的服饰操作机床。3.2钻孔时，工件必须用钳子、夹具或压铁夹紧压牢。禁止用手拿着钻孔。钻薄片工件时，下面要垫木板。3.3不准在钻孔过程中用纱布清除铁屑，亦不允许用嘴吹。3.4在钻孔开始或工件要钻穿时，要轻轻用力，以防工件转动或甩出。3.5工作中，要把工件放正，用力要均匀，以防钻头插断。3.6钻削孔径较大的孔时，应用低速档进行切削。3.7机器工作前必须锁紧应该锁紧的手柄，工件应可靠夹紧。3.8不要在机床运转的情况下离开机器，做到人离机器前关上机器。3.9安装或拆卸钻头时，必须扶持住钻头，以免掉落。4、应急措施4.1操作过程中如发生异常情况，操作人员应立即通知班长，联系设备科相关人员进行抢修。4.2一旦发生设备安全事故，应立即切断电源，同时保护好事故现场，并逐级或立即向上级报告。（八）吊车安全操作规程1起重机司机

1.1起重机司机专门训练,经有关部门考核合格,发给合格证,方准上岗操作,严禁无证人员操作起重设备。

1.2进行起重作业前,起重机司机必须检查各部装置是否正常,钢缆是否符合安全规定,制定器、液压装置和安全装置是否齐全、可靠、灵敏，严禁起重机各工作部件带病运行。

1.3起重机司机必须与指挥人员密切配合，服从指挥人员的信号指挥。操作前必须先鸣喇叭。如发现指挥信号不清或错误时，司机有权拒绝执行；工作中，司机对任何人发出的紧急停车信号，必须立即服从，待消除不安全因素后，方能继续工作。

1.4起重机只能垂直吊起载荷，严禁拖拽尚未离地的载荷，要避免侧载。

1.5起重机在进行满负荷起吊时，禁止同时用两种或两种以上的操作动作。起重吊臂的左右旋转角度都不能超过45°，严禁斜吊、拉吊和快速升降。严禁吊拔埋入地面的物件，严禁强行吊拉吸贴于地面的面积较大的物体。

1.6起重机在带电线路附近工作时，应与其保持安全距离，在最大回转范围内，允许与输电线路的最近距离见下表，雨雾天气时安全距离应加大至1.5倍以上。起重机在输电线路下通过时，必须将吊臂放下。

1.7起重机严禁超载使用，如果用两台起重机同时起吊一重物，必须服从专人的统一指挥，两机的升降速度要保持相等，其物件的重量不得超过两机所允许的总起重量的75%。绑扎吊索时，要注意负荷的分配，每车分担的负荷不能超过所允许最大起重量的80%。

1.8起重机在工作时，吊钩与滑轮之间应保持一定的距离，防止卷扬过限把钢缆拉断或吊臂后翻。在吊臂全伸变幅至最大仰角并吊钩降至最低位置时，卷扬滚筒上的钢缆应至少保留3匝以上。

1.9工作时吊臂仰角不得小于30°，起重机在吊有载荷的情况下应尽量避免吊臂的变幅，绝对禁止在吊荷停稳妥前变换操作杆。

1.10起重机在工作时，严禁进行检修和调整。

1.11停工或休息时，不准将吊物悬挂在空中。

1.12工作完毕，吊钩和吊臂应放在规定的稳妥位置，并将所有控制手柄放至中位。2指挥人员

2.1指挥信号要事先向起重机司机交待清楚，如遇操作过程中看不清指挥信号时，应设中转助手，准确传递信号。

2.2指挥手势要清晰，信号要明确，不准带手套指挥。

2.3起吊物件，应先检查捆缚是否牢固，绳索经过有棱角、快口处应设衬垫，吊位重心要准确，不许物件在受力后产生扭、曲、沉、斜等现象。

2.4在所吊物件就位固定前，起重机司机不得离开工作岗位，不准在索具受力或起吊物悬空的情况下中断工作。

2.5当起重机司机因物件超重拒绝起吊时，指挥人员应采取措施，设法减轻起重机超重负荷，严禁强化指挥起重机超负荷作业。（九）退火炉生产线安全操作规程一、综述本不锈钢带光亮退火炉生产线采用氨分解气保护加热，其作用为利用氨分解气中的氢气在高温下还原钢带表面的氧化物，并在不存在氧气的